① 礦山財務管理制度
財務管理制度
第一條 為加強公司的財務工作，發揮財務在公司經營管理和提高經濟效益中的作用，特製定本規定。
第二條 公司財務部門的職能是：
(一)認真貫徹執行國家有關的財務管理制度。
(二)建立健全財務管理的各種規章制度，編制財務計劃，加強經營核算管理，反映、分析財務計劃的執行情況，檢查監督財務紀律。
(三)積極為經營管理服務，促進公司取得較好的經濟效益。
(四)厲行節約，合理使用資金。
(五)合理分配公司收入，及時完成需要上交的稅收及管理費用。
(六)對有關機構及財政、稅務、銀行部門了解，檢查財務工作，主動提供有關資料，如實反映情況。
(七)完成公司交給的其他工作。
第三條 公司財務部由總會計師、會計、出納和審計工作人員組成。在沒有專職總會計師之前，總會計師職責由會計兼任承擔。
第四條 公司各部門和職員辦理財會事務，必須遵守本規定。
財務工作崗位職責
第五條 總會計師負責組織本公司的下列工作：
(一)編制和執行預算、財務收支計劃、信貸計劃，擬訂資金籌措和使用方案，開辟財源，有效地使用資金；
(二)進行成本費用預測、計劃、控制、核算、分析和考核，督促本公司有關部門降低消耗、節約費用、提高經濟效益；
(三)建立健全經濟核算制度，利用財務會計資料進行經濟活動分析：
(四)承辦公司領導交辦的其他工作。
第六條 會計的主要工作職責是：
(一)按照國家會計制度的規定、記帳、復帳、報帳做到手續完備，數字准確，帳目清楚，按期報帳。
(二)按照經濟核算原則，定期檢查，分析公司財務、成本和利潤的執行情況，挖掘增收節支潛力，考核資金使用效果，及時向總經理提出合理化建議，當好公司參謀。
(三)妥善保管會計憑證、會計帳簿、會計報表和其他會計資料。
(四)完成總經理或主管副總經理交付的其他工作。
第七條 出納的主要工作職責是：
(一)認真執行現金管理制度。
(二)嚴格執行庫存現金限額，超過部分必須及時送存銀行，不坐支現金，不認白條抵壓現金。
(三)建立健全現金出納各種帳目，嚴格審核現金收付憑證。
(四)嚴格支票管理制度，編制支票使用手續，使用支票須經總經理簽字後，方可生效。 (五)積
配合銀行做好對帳、報帳工作。
(六)配合會計做好各種帳務處理。
(七)完成總經理或主管副總經理交付的其他工作。
第八條 審計的主要工作職責是：
(一)認真貫徹執行有關審計管理制度。
(二)監督公司財務計劃的執行、決算、預算外資金收支與財務收支有關的各項經濟活動及其經濟效益。
(三)詳細核對公司的各項與財務有關的數字、金額、期限、手續等是否准確無誤。
(四)審閱公司的計劃資料、合同和其他有關經濟資料，以便掌握情況，發現問題，積累證據。
(五)糾正財務工作中的差錯弊端，規范公司的經濟行為。
(六)針對公司財務工作中出現問題產生的原因提出改進建議和措施。
(七)完成總經理或主管副總經理交付的其他工作。
財務工作管理
第九條 會計年度自一月一日起至十二月三十一日止。
第十條 會計憑證、會計帳簿、會計報表和其他會計資料必須真實、准確、完整，並符合會計制度的規定。
第十一條 財務工作人員辦理會計事項必須填制或取得原始憑證，並根據審核的原始憑證編制記帳憑證。會計、出納員記帳，都必須在記帳憑證上簽字。
第十二條 財務工作人員應當會同總經理辦公室專人定期進行財務清查，保證帳簿記錄與實物、款項相符。
第十三條 財務工作人員應根據帳簿記錄編制會計報表上報總經理，並報送有關部門。 會計報表每月由會計編制並上報一次。會計報表須會計簽名或蓋章。
第十四條 財務工作人員對本公司實行會計監督。
財務工作人員對不真實、不合法的原始憑證，不予受理；對記載不準確、不完整的原始憑證，予以退回，要求更正、補充。
第十五條 財務工作人員發現帳簿記錄與實物、款項不符時，應及時向總經理或主管副總經理書面報告，並請求查明原因，作出處理。
財務工作人員對上述事項無權自行作出處理。
第十六條 財務工作應當建立內部稽核制度，並做好內部審計。
出納人員不得兼管稽核、會計檔案保管和收入、費用、債權和債務帳目的登記工作。 第十七條 財務審計每季一次。審計人員根據審計事項實行審計，並做出審計報告，報送總經理。
第十八條 財務工作人員調動工作或者離職，必須與接管人員辦清交接手續。
財務工作人員辦理交接手續，由總經理辦公室主任、主管副總經理監交。
支票管理
第十九條 支票由出納員或總經理指定專人保管。支票使用時須有"支票領用單"，經總經理批准簽字，然後將支票按批准金額封頭，加蓋印章、填寫日期、用途、登記號碼，領用人在支票領用簿上簽字備查。
第二十條 支票付款後憑支票存根，發票由經手人簽字、會計核對(購置物品由保管員簽字)、總經理審批。填寫金額要無誤，完成後交出納人員。出納員統一編制憑證號，按規定登記銀行帳號，原支票領用人在"支票領用單"及登記簿上注銷。
第二十一條 財務人員月底清帳時憑"支票領用單"轉應收款，發工資時從領用工資內扣還，當月工資扣還不足，逐月延扣以後的工資，領用人完善報帳手續後再作補發工資處理。
第二十二條 對於報銷時短缺的金額，財務人員要及時催辦，到月底按第二十一條規定處理。
凡一周內收入款項累計超過10000元或現金收入超過5000元時，會計或出納人員應文字性報告總經理。凡與公司業務無關款項，不分金額大小由承辦人文字性報告總經理。
