① 保利集團管理層介紹
Starwood Hotels and Resorts Worldwide, Inc.
1111 Westchester Avenue
White Plains, NY 10604
電話:(914) 640-8100
傳真:(914) 640-8310
② 東軟集團的管理層
劉積仁董事長兼首席執行官
王勇峰總裁
Klaus Michael Zimmer(克勞斯·邁克爾·西曼)高級副總裁
陳錫民高級副總裁兼首席運營官
盧朝霞高級副總裁
張霞高級副總裁兼首席技術官、首席知識官
王經錫高級副總裁
張曉鷗高級副總裁兼首席財務官
李軍高級副總裁兼首席營銷官
王楠高級副總裁兼董事會秘書
③ 大型重工業企業的管理層,有哪些職位
董事長(董事會)——總經理(副總經理)——部門經理——基層經理——班組長
④ 集團老總是管理層還是股東
這得根據不同公司的情況來看哈,不同的公司情況不一樣哈,老總的職務也就不一樣哈,不能一概而論哈。
希望我的回答能夠幫助到你,望採納,謝謝。
⑤ 各大公司高級管理層人員稱謂都有哪些
從大到小 董事長 董事長助理 董事(也就是在企業佔有股份的人) 首席執行官 執行官助理 執行總裁 執行總裁助理 集團總裁 集團總裁助理 總裁 總裁助理 副總裁 集團總經理 集團總經理助理 總經理 總經理助理 副總經理 接下來是各個部門,(董事長辦公室.即董辦-總裁辦公室.即總裁辦,不算在內) 有財務部門.IT部門.計劃部門.統計部門,審計部門.行政部門,然後就是各個事業部門 一般企業都這么多 每個部門有: 經理、部長、副部長、科長、副科長、員工。
⑥ 中升集團管理層人員
一般所說的「大連中升」就是指的做汽車的「中升集團」,現在中回升的網路遍布全答國,上市後總部也遷到了北京,他們內部沒有人稱為「大連中升」的。
很多人習慣叫「大連中升」主要是因為中升是從大連起家的,而且中升在大連的豐田、雷克薩斯、奧迪、日產在同品牌中都是佼佼者,在同品牌中一般都會被稱為「大連中升」。
中升的經銷店數量上市時是47家,現在肯定超過了50家,但應該不到60。
還滿意吧?!
⑦ 首開股份的高級管理層
總經理 王少武
王少武先生,1961年月出生,大學學歷,中共黨員,高級經濟師。曾任北京市綜合投資公司副經理,北京能源投資(集團)有限公司副總經理,北京城市開發集團有限責任公司董事、總經理,北京首都開發控股(集團)有限公司董事、總經理,北京首都開發股份有限公司副董事長、總經理。
副總經理兼財務總監 楊文侃
楊文侃先生,1957年10月出生,研究生學歷,中共黨員,高級會計師。曾任北京城市開發集團有限責任公司副總會計師兼財務部主任、北京世安住房股份有限公司董事長兼總經理、北京城市開發股份有限公司董事、總經理,北京首都開發控股(集團)有限公司總會計師,北京首都開發股份有限公司董事、副總經理、財務總監。
副總經理 王明(已辭職)
王明先生,1955年1月出生,在職大專學歷,中共黨員,助理工程師職稱。曾任北京天鴻集團公司副總經理,北京首都開發控股(集團)有限公司副總經理,北京首都開發股份有限公司董事、副總經理。
2010年8月13日,公司現任副總經理王明先生因工作變動原因,現辭去所擔任的本公司副總經理職務。
副總經理 潘剛升
潘剛升先生,1960年10月出生,在職大學學歷,中共黨員,助理工程師職稱,國際注冊商業房地產投資師。曾任北京天鴻集團公司副總經理,北京首都開發控股(集團)有限公司副總經理,北京首都開發股份有限公司副總經理。
副總經理 潘文
