內蒙古包頭鋼鐵集團會計薪酬

㈠ 內蒙古注會能有怎樣的薪資待遇

會計師的薪酬(2008年會計人員的工資待遇情況)是個敏感的話題，不僅因為企業性質不同，給予會計師的薪酬必將有所不同，而且企業認為薪酬既屬於企業的商業秘密，也屬於個人隱私，常常不願意透露。
以國際四大會計師事務所從事審計工作的專業人員介紹來說，一般情況下，新人可在進入企業2-3年後升任為高級審計員；再經過2年左右升任為經理；之後3年左右升任為高級經理；再經過3-4年可升為合夥人。
剛剛畢業的進入國際四大會計師事務所的學生月薪大約是5000元人民幣；經理級每個月的薪酬大約是2萬至4萬元人民幣；越往上升月薪會越高。薪酬的組成普遍為每年13至14個月的月薪，外加分紅、福利和獎金。

㈡ 內蒙古包頭市目前注冊會計師工資待遇多少

聽說那個證考下來，放在注冊會計事務所的話，一年不用幹活可能就能拿3萬—5萬

㈢ 內蒙古注冊會計師（CPA)待遇怎麼樣

就業前景不論是薪資，還是職業方向都是有很大優勢的。，CPA持證人的平均年薪一般在30—40萬左右，如果能做到合夥人的位子，年薪百萬也是很常見的事。

㈣ 包頭鋼鐵的待遇

包鋼待遇一般啦，不過當官了就不一樣了，普通大學生剛到也就2000多吧，氣候乾燥，冬天風大，氣溫低，你要是南方人就做好准備吧，包頭消費很低，吃穿都不貴，房子也便宜，你今年畢業可沒趕上好時候，放在去年冶金專業畢業去首鋼寶鋼有的是，祝你找到好工作

㈤ 內蒙古注冊會計師（CPA）待遇怎麼樣

1、不同的城市之間

首先是一線城市，經濟發展快，許多大型企業匯集於此，注冊會計師的需求量大，工資自然是很高的，剛入職時可能在5000左右，但經過1、2年的時間打拚，工資會達到10萬左右，實現高薪。

其次是二線城市，經濟發展較一線城市慢，消費水平較一線城市低，注冊會計師的需求量小一些，自然工資就會低一些，對於一些剛入職的人來說，工資大概在4000左右，但經過1、2時間的努力，工資會達到5萬左右。

然而，三線城市就不會這么容易了，經濟發展慢是一個最大特點，起始工資也就3000，經過3、4年的拼搏，工資也可達到3萬左右。

咨詢公司

對於應屆生來說，咨詢公司值得考慮，起初的年薪可以達到十萬以上，隨著自身能力的提升和經驗的增加，薪資是不斷增長的，漲幅空間是非常大的。

㈥ 包鋼集團財務有限責任公司怎麼樣

簡介： 包鋼集團財務有限責任公司是由包頭鋼鐵(集團)有限責任公司及其成員單位共同出專資屬,為包頭鋼鐵(集團)有限責任公司成員單位提供金融服務的非銀行金融機構,2011年經中國銀行業監督管理委員會批准後設立。 公司注冊資本伍億元,其中,包頭鋼鐵(集團)有限責任公司出資3億元,出資比例為60%;內蒙古包鋼鋼聯股份有限公司出資1.5億元,出資比例為30%;內蒙古包鋼稀土(集團)高科技股份有限公司出資4000萬元,出資比例為8%;內蒙古黃崗礦業有限責任公司出資1000萬元,出資比例為2%。
法定代表人：孫國龍
成立時間：2011-04-25
注冊資本：100000萬人民幣
工商注冊號：150200000021489
企業類型：其他有限責任公司(1190)
公司地址：內蒙古自治區包頭市稀土開發區黃河路83號810室

㈦ 內蒙古博優會計代理有限公司怎麼樣

內蒙古博優會計代理有限公司是2016-11-24在內蒙古自治區赤峰市巴林右旗注冊成立的有限責任公司(自然人投資或控股)，注冊地址位於內蒙古自治區赤峰市巴林右旗大板鎮巴林路北段2#-3-1025。

內蒙古博優會計代理有限公司的統一社會信用代碼/注冊號是91150423MA0N0JQW7N，企業法人卜文洋，目前企業處於開業狀態。

內蒙古博優會計代理有限公司的經營范圍是：許可經營項目：無 一般經營項目：代理建賬記賬、整理舊賬、納稅申報、稅收籌劃、代理工商注冊、注銷、年報公示、會計培訓、會計相關咨詢服務、企業管理咨詢、稅務咨詢、常年擔任會計顧問。

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㈧ 內蒙古電力集團普通員工的待遇

現在全國的電力公司大部分都是相差不大的，內蒙古電力集團普通員工由於工種不同，較為安全的地面人員基本工資在5000--6000元一月，危險的高空作業人員月薪都是上萬元的。

進公司的新人一般都是跟著老員工學習，薪資會少一些基本工資是3000一月，試用期半年，試用期過後基本工資至少4500以上，和老工人只有一個工齡的差別。

內蒙古電力集團對員工的福利有季度獎金300--600元，還有年終獎就是雙倍工資，也是所謂的「十三薪」。每逢中秋節和過年兩個節日，還會有食用油和米面的物質福利。

公司對老工人也有福利待遇，干滿一年月基本工資每月漲一百，干滿三年基本工資每月漲三百，干滿十年基本工資漲一千五百元。

去電力集團上班需要滿足：

1、專業、學歷符合招聘計劃要求，學歷、學位證書以及相關專業等級證書齊備（學歷、學位證書可在中國高等教育學歷信息網查詢），成績優秀。

2、身體健康，品行端正，具有良好的團隊意識和溝通協作能力，認同公司「誠信、責任、創新、奉獻」的核心價值觀。

3、有相關專業工作經歷者從優考慮。

4、專科生年齡不得超過22周歲，本科生必須在25周歲以內，研究生不得超過28周歲，博士研究生年齡需在在33周歲以內。