第二十三條 凡1000元以上的款項進入銀行帳戶兩日內，會計或出納人員應文字性報告總經理。
第二十四條 公司財務人員支付(包括公私借用)每一筆款項，不論金額大小均須總經理簽字。總經理外出應由財務人員設法通知，同意後可先付款後補簽。
現金管理
第二十五條 公司可以在下列范圍內使用現金：
(一)職員工資、津貼、獎金；
(二)個人勞務報酬；
(三)出差人員必須攜帶的差旅費；
(四)結算起點以下的零星支出；
(五)總經理批準的其他開支。
前款結算起點定為100元，結算規定的調整，由總經理確定。
第二十六條 除本規定第二十五條外，財務人員支付個人款項，超過使用現金限額的部分，應當以支票支付；確需全額支付現金的，經會計審核，總經理批准後支付現金。 }
第二十七條 公司固定資產、辦公用品、勞保、福利及其他工作用品必須採取轉帳結算方式，不得使用現金。
第二十八條 日常零星開支所需庫存現金限額為2000元。超額部分應存入銀行。
第二十九條 財務人員支付現金，可以從公司庫存現金限額中支付或從銀行存款中提取，不得從現金收入中直接支付(即坐支)。
因特殊情況確需坐支的，應事先報經總經理批准。
第三十條 財務人員從銀行提取現金，應當填寫《現金領用單》，並寫明用途和金額，由總經理批准後提取。
第三十一條 公司職員因工作需要借用現金，需填寫《借款單》，經會計審核；交總經理批准簽字後方可借用。超過還款期限即轉應收款，在當月工資中扣還。
第三十二條 符合本規定第二十五條的，憑發票、工資單、差旅費單及公司認可的有效報銷或領款憑證，經手人簽字，會計審核，總經理批准後由出納支付現金。
第三十三條 發票及報銷單經總經理批准後，由會計審核，經手人簽字，金額數量無誤，填制記帳憑證。
第三十四條 工資由財務人員依據總經理辦公室及各部門每月提供的核發工資資料代理編制職員工資表，交主管副總經理審核，總經理簽字，財務人員按時提款，當月發放工資，填制記帳憑證，進行帳務處理。
第三十五條 差旅費及各種補助單(包括領款單)，由部主任簽字，會計審核時間、天數無誤並報主管副總經理復核後，送總經理簽字，填制憑證，交出納員付款，辦理會計核算手續。
第三十六條 無論何種匯款，財務人員都須審核《匯款通知單》，分別由經手人、部主任、總經理簽字。會計審核有關憑證。
第三十七條 出納人員應當建立健全現金帳目，逐筆記載現金支付。帳目應當日清月結，每日結算，帳款相符。
會計檔案管理
第三十八條 凡是本公司的會計憑證、會計帳簿、會計報表、會計文件和其他有保存價值的資料，均應歸檔。
第三十九條 會計憑證應按月、按編號順序每月裝訂成冊，標明月份、季度、年起止、號數、單據張數，由會計及有關人員簽名蓋章(包括制單、審核、記帳、主管)，由總經理指定專人歸檔保存，歸檔前應加以裝訂。
第四十條 會計報表應分月、季、年報、按時歸檔，由總經理指定專人保管，並分類填制目錄。
第四十一條 會計檔案不得攜帶外出，凡查閱、復制、摘錄會計檔案，須經總經理批准。
處罰辦法
第四十二條 出現下列情況之一的，對財務人員予以警告並扣發本人月薪1-3倍：
(一)超出規定范圍、限額使用現金的或超出核定的庫存現金金額留存現金的；
(二)用不符合財務會計制度規定的憑證頂替銀行存款或庫存現金的；
(三)未經批准，擅自挪用或借用他人資金(包括現金)或支付款項的；
(四)利用帳戶替其他單位和個人套取現金的；
(五)未經批准坐支或未按批準的坐支范圍和限額坐支現金的；
(六)保留帳外款項或將公司款項以財務人員個人儲蓄方式存入銀行的；
(七)違反本規定條款認定應予處罰的。
第四十三條 出現下列情況之一的，財務人員應予解聘。
(一)違反財務制度，造成財務工作嚴重混亂的；
(二)拒絕提供或提供虛假的會計憑證、帳表、文件資料的；
(三)偽造、變造、謊報、毀滅、隱匿會計憑證、會計帳簿的；
(四)利用職務便利，非法佔有或虛報冒領、騙取公司財物的；
(五)弄虛作假、營私舞弊，非法謀私，泄露秘密及貪污挪用公司款項的；
(六)在工作范圍內發生嚴重失誤或者由於玩忽職守致使公司利益遭受損失的；
(七)有其他瀆職行為和嚴重錯誤，應當予以辭退的。
附 則
第四十四條 本規定由總經理辦公會負責解釋。
第四十五條 本規定自發布之日起生效。
② 紫金礦業公司大事里公布的數字和財務分析里的數字為什麼不一樣
反對反對雙方的是非得失發生的范德薩發第三方的沙發上的
③ 求救：誰有礦業企業財務管理制度
財務審計部工作職責
一、財務部部長崗位職責
（一）、在公司總經理、財務總監的領導下，負責組織和領導公司系統內財務人員開展財務管理與會計核算工作；
（二）、負責公司系統內財務隊伍的建設，並會同考核辦對公司財務人員進行績效考核；
（三）、復核分公司報送的相關資料，協助公司總經理制定對下屬子公司的經營授權書，並有權對授權調整提出意見；
（四）、負責根據國家財經管理制度及公司相關管理制度，在公司范圍內建立和健全有關財務管理與會計核算制度及實施細則，並組織落實；
（五）、配合項目辦做好項目申報及檢查等工作；
（六）、領導下屬子公司的內控建設，規范下屬分公司的會計核算，督促分公司按公司要求及時上報會計報表，對會計信息的及時性和真實性承擔管理責任；
