Ⅰ 財務主管是什麼職務
財務主管一般指一個單位負責財務工作的主管。一般為中層以上管理職位,如財務機構負責人或總會計師、財務總監等。與會計主管是對稱,在中國中小企業財務與會計不再細分一樣,習慣中有時代稱。未設置會計機構的單位一般指主辦會計,單位設有分管財務的領導又具有財會從業任職資格的有時為分管財務領導。
Ⅱ 公司財務主管會在公司信息里顯示嗎
公司財務主管,在國稅系統里的企業基本信息里,有顯示,在工商管理局系統里,有顯示。
Ⅲ 財務主管崗位說明書
一、財務部經理職務說明書
職務名稱: 經理
所屬部門: 財務部
直接上級職務: 分管副總經理
工作目的: 作好參謀,避免風險、資產的保值增值;實現企業價值的最大化
工作要點:
1、負責領導本公司的會計人員辦理會計事項,進行會計審核,正確計算和分配公司收益,協調和部門關系
2、負責各種報表的審核
3、編制和執行公司預算、財務收支計劃、成本管理、擬定資金籌措方案和使用方案,開辟財源,有效地使用資金
工作要求:良好的職業道德,對工作認真負責
工作責任:
1、進行成本費用預測、計劃、控制、核算、分析和考核,督促各部門降低消耗,節約費用,提高經濟效益
2、建立健全經濟核算制度,利用財務會計資料進行經濟活動分析
3、協助公司主要行政領導人對企業的生產經營及基本建設投資等總是做出決策,參與公司生產經營管理方案的制定和重大經濟合同、經濟協議的洽談、審查、簽訂工作
4、審查公司財務收支計劃、成本費用計劃、財務專題報告和會計核算報表
5、審查涉及財務收支的業務有關費用、經濟合同、經濟協議和項目建議書
6、組織會計人員進行培訓支持會計人員依法行使職權
7、負責本公司職員和各部門主任以上的工資發放的製表
8、承辦公司主要行政領導人交辦的其它工作
9、編制公司的財務預算和收支計劃
10、各類資料分類歸檔進行存放
衡量標准:
1、對外報表 及時報送(速度快,准確度高,不出差錯、漏洞)
2、對內報表准確及時,分析有條理
3、對內核算 清楚 、條理分明、帳目清晰
4、不折不扣完成公司的要求及任務
5、一切從公司利益出發,代表公司利益
6、從全局出發,協調生產、銷售、等各部門關系,平衡各方面的關系
7、活帳本,帳帳清,數數有
8、了解財務狀況,及時發現隱患
職務要求:
生理要求:
年齡:33至40歲
性別: 男、女不限
身高:女身高160CM,男身高 173CM
體重;與身高成比例,在正常范圍內均可
健康狀況;無殘疾,無傳染
其他: 為人大方、作風正、具有敬業精神、對企業忠誠
知識和技能要求:
本科以上學歷(財會或金融專業)
會計師職稱和注冊會計師資格
有英語四級或日語二級
在外資企業三年以上相同職位的工作經驗
熟悉國家政策和勞動法規
熟悉各類辦公軟體
特殊技能:
語言能力: 能清楚、准確的向提問者解答每個問題
文字能力: 能用准確的文字表達出每件事情
觀察能力:能清楚的了解即將發生的事情,並能找出解決辦法
邏輯處理能力:根據事情的主次合理,有序的安排工作
熟悉涉外會計、稅務審計等政策法規,具有企業財務工作流程優化能力
綜合素質:
1、有良好的職業道德,保守企業秘密
2、有良好的溝通協調能力
3、能獨立開展工作
4、工作細心、認真
其它要求:
1、社會背景良好
二、財務部副經理職務說明書
副經理
財務部
財務經理
工作目的:作好參謀,避免金融風險、資產保值增值
工作要點:
1、對財務計劃進行分解落實和對執行情況進行檢查
2、監督會計工作
3、負責各部門的協調
工作要求:良好的職業道德,對工作認真負責
工作責任:
1、在財務經理的領導下,執行一切會計核算工作
2、負責實施財務收支計劃,並對執行情況進行檢查分析
3、定期審核和編制各種會計報表,年度結算報告及財務情況說明書
4、監督會計工作,嚴肅財務紀律
