上海醫療診療費調整2月23日

㈠ 上海2020年4月醫保賬戶不進錢看病怎麼支付醫療費

延長。
也就是不延長時候需要扣賬戶中錢，繼續扣；需要按比例自負的繼續交錢自負；是自負段了，繼續自負。
延長期結束，醫保會將延長期的資金打到你醫保賬戶的。
從金錢數額來計算，你是劃算的。
謝謝你的提問

㈡ 上海醫保每年幾月充值而且單位繳的只有部分進入個人賬戶。那其餘的做什麼用我怎樣可以花到

上海醫保每年四月1日充值

在職人員個人繳納的基本醫保費全部計入本人的個人醫療帳戶。用人單位繳納的基本醫保費的30%左右計入個人醫療帳戶。用人單位繳納的基本醫療保險費計入個人醫療帳戶的標准，按照不同年齡段有所區別。

2012醫保年度用人單位繳納的基本醫保費計入部分，按下列標准分別計入：

（1）在職職工34歲以下的，計入標准為140元；

（2）35至44歲的，計入標准為280元；

（3）45歲以上的，計入標准為420元。退休人員

（4）退休至74歲以下的，計入標准為1120元；

（5）75歲以上的，計入標准為1260元。

(2)上海醫療診療費調整2月23日擴展閱讀：

個人醫療帳戶的資金計入規則：在職職工繳納的基本醫療保險費全部計入本人的個人醫療帳戶。

用人單位繳納的基本醫療保險費，根據下列比例計入在職職工個人醫療帳戶：

（一）34歲以下的，按上一年度本市職工年平均工資的0．5％；

（二）35歲至44歲的，按上一年度本市職工年平均工資的1％；

（三）45歲至退休的，按上一年度本市職工年平均工資的1．5％。

用人單位繳納的基本醫療保險費，根據下列比例計入退休人員個人醫療帳戶：

（一）退休至74歲以下的，按上一年度本市職工年平均工資的4％；

（二）75歲以上的，按上一年度本市職工年平均工資的4．5％。

㈢ 上海醫保卡里的錢每年什麼時間會打到醫保卡里每個人的金額都不一樣嗎具體金額是怎樣計算出來的

這個情況分為以下幾種：
1.城保在職：個人每月繳納基數的2%*12+（34周歲以下140/35-44周歲280/45周歲以上420）
2.城保退休：74周歲以下每年1120,75周歲以上每年1260
3.新城保（外來綜合保險）：個人每月繳費（個人繳費不足30元，以30元計入）
1。和2都是每年四月一日注入賬戶。
3。是每月注入

如果單位繳納上海的城保，賬戶資金是按你個人繳費基數2%計入賬戶的。而且醫保卡里的錢一般是一個醫保年度，也就是每年4月1日幫你計入一次(按照當年2月醫保的繳費作為參考預注），也就是個人繳費基數2%×12，加上單位繳費部分根據在職職工34歲以下140，35至44歲280，45歲以上420計入

(3)上海醫療診療費調整2月23日擴展閱讀；

醫保指社會醫療保險。社會醫療保險是國家和社會根據一定的法律法規，為向保障范圍內的勞動者提供患病時基本醫療需求保障而建立的社會保險制度。基本醫療保險基金由統籌基金和個人賬戶構成。職工個人繳納的基本醫療保險費全部計入個人賬戶；用人單位繳納的基本醫療保險費分為兩部分，一部分劃入個人賬戶，一部分用於建立統籌基金。

2016年1月12日，國務院印發《關於整合城鄉居民基本醫療保險制度的意見》要求，推進城鎮居民醫保和新農合制度整合，逐步在全國范圍內建立起統一的城鄉居民醫保制度。

2016年12月20日，人社部召開基本醫療保險全國聯網和異地就醫直接結算工作視頻會，並與北京等22個申請首批啟動基本醫療保險全國聯網和跨省異地就醫直接結算的省份簽訂了工作責任書，標志著跨省異地就醫直接結算工作正式轉入落實階段