（七）、負責在公司系統內組織實施收支兩條線和目標預算管理，嚴肅財經紀律，加強對分公司貨款回收的監管，及時向相關領導反映資金回籠和資金流向情況；
（八）、對分公司實施風險監控，指導分公司開源節流，優化資金佔用。定期對公司及分公司的經營狀況作出經營分析，為公司總經理提供決策支持；
（九）、負責協調、配合外部單位（銀行、稅務、中介機構等）的關系和相關工作；
（十）、負責協調、配合內部審計及其他部門的關系和工作；
（十一）、保守公司商業秘密；
（十二）、完成上級領導交辦的其他任務。
二、財務會計崗位職責
（一）、在財務部部長的領導下，負責公司的會計核算工作，建立財務管理制度及實施細則，承擔相應的財務管理責任；
（二）、貫徹執行國家會計法規和公司制定的會計制度及實施細則；
（三）、負責設置核算賬簿體系，協助倉管、業務等其他部門建立必要的台賬；
（四）、規范會計基礎工作和核算流程，認真審核原始憑證，正確編制記賬憑證，准確登帳；
（五）負責組織各公司的編制預算，根據各公司的預算進行匯總編制全面目標預算。對整個公司預算控制、執行情況及成本、費用進行分析，深入挖潛，提高費用功效，為公司領導提供決策支持；
（六）、及時進行入庫單和采購發票的核對，按規定進行存貨和銷售成本核算。在財務部長的組織下，進行存貨盤點和對賬核對工作，對差異事項及時作出處理；
（七）、負責往來款項的對賬並加強欠款的催收工作；
（八）、嚴格費用單據的審核，按規定進行費用控制。規范費用業務的賬務處理，開展費用分析；
（九）、按公司核算制度規定進行固定資產折舊、預提費用、及各項准備的計提，以及待攤費用的攤銷；做好清產核資工作，並按有關規定報批。
（十）、根據公司會計制度規定準確進行公司利潤的核算，不得人為調節利潤；
（十一）、及時編制會計報表報送公司，並負責編制公司的合並報表；
（十二）、依法進行稅務事項的會計處理和納稅申報工作，加強發票及內控票據的管理；
（十三）、負責會計憑證、賬簿、財務會計報告和其他會計資料等會計歸檔的管理工作；
（十四）、保守本單位的商業機密；
（十五）、完成上級領導交辦的其他工作。
貨幣資金管理辦法
為加強公司貨幣資金的內部控制和管理，保證貨幣資金的安全完整，依據《中華人民共和國會計法》等有關法律法規，結合公司實際，制度本管理法。
第一條 貨幣資金是指公司擁有的現金、銀行存款和其他貨幣直接（如銀行匯票、有價證券、債券等）
第二條 公司經理對公司貨幣資金內部控制制度的建立健全和有效實施以及貨幣資金的安全完整負責。
第三條 建立健全嚴格的授權審批制度。對於審批人超越授權范圍審批的貨幣資金業務，出納員有權拒絕辦理，並及時向財務負責人報告。
第四條 加強對現金庫存限額的管理，超過庫存限額的現金應當及時存入銀行；鈺堅石材有限公司現金限額不超過5000元，其他公司庫存現金限額不超過2000元。
第五條 根據《現金管理暫行條例》的規定，結合公司實際情況，確定相應的現金開支范圍，不屬於現金開支范圍的業務應當通過銀行辦理轉賬結算。公司現金開支范圍：
（一）、個人勞務報酬；
（二）、根據國家或企業規定發給個人的各種獎金；
（三）、各種勞保、福利費用以及國家規定的對個人的其他支出；
（五）、向個人收購原材料和其他物資的價款；
（六）、出差人員必須隨身攜帶的差旅費；
（七）、500元以下的零星支出；
（八）、中國人民銀行確定需要支付現金的其他支出。
第六條 實行收支兩條線，所有現金收入都應當存入銀行，不得用於直接支付公司的支出。因特殊情況需要坐支現金時，應事先報經開戶銀行審查批准
第七條 所取得的貨幣資金必須及時入賬不能私設「小金庫」不能賬外設賬，嚴禁收入不入賬。
第八條 嚴格規定《支付結算辦法》等國家有關規定，加強銀行賬戶管理，嚴格按規定開立賬戶，辦理存款、取款和結算。
第九條 定期進行檢查，清理銀行賬戶的開立及使用情況，發現問題、及時處理。
第十條 嚴格遵守銀行結算遵守，不準簽發沒有資金保證的票據或遠期支票，套取銀行信用；不準簽發、取得和轉讓沒有真實交易和債權債務的票據，套取銀行和他人資金；不準無理拒絕付款，任意佔用他人資金；不準違反規定開立和使用銀行賬戶。
第十一條 銀行日記賬要做到日清月結，出納員必須每月核對銀行賬戶，編制銀行存款余額調節表，使銀行存款賬面余額與銀行對賬單調節相符。如調節不符，應查明原因，及時處理，
第十二條 出納員每月必須將「銀行存款余額調節表」和「銀行對賬單」報財務負責人，財務負責人根據「銀行存款余額調節表」和「銀行對賬單」與銀行存款賬逐筆勾對，如有不符，查明原因，及時處理，涉及挪用，借出貨幣資金等違規行為，及時報集團干涉查明原因，作出處理。
第十三條 現金日記賬要做到日清月結。並同庫存現金核對無誤。
第十四條 為了保護資金安全，公司開立的現金儲蓄賬戶、必須卡、密分開保管，由出納員保管存摺和儲蓄卡，財務負責人或指定的財務人員保管密碼。
④ 財務報表分析案例和詳解···
你好，怎麼沒有看到你的東西呢？我也是會計，想學習一下鐧懼害鍦板浘
本數據來源於網路地圖，最終結果以網路地圖最新數據為准。
⑤ 礦產資源財源的理論分析
公共財政理論認為，市場具有配置資源的基礎性作用，政府應該在公共產品和公共服務的生產和提供領域、在對待外部經濟效應、自然壟斷、分配不公、信息不對稱、經濟波動等問題的協調處理上有所作為。市場失靈，市場不能有所為，則政府應該有所為，財政應該大有所為。由於公共產品的受益范圍不同，造成了不同的公共產品由不同級別的政府來提供，從而形成不同的財政制度。