5、對重要收支業務作不定期的抽查和復審
6、對會計工作及時提出指導意見。
7、對會計人員進行業績考核
8、同各部門進行協調相關事宜
9、監督每天倉庫收發料情況,生產車間的材料、產品收發情況及生產報表的填制情況
10、完成上級臨時交辦的任務
11、對公司進行成本核算
衡量標准:
1、每日的生產報表 與物料一致
2、對財務收支計劃進行分析,並於每月寫出書面分析意見和改進建議
3、各種財務報表必須真實,合法
4、每月檢查會計工作,無錯漏壞帳
5、對會計人員的考核必須出具書面結果
6、每月的成本核算必須及時和准確
職務要求:
生理要求:
年齡:28至40歲
性別: 男、女不限
身高:女身高160CM,男身高 173CM
體重;與身高成比例,在正常范圍內均可
健康狀況;無殘疾,無傳染
其他: 為人大方
知識和技能要求:
大專以上學歷(財會或金融專業)
在工業企業企業五年以上相同職位的工作經驗
熟悉各類辦公軟體
特殊技能:
語言能力: 能清楚、准確的向提問者解答每個問題
文字能力: 能用准確的文字表達出每件事情
觀察能力:能清楚的了解即將發生的事情,並能找出解決辦法
邏輯處理能力:根據事情的主次合理,有序的安排工作
綜合素質:
1、有良好的職業道德,保守企業秘密
2、有良好的溝通協調能力
3、能獨立開展工作
4、工作細心、認真
其它要求:
1、社會背景良好
財務部出納職務說明書
三、財務部出納職務說明書
職務名稱: 出納
所屬部門: 財務部
直接上級職務: 財務部經理
工作目的:作好本職工作,為公司節約成本
工作要點:
1、辦理現金收付和銀行結算工作
2、日常報銷工作
3、保管庫存現金和各種種票據
工作要求:良好的職業道德,對工作認真負責
工作責任:
1、辦理現金支付工作和銀行結算業務
2、日常登記帳目和支付報銷單據
3、保管庫存現金和各種票據
4、清繳各種費用
5、編制報表
6、按計劃支付或開出期票
7、辦理與客戶之間的收匯結算工作
8、向領導匯報資金的使用情況
9、完成領導交辦的其它事項
衡量標准:
1、各類應收的款項在報表傳遞到的十天內收齊
2、庫存現金和各種票據無丟失現象
3、按計劃支付供應商帳款
4、各種報表及時准確無錯漏
5、根據現金使用計劃有計劃的報銷一切應報之單據
6、從全局出發,協調生產、銷售、等各部門關系,平衡各方面的關系
職務要求:
生理要求:
年齡:25至40歲
性別: 男、女不限
身高:女身高160CM,男身高 173CM
體重;與身高成比例,在正常范圍內均可
健康狀況;無殘疾,無傳染
其他: 為人大方、作風正派、具有敬業精神、對企業忠誠
知識和技能要求:
大專以上學歷(財會或金融專業)
在外資企業三年以上相同職位的工作經驗
熟悉銀行結算業務、外匯核銷工作流程
熟悉各類辦公軟體
特殊技能:
語言能力: 能清楚、准確的向提問者解答每個問題
文字能力: 能用准確的文字表達出每件事情
觀察能力:能清楚的了解即將發生的事情,並能找出解決辦法
邏輯處理能力:根據事情的主次合理,有序的安排工作
熟悉涉外會計、稅務審計等政策法規,具有企業財務工作流程優化能力
綜合素質:
1、有良好的職業道德,保守企業秘密
2、有良好的溝通協調能力
3、能獨立開展工作
4、工作細心、認真
其它要求:
1、社會背景良好
四、財務部會計職務說明書
職務名稱: 會計
所屬部門: 財務部
直接上級職務: 財務部經理
工作目的:作好參謀,避免風險、資產的保值增值;實現企業價值的最大化
工作要點:
1、正確計算和處理會計工作,協調處理好各主面的帳務工作
2、負責各種稅務報表
3、日常日常證帳務的審核
工作要求:良好的職業道德,對工作認真負責
工作責任:
1、進行成本費用預測、計劃、控制、核算、分析和考核,督促各部門得供發生經濟業務的單據
