1. 我跟朋友合夥開公司,協議說好,朋友出錢佔70%股份,我出技術佔30%股,
首先在公司章程裡面是否有股東的詳細情況?如果有的話,是同比例稀釋,即30%你朋友需要出30%*70%=21%,你需要出30%*30%=9%
2. 合作做生意,我出資,有一方不出資,只提供技術,但占股,協議該怎麼寫。
假設你們三人為A、B、C(A出20萬,B出力,C既出力又出資)
首先必須明確你們三個人中,B、C同時具備員工、股東兩個身份,即B、C在享受股東分紅、股份待遇的同時,應當參照市場價格領取合理的工資。
然後在這個前提下,首先明確B、C的工資水平;
然後根據出資力度、出力技術含量等因素再來確定股份比例,至於這個股份比例具體怎麼安排,你們三人達成一致即可,外人不明了情況,很難給出建議。
但是有一點需要說明的,公司在成立時確定的股份比例,在未來是可以變動的,打個比方:
1,你們可以先暫定公司總股本為50w股,每股價值1元,則A占據20萬股,假設B出力有技術佔10萬股,C出力又出15萬可佔20萬股;
2,一年結束,根據對公司的貢獻力度,三人可開會決定對公司進行增資擴股,由於B貢獻大股份又小,可以定向向B增發股份10萬股,這個10萬股可採取贈送或者出10萬元購買的方式入股。
3,甚至你們可以向公司僱傭的其他員工贈送股份,來增加其對企業的忠誠度,比如某員工D是個打工仔,積極肯干,可贈送10000股作為其股份。
4,最終,假設1年後按照2、3條的辦法(B向公司注資10萬獲得10萬股、向D贈送1萬股),公司總股本就會發生變化,總股本將增加為61萬股,其中A持20萬股、B持20萬股、C持20萬股、D持1萬股;
5,所有涉及股權變動的決議,因由所有股東投票批准後方可執行,股權越大,票數越多。比如甲手持20萬票。亦可規定同意的股權總數超過百分之多少,才可以實施。
6,如果有人想中途退出,可以通過兩個辦法進行操作
6.1 公司出資回購其持有的股權,然後直接注銷這部分股權;
6.2 在開會批準的前提下,允許其他股東私人出自受讓其持有的股份。
其中6.1的意思是拿公司賬面的資金,按照股東會議批準的價格,直接由公司購買這部分股權,公司回購後,這部分股權即消滅。
比如A一年後要退出,公司開會決定按照1.2元/股的價格,向其支付24w元購回A的20w股,然後直接注銷,則公司總股本降為30萬股,其中B持10萬股、C持20萬股。
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最終一定要記得,為公司幹活的股東必須按照市場價格領取薪水,工資不可太高、也不可太低,這個是規矩。一定要做到工資和股權分離。
3. 我和朋友合夥開公司,我主要以技術入股(非專利技術),出資很少,請問我的技術乾股能佔多少我們要簽什麼協議
你的技術出資占股多少,是要根據你的技術在企業發展中的價值來確定的,同時,占股的多少需要你和其他合夥人協商來確定,並記載於合夥經營協議書中。
1、這種情況下設立合夥企業,合夥人之間要簽訂合夥經營協議書,並在協議中註明各自出資佔比,分紅方式和經營方式。
2、同時因為你的投入比他人少,所以分紅的時候會略低於他人,如果你確定企業發展潛力,建議你使用貨幣技術入股的模式,這樣會取得一些積極的主動權。
(3)技術服務占公司股份的協議擴展閱讀
技術入股是以技術人員的知識或知識產權、技術訣竅、設備、工廠廠房等作為資本股份,投入合資經營或聯營企業,從而取得該企業的股份權的一種行為。
技術入股和資本入股一樣享有按股份比例對企業所有權和按股分紅的權利。對企業的經營管理權,一般不是根據股份比例的大小承擔,而是由各方協商確定。
技術成果的出資入股不同於貨幣、實物的出資,因為技術成果並不是一個客觀存在的實物,要發現其絕對真實價值相當困難,而且對其過高過低的評價,均會損害出資方的利益,引起了各種糾紛。
4. 我和朋友和開公司,各佔50%股份,請問股份協議如何寫請給個範本我,感激不盡呀
股份協議的關鍵除了約定股份比例之外,還有就是款項支付時間賬戶、滯納金的規定、違約條款的約定、根本性違約的說明、權利保證條款、管轄條款等等,都必須約定清楚,當然還有程序上的騎縫章,身份證,簽字按手印。如果這些約定不清,最終發生糾紛很難得到法律保護。這種模板我們律師一般都是針對不同客戶代寫的,沒有辦法隨便給別人,要自己寫的話,注意以上這些關鍵點就可以了。