上海商飛一次性住房房補

① 申請一次性住房補貼需要准備哪些材料

一、申請一次性住房補貼需要准備哪些材料

申請一次性住房補貼需要准備哪些材料：
1、《**市區住房貨幣化分配申請審批表》(一式五份);
2、夫妻雙方身份證復印件;
3、戶口簿復印件(若夫妻關系雙方不在同一戶口簿內註明的，提供結婚證);
4、單身職工須提供所在單位及戶口所在地居委會共同蓋章的單身證明材料;
5、職務、職稱資格證書及聘任文件復印件;
6、已享受過實物分房面積不足者，須提供原《公有住房買賣契約》或原《集資合作建房審核表》復印件。

一次性住房補貼辦理流程：
1、個人申請。符合規定條件的職工，可以向所在單位申請，並填寫《**市區住房貨幣化分配申請審批表》;
2、單位審查。各單位對申請表和職工家庭的住房情況進行審查，並根據本單位的經濟狀況，確定分配對象，計算補貼金額，報市房委辦審核，其中職工工齡應由所在單位勞動工資部門審核;
3、市房委辦審核。市房委辦根據規定對補貼對象的資格、額度等進行審核。

二、如何提取住房補貼

住房補貼的發放形式有三種：一次性住房補貼、基本補貼加一次性補貼和按月補貼等三種形式。
1、一次性補貼方式，主要針對無房的老職工，在職工購房時一次性發放。
2、基本補貼加一次性補貼方式，按一般職工住房面積標准，逐步發放基本補貼，各級幹部與一般職工因住房補貼面積標准之差形成的差額，在購房時一次性發放。
3、按月補貼方式，主要針對新職工，在住房補貼發放年限內，按月計發。

② 上海市稅務局每月除了工資之外有房補嗎

正規的企業都有，彷彿因為他們一般的情況下，不理待遇是非常好的。

③ 上海公務員如果拿一次性住房補貼有多少呀

上海市這次公務員住房補貼每人發21萬

④ 房補怎麼算,沒有住滿一個月可以有嗎

從北京市國土資源與管理局了解到，此次住房補貼的發放主要是面向我市機關事業單位無房和住房未達標職工?含離退休職工?。這里，無房職工是指夫婦雙方均未以含有國家或單位補貼的租金、售價承租或購建住房及未通過各種補償購買住房(個人全額出資購買的經濟適用住房除外)的職工；住房未達標職工是指夫婦雙方以含有國家或單位補貼的租金和售價承租或購建的住房及通過各種補償購買的住房(個人全額出資購買的經濟適用住房除外)經核定後的面積未達到規定標準的職工。

行政機關公務員住房補貼建築面積標准為：科級以下60平方米，正、副科級、25年(含25年)以上工齡的科員、辦事員70平方米，副處級、25年(含25年)以上工齡的正、副科級80平方米，正處級90平方米，副局級105平方米，正局級120平方米；行政機關工勤人員住房補貼建築面積標准：技術工人中的初、中級工和25年以下工齡的普通工人60平方米，技術工人中的高級工、技師和25年(含25年)以上工齡的初中級工普通工人70平方米，技術工人中的高級技師80平方米。

1998年12月31日及以前已參加工作的無房職工(以下簡稱無房老職工)其住房補貼採取分段方式計發，其中1998年年底以前工作年限內的住房補貼按一次性方式發放，計算公式為：一次性住房補貼＝(無房老職工1998年月均基本工資×年度月住房補貼系數×職工1998年年底前的工作月之和)＋(年度工齡補貼額×職工建立住房公積金前的工齡×職工住房補貼建築面積標准)；無房老職工1998年12月31日後工作年限的住房補貼採取按月方式發放，1999年1月1日後至機關事業單位開始發放補貼期間的月住房補貼一並補發，按月補貼退休後停發，具體發放計算公式為：職工按月住房補貼＝職工當月基本工資×年度月住房補貼系數。

職工住房不達標的，按差額面積一次性計發差額補貼，計算公式為：差額補貼＝(年度基準補貼額＋年度工齡補貼額×職工建立住房公積金前的工齡)×差額面積。其中，差額面積＝職工住房面積標准-職工現住房核定面積；年度基準補貼額為每建築平方米1265元，今後如有調整則另行通知。