財政分權是指中央政府給予地方政府一定的稅收權和支出責任范圍，允許地方政府自主決定其預算支出規模和結構。財政分權的核心是地方政府有一定的自主權。通常採用地方財政收入、地方財政支出、省級政府預算收入中平均留成比例、子級政府支出與中央政府支出之比、預算收入的邊際分成率、自治權指標和支出—收入指標、垂直不平衡度等指標來衡量財政分權的程度。由於不同的國家在進行財政分權時可能面臨的經濟環境、政治體制、民主發達程度等方面不同，財政分權的表現形式也會呈現差異。
自從20世紀以來，財政分權已經成為世界各國十分普遍的現象。財政分權意味一個國家授權政府各部門和不同層次的政府機構從私人部門手裡征稅，收入分享是一個預算過程，通過這一預算過程，由一個或幾個政府部門收取的收入被分配給其他政府實體或用於非政府實體的各類投資和支出。更廣義地解釋是收入分享還包括在礦山和股東之間而非征稅的政府實體之間分享銷售收入。這種分享可以包括支付用於生產過程中的投入，比如工資、貸款、服務和設備以及提供給當地社區和其他股東的貨幣、服務和設施等。財政分權和收入分享都可以用作分配礦山產生的應稅收入的一種手段。因此，在設計財政制度時，政策制訂者面臨三項主要工作。第一，對將被確定的稅收類型的設計，第二，確定每一種稅收類型的水平和稅基。在大多數國家，以收入或利潤為基礎的稅收是用於產生國家政府收入的主要稅源。在設定以所得為基礎的稅制時，涉及兩個因素，一是設定稅率，二是設定確定應稅收入基礎的規則。這個稅是最適宜於國家層次上實施的，原因是在平衡應稅收入和允許扣除時的復雜性。有些國家在省的層次上，有或多或少的平行的所得稅制，例如加拿大、中國和美國，這些一般是依賴於在國家所得稅制中建立的原則。第三，作為前兩項工作的基礎，確定什麼樣的政府實體應該徵收、預算每一項稅收的支出。
政府加於礦業典型的稅費類型，以確定其被不同層次政府使用的相對適宜性。不同層次政府成功實施稅收方法的管理能力將依賴於很多因素。從任何一個項目中有效取得的稅收收入總量是有限的。加征的各類稅收和稅收水平必須使礦山能夠產生充足的利潤水平，以保持投資者滿意並鼓勵進一步勘查。因此，一旦最佳的「總」稅收水平被確定下來，稅收分權問題就多少有點像零—總游戲。如果一個征稅機構被允許增加其索取，另一個就必須減少，除非拿走的總數要增加。比如，對於一個受礦山閉坑負面影響的社區，政府對礦山加征的典型稅收類型列於表中，同時還說明了相應類型的稅收是否在國家、省和當地層次上進行評價，這種確定是完全是主觀的。因此，所有國家都存在某種程度的財政分權，礦業活動同其他經濟活動相比，大多數國家對礦產部門的稅收類型和稅收水平以及稅收優惠有特殊的規定。而礦產部門稅收和其他部門稅收區別對待一般都基於下述理由：應該給礦產所有權人以補償，礦業是高風險和資本密集型行業，由於礦業固有的特性，有必要引導納稅人的行為。
1.補償所有權人
礦業活動開採的是不可再生資源，而且同許多其他交易一樣，礦產資源所有權人希望為永久性失去礦產資源獲得補償。因此，礦產所有權人通常會對礦產開采加征補償性質的權利金。盡管各國礦產所有權制度不同，徵收方式不同，但體現的所有權性質相同，而且這種所有權可以並且能夠在財政分權中發揮作用。如果一個國家想進行稅收分權，權利金稅是很適合在省的層次甚至在地方層次上施行的。更為簡單的是，可以在國家層次上徵收，某一百分比分配或保留給省或地方政府實體或其他利害關系方。
2.礦業是高風險和資本密集型行業
大多數國家都承認這種假設，即礦產勘查和采礦過程是資金密集型行業，同時比其他行業具有更高的風險。因此，都調整稅制以適應這一特點，通常是通過稅收優惠的方式。當不同層次的政府都有權徵收所得稅時，情況就變得復雜起來，比如由一個層次的政府給予的優惠折讓同另一層次的政府給予的優惠折讓不匹配。
勘查支出。礦山起始於長期成本高昂的勘查計劃，勘查支出發生於產生應稅收入以前，因此政府對於為了未來稅收的目的如何處理生產前收入前勘查支出的問題有專門的規定。當省政府有權課征以利潤為基礎的稅收比如所得稅的時候，這種勘查的扣除會減少應稅收入。當公司過去在省內和省外都進行了勘查支出時，就會產生一些問題。比如省外發生的過去和現在的勘查成本是否應該在計算企業省內產生的收入時予以扣除，是否可能在每一個內部稅收徵收主體內部分配和分離勘查支出？
礦山開發。礦山開發是資本密集型工作，同時也需要從專門的供應商那裡進口大量各種設備的工作。很多政府都意識到礦業的資本密集特性，並提供了各種方式，一旦生產開始，便允許加速資本成本回收。在省政府有權課征所得稅的情況下，應該在什麼樣的程度上同國家的所得稅有共性是否加速折舊扣除，應該自動地用於省層次的稅收？
設備進口和當地購買。在設備進口的依賴性方面，政府經常會提供一種機制，使礦山建設期間的設備進口實際上是免稅的（零稅率，免稅，退稅等）。同樣，大多數國家對於設備的購買規定了減少某種增值稅，尤其當礦山產品是用於出口時更是如此。進口和增值稅問題通常是國家層次的問題，礦山也會在當地購買一些材料。省和市級政府，可能會在當地銷售的產品之上有權加征國內貨物稅或消費稅或增值稅。在何種程度上礦業活動在開發期間可以免徵這些稅，什麼層次的政府可以規定這樣的免稅？
