❶ 公司由於業務發展要求，現在需要招聘一名法律顧問，同城有經驗靠譜的律師怎麼找丁丁律師上能找到嗎
可以的，發布一條法律事務委託信息，很快就能找到同城有經驗合適靠譜的律師。價格透明化，自己掌握主動權！
❷ 招聘法律顧問，請問一般法律顧問的年薪幅度是多少
你還不如直接到律師所簽訂個法律顧問合同，費用自己談
找個專門的聯系人
審理合同、代理訴訟，同時學習著。自己會了，次年就可以省啦錢，如果招聘員工方式的法律顧問合同，找個大學生，學習法律就可以。
❸ 申銀萬國證券成都分公司 校園招聘的法律顧問待遇是多少麻煩知道的說一聲哈·····
申銀萬國證券股份有限公司成都崇州市蜀州北路證券營業部位於成都崇州市蜀州北路110號，崇州市區核心商業地段，交通便利、環境優雅、設施完善、業務品種齊全、管理規范、服務專業。營業部擁有行業領先的證券交易技術平台、短訊平台、研究咨詢平台以及人工坐席電腦服務中心，是廣大投資者進行投資理財的首選場所。
申銀萬國證券，廣納賢才，期待您的加入！請將簡歷發至公司郵箱。
E-mail：sywgzp @163.com（請在郵件主題中註明崗位 + 姓名，個人資料以正文形式發送）。
招聘職位：電腦助理（1人）
職位描述:
1、本崗位屬於IT管理類技術支持崗位，要求計算機相關專業本科及以上學歷；
2、配合完成營業部電腦信息系統日常工作，保障營業部電腦工作順利開展；
3、配合維護營業部網路通訊安全及數據安全；
4、執行電腦經理布置的各項工作任務；
5、按公司規定管理營業部設備入帳工作、設備台帳庫管理；
招聘職位：投資顧問助理（1人）
職位描述：
1、負責輔助投資顧問做好客戶的投資偏好和風險偏好的調查；
2、負責輔助投資顧問辦理與證券投資顧問客戶《證券投資顧問服務協議》的簽訂工作；
3、負責輔助投資顧問做好客戶的日常服務工作，根據證券投資顧問客戶的要求，輔助投資顧問提供經審核同意發布的投資組合建議和理財規劃建議；
4、根據證券投資顧問總監、證券投資顧問團隊長的安排，輔助投資顧問製作投資建議；
5、及時向投資顧問、團隊長及營業部反饋市場動態、客戶需求及建議；
6、金融類本科及以上學歷，具備證券投資咨詢執業資格；
招聘職位：營銷代表（8人）
職位描述：
1、利用銀行等多種渠道開發公司營銷業務，並維護所在渠道合作關系；
2、收集市場信息和客戶建議，向客戶傳遞公司產品與服務信息；
3、為客戶提供基礎金融理財服務；
4、協助投資者進行投資風險控制；
5、代表企業長期維護客戶關系；
6、完成營業部下達的其他目標任務。
電話營銷人員（5人）
職位描述：
1、利用公司為營銷人員提供的資源，通過電話銷售為公司開拓新的證券客戶，銷售公司發行或代銷的金融理財產品；
2、在營業部授權范圍內為客戶提供其他必要的服務。
3、為公司收集市場信息、客戶建議，向客戶傳遞公司產品與服務信息；
4、按公司和團隊要求，向客戶提供與證券經紀業務相關的其它服務。
郊縣業務主管（2人）
職位描述：
1、 在營銷總監的管理下，制訂、推動、實施與達成營銷團隊計劃；
2、 招募、輔導、培育並管理團隊成員，建設標准化營銷團隊；
3、 組織團隊營銷活動；
4、 負責團隊文化建設，不斷提升團隊凝聚力、戰鬥力；
5、 開發與維護營銷渠道；
渠道營銷專員（2人）
職位描述：
1、根據營業部安排，通過非銀行渠道等手段進行公司品牌宣傳、市場推廣以及客戶的開發和維護等工作；
2、密切關注轄區內項目客戶群及市場動態，主動收集市場信息進行分析總結並及時上報；
3、結合市場動態制定有針對性的市場營銷戰略，策劃並實施各類專項營銷活動；
產品銷售專員（3人）
職位描述：
1、接聽客戶服務電話，負責銷售基金及公司多種創新理財產品；
2、通過電話掌握和確定客戶潛在的投資需要；
3、為客戶提供持續、優質的服務，包括寄送產品信息和公司相關的報告，以及協助客戶購買或贖回產品；
招聘職位： 銀行駐點人員（6人）
職位描述：
1、利用銀行等渠道開發公司營銷業務，並維護所在渠道合作關系；
2、收集市場信息和客戶建議，向客戶傳遞公司產品與服務信息；
3、為客戶提供基礎金融理財服務；
4、協助投資者進行投資風險控制；
5、代表企業長期維護客戶關系；
6、完成營業部下達的其他目標任務。
職位要求：
1、具有良好的市場開發能力，有較強抗壓能力，勇於擔當；
2、樂觀積極、待人熱情，為客戶提供快速、准確與專業的服務；
