㈠ 歐洲老齡化問題嚴重，為什麼失業率還那麼高呢
關於失業率的統計登記方法不同。中國人失業後要到各個部門登記——很少有人有這個耐心。我認識一個失業的，跑了半個多月才登記上，半年多以後居委會才給他找了一個掃地的工作。如果失業人數太多，登記時會受到百般刁難，從而無法登記。這就是為什麼中國失業率低。歐洲的社會保障好，只要你滿足他們的救濟條件，就會比在中國做某些工作還舒服——比如政府提供住宿、醫療、飲食……所以歐洲有些人不願意工作。
㈡ 如何看待歐洲「啃老族」盛行
對於「啃老族」相信大家都不陌生，由於就業困難、房租上漲等多方面原因，在我們身邊就存在著不少衣食住行全靠父母的「啃老族」。先前一份調查數據甚至顯示，在中國有10多萬失業大學生選擇「啃老」，相信實際數字遠遠會比這10萬要多得多。而今再來看歐洲，「選擇回到父母身邊居住」在18—29歲的青年中竟然佔到將近一半，「啃老族」數目如此龐大，簡直讓人觸目驚心。
細細分析歐洲「啃老族」盛行的原因，高失業率無疑最為根本。近年來歐洲經濟發展不景氣，這已是眾所周知的事實。與之相對應，歐洲大部分國家的失業率都是居高不下，大學畢業生想找到一份工作往往很是艱難。在西班牙等一些國家，大學生和畢業生甚至都流行把自己叫作「沒有未來的青年」。為了生活，他們有的就曾被逼走上街頭抗議影響青年的政府政策和社會福利削減，「啃老」也就在情理之中了。
並且，「臨時合同」泛濫，也成了歐洲「啃老族」盛行的一個重要因素。這一點有媒體就曾報道過，一邊是不景氣的經濟，一邊是高昂的工資稅和遣散費，僱主在膽戰心驚之餘，不敢僱傭全職人員，他們發現了「臨時合同」這個「寶貝」，於是年輕人只能獲得沒有工資或者工資很低的實習工作、培訓生工作和沒有福利和保險的臨時合同。在這種情況下，即便一些年輕人有工作，也無法維持自己的生活，不「啃老」都不行。
不僅如此，一些年輕人貪圖舒適，也在無形中壯大了「啃老族」隊伍。不管在中國也好，或者在歐洲也罷，都有一些年輕人不願離開父母，他們並不採取積極的行動，通過進修或實習提高自身的工作能力，相反卻採取坐以待斃的態度，完全靠著父母來生活。這不是無稽之談，在中國和歐洲都有一些父母對於孩子不思進取、過於依賴家庭的行為不滿，將其告上法庭，要求孩子出去獨立生活，可見子女貪圖舒適之情形能有多麼嚴重。
除此之外，歐洲老年人福利相對較高，這也是「啃老族」盛行的一個客觀原因。與中國不同，在歐洲年逾60歲的老人生活滋潤得多。有學者就曾說過，歐洲大部分老人都經歷了免學費的大學教育、便宜的房地產價格以及可觀的退休金，目前還在繼續享受各種老年優惠，諸如免費電視網路、乘車優惠以及冬季取暖補貼等等。而歐洲年輕人卻面臨著家庭支出增加、福利減少的困境，這無形中就為青年人「啃老」提供了一個客觀條件。
只是不管從哪種角度來說，「啃老族」盛行都不是一件好事。因為不管是中國還是歐洲，如果大批年輕人長期游離在勞動市場之外，他們將會失去技能、效率和進取心，即使今後能找到合適工作也很難在短時間內進入角色。基於此，相信努力發展經濟、提高青年就業率、引導青年樹立奮斗創業理念等等，都是當務之急。當然，推動教育改革，以市場為導向，促進青年從學校到勞動市場「無縫轉接」，也不可或缺。
㈢ 美國與歐洲國家自然失業率不同的原因
美國與西歐各國的失業狀況之所以出現反差，主要原因是就業制度和失業保障制度以及經濟增長速度的差異。