潘文先生,1963年4月出生,大學本科學歷,中共黨員,高級工程師。曾任北京城市開發集團有限責任公司望京新城分公司黨支部書記、副經理,北京城市開發集團有限責任公司望京新城分公司黨支部書記、經理,北京首都開發控股(集團)有限公司總經理助理、經濟合作事業部部總經理,北京首都開發股份有限公司副總經理。
副總經理 趙龍節
趙龍節先生,1970年9月出生,經濟學博士學位,高級經濟師。曾任北京天鴻集團公司
人力資源部經理,北京首都開發控股(集團)有限公司人力資源部經理,北京首都開發股份有限公司副總經理。
董事會秘書 王怡
王怡先生,1967年2月出生,工商管理碩士,房地產經濟師,英國特許會計師。曾任北京天鴻集團公司計劃財務部經理,北京首都開發控股(集團)有限公司投行業務部經理,北京首都開發股份有限公司董事會秘書。
總工程師 胡瑞深
胡瑞深先生,1965年3月出生,中共黨員,研究生學歷,碩士學位,教授級高級工程師職稱。曾任北京天鴻集團公司總工程師,北京首都開發控股(集團)有限公司總工程師,北京首都開發股份有限公司總工程師。
總經濟師 王宏偉
王宏偉先生,1966年11月出生,中共黨員,博士研究生學歷,博士學位,教授級高級工程師、高級經濟師。曾任北京城市開發集團有限責任公司副總經理、總建築師,北京首都開發控股(集團)有限公司總規劃師,北京首都開發股份有限公司總經濟師。
⑧ 公司的管理層包括哪些職位
基層管理
負責一線管理,負責企業的具體生產執行和企業任務的操作。
中層管理
負責生產監督、調度、審核、提交建議的權利。
高層管理
負責人事任免、監督和督促中層管理任務完成、協調外事活動。
⑨ 從現場層到管理層有多大距離
據控制工程網報道,乙太網技術在工業控制網路中的應用普及並不是什麼新聞了,但當前工業網路協議眾多,如果說要用一種工業乙太網協議代替絕大多數工業網路協議,甚至是所有的工業網路協議,從而實現單一化的工業網路通訊平台,這仍將引起大家的廣泛關注。據美國CE報道,PINA(Profinet International North American)預測:工業乙太網,尤其是Profibus/Profinet網路將取代現有車間現場層絕大多數的控制網路,甚至是所有其他網路。這一削減工業企業控制網路通訊協議數量的推動者以西門子和GE智能平台為代表。據西門子(中國)有限公司工業業務領域工業自動化集團感測器與通訊部總經理錢曉侖介紹,在中國,這種推進工作也正在持續地展開。
一網到底
自上世紀80年代出現HART為代表的工業通訊技術前後,各個廠商紛紛推出自定義標準的工業通訊協議。因此,工業通訊網路組網技術、網路間通訊技術也日趨繁瑣復雜。隨著技術的演進,用戶對網路開放性和兼容性要求的提高,在工業現場層逐漸形成Profibus和FF(基金會現場匯流排)兩大現場匯流排陣營。近年來,而隨著控制網路規模的膨脹,網路內部、網路與網路通訊數據量的爆發性增長,作為解決之道的乙太網技術(Ethernet)迅速在工業自動化網路中得到推廣應用,西門子Profinet就是其中的主流代表之一。而業界也開始從理念層面和技術層面,深入探討採用單一網路通訊技術打通管理層、控制層、現場層的所有工業網路環節,實現「一網到底」的可行性了。「無論是誰,從用戶的實用角度出發,最終目標都是要實現所謂『一網到底』的。」 錢曉侖說,「實現『一網到底』,就可以做到技術整合,為用戶提供更高性能、更便捷的工業網路通訊環境。而顯然,一種網路能從上至下的解決所有問題,任何用戶就都沒有必要再做出基於另一種協議技術組網的選擇了。」