⑤ 住房補貼怎麼計算的啊

計算標准：

1999年至2004年的職工，按當月標准工資×月住房補貼系數（0.66）；2005年1月1日以後的實行定額發放：科級以下800元；副科級900元；正科級1000元；副處級1100元；正處級1200元；副司級1400元；正司級1600元；機關工勤人員，普通工人800元，技術工人中的高級技師可達1100元。

另外，無房一次性補貼和住房未達標補貼，僅對1998年12月31日（含）前參加工作的老職工發放；級差補貼則指有房老職工在其現住房面積經達標、未達標、超標處理後，因職務、技術等級晉升，按晉升後的購房補貼面積標准與晉升前的差額一次性補貼。

(5)上海商飛一次性住房房補擴展閱讀：

住房補貼的資金來源：

住房補貼的資金來源主要有三大塊：一是國家下撥的建房資金；二是單位售房資金；三是單位多種渠道籌集的資金。發放住房補貼的基本形式有：一次性住房補貼、基本補貼加一次性補貼和按月補貼等三種形式。

（1）一次性補貼方式，主要針對無房的老職工，在職工購房時一次性發放。

（2）基本補貼加一次性補貼方式，按一般職工住房面積標准，逐步發放基本補貼，各級幹部與一般職工因住房補貼面積標准之差形成的差額，在購房時一次性發放。

（3）按月補貼方式，主要針對新職工，在住房補貼發放年限內，按月計發。

⑥ 住房補貼是一次性的嗎 如何提取住房補貼怎麼辦理

國家行政機關、事業單位對無住房職工或住房面積未達到規定標準的職工，發放的現金補貼。
住房補貼發放的原則是：堅持效率優先，兼顧公平的原則，由各地政府根據當地經濟適用住房平均價格、平均工資，以及職工應享有的住房面積等因素具體確定。
住房補貼發放的對象是職工。目前，行政機關和事業單位已經實施，企業根據自身的條件參照執行。
已按房改優惠政策購買了規定面積標准住房的職工不享受住房補貼；承租公有住房的職工在自願退出所租住的住房後，可以享受住房補貼。職工住房面積未達到規定標準的住房補貼辦法和職工住房面積標准按地方政府規定施行。
職工的住房補貼額：向職工發放的住房補貼額等於每平方米建築面積補貼額與該職工的住房補貼面積的乘積。無房職工的補貼面積，按規定的住房補貼面積的乘積。無房職工的補貼面積，按規定的住房補貼面積標准計算。每個職工的住房補貼由各職工單位自行負擔。發放住房補貼應考慮建立在住房公積金制度前的職工工齡。
住房補貼的資金來源主要有三大塊：一是國家下撥的建房資金；二是單位售房資金；三是單位多種渠道籌集的資金。
發放住房補貼的基本形式有：一次性住房補貼、基本補貼加一次性補貼和按月補貼等三種形式。
（1）一次性補貼方式，主要針對無房的老職工，在職工購房時一次性發放。
（2）基本補貼加一次性補貼方式，按一般職工住房面積標准，逐步發放基本補貼，各級幹部與一般職工因住房補貼面積標准之差形成的差額，在購房時一次性發放。
（3）按月補貼方式，主要針對新職工，在住房補貼發放年限內，按月計發。

⑦ 位元組跳動房補上海有住房的可以申請嗎

直接跳動黃埔上海有住房可以申請嗎？可以申請的。

⑧ 一次性住房補貼的個人所得稅怎麼計算

財政部、國家稅務總局
關於住房公積金、醫療保險金、養老保險金徵收個人所得稅問題的通知

發文日期: 1997-11-07 發文字型大小: 財稅字[1997]144號

各省、自治區、直轄市、計劃單列市財政廳（局）、地方稅務局：

根據國務院統一部署，各地相繼出台了住房制度、醫療保險制度和養老保險制度等改革的實施方案。現對改革制度涉及的住房公積金、醫療保險金、養老保險金徵收個人所得稅問題通知如下：