3、有團隊責任感，不因自己的消極懈怠，影響整個公司團隊的工作態度和氣氛；
4、有有廣泛社會資源或證券、保險、黃金、現貨、外匯從業經驗者優先；
5、大專（含）以上學歷，具備證券從業資格或通過證券行業考試；
6、工作地點：成都及崇州（投資顧問助理、電腦助理、銀行駐點人員工作地在崇州）
7、部分崗位接受實習生
薪酬待遇：
1、非營銷類崗位：固定薪酬+浮動獎金；營銷類崗位：無責任底薪+高業績提成+開戶獎勵+產品銷售獎勵+其他獎勵；
2、完善的社會保險體系和公司相關福利；
3、國內一流券商研究咨詢平台系統支撐；
4、完善的培訓體系，良好的晉升機制。
如果您對以上感興趣，請將簡歷發至公司郵箱。
E-mail：sywgzp @163.com（請在郵件主題中註明崗位 + 姓名，個人資料以正文形式發送）。
❹ 公司需要招專業的法律顧問嗎
一個公司的運營發展都需要合法合規，在法律顧問的輔助下，相信您的公司會發展壯大。
❺ 企業法律顧問的招聘在哪能找到
直接用350或者網路搜索企業法律顧問招聘
❻ 請問公司要招聘一名法律顧問，它的招聘渠道有哪些，招聘計劃改怎麼寫呢^_^
不知道是專職的還是兼職的法律顧問，如果是兼職的，當然找律師事務所的專業律師。如果是專職的，應該對專業技能有所要求。一般通過招聘會，招聘網站發布或者搜集信息等方式就可以。如果想招聘高水平的法律顧問，也可以通過獵頭公司。至於招聘計劃，應該比較簡單。
❼ 公司打算招聘法律顧問，可是不知企業的法律顧問有幾種，都是做什麼的，怎麼選擇適合自己的法律顧問呢
首先，公司的類別，規模和操作模式會影響公司和法律顧問的合作模式，業常年法律顧問是企業為了維護自身的合法權益，聘請律師就其在業務方面的問題提供法律幫助而擔任的特定職務。
一般來講企業法律顧問有兩種，即常年法律顧問和專項法律顧問。常年法律顧問與企業簽訂法律顧問協議，在協議約定期限內（通常是1年或1年以上）處理該企業所有的法律事務，這類法律顧問服務范圍廣、時間長，故稱為常年法律顧問。專項法律顧問受企業聘用專門處理某一項法律事務，法律顧問關系待該項法律事項辦理結束而結束，一般不受時間限制，故又稱臨時法律顧問或者短期法律顧問。
如今企業大多聘請常年法律顧問，因其能在企業的生產、經營、管理和其他活動方面提供全方位的法律幫助。在此，主要介紹企業常年法律顧問。大多數企業都聘請了常年法律顧問，尤其是一些大企業，但多數企業只把律師定位在討債和打官司即訴訟方面，甚至在簽訂合同的時候都忽略了法律顧問的作用，其實，除了訴訟以外，一名優秀律師能為企業做的還是很多的，而且對企業來說還是非常重要的。
❽ 深圳 法務和法律顧問 招聘要求
恩，可能比較困難
法務和法律顧問沒啥本質區別
一般情況下在公司叫法務，也有公司叫法律顧問
正確地說，在公司是法務，外聘律師擔任的才是法律顧問，只是現在都混用了。
2年經驗，沒過司考，ms比較困難，一般都是需要通過司法考試，或者律師事務所工作經驗的。
不過看你朋友具體的個人能力了。
❾ 各類金融機構的招聘要求和工資
網路推廣專員（SEO）
崗位職責
1、推廣網站友情連接；維護網站現有客戶關系,加強與互聯網專用戶的溝通屬.
2、負責公司網站各類BD主要工作任務為資源互換、流量互換、活動合作
3、理解網站的理念、商業及運作模式,提出可行性優化方案
4、發展公司戰略合作夥伴,拓展新的業務模式
5、負責合作方案的實施,並監控實施效果；
任職要求
1、計算機、電子商務及相關專業大專以上學歷；
2、一年以上互聯網推廣經驗,具有網站推廣背景,了解網站技術與電子商務,能獨立進行網站推廣；
3、有完整的推廣思路,較強的文字撰寫能力,能夠獨立進行市場宣傳及文案的撰寫；
4、有較強的適應及學習能力,能夠挑戰、承受一定的工作壓力,具有良好的團隊合作精神；
5、熟練掌握網路推廣方法和手段,懂得SEO優化技術,了解搜索引擎抓取習慣,熟悉網站製做流程；
6、有與網站合作經驗及網站資源者優先考慮.
7、要求性格開朗,善於與人溝通,對網站運營推廣有獨特見解,創造能力強者優先考慮.
❿ 外企招聘法律顧問，一般都要求哪些條件應具備哪些基本素質
最起碼得有個律師證吧，最好是法律系畢業的，如果有一定的辦案經驗是最好的，應該具備的素質是精通法律條文及案例，在中國和外國的法律適用上應該精通，因為是外企，涉及到國外法律時更能處理好才是一個更明顯的要求。如果你在有名的律師事務所干過，那你干起來會更有說服力，應聘的成功率會更高。