在美國，勞動力市場的運行是比較充分的，勞動力供求的調節主要通過工資浮動。一方面，美國工會的力量並不強大，在勞資雙方就工資水平的談判中，工人的力量往往比較弱。另一方面，美國的失業保障的享受條件比西歐要苛刻，享受的數額和時間長度比西歐要低。在這種體制下，雖然隨著技術進步和經濟增長，美國的就業並沒有下降，但是有相當多人的工資是下降的，工資差距拉大導致貧富差距擴大。西歐的情況與美國相反。失業保障制使所有的失業者都能得到一個最低收入的保證。這種失業保障制度需要相當數量的資金來維持，結果是僱主僱用工人的成本不斷上升。因此，企業總是千方百計地少僱用工人，或者用電腦代替人工，或者把資金投到發展中國家，縮小本國的生產規模。同時，由於這些國家工會力量比較強大，企業一旦僱用了勞動力就不能隨意解僱，所以他們對增雇職工都持謹慎態度。另外，良好的失業保障制度也帶來了一些負面作用。使得失業對於勞動力來說損失並不大大，從而造成一些人寧願長期失業。
美國和西歐的失業狀況雖然表現形式不同，但其背景都是技術進步造成的非技能勞動者失業的增加。技術進步帶動的經濟增長使生產部門對非技能勞動者的需求不斷下降。在西歐，由於非技能勞動者的工資下降受到政府管束（最低工資的界限定得較高），不能隨企業對他們的需求下降而下降，結果只能是失業人數的增加。在美國，由於政府對工資的管制比較松，隨著企業對非技能勞動者需求的下降，工資也隨之下降。非技能勞動者工資的下降雖然保證了就業人數不減少，但是卻使貧困人數增加。由於歐盟以往對高新技術研究和開發重視不夠，投入不足和科研體制相對落後，不僅使歐盟高科技產業相對落後，更使經濟復甦增長乏力。經濟增長率低不僅難以擴大就業，而且還使歐盟總的就業崗位數減少7450萬個，致使失業人數近年來始終高達1800萬人左右。
希望幫到你希望給好評謝謝
㈣ 關於歐洲失業問題的材料，求翻譯
Though the macroeconomic data is improving, the unemployment rate in the euro zone still remains a historical high. In July, the unemployment rate within the zone maintains at the point of 12.1%. Whereas the rate among young empoyees reached 24% from 23.9%, of which Spain and Greece are in especially serious condition. More than 50% of young people of those two countries lost their jobs.
One of every two young people under the age of 25 in Spain loses his job. And the percentage reaches one third in Ireland, Italy, Slovakia and Lithuania. In the respect of the whole Europe, the unemployment rate is higer than that of the whole labour force. According to the evaluation from the International Work Association, about 7.5 million young people less than 25 years old have lost their jobs around the globe.
