① 一個人是三家公司的股東,其中一家公司敗述,會司沒有資產,會不會執行股東財產
這要根據你所在公司所佔的股份有多少了，而且還要看你的法人是誰，你所承擔的責任是多少？
② 公司有三個股東,不設股東會可以嗎
你都有眼責任公司了並且有三個股東
怎麼可能沒有股東會呢
③ 三個股東如何分配股權
根據《公司復法》的規定製，可以把股權首先分成兩個類別：資金股權部分、經營管理股權部分。先把這兩個部分的股權分別確定清楚，不按人的角度，而按這兩個類別的角度。
至於經營股權部分，總的比例定好了之後，就可以考慮每個人在團隊中擔任的職責和能力來評估了。這個方面可能有爭持的地方，建議設立一些簡單的虛擬股權績效評價系統。就是說在創業過程中讓股東的股權隨著個人績效的變化有一定調整幅度的激勵制度。這個制度是中立的，因此經營股權的分配比例也是按照職責、崗位來分的，而不是按照人來分的。如果覺得還應該考慮創意角度的股份，那把這個方面單列。讓最開始提出這個創意的人獲得一定的股權回報是可以接受的。
④ 3個股東什麼管理方式好
中國有句熟語叫：合夥的生意不長久。就是幾個人一起做生意合作久了就會出現分回裂，有的兩答個人擠一個，有的因分紅不均等。同時也有很多是可以共贏的，具體注意事項如下：1、財務制度要健全，每筆收支都要明確，定期公布賬目。2、盡量不要用自己的親戚，股東的親戚多了，是非就多。如果已經用了，就要監督好，有問題該罵就罵。3、不搞特殊化，股東在公司也要按時上班，買公司的東西也要給錢，一分也不能少。4、打成一片，不要兩個股東經常一起吃飯喝酒，要去就盡量三個一起。5、一切為了公司。有分歧時不要伏案而去，而是要坐在一起談，吵架也行，一定要有了解決方案再走。6、謙虛，彼此間不要推卸責任，有問題都說是別人的，要敢於承擔。7、大方，分紅時不要斤斤計較，要稍微大度點。具體管理方式就是要實行制度化管理，建立完善的工作制度、財務制度，會議制度等。以上是我的一些拙見供參考
⑤ 我有三個股東，該如何分配股權
1大於2+3，另外2 3不能均分
⑥ 廣運財富有三個股東嗎分別是哪三家股東三家各占股份多少黃慶持有股份嗎他是以什麼持有股份
不知你問的是復不是廣運財富管理制（珠海）有限公司？該公司有三個股東，珠海穗青投資有限公司（55%）、九合產融集團股份有限公司（25%）、北京瑞投投資管理有限公司（20%）。黃慶不是公開股東，是否通過九合持股不清楚。
⑦ 三家股東，分別出資成立了我們公司，現因工程增加投資，所以一家股東增加資金
首先股東的資產和公司資產是分別獨立的。公司注冊成立後如果股東增資，按照規專定應當經股東屬會決議變更注冊資金後辦理增資手續，並完成工商變更。至於對股權的影響，則看各股東的認繳比例。
如果股東不變更注冊資金，股權不變，那麼股東在公司注冊後新追加的資金在法律上有兩種形態，一種只股東貸款，公司在適當的時間要償還提供貸款的股東。另一種是股東贈與，贈與的這部分錢屬於公司的營業外收入，可能產生企業所得稅。但對於贈與股東來講，贈與的資金會被公司其他股東分享，自己會受到損失。
⑧ 公司分三個股東，大股東（監事）34％ 董事（33%） 股東33％ 請問三個誰權利大
董事權力大。監事基本上只是監督的權力。
法人權力最大
⑨ 公司三個股東最大的股東，有什麼決定權
還是你呀
公司法律規定了的
你有權利召開股東大會
更換董事長等回人,另外對公司的規章答,制度,已經生意等,你有權利投票表決,你的意見是一半,就是說,最壞就是絞黃
當然,前提是在拉一個支持你的,或者有個中間放棄的
因為你只有50,和另外兩個的總和是一半的一半
要是是51,直接就更換了