出口銷售。礦山產品往往是為了供應高度競爭的出口市場，或為當地以外的國內市場。事實上，大多數國家對礦產品不徵收或只徵收很低的出口稅，並規定了一種方式，據之出口銷售的增值稅或不適用，或在使用中允許退稅或減免稅。那麼省政府或地方政府是否可以允許對於將離開其轄區邊界的礦產徵收關稅，省政府是否可以使用稅收手段作為其轄區內鼓勵下游加工的手段在國內使用的工業礦產，如砂、礫石和石材是否應該同那些為了出口目的而生產的礦產區別對待？
產品價格周期。礦山生產原材料是在階段性的、同商業周期有關的基礎上進行著大幅度的價格變化。因此，有些國家對那些正處於短期財務危險的項目，允許由某指定的政府機構對某種類型的稅收，一般是權利金，隨著時間進行調整，同時規定虧損可以移後。如果法律規定權利金是可浮動的，那麼這種浮動是由國家級權威機構確定還是由對項目更為熟悉的地區官方確定，其對當地經濟的重要性如何？
生產後支出。礦業活動結束不再產生收入時，礦山還會發生同閉坑和復墾有關的大成本。有一種趨勢是，政府要求在閉坑或復墾之前，存入一筆資金或進行擔保，對於這種存入的資金，在計算現期所得稅負擔時，可以進行某種扣除。利害關系方同關閉的礦山之間的關系是最近的，是他們需要面對由礦業活動產生的采礦後問題。在確定存入的資金的水平及其支出的時候，這些利害關系方是否應該參與進來？
穩定性。很多礦業項目要經歷很長時間，公司將通過至少在項目期中的某一段時間內穩定某些或所有相關稅收的方法減少稅收風險。政府通過很多不同的立法和協商的方式提供稅收穩定性。當稅收穩定性是通過談判協議的途徑達到的時候，當地征稅機構是否應該是協議的一方或國家立法部門或權威機構是否應該制訂影響當地征稅部的約束性的規定？
因此，國家層次上產生的礦業部門的稅收區別問題也可以用於由較低層次政府進行的稅收征管。國家政府使用的用於確認礦業的高風險和資本密集特性的財政手段都給他們帶來了與財政分權有關的問題。
3.引導納稅人行為
各國往往將礦業部門稅收和其他部門稅收差別對待的第三個原因是政府希望引導或影響納稅人的行為。對於規定的實踐和投資，有很多稅收方法可以提供優惠或進行懲罰。
礦業往往比其他行業有更集中的環境影響，由於是基於可耗竭資源，因此在當地經濟中可能會產生繁榮—衰退期，也會對當地社會結構產生重大變化。當地政府要想解決問題，就要有額外支出。如果征稅機構不能提高充足的收入，當地政府就會依賴區域或國家政府的預算程序，獲得他們所需要的收入，或者依賴於礦業實體非稅收安排。對於礦山來說，為受影響的社區提供擴大交通、教育和醫療以及運動設施的支持並不常見。
由於礦山通常位於偏遠地區，或者只有較低人口密度的地區，因此會沒有或只有微弱的積極性指導通過預算過程給受影響的社區或其他利害關系方以額外的支出。另外，並非所有的利害關系方都必須是當然受益者，甚至當地政府也是如此。因此，引導納稅人行為的稅收機制考慮到礦山給當地帶來的獨一無二的影響，進而規定稅收差別對待的手段。例如，通過允許公司對於投資於社區基礎設施部分在計算國家所得稅時採取稅收扣除或稅收抵免，則可以鼓勵公司進行這類投資。隨後產生的問題是，由誰來確定是否某一方面的支出符合扣除抵免資格，如果有上限的話，上限是什麼？
綜上所述，在礦業部門，有很多手段可以達到財政分權的目的。第一，有直接的稅收工具，藉助於此，一個或一個以上的征稅權力被授予省或地方政府，或可能授予一個專門的國家機構。其後對當地支付的收入的預算分配同這些收入由國家政府收取相比較，給當地的利害關系方可能更合情理。第二，有效影響私人部門支出的財政優惠有更多的承諾。目前，大多數大型礦業公司都關心環境受影響的利害關系方和可持續發展問題。其支付支出於當地解決這些問題的願望會受到在財政體制中，這些成本被視作什麼的影響。如果這類成本被視作其他稅收義務的抵免或者抵扣，公司會自願地發生這類成本。
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一、中色股份有限公司概況
中國有色金屬建設股份有限公司（英文縮寫NFC，簡稱：中色股份）1983年經國務院批准成立，主要從事國際工程承包和有色金屬礦產資源開發。目前，中色股份旗下控股多個公司，涉及礦業、冶煉、稀土、能源電力等領域；同時，通過入股民生人壽等穩健的實業投資，增強企業的抗風險能力，實現穩定發展。
二、資產負債比較分析
資產負債增減變動趨勢表
（一）增減變動分析從上表可以清楚看到，中色股份有限公司的資產規模是呈逐年上升趨勢的。從負債率及股東權益的變化可以看出雖然所有者權益的絕對數額 每年都在增長，但是其增長幅度明顯沒有負債增長幅度大，該公司負債累計增長了20.49%，而股東權益僅僅增長了13.96%，這說明該公司資金實力的增 長依靠了較多的負債增長，說明該公司一直採用相對高風險、高回報的財務政策，一方面利用負債擴大企業資產規模，另一方面增大了該企業的風險。
（1）資產的變化分析
08年度比上年度增長了8%，09年度較上年度增長了9.02%；該公司的固定資產投資在09年有了巨大增長，說明09年度有更大的建設發展項目。總體來看，該公司的資產是在增長的，說明該企業的未來前景很好。