㈤ 求歐洲失業率最低，留學生好打工的，畢業後好留在當地工作的國家
愛爾蘭是歐洲發展速度最快的國家，也是歐洲第二經濟強國。由於留學費用低廉、打工條件優越、社會環境安全、歡迎移民等優勢，愛爾蘭近年來已成為出國留學最理想的國家之一。愛爾蘭位於歐洲西部的愛爾蘭島南部，其北部與英國愛爾蘭區接壤，與英國其它地區隔一條海峽，屬溫帶海洋性氣候，冬溫夏涼。愛爾蘭民風淳樸，人民熱情友好。 教育概況 ·愛爾蘭是純正經典歐式教育，體制與英國無異，一般3年可取得本科文憑，個別專業如計算機需4年的時間。愛爾蘭共有7所國立大學，14所理工學院和其他一系列獨特的商務和職業培訓類學院。我們所推薦的 www.jsj.e.cn ）查到。·愛爾蘭高校辦學的最大特色是注重課堂授課和實踐經驗相結合，因此教育質量非常高。很多強勢專業，如：商業，IT業，計算機工程，酒店管理等多年來享譽全球。·在取得學士學位的基礎上，在愛爾蘭攻讀碩士學位需一年的時間，攻讀博士學位則要學習至少三年的時間。愛爾蘭的學年是每年9月至次年6月結束。 留學優勢 1．愛爾蘭擁有世界一流的高等教育，愛爾蘭的34所學院，中國教育部承認其學歷。2．愛爾蘭人口稀少，一直積極吸引外國留學生留在當地工作。在愛爾蘭，大學畢業後，大部分學生都能在愛爾蘭找到正式工作，年薪一般3~5萬歐
㈥ 歐洲債務中失業率最高的是哪些人群呢
歐洲債務危機中失業率最高的應該屬於是中國人群。目前歐洲已經是中國的第一大貿易夥伴，美國為了避免自身財政債務危機和經濟復甦疲軟將世界的目光焦點轉嫁於歐洲，名存實亡的歐美夥伴關系一直都是架構在自身利益上的。外需在不斷銳減，目前沿海出口型企業和國際勞務輸出機構都出現了80%的虧損倒閉，失業人群在勞務人群中佔了很大比重，相應的歐美國家是有低保的而且制度非常完善，但是在中國地區就不可能了，只能持續性的惡化。個人觀點，歡迎賜教。
㈦ 美國與西歐各國的失業率相差的主要原因是什麼
美國與西歐各國的失業狀況之所以出現反差，主要原因是就業制度和失業保障制度以及經濟增長速度的差異。
㈧ 為什麼歐元區的失業率持續那麼高，而通貨膨脹率卻還是那麼低，這和歐洲央行決定減少利率由什麼關系
歐元區通脹完全由歐洲央行控制，控制通脹也是歐洲央行的唯一目標，不用受任何政治上的因素所控制。控制利率是控制通脹的主要手段，利率增加==》通脹減少反之亦然，不過現在歐洲央行這種體系爭議也挺大的
㈨ 歐洲失業率為什麼高特別 是西班牙。
網路【移民波蘭吧】
上圖為2017年11月30日，歐洲統計局公布的歐洲各國最新失業率數據：
歐元區（19個國家）2017年10月的失業率為8.8%，約1824萬人口，去年同期水平為9.8%
歐盟28國2017年10月的失業率為7
.4%，約1434萬人口，去年同期水平為8.3%
失業率最低的三個國家分別是捷克、馬爾他和德國，而排名最高的是希臘和西班牙
波蘭2017年10月的失業率為4.6%，排名第七，總人數約79.6萬人，去年同期水平為5.8%，降低1.2個百分點
上圖為從2000年開始，一直到當前的歐盟/歐元區失業率曲線圖，受歐債危機，2013年失業率達到了最大值，而當前是最好的時刻。
近年來，波蘭的各方面經濟數據一直在逐步走強，這和當前執政黨的一些經濟舉措有著非常大的關系，雖然其在一些性質措施上遭受了各種各樣的質疑和指責，但實際經濟數據卻給予了最強支撐，一些批評家不得不啞然。對於失業率，在萃歐前期發布的波蘭大數據文章中也有體現，總的看來，當前的失業率是近8年來最好的數據。但深入分析，可以發現對於25歲以下的年輕人，其失業率達到了14.4%，人數約19.2萬人，從這一點上，可以看出，年輕人如果想找到一份穩定的工作相對來說，還是比較困難，波蘭的企業一般都願意僱傭有經驗的人員。
希臘和西班牙是移民的熱點國家，從失業率數據，也就基本能看出這兩個國家為何會推出購房移民這樣的政策了。在歐洲，政府90%的收入來源主要靠稅收，當經濟不好時，政府的收入就會非常困難，因為窮，所以不得不通過一些旁門左道（比如：移民）來增加稅收。在做移民規劃時，不僅要考慮移民成本、申請時長等因素，更需要考慮移民後的生計，假如是土豪，那無所謂，但是移民後如果仍需要考慮在本地進一步發展，那必須要權衡所在國的宏觀經濟環境，這在很大程度上會影響後期的發展。
歐凡旅行丨移民
瑞士根生國際