A. 董事會秘書要為誰負責
董事會秘書為公司高管（副總）級別。董辦是董事會常設機構，董事會秘書直接對董事會負責，為董事會服務，直接領導為董事長和各位董事。
B. 公司法中對多次不參加股東大會，對決議不表決怎麼處理
公司法司法解釋2第一條規定：
第一條單獨或者合計持有公司全部股東表決權百分之回十以上的答股東，以下列事由之一提起解散公司訴訟，並符合公司法第一百八十三條規定的，人民法院應予受理：
(一)公司持續兩年以上無法召開股東會或者股東大會，公司經營管理發生嚴重困難的;
(二)股東表決時無法達到法定或者公司章程規定的比例，持續兩年以上不能做出有效的股東會或者股東大會決議，公司經營管理發生嚴重困難的;
(三)公司董事長期沖突，且無法通過股東會或者股東大會解決，公司經營管理發生嚴重困難的;
(四)經營管理發生其他嚴重困難，公司繼續存續會使股東利益受到重大損失的情形。
股東以知情權、利潤分配請求權等權益受到損害，或者公司虧損、財產不足以償還全部債務，以及公司被吊銷企業法人營業執照未進行清算等為由，提起解散公司訴訟的，人民法院不予受理。
C. 大股東不參加股東會 公司該怎麼辦
河南天基律師事務所王東會解答：要解決這個問題，首先要看你們公司章程對股東會的表決權是怎樣規定的，是按照出資比例行使表決權還是每個股東都具有相同的表決權。另外還要看公司章程對增資是如何規定的，是按照資本多數決還是股東人數多數決，也就是說章程的規定是按照股東出資比例行使表決權，還是約定每個股東的表決權相同。如果是資本多數決，那麼李某不參加股東會，你們無法形成有效的股東會決議。如果是人數多數決，僅僅一個股東不參加股東會並不一定會影響股東會決議的通過。當然，如果出現極端情況，也就是說，你們公司章程規定股東按出資比例行使表決權，且章程規定，增資方案須經全體股東所持表決權的三分之二以上多數通過的話，股東李某不參加股東會，你們公司不可能會形成有效的增資方案。但是即便出現此類極端情況，也即出現公司僵局的情況下，公司其他股東仍會有相應的救濟途徑。《中華人民共和國公司法》第一百八十三條規定，公司經營管理發生嚴重困難，繼續存續會使股東利益受到重大損失，通過其他途徑不能解決的，持有公司全部股東表決權百分之十以上的股東，可以請求人民法院解散公司。《最高人民法院關於適用中華人民共和國公司法若干問題的規定（二）》第一條規定，單獨或者合計持有公司全部股東表決權百分之十以上的股東，以下列事由之一提起解散公司訴訟，並符合公司法第一百八十三條規定的，人民法院應予受理：（一）公司持續兩年以上無法召開股東會或者股東大會，公司經營管理發生嚴重困難的；（二）股東表決時無法達到法定或者公司章程規定的比例，持續兩年以上不能作出有效的股東會或者股東大會決議，公司經營管理發生嚴重困難的；（三）公司董事長期沖突，且無法通過股東會或者股東大會解決，公司經營管理發生嚴重困難的；（四）經營管理發生其他嚴重困難，公司繼續存續會使股東利益受到重大損失的情形。你們其他股東，作為單獨或者合計持有公司全部股東表決權百分之十以上的股東，可以上述理由提起解散公司訴訟。
D. 只有兩個股東、一個不參加股東會、股東會有效嗎
股東不出席股東大會，有可能影響股東大會決議是否有效，應當根據實際情況分別對待： 首先要看公司章程對股東會的表決權是怎樣規定的，是按照出資比例行使表決權還是每個股東都具有相同的表決權。 另外還要看公司章程對股東大會表決權是如何規定的，是按照資本多數決還是股東人數多數決，也就是說章程的規定是按照股東出資比例行使表決權，還是約定每個股東的表決權相同。如果是資本多數決，那麼有股東不參加股東會，就無法形成有效的股東會決議。如果是人數多數決，僅僅一個股東不參加股東會並不一定會影響股東會決議的通過。 如果出現極端情況，也就是說，公司章程規定股東按出資比例行使表決權，且章程規定，股東大會表決權須經全體股東所持表決權的三分之二以上多數通過的話，如果到會股東表決權達不到章程規定，股東大會決議就可能無效。 出現此類極端情況，也即出現公司僵局的情況下，公司其他股東仍會有相應的救濟途徑。《中華人民共和國公司法》第一百八十三條規定，公司經營管理發生嚴重困難，繼續存續會使股東利益受到重大損失，通過其他途徑不能解決的，持有公司全部股東表決權百分之十以上的股東，可以請求人民法院解散公司。 《最高人民法院關於適用中華人民共和國公司法若干問題的規定（二）》第一條規定，單獨或者合計持有公司全部股東表決權百分之十以上的股東，以下列事由之一提起解散公司訴訟，並符合公司法第一百八十三條規定的，人民法院應予受理： （一）公司持續兩年以上無法召開股東會或者股東大會，公司經營管理發生嚴重困難的； （二）股東表決時無法達到法定或者公司章程規定的比例，持續兩年以上不能作出有效的股東會或者股東大會決議，公司經營管理發生嚴重困難的； （三）公司董事長期沖突，且無法通過股東會或者股東大會解決，公司經營管理發生嚴重困難的； （四）經營管理發生其他嚴重困難，公司繼續存續會使股東利益受到重大損失的情形。你們其他股東，作為單獨或者合計持有公司全部股東表決權百分之十以上的股東，可以上述理由提起解散公司訴訟。當然這是最次的解決辦法，最好還是協商解決此類糾紛，以更好地維護公司和股東的權益
E. 董事會秘書缺席股東大會，可以委託其他董事代為履行記錄職責嗎
可以，只要參會人數符合法定人數，會前主持人說明情況。
F. 不參加股東會議有什麼影響嗎
你們倆也真夠放心的！？股東不到齊就不叫股東會議了。長期不參加不就你們扔的錢在做「長江東去浪」了嘛！
G. 股權激勵 獨立董事可以不參加股東大會嗎
首先聲明，這里僅討論上市公司，對於非上市公司，不做討論。一、《上市公司章版程指引》1、三會議事權規則作為章程附件，而章程需要股東大會通過，因此這些議事會規則必然需要股東大會通過。2、必須由股東大會通過的事項還有：選聘解聘董事監事、聘用解聘會計師事務所、審議變更募集資金用途事項、審議股權激勵、審議第四十一條規定的對外擔保事項（即所謂重大對外擔保事項）。二、《公司法》規定，股東大會的眾多原創許可權不包括公司內部管理制度和公司內部部門設置的迅速騰達決策，這些決策權空間應當由董事會行使。獨立董事由董事會、監事會和股東提名，由股東大會選舉產生，獨立董事屬於董事會的一部分，對股東負責，其議事制度理當由股東大會通過。由此可知：《募集資金管理制度》、《對外擔保決策制度》、《關聯交易控制與決策制度》、《獨立董事制度》、《累積投票制實施細則》、《對子公司的控制制度》等需要股東大會通過。而《投資者關系管理制度》、《信息披露制度》、《內部審計制度》、《審計委員會議事規則》主要是董事會的運作制度，比如審計委員會對董事會負責，內審部受審計委員會領導對董事會負責，信息披露由董事會負責等，理當由董事會通過。