2、負責收集寶鮮、利獲利公司的原始憑證
3、記帳、對帳、編制會計報表
4、編制增值稅申報表
5、編制統計局、外經委的報表
6、錄入和編制出口退稅申報表
7、各種帳目進行裝訂和存檔
8、承辦公司領導交辦的其它工作
9、對外和對政府部門的各種申報工作
衡量標准:
1、報表 及時報送(速度快,准確度高,不出差錯、漏洞)
2、報表准確及時,分析有條理
3、核算 清楚 、條理分明、帳目清晰
4、不折不扣完成公司的要求及任務
5、一切從公司利益出發,代表公司利益
6、從全局出發,協調生產、銷售、等各部門關系,平衡各方面的關系
7、活帳本,帳帳清,數數有依據
8、了解財務狀況,及時發現隱患
職務要求:
生理要求:
年齡:25至40歲
性別: 男、女不限
身高:女身高160CM,男身高 173CM
體重;與身高成比例,在正常范圍內均可
健康狀況;無殘疾,無傳染
其他: 為人大方、作風正派、具有敬業精神、對企業忠誠
知識和技能要求:
大專以上學歷(財會或金融專業)
在外資企業三年以上相同職位的工作經驗
熟悉國家政策和勞動法規
熟悉各類辦公軟體
特殊技能:
語言能力: 能清楚、准確的向提問者解答每個問題
文字能力: 能用准確的文字表達出每件事情
觀察能力:能清楚的了解即將發生的事情,並能找出解決辦法
邏輯處理能力:根據事情的主次合理,有序的安排工作
熟悉涉外會計、稅務審計等政策法規,具有企業財務工作流程優化能力
綜合素質:
1、有良好的職業道德,保守企業秘密
2、有良好的溝通協調能力
3、能獨立開展工作
4、工作細心、認真
其它要求:
1、社會背景良好
會計職務說明書
職務名稱: 會計
所屬部門: 財務部
直接上級職務: 財務經理
工作目的:作好參謀,避免金融風險、資產保值增值
工作要點:
1、各種帳目的核算
2、同客戶的對帳
3、憑證的編制
工作要求:
工作責任:
1、每月原材料倉與物料倉材料的核算
2、同采購部客戶往來帳款的核對
3、對營業部出口的發票和出口貨物單價進行核對
4、完成每月公司各種業務和銀行結算的核對。
5、對原始憑證進行編制,追加香港貨款。
6、對進口原材料的單價進行結匯,做到同物控部單價一致
7、負責中國銀行香港分行每月月結明細帳的報表編制
8、完成上級臨時交辦的任務
9、各類憑證的歸檔工作
衡量標准:
1、每月28日做出各種材料的核算並把報表上交財務經理
2、每日客戶同進行帳目對帳
3、帳目清晰,物錢一致
4、根據財務規定每月准時完成各類銀行業務
5、對各類憑證的分類清晰,
6、各種報表在每月的29日前完成
7、每月無帳目錯漏。
職務要求:
生理要求:
年齡:28至35歲
性別: 男、女不限
身高:女身高160CM,男身高 173CM
體重;與身高成比例,在正常范圍內均可
健康狀況;無殘疾,無傳染
其他: 為人大方
知識和技能要求:
大專以上學歷(財會或金融專業)
大專以上學歷(外貿/營銷專業)
在外資企業二年以上相同職位的工作經驗
熟悉各類辦公軟體
特殊技能:
語言能力: 能清楚、准確的向提問者解答每個問題
文字能力: 能用准確的文字表達出每件事情
觀察能力:能清楚的了解即將發生的事情,並能找出解決辦法
邏輯處理能力:根據事情的主次合理,有序的安排工作
綜合素質:
1、有良好的職業道德,保守企業秘密
2、有良好的溝通協調能力
3、能獨立開展工作
其它要求:
1、社會背景良好
會計職務說明書
職務名稱: 會計
所屬部門: 財務部
直接上級職務: 財務經理
工作目的:作好參謀,避免金融風險、資產保值增值
工作要點:
1、做各種帳
2、同客戶的對帳
3、編制憑證
4、整理歸檔
工作要求:
工作責任:
1、接收出納產來的原始單據、支付證明單
2、各項收入的核算
3、各類原始憑證的整理、分析、編制記帳憑證
