㈠ 纏中說禪分析馳宏鋅鍺
你認為6月6日是最低點是因為你看的是復權圖，而纏師習慣看不復權的圖。我的經驗是看股票中長線走勢還是不復權的合適，如果純短線的無所謂。
㈡ 雲南馳宏鋅鍺 待遇
這個專業還是有發展的，實習期滿後還可竟聘職稱，待遇可在月薪4000-5000元吧。
㈢ 600497 馳宏鋅鍺 可否長期持有
不知道你是不是滿倉操作。今日該股大幅下跌超過9%，周一開盤估計還會慣性下跌，但如此急促的下跌相信盤中就會有一個反彈。介時31-31.5元價位出貨的時機。如果你能承擔比較大的風險，周一可在27.5-28元左右時補進一定艙位。反彈拋掉，降低成本。（操作有一定難度，如果沒有把握，請勿嘗試）
估計您是個新股民，如果想長期持有的話，估計1-2年左右您會有一定的盈利，但您必須有足夠的耐心。
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不知道您有沒有拋出，看來補倉已經沒有必要了，建議您及時拋出。
㈣ 株冶集團，馳宏鋅鍺，宏達股份，這三個股票哪個效益最好主營業務分別是什麼
株冶集團：
公司的主營業務：鋅及鋅合金、工業硫酸的生產和銷售。
07年度業務概況：
⑴鋅產品業務收入996204.1萬元，利潤10663.3萬元，毛利率1.07%，佔主營業務收入72.48%
⑵鉛產品業務收入200991.3萬元，利潤30053.04萬元，毛利率14.95%，佔主營業務收入14.62%
⑶稀貴產品業務收入120969.2萬元，利潤19164.1萬元，毛利率15.84%，佔主營業務收入8.80%
⑷硫酸業務收入15928.7萬元，利潤8686.2萬元，毛利率54.53%，佔主營業務收入1.16
⑸其它產品收入29220.5萬元，利潤10352.1萬元，毛利率35.53%，佔主營業務收入2.13%
07年度收益0.160元/股，08年度一季收益0.030元/股，調整後凈資產4.36元/股，資產收益率0.69%，現股價10.00元是每股凈資產4.36元的229.36%
馳宏鋅鍺：
公司主營業務:鋅、鉛、鍺系列產品的生產與銷售。
07年度業務概況：
⑴鋅產品業務收入392960.3萬元，利潤155465.8萬元，毛利率39.56%，佔主營業務收入64.31%
⑵鉛產品業務收入148359.1萬元，利潤49311.8萬元，毛利率33.24%，佔主營業務收入24.28%
⑶鍺產品業務收入8023.7萬元，利潤2737.9萬元，毛利率34.12%，佔主營業務收入1.31%
⑷硫酸產品業務收入8336.0萬元，利潤741.4萬元，毛利率8.89%，佔主營業務收入1.36%
07年度收益3.362元/股，08年一季度收益0.160元/股，調整後凈資產3.07元/股，凈資產收益率5.2%，現股價18.34元是每股凈資產3.07元的597.39%
宏達股份：
公司主營業務:鋅錠、磷酸一銨、氧化鋅礦等產品的生產與銷售。
07年度業務概況：
⑴鋅錠產品業務收入399098.0萬元，利潤163570.6萬元,毛利率40.99%，佔主營業務收入71.79%
⑵磷酸一銨產品收入83102.3萬元,利潤31931.9萬元，毛利率38.42%，佔主營業務14.95%
⑶氧化鋅礦產品收入8285.7萬元，利潤7303.3萬元，毛利率88.14%，佔主營業務1.49%
07年度收益1.255元/股，08一季收益0.239元/股，調整後凈資產3.35元/股，凈資產收益率3.57%，現價13.70元是每股凈資產3.35元的408.96%
綜合以上數據可以看出「株冶」、「馳宏」、「宏達」三家公司均是以「鋅產品」為主要業務的。那麼「株冶」公司「鋅」的毛利率只有1.07%，卻占該公司業務收入比例的72.48%，其它項目數據也表明該公司現在的贏利能力不及「馳宏」和「宏達」。
「馳宏」跟「宏達」比較，單從表面數據看兩者贏利能力相差不大，但是「馳宏」第一、二大業務是鋅、鉛，隨著市場上該產品價格的下調和該公司前期時間的檢修導致產銷量的下降，「馳宏」的收益比去年已是倒退了許多。而「宏達」除「鋅」產品外第二大產品「磷酸一銨」的價格沒有受到市場調價多大的影響，08年計劃把去年毛利率88.14%的「氧化鋅礦」保持在60萬噸。「宏達」的鉛鋅礦資源也非常豐富，該公司控股的鋅金屬儲量達1100萬噸，擁有佔全國鋅的總儲量1/3 的蘭坪鉛鋅礦及四川甘洛三個洞礦約30萬噸金屬量的采礦權，在鋅礦資源儲備上居全國第一。
綜上所述，「株治集團」、「馳宏鋅鍺」、「宏達股份」三股票中，按長遠投資的角度分析應選擇「宏達」。
股市有風險，投資需謹慎，以上僅為個人觀點，僅供參考。
㈤ 想了解鍺方面的股票，有哪些，雲南鍺業，馳宏鋅鍺，還有哪些，有前景嗎
目前最主要是這二個了，鍺是太陽能產業的主要必須原材料，但總的絕對用量不是太多，也就是絕對銷售量是有限的！不過作為貴重小金屬，這二個值得看好！年後有機會，年報後介入！
㈥ 雲南馳宏鋅鍺股份有限公司
試用期會購買五險二金，養老扣8%，醫療2%，失業0.8%，公基金12%，定崗和你所定的崗位的薪級有關，比如技術員最初定崗薪點為1520點、分析員為1340點、電調為1700點等等，至於拿多少要看你在哪個廠，假如你所在的廠當月薪值為2.4元、你所定崗為薪點為1520點，那你本月應發為：1520×2.4+150+75+50=3923元，工作時間工作時間就要看所定崗位了，平時一般沒有加班，年終、過節什麼的都會有一些獎金或東西。
㈦ 長期持有馳宏鋅鍺可以嗎現在是30元
可以長期持有，當時現在不是建倉的時機，等待回調在買進
㈧ 在2007年,馳宏鋅鍺（股票代碼608497）公布了他的分配方案,向全體股東每100股送紅股10
馳宏鋅鍺為什麼要分配如此高額的利潤？有哪些因素促使上市公司發放高額的股利？專經過資料數據分屬析，原因有二：
一是有色金屬當時需求和價格處在上升期，促使馳宏鋅鍺（600497）產生股本擴張的慾望，在高送轉之前，馳宏鋅鍺總股本只有1.6億股。 2006年每股收益3.1289元，推出10送10股派30元(含稅)方案，2007年每股收益3.3616元，推出10送5股轉5股派20元(含稅) 方案。 經過兩次送股和一次非公開增發新股，總股本擴大到7.8億股，比之前增加了 3.875倍。
二是為了非公開增發新股，馳宏鋅鍺2006年:非公開增發數量:3500萬，增發價格:19.17元，得到資金67095萬，這些實力機構隨後享受了兩次超高分紅。馳宏鋅鍺2006年:非公開增發得到的67095萬資金，為2007年高速增長創造了條件。隨後馳宏鋅鍺過了高峰期，2008每股收益0.2元，實際下降88.1%，2009每股收益0.2786元，以後幾年每股收益沒有超過0.5元的關口。