一、企業和個人按照國家或地方政府法規的比例提取並向指定金機構實際繳付的住房公積金、醫療保險金、基本養老保險金，不計入個人當期的工資、薪金收入，免予徵收個人所得稅。超過國家或地方政府法規的比例繳付的住房公積金、醫療保險金、基本養老保險金，應將其超過部分並入個人當期的工資、薪金收入，計征個人所得稅。（根據《財政部、國家稅務總局關於基本養老保險費基本醫療保險費失業保險費住房公積金有關個人所得稅政策的通知》 財稅[2006]10號，自2006年6月27日起此條廢止。）

二、個人領取提存的住房公積金、醫療保險金、基本養老保險金時，免予徵收個人所得稅。（根據《財政部、國家稅務總局關於基本養老保險費基本醫療保險費失業保險費住房公積金有關個人所得稅政策的通知》 財稅[2006]10號，自2006年6月27日起此條廢止。）

三、企業以現金形式發給個人的住房補貼、醫療補助費，應全額計入領取人的當期工資、薪金收入計征個人所得稅。但對外籍個人以實報實銷形式取得的住房補貼，仍按照《財政部、國家稅務總局關於個人所得稅若干政策問題的通知》（財稅字[1994]20號）的法規，暫免徵收個人所得稅。

四、本通知從1998年1月1日起執行。原政策法規與本通知相抵觸，按本通知法規執行。
從上面文件精神可以看出，你公司發放給職工的一次性住房補貼，應按發放金額確定稅率繳納個人所得稅。

⑨ 試用期的公務員，有沒有一次性住房補貼

試用期是可以享受相關補貼的。
公務員適用期一般為一年，在這一年內，應享受《公務員法》所規定的待遇
第十二章
工資福利保險
第七十三條
公務員實行國家統一的職務與級別相結合的工資制度。
公務員工資制度貫徹按勞分配的原則，體現工作職責、工作能力、工作實績、資歷等因素，保持不同職務、級別之間的合理工資差距。
國家建立公務員工資的正常增長機制。
第七十四條
公務員工資包括基本工資、津貼、補貼和獎金。
公務員按照國家規定享受地區附加津貼、艱苦邊遠地區津貼、崗位津貼等津貼。
公務員按照國家規定享受住房、醫療等補貼、補助。
公務員在定期考核中被確定為優秀、稱職的，按照國家規定享受年終獎金。
公務員工資應當按時足額發放。
第七十五條
公務員的工資水平應當與國民經濟發展相協調、與社會進步相適應。
國家實行工資調查制度，定期進行公務員和企業相當人員工資水平的調查比較，並將工資調查比較結果作為調整公務員工資水平的依據。
第七十六條
公務員按照國家規定享受福利待遇。國家根據經濟社會發展水平提高公務員的福利待遇。
公務員實行國家規定的工時制度，按照國家規定享受休假。公務員在法定工作日之外加班的，應當給予相應的補休。
第七十七條
國家建立公務員保險制度，保障公務員在退休、患病、工傷、生育、失業等情況下獲得幫助和補償。
公務員因公致殘的，享受國家規定的傷殘待遇。公務員因公犧牲、因公死亡或者病故的，其親屬享受國家規定的撫恤和優待。
第七十八條
任何機關不得違反國家規定自行更改公務員工資、福利、保險政策，擅自提高或者降低公務員的工資、福利、保險待遇。任何機關不得扣減或者拖欠公務員的工資。
第七十九條
公務員工資、福利、保險、退休金以及錄用、培訓、獎勵、辭退等所需經費，應當列入財政預算，予以保障。
公務員在適用期里，津貼與工資應該是相應的，沒有規定，但基本都在執行，這也要看你單位的態度了。

⑩ 一次性付款購買商品房，住房公積金和房補只能取一次嗎

買房後，提取全部的公積金余額可以，但是不能超過購房的價款。 1、截止簽訂購房合同當月後滿一年的賬戶余額;本人賬戶余額超過實際購房支出總額的，按實際支出數提取; 2、職工申請辦理住房補貼提取業務的