4、倉儲貨物的核算和費用的核算
5、把各類記帳憑證錄入計算機並分類整理匯總、核對及編制分類匯總表
6、核對實際支付應及時沖帳
7、負責倉庫單據的編制核算匯總及核對並列印歸類
8、月未要核對往來帳目的數據
9、各類憑證的歸檔工作
10、完成上級臨時交辦的任務
衡量標准:
1、及時准確地核算,使成本核算得以順利進行
2、及時准確地核算,確保往來帳目准確
3、對所有會計資料妥善保管
4、每月30日前完成前月各類數據的核對工作
5、對各類憑證的分類清晰,
6、各種報表在每月的29日前完成
7、每月無帳目錯漏。
職務要求:
生理要求:
年齡:28至35歲
性別: 男、女不限
身高:女身高160CM,男身高 173CM
體重;與身高成比例,在正常范圍內均可
健康狀況;無殘疾,無傳染
其他: 為人大方
知識和技能要求:
大專以上學歷(財會或金融專業)
在外資企業二年以上相同職位的工作經驗
熟悉各類辦公軟體
熟悉會計核算工作。
特殊技能:
語言能力: 能清楚、准確的向提問者解答每個問題
文字能力: 能用准確的文字表達出每件事情
觀察能力:能清楚的了解即將發生的事情,並能找出解決辦法
邏輯處理能力:根據事情的主次合理,有序的安排工作
綜合素質:
1、有良好的職業道德,保守企業秘密
2、有良好的溝通協調能力
3、能獨立開展工作
其它要求:
1、社會背景良好
財務部成本會計職務說明書
職務名稱: 成本會計
所屬部門: 財務部
直接上級職務: 財務部經理
工作目的:核算公司帳目,降低成本
工作要點:
1、對各種材料的帳目進行復核
2、對生產原料的報表進行核實
工作要求:良好的職業道德,對工作認真負責
工作責任:
1、負責對倉庫每月報送的在產品、產成品收發存月結表的復核及加工處理
2、負責對車間每月耗用原料和發生工時報表進行核實整理
3、負責對倉儲貨物進行核算和記帳
4、進行成本分析核算和半成品、成品的收發存數量金額式匯總表的編制
5、制定成本核算的會計憑證
6、各種原始材料進行分類存檔
7、完成領導交辦的其它事項
衡量標准:
1、各類報表的復核工作在每月的30號前完成
2、對產品產出量與耗用原料和加工工時的分析報表在每月的30號前完成
3、各種貨物的帳目清晰,帳物相符
4、各類報表的編制要及時准確
5、分析各類報表成本和改善建議
6、各類原始憑證要妥善保管
職務要求:
生理要求:
年齡:25至40歲
性別: 男、女不限
身高:女身高160CM,男身高 173CM
體重;與身高成比例,在正常范圍內均可
健康狀況;無殘疾,無傳染
其他: 為人大方、作風正派、具有敬業精神、對企業忠誠
知識和技能要求:
大專以上學歷(財會或金融專業)
在外資企業二年以上相同職位的工作經驗
熟悉會計政策和會計法
熟悉各類辦公軟體
特殊技能:
語言能力: 能清楚、准確的向提問者解答每個問題
文字能力: 能用准確的文字表達出每件事情
觀察能力:能清楚的了解即將發生的事情,並能找出解決辦法
邏輯處理能力:根據事情的主次合理,有序的安排工作
熟悉涉外會計、稅務審計等政策法規,具有企業財務工作流程優化能力
綜合素質:
1、有良好的職業道德,保守企業秘密
2、有良好的溝通協調能力
3、能獨立開展工作
4、工作細心、認真
其它要求:
1、社會背景良好
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Ⅳ 金融個人簡歷模板
嗯51個簡歷已經發送
Ⅳ 金融公司的主管是做什麼的
金融抄公司的主管工作具體如下:
負責與潛在的客戶建立聯系;
負責相關市場信息收集、分析等,並開辟新的客戶和市場;
研究分析客戶需求,提供可行性解決方案和實施計劃;
獨立開發客戶,完成預定銷售計劃;
負責進行後期服務等一系列工作;
上報並協助部門經理處理一切突發事件;