個人認為,可以轉讓,只要公司股東大會決議通過\全體股東同意即可,實在不行,可以由出讓的此名董事出具承諾,承諾在其離職之後的半年內如果因為其個人在職時的未勤勉盡職行為導致公司利益受損的,其承擔相應的連帶責任.理由在於:雖然公司法142條有禁止性規定,但從公司法規定的效力來講,此規定是否就屬於絕對強制性規范而無任意性規范適用的餘地可能還需商榷,因為從本條規定的初衷來看,是為了督促董事勤勉盡職,但如果董事的盡職方面並無問題,則非上市類股份公司董事離職時未到半年轉讓出去其所持股份對公司或對其他股東均無不利影響,其轉讓的效力應當不受影響.這樣理解似也與公司的自治性相符合.需考慮的是未來股份公司上市時此瑕疵是否會構成障礙,個人覺得也不會,只要轉讓當時全體股東無異議,也未損害到公司與其他股東利益即可,可以承認錯誤,但應當不會構成實質性障礙.
Ⅱ 股份制公司股東承擔那些責任
股東一般要承擔出資義務，並以出資為限承擔責任，除承擔股東的義務外，股東如未參加其他違法行為一般不用承擔額外法律責任
Ⅲ 股份有限公司破產後股東要還債嗎換多少 那有限責任公司呢
一、正常情況下不需要還債
依據《中華人民共和國公司法》規定如下：第三條 公司是企業法人，有獨立的法人財產，享有法人財產權。公司以其全部財產對公司的債務承擔責任。有限責任公司的股東以其認繳的出資額為限對公司承擔責任；股份有限公司的股東以其認購的股份為限對公司承擔責任。所以一般情況下股東不需要另外掏腰包為公司還債，無論是股份有限公司還是股份責任公司。
二、特殊情況下需要承擔責任
在下面幾種情況公司的債務會由股東來承擔。
1：股東出資不實。未實際出資，或是出資未達到股東依公司章程約定的比例。
2：股東抽逃資金。有些股東在公司注冊成立後，會將當初做為股本繳納的出資抽回，使公司的資本客觀上減少，違反了公司的資本不變的原則。如果公司在訴訟中被要求承擔相應債務責任，但公司無力履行，公司股東可能會遇到要求在抽逃資本的范圍內承擔責任的可能，就是說這時股東要代公司受過。
3：股東在公司未正式注冊成立便以公司名義營業由此造成了債務或股東挪用了公司的財產支付個人費用或是有些股東公司的有限責任制度侵害債益。
擴展知識：
有限責任公司和股份有限公司的區別
1、有限責任公司是屬於「人資兩合公司」其運作不僅是資本的結合，而且還是股東之間的信任關系。股份有限公司完全是資合公司，是股東的資本結合，不基於股東間的信任關系.
2、股權表現形式差異：有限責任公司里，權益總額不作等額劃分，股東的股權是通過所認繳的出資額比例來表示，股東表決和償債時以其認繳的出資額比例享有權利和承擔責任;而股份公司的全部資本分為數額較小、每一股金額相等股份，股東的表決權按認繳的出資額計算，每股有一票表決權。
3、設立方式及流程差異：有限責任公司只能由發起人集資，不能向社會公開募集資金，也不能發行股票，不能得上市。設立流程為 ：訂立公司章程——股東繳付出資——驗資機構驗資——設立登記;股份有限公司除了可以使用有限責任公司的設立方式外，還可以向社會公開籌集資金並上市融資，但設立流程比較復雜：訂立公司章程——發起人認購股份和向社會公開募集股份——驗資——召開創立大會——設立登記。
4、股東人數限制：有限責任公司的股東不得多於50人，保護了公司的封閉性;
股份有限公司必須有2-200發起人，股東人數無限制，上市公司擁有上百萬人的股民都是公司股東。
5、公司資本規模：除了上海自貿區內的有限責任公司、股份公司取消最低注冊資本要求外，其餘地區的有限公司最低注冊資本為三萬元。股份公司最低注冊資本為五百萬元，上市公司五千萬元。目前國務院已經開會要求全國推廣取消最低注冊資本制度。
6、組織機構設置規范化程度不同：有限公司比較簡單、靈活，可以通過章程約定組織機構，可以只設董事、監事各一名，不設監事會、董事會;股份有限公司的要求高，必須設立董事會、監事會，定期召開股東大會，而上市公司在股份公司的基礎上，還要聘用外部獨立董事。
Ⅳ 股份制公司倒閉欠債法人跟股東該承擔什麼責任
根據公司章程和投資協議，股東應當按照認繳投資比例的范圍內版承擔償還債務責權任。法定代表人如果是股東也同樣要在認繳投資比例的范圍內承擔償還債務的責任。但是如果法定代表人不是股東，對外所欠的債務就與其無關。如果是因為法定代表人對公司經營管理不善，導致公司破產倒閉，那就要根據聘用法定代表人時的聘用協議書，追究其違約責任，要求其對公司的不當經營行為承擔賠償責任。
Ⅳ 股份制公司倒閉後小股東的責任!