參考資料：醫保

上海醫保

㈣ 2019年上海社保費率調整

保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。

1、2018年度上海職工社保繳費基數上、下限公布
市人社局今天發布2018年度上海市職工社會保險繳費標准：自2018年4月1日起，本市2018年度職工社會保險繳費基數上、下限分別調整為21396元和4279元。機關、企事業、社會團體、個體工商戶等各類人群的社保繳費比例標准見下圖↓
2、調整失業保險金標准
從4月1日起，本市2018年失業保險金最高標准從1660元調整到1770元，增加110元。
具體調整為：
第1－12個月失業保險金標准增加110元/月，調整為1770元/月。
第13－24個月的失業保險金標准為第1－12個月的失業保險金標準的80%。
延長領取失業保險金的標准，為第13-24個月的失業保險金標準的80%。
3、調整有關就業補助標准
隨著4月1日起最低工資的提高，本市青年見習學員生活費補貼和帶教費補貼、協保人員就業補貼、大齡失業人員自謀職業就業崗位補貼、企業吸納就業困難人員崗位補貼將作相應調整。
青年見習學員生活費補貼從1840元/月提高到1936元/月
青年見習帶教費補貼從690元/月提高到726元/月
協保人員就業補貼、大齡失業人員自謀職業就業崗位補貼、企業吸納就業困難人員崗位補貼從1150元/月提高到1210元/月
4、提高醫保封頂線，增加個人賬戶計入標准
今年4月1日本市醫保進入2018醫保年度（2018年4月1日至2019年3月31日）。從4月1日起，本市將2018醫保年度職工醫保統籌基金最高支付限額從46萬元提高到51萬元，最高支付限額以上的部分，仍由地方附加醫療保險基金支付80%。
為提高參保人員的保障水平，本市將適當提高個人賬戶計入標准。參保人員個人醫療賬戶中，個人繳費部分按實際繳費金額計入，用人單位繳納的基本醫療保險費計入個人醫療賬戶部分均有不同程度的提高。
在職職工中：
34歲以下的醫保個人賬戶計入標准由175元提高到210元；
35-44歲的醫保個人賬戶計入標准由350元提高到420元；
45歲至退休的醫保個人賬戶計入標准由525元提高到630元。
在退休人員中：
74歲以下的醫保個人賬戶計入標准由1400元提高到1680元；
75歲以上的醫保個人賬戶計入標准由1575元提高到1890元。
同時，2018醫保年度本市職工基本醫療保險參保人員門急診自負段標准、統籌基金起付標准均不作調整，仍然按照2017醫保年度標准執行。
此外，為減輕參保人員費用負擔，今年4月1日起，本市參保人員在定點醫療機構配的胰島素注射筆用針頭納入醫保支付。
5、調整工傷保險相關待遇標准
按照國家人社部《關於工傷保險待遇調整和確定機制的指導意見》要求，為保障工傷人員和因工死亡人員供養親屬的基本生活，本市對工傷保險相關待遇標准進行調整。
一是工傷致殘一級至四級人員享受的傷殘津貼,在目前享受待遇標準的基礎上進行調整：致殘一級的，增加576元/月；致殘二級的，增加506元/月；致殘三級的，增加472元/月；致殘四級的，增加439元/月。
調整後的傷殘津貼最低標准為：致殘一級6426元/月、致殘二級6036元/月、致殘三級5672元/月、致殘四級5319元/月。
二是生活不能自理工傷人員的生活護理費，在目前享受待遇標準的基礎上進行調整：生活完全不能自理的，增加316元/月；生活大部分不能自理的，增加253元/月；生活部分不能自理的，增加190元/月。
調整後的生活護理費標准為：生活完全不能自理3566元/月，生活大部分不能自理2853元/月，生活部分不能自理2140元/月。
三是因工死亡人員供養親屬撫恤金標准，在目前享受待遇標準的基礎上，增加94元/月。
上述工傷保險相關待遇標准調整，從2018年1月1日起開始實施。
此外，結合近年來本市定點醫院住院伙食費隨著居民消費價格變化不斷上漲的實際,本市工傷人員住院伙食補助費標准也同時進行調整，從20元/天調整為30元/天，並從2018年4月1日開始實施。

㈤ 上海市醫保個人賬戶的錢,2020年幾月幾號入賬的

從2020年起，個人醫保帳戶的醫療金由4月1日入帳改為7月1日入帳。

醫保個人賬戶劃撥時間為每月下旬(20日左右)，若一直未到賬，帶上身份證和醫保卡到社保局前台進行查詢並核實，也可以網上查詢個人社保賬戶信息。

醫療保險卡中的錢一般是一年醫療保險，也就是說，它將在4月1日每年計算一次（根據當年2月份的醫療保險支付作為參考預備）， 是，個人貢獻基數是2％×12，加上單位。 支付的依據是僱用34歲以下，140歲，35歲至44歲，280歲，45歲及以上的員工。