（2）負債的變化分析
從上表可以清楚的看到，該公司的負債總額也是呈逐年上升趨勢的，08年度比07年度增長了13.74%，09年度較上年度增長了5.94%；從以上數 據對比可以看到，當金融危機來到的08年，該公司的負債率有明顯上升趨勢，09年度公司有了好轉跡象，負債率有所回落。我們也可以看到，08年當資產減少 的同時負債卻在增加，09年正好是相反的現象，說明公司意識到負債帶來了高風險，轉而採取了較穩健的財務政策。
（3）股東權益的變化分析
該公司08年與09年都有不同程度的上升，所不同的是，09年有了更大的增幅。而這個增幅主要是由於負債的減少，說明股東也意識到了負債帶來的企業風險，也關注自己的權益，怕影響到自己的權益。
（二）短期償債能力分析
（1）流動比率
該公司07年的流動比率為1.12，08年為1.04，09年為1.12，相對來說還比較穩健，只是08年度略有降低。1元的負債約有1.12元的資產作保障，說明企業的短期償債能力相對比較平穩。
（2）速動比率
該公司07年的速動比率為0.89，08年為0.81，09年為0.86，相對來說，沒有大的波動，只是略呈下降趨勢。每1元的流動負債只有0.86元的資產作保障，是絕對不夠的，這表明該企業的短期償債能力較弱。
（3）現金比率
該公司07年的現金比率為0.35，08年為0.33，09年為0.38，從這些數據可以看出，該公司的現金即付能力較強，並且呈逐年上升趨勢的，但是相對數還是較低，說明了一元的流動負債有0.38元的現金資產作為償還保障，其短期償債能力還是可以的。
（三）資本結構分析
（1）資產負債率
該企業的資產負債率07年為58.92%，08年為61.14%‚09年為59.42%。從這些數據可以看出，該企業的資產負債率呈現逐年上升趨勢 的，但是是穩中有降的，說明該企業開始調節自身的資本結構，以降低負債帶來的企業風險，資產負債率越高，說明企業的長期償債能力就越弱，債權人的保證程度 就越弱。該企業的長期償債能力雖然不強，但是該企業的風險系數卻較低，對債權人的保證程度較高。
（2）產權比率
該企業的產權比率07年為138.46%，08年為157.37%，09年為146.39%。從這些數據可以看出，該企業的產權比率呈現逐年上升趨勢 的，但是穩中有降的，從該比率可以看出，該企業對負債的依賴度還是比較高的，相應企業的風險也較高。該企業的長期償債能力還是較低的。不過，該企業已經意 識到企業的風險不能過大，一旦過大將帶來重大經營風險，所以，該企業試圖從高風險、高回報的財務結構向較為保守的財務結構過渡，逐漸增大所有者權益比例。
（3）權益乘數
該企業的權益乘數07年為2.38，08年為2.57，09年為2.46。從這些數據可以看出，該企業的權益乘數呈現逐年上升趨勢的，但是也是穩中有 降的。說明一開始企業較多依賴負債，當意識到帶來的企業風險也較大時，股東就加大了權益性資產投入，增大了權益性資本在資產總額中的比重，選擇調整為穩健 的財務結構，於是降低了權益乘數，使公司更好地利用財務杠桿的作用。
（四）長期償債能力分析
（1）利息保障倍數
該企業的資產負債率07年為10.78，08年為2.92，09年為3.19。從這些數據可以看出，該企業的利息保障倍數呈現逐年下降的趨勢。08年 金融危機來的當年影響最大，後又緩慢上升，說明企業經營開始好轉。利息保障倍數越高，說明企業償還債務能力越有保障，該企業07年到09年期間，利潤有了 大幅下降，而同時財務費用卻有進一步增長，對債務的償還能力有所降低，所以應該要多加註意。
（2）有形資產凈值債務率
該企業的有形資產凈值債務率07年為203.64%，08年為227.15%，09年為205.51%。從這些數據可以看出，該企業的有形資產凈值債 務率是呈現逐年上升趨勢的，但是也是穩中有降的。該項指標越大，企業的經營風險就越高，長期償債能力就越弱。以上數據可以看出，該企業正在努力降低該指 標，以進一步有效提高企業的長期償債能力。
二、經營效益比較分析
（一）資產有效率分析
（1）總資產周轉率
總資產周轉率反映了企業資產創造銷售收入的能力。該企業的總資產周轉率07年為0.87，08年為0.59，09年為0.52。從這些數據可以看出， 該企業的總資產周轉率是呈現逐年下降趨勢的。尤其是08年下降幅度最大，充分看出金融危機對該公司的影響很大。之所以下降，是因為該公司近三年的主營業務 收入都在下降，雖然主營業務成本也在同時下降，但是下降的幅度沒有收入下降的幅度大，這說明企業的全部資產經營效率降低，償債能力也就有所下降了。總體來 看，該企業的主營收入是呈現負增長狀態的。
（2）流動資產周轉率
該企業的總資產周轉率07年為1.64，08年為1.18，09年為1.02。從這些數據可以看出，該企業的流動資產周轉率是呈現逐年下降趨勢的。尤 其也是08年下降幅度最大，說明08年的金融危機對該公司的影響很大。總的來說，企業流動資產周轉率越快，周轉次數越多，周轉天數越少，表明企業以佔用相 同流動資產獲得的銷售收入越多，說明企業的流動資產使用效率越好。以上數據看出，該企業比較注重盤活資產，較好的控制資產運用率。
（3）存貨周轉率