我國《公司法》規定：「股份有限公司是指其全部資本分為等額股份，股東以內其所持股份為限對容公司承擔責任，公司以其全部資產對公司的債務承擔責任的企業法人。」
所以，如果股份制公司倒閉，股東以出資為限承擔責任，不會追究股東的個人責任。
Ⅵ 股份制企業如何分配股份制如何才可以約束股東呢！公司倒閉！就是因為這一點沒有做好
股東出資的比例佔有股份。在成立公司前，股東們應協商出資比例。就是說在公回司誕生答前巳「分配」好了。股東們鬧矛盾影響公司經營，乃至破產倒閉，先天不足。這也是股東們也意想不到的。關鍵是股東不能直接干預企業日常經營。經營權與所有權應分離。股東應管大事如對外投資、企業發展方向和重要的公司管理制度建設等。股東們應開好股東大會，作出書面決議，並記錄反對意見及反對的股東。將來可以獎懲有責任的股東。這才是對股東們的「約束」。
Ⅶ 股份制公司破產，公司債務是否需要股東個人財產償還
你好，公司實行法人財產負責制，應由公司以其財產對外承擔債務，與股東個人無關，除非股東在其中有過錯等。
Ⅷ 股份制的公司因某個股東的失誤造成公司損失是否可以追究法律責任
可以追究
《公司抄法》第二十條襲：公司股東應當遵守法律、行政法規和公司章程，依法行使股東權利，不得濫用股東權利損害公司或者其他股東的利益；不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責任損害公司債權人的利益。公司股東濫用股東權利給公司或者其他股東造成損失的，應當依法承擔賠償責任。公司股東濫用公司法人獨立地位和股東有限責任，逃避債務，嚴重損害公司債權人利益的，應當對公司債務承擔連帶責任。
如果由於股東的原因導致公司利益受損可以要求股東承擔賠償責任。
Ⅸ 股份有限公司破產後，公司和股東分別承擔什麼責任
公司是企業法人，有獨立的法人財產，享有法人財產權。公司以其全部財產對公司的債務承擔責任。
股份有限公司的股東以其認購的股份為限對公司承擔責任。
公司股東應當遵守法律、行政法規和公司章程，依法行使股東權利，不得濫用股東權利損害公司或者其他股東的利益;不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責任損害公司債權人的利益。
公司股東濫用股東權利給公司或者其他股東造成損失的，應當依法承擔賠償責任。
公司股東濫用公司法人獨立地位和股東有限責任，逃避債務，嚴重損害公司債權人利益的，應當對公司債務承擔連帶責任。
相關法條：
《公司法》第三條 公司是企業法人，有獨立的法人財產，享有法人財產權。公司以其全部財產對公司的債務承擔責任。
有限責任公司的股東以其認繳的出資額為限對公司承擔責任;股份有限公司的股東以其認購的股份為限對公司承擔責任。
第二十條 公司股東應當遵守法律、行政法規和公司章程，依法行使股東權利，不得濫用股東權利損害公司或者其他股東的利益;不得濫用公司法人獨立地位和股東有限責任損害公司債權人的利益。
公司股東濫用股東權利給公司或者其他股東造成損失的，應當依法承擔賠償責任。
公司股東濫用公司法人獨立地位和股東有限責任，逃避債務，嚴重損害公司債權人利益的，應當對公司債務承擔連帶責任。
有限責任公司的股東以其認繳的出資額為限對公司承擔責任。 即： 當公司發生債務責任時，股東並不直接對債權人負責，而是由公司以自己的全部資產對公司債務承擔責任。股東對公司的債務所承擔的責任，體現為股東對公司的出資，股東須以其全部投資，也僅以該投資額為限，對公司債務承擔責任。
也就是說，股東在依照有關法律和公司章程的規定履行了出資義務後，對公司行為將不再承擔責任。
若股東已向公司繳納出資，履行了出資義務，公司破產時股東沒有責任。
若股東尚未向公司繳納出資，未履行出資義務，公司破產時股東須向公司補足其認繳的出資。
股份有限公司，是由一定人數的股東發起設立，全部資本分為等額股份，股東以其所持股份為限對公司承擔責任，公司以其全部資產對公司的債務承擔責任的企業法人。
(9)股份制公司倒閉小股東責任擴展閱讀：
公司破產員工賠償標准：
第四十七條規定，經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標准向勞動者支付。
六個月以上不滿一年的，按一年計算;不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。
勞動者月工資高於用人單位所在直轄市、設區的市級人民政府公布的本地區上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經濟補償的標准按職工月平均工資三倍的數額支付，向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。
《企業破產法》第一百一十三條規定：「破產財產在優先清償破產費用和共益債務後，依照下列順序清償：(一)破產人所欠職工的工資和醫療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養老保險、基本醫療保險費用，以及法律、行政法規規定應當支付給職工的補償金。」
由此可見，企業被依法宣告破產時，勞動者與企業簽訂的勞動合同自行到期終止，勞動者可以依據《勞動合同法》第四十四條、第四十六條、第四十七條、《企業破產法》第一百一十三條等規定，要求企業支付終止勞動合同經濟補償金。
參考資料：網路-公司法