例如，如果是2338年的貢獻基數和34歲以下的人，那麼它是2338×2％×12 140.這是在健康保險卡上花了1年的錢。

(5)上海醫療診療費調整2月23日擴展閱讀：

中國的基本醫療保險制度實行社會統籌與個人賬戶相結合的模式。基本醫療保險基金原則上實行地市級統籌。基本醫療保險覆蓋城鎮所有用人單位及其職工；所有企業、國家行政機關、事業單位和其他單位及其職工必須履行繳納基本醫療保險費的義務。

目前，用人單位的繳費比例為工資總額的6%左右，個人繳費比例為本人工資的2%。單位繳納的基本醫療保險費一部分用於建立統籌基金，一部分劃入個人賬戶；個人繳納的基本醫療保險費計入個人賬戶。統籌基金和個人賬戶分別承擔不同的醫療費用支付責任。

統籌基金主要用於支付住院和部分慢性病門診治療的費用，統籌基金設有起付標准、最高支付限額；個人賬戶主要用於支付一般門診費用。

㈥ 上海醫保的錢幾月份打到卡上

在下個月15日會把錢打到卡上。歷年帳戶=(本年度個人醫保繳費合計+單位繳費計入個人賬戶金額-本年度年初預注額+本年度末賬戶余額-上年度扣減額+本年度醫保調整額+其他保險轉入額)×(1+利率)

當年帳戶=下年度預注月記帳額×12+個人賬戶單位繳費部分計入標准+[本年度清算額(如本年度清算額為負數)]

(6)上海醫療診療費調整2月23日擴展閱讀

中國的基本醫療保險制度實行社會統籌與個人賬戶相結合的模式。基本醫療保險基金原則上實行地市級統籌。基本醫療保險覆蓋城鎮所有用人單位及其職工；所有企業、國家行政機關、事業單位和其他單位及其職工必須履行繳納基本醫療保險費的義務。

目前，用人單位的繳費比例為工資總額的6%左右，個人繳費比例為本人工資的2%。單位繳納的基本醫療保險費一部分用於建立統籌基金，一部分劃入個人賬戶；個人繳納的基本醫療保險費計入個人賬戶。統籌基金和個人賬戶分別承擔不同的醫療費用支付責任。

統籌基金主要用於支付住院和部分慢性病門診治療的費用，統籌基金設有起付標准、最高支付限額；個人賬戶主要用於支付一般門診費用。

㈦ 2020年上海今年醫療費啥時候到帳

每年都是4月1日吧？！

㈧ 2019年度上海市(小)城鎮社會保險綜合保險繳費基數比例調整文件

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如果是上海的話，則標准如下：
2010年度上海市社會保險城鎮綜合保險繳費基數和繳費比例調整一覽表
一、上海城保
2010年度城保繳費的基數，按職工2009年度實際月平均工資性收入確定，繳費基數的上限與下限，按2009年度全市職工月平均工資3566元的300%和60%相應確定，分別為10698元、2140元
企業個人合計
1養老保險22%8%30%
2醫療保險12%2%14%
3生育保險0.5%0%0.5%
4失業保險2%1%3%
5工傷保險0.5%0%0.5%
合計37%11%48%
以2010年度的繳費情況為例：上海市職工月平均工資為3566元，按其下限60%計算，單位每月最少要為職工繳納2140的37%，即791.80元，職工個人也要繳納2140的11%，即235.40元。
二、上海鎮保
序號項目繳納基數繳費比例合計
2010年度鎮保繳費的基數，統一為2009年度全市職工月平均工資3566元的60%，即2140元
企業個人
1養老保險17%0%17%
2醫療保險5%0%5%
3生育保險0.5%0%0.5%
4失業保險2%0%2%
5工傷保險0.5%0%0.5%
合計25%0%25%
以2010年度的繳費情況為例：上海市職工月平均工資為3566元，按其60%計算，單位每月要為職工繳納2140的25%，即535元，職工個人不需要繳納。
三、外來從業人員綜合保險
繳費基數：為上年度全市職工月平均工資的60％。
繳費比例：12.5%，其中，外地施工企業的繳費比例為5.5％。
用人單位的外來從業人員無需支付綜合保險費。
2010年度綜合保險繳費金額==3566*60%*12.5%=267.50元