該企業的存貨周轉率07年為6.19，08年為4.15，09年為3.58。從這些數據可以看出，該企業的存貨周轉率同樣是呈現逐年下降趨勢的。這說 明該企業的存貨在逐年增加，或者說存貨的增長速度高於主營業務收入的增長水平，不僅耗費存貨成本，還影響企業的資金周轉。
（4）應收賬款周轉率
該企業的應收賬款周轉率07年為8.65，08年為5.61，09年為4.91。從這些數據可以看出，該企業的應收賬款周轉率依然是呈現逐年下降趨勢的。這說明該企業有較多的資金呆滯在應收賬款上，回收的速度變慢了，流動性更低並且可能拖欠積壓資金的現象也加重了。
（二）獲利能力分析
（1）銷售利潤率
該企業的銷售利潤率07年為22.54%，08年為22.53%，09年為19.63%。從這些數據可以看出，該企業的銷售利潤率比較平衡，但是09 年度有較大下降趨勢。主要原因是09年度主營收入有較大的下降，而成本費用並沒有隨著大幅下降，面對這種情況，企業需要降低成本費用，從而提高利潤。
（2）營業利潤率
該企業的營業利潤率07年為14.5%，08年為6.39%，09年為5.2%。從這些數據可以看出，該企業的營業利潤率有較大下降趨勢。從其近三年 的財務報表數據可以看出，是因為由於主營業務收入不斷降低，同時營業總成本的降低低於收入的增長，因而企業應注重要加強管理，以降低費用。
（三）報酬投資能力分析
（1）總資產收益率
該企業的總資產收益率07年為15.99%，08年為5.8%，09年為5.4%。從這些數據可以看出，該企業的總資產收益率比較平衡，但是08年度 以後有較大下降趨勢。該企業的此指標為正值，說明企業的投資回報能力較好，但是不可避免的是該企業的收益率增長是負數，說明該企業的投資回報能力在不斷下 降。
（2）凈資產收益率
該企業的凈資產收益率07年為30.61%，08年為6.1%，09年為4.71%。從這些數據可以看出，該企業的凈資產收益率也是自08年度以後有較大下降趨勢。說明該企業的經營狀況有較大波動，企業凈資產的使用效率日漸降低，投資者的保障程度也隨之降低。
（3）每股收益
該企業的每股收益07年為0.876，08年為0.183，09年為0.133。從這些數據可以看出，該企業的每股收益也是自08年度以後有較大下降 趨勢。該公司的每股收益不斷下降，就是因為其三年的總資產收益率都是呈負增長，凈資產收益率也同樣是負增長，營業利潤也不平穩，因此每股收益會比較低。因 此，該公司應及時調整經營策略，改善公司的財務狀況。
（四）發展能力分析
（1）銷售增長率
該企業的銷售增長率07年為96.06%，08年為-9.14%，09年為-6.33%。從這些數據可以看出，該企業的銷售增長率是自08年度以後有 較大幅度下降的趨勢。從這些數據可以看到，該企業的經營狀況不容樂觀，連續兩年負增長，尤其是08年度更是大幅下降，突然出現的負的銷售收入增長、銷售增 長率的負增長會對該企業未來的發展帶來不利影響。
（2）總資產增長率
該企業的總資產增長率07年為89.14%，08年為4.95%，09年為9.02%。從這些數據可以看出，該企業的總資產增長率也是自08年度以後 有較大幅度下降的趨勢，但是總體來看，還是增長的，說明企業還是在發展的，只不過是擴張的速度有所減緩，07年應該是高速擴張的一年。
三、現金流量比較分析
（一）現金流量的比較
現金流量統計分析
通過以上數據不難看出，該企業基本上是依靠正常經營活動來產生現金收入的，其中，投資活動產生的現金流量是負值，說明該企業基本在投資固定資產等較大的投資，以促進企業的壯大發展。而在09年度有所減緩，並且擴大投資也需要一定的籌資來彌補了。
（二）債務保障率分析
該企業的債務保障率07年為8.08%，08年為4.05%，09年為10.11%。債務保障率反映的是經營現金流量償付所有債務的能力，由於企業每 年的經營現金流量都被許多不確定因素所影響，因而該企業的經營現金流量有較大波動，沒有一個確定的趨勢。好在該公司的該比率高於同期銀行貸款利率，說明公 司仍然能夠按時支付利息，從而維持當前債務規模。
（三）每元現金銷售凈流量分析
該企業的每元現金銷售凈流量比率07年為6.84%，08年為4.29%，09年為12.13%。從這些數據可以看出，該企業的每元現金銷售凈流量比 率上下波動幅度很大，沒有什麼趨勢可言，但是08年下降的幅度最大，反映在其財務報表上就是用於支付的現金額度很大，從而導致該年經營現金流量凈額很低。 總的來看，該企業的每元現金銷售凈流量比率還是比較穩定，該企業還有足夠的現金可以隨時用於支付的需要。
四、業績的綜合評價
通過以上分析，我們對中色股份有限公司有了一個比較詳細的了解。但是單獨的分析任何一類財務指標，都不足以全面評價企業財務狀況和經營效果，只有對各種財務指標進行綜合、系統的分析，才能對企業的財務狀況做出全面合理的評價。
因此，現在將藉助杜邦分析系統，利用企業償債能力、營運能力、獲利能力各指標之間的相互關系，對該企業的情況進行綜合分析。
從上表可以看出，該企業凈資產收益率是呈下降趨勢的，但是09年又有上升趨勢了。從表中可以看出，影響凈資產收益率的因素中，該公司的總資產周轉率起 著至關重要的作用，其次是權益乘數，總資產周轉率起的作用是最大的。所以該企業應圍繞這一指標加大管理力度，以提高總資產的利用效率。
五、分析結論
從以上分析數據可以得出如下結論：該企業總資產周轉率是呈現逐年下降趨勢，資產利用效率不是太高；長期償債能力比較平穩且有上升趨勢；在三項費用控制 方面不是很好，是以後需要注意的地方；現金流量比較平穩，償債能力較好，銷售的現金流有所增長，有著較好的信譽，對企業以後的發展是有利的。
⑦ 礦產資源開發的財務評價
(一)礦產資源財務評價的概念及內容
礦產資源的財務評價是按照國內現行市場價格和國家現行財稅制度，從采礦企業的角度出發，分析測算礦床開發的效益和費用，預估礦床開發後在財務上的獲利能力，以此為依據對礦床地質勘查工作及其產生的經濟效果進行評價，用此判斷礦床勘查、開發的可行性。
礦產資源財務評價的基本目標是礦床開發後的盈利能力，由此可導出考察財務上盈利能力的主要評價內容：
(a)礦產資源開發後的正常生產年份可能獲得的盈利水平，即正常生產年份的企業利潤及其占總投資的比率大小，用以考察采礦企業年度投資盈利能力。
(b)償還貸款期限的長短，即采礦生產後，用每年獲得的利潤及其他資金，按規定清償貸款本身所需的時間。這是衡量企業還款能力的重要指標。
(c)采礦企業整個壽命期內的盈利水平，即礦床的整個壽命期內企業的財務收益。可以用靜態的方法計算，也可以用動態評價法，以利於較客觀地反映企業所能達到的實際財務收益情況。
(d)對於產品涉外的情況，尚需進行外匯效果計算分析。
(e)分析客觀因素變動時對項目盈利能力的影響。即通過不確定因素分析，檢驗不確定因素的變動對礦床開發經濟效果指標的影響程度，以考察其未來承受各種投資風險的能力。
(二)礦產資源財務評價的程序
礦產資源財務評價的程序大致分為以下三個步驟：
第一步：通過市場調查以及對內外部建設條件及經濟地理條件的了解，確定評價方案，測算投資、生產成本、銷售成本、銷售收入等一系列財務基礎數據。
第二步：根據預測數據，編制評價基本報表，如編制財務分析表、財務現金流量表、財務外匯流量表等。
第三步：通過基本報表，可計算出一系列財務評價指標，以便於進行礦床的獲利能力分析、償還能力分析、外匯效果分析和不確定性分析。
(三)礦產資源財務評價的指標
礦產資源財務評價的主要指標有：投資償還期、投資收益率、財務凈現值、財務內部收益率、投資回收期及潛在價值、總利潤等。
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1中色股份有限公司概況
中國有色金屬建設股份有限公司主要從事國際工程承包和有色金屬礦產資源開發。1997年4月16日進行資產重組，剝離優質資產改制組建中色股份，並在深圳證券交易所掛牌上市。
目前，中色股份旗下控股多個公司，涉及礦業、冶煉、稀土、能源電力等領域；同時，通過入股民生人壽等穩健的實業投資，增強企業的抗風險能力，實現穩定發展。
2資產負債比較分析
資產負債增減變動趨勢表
01 增減變動分析
從上表可以清楚看到，中色股份有限公司的資產規模是呈逐年上升趨勢的。從負債率及股東權益的變化可以看出雖然所有者權益的絕對數額每年都在增長，但是其增長幅度明顯沒有負債增長幅度大，該公司負債累計增長了20.49%，而股東權益僅僅增長了13.96%，這說明該公司資金實力的增長依靠了較多的負債增長，說明該公司一直採用相對高風險、高回報的財務政策，一方面利用負債擴大企業資產規模，另一方面增大了該企業的風險。
（1）資產的變化分析
08年度比上年度增長了8%，09年度較上年度增長了9.02%；該公司的固定資產投資在09年有了巨大增長，說明09年度有更大的建設發展項目。總體來看，該公司的資產是在增長的，說明該企業的未來前景很好。
（2）負債的變化分析
從上表可以清楚的看到，該公司的負債總額也是呈逐年上升趨勢的，08年度比07年度增長了13.74%，09年度較上年度增長了5.94%；從以上數據對比可以看到，當金融危機來到的08年，該公司的負債率有明顯上升趨勢，09年度公司有了好轉跡象，負債率有所回落。我們也可以看到，08年當資產減少的同時負債卻在增加，09年正好是相反的現象，說明公司意識到負債帶來了高風險，轉而採取了較穩健的財務政策。
（3）股東權益的變化分析
該公司08年與09年都有不同程度的上升，所不同的是，09年有了更大的增幅。而這個增幅主要是由於負債的減少，說明股東也意識到了負債帶來的企業風險，也關注自己的權益，怕影響到自己的權益。
⑨ 如何運用財務報表關鍵指標分析煤礦的經營狀況的思考
社會的不斷進步復和經濟全球化的發展制，會計這門公認的「商業語言」更是體現出它的強大的功能：作為「商業語言」的載體——財務報表，正是全面、系統、綜合記錄了企業經濟業務發生的軌跡，因而相關利益人對它的分析越來越關注。世界投資大師巴菲特就曾經說過：「對一家企業進行投資，我主要看這家企業的財務報表。」這是巴菲特站在投資者的立場闡明解讀財務報表的重要性;此外，債權人、政府、稅務機關、社會公眾等在做經濟決策時都要分析企業的財務報表;企業經營管理者更是如此。當然，單純從財務報表的簡單數字和文字上得(略..)不出實質性的結果，而要利用一定的分析方法和分析技巧，同時結合實際情況，正確認識財務報表本身的局限性和非正常影響因素，對資產負債表、利潤表和現金流量表進行全面綜合分析，以便作出科學決策，這個系統的動態過程就是財務報表分析。