1. 近三年業績的年份要求
以我當專家評委的工作經驗,你這個問題屬於「邊界」問題。若專家們一致認可8月的竣工驗收報告,那就算有效。但經常也有專家依據招標文件死摳文字,那就不認你這個5月簽的合同。很無奈。要告狀,你贏不了。
2. 近三年業績 包括本年度嗎
近三年業績是包括本年度的。
在敘述近三年業績時,一般是從本年度算起三年內的業績。超過三年的,即第四年內的,如果是比較突出的業績,也應該寫上,這對自己有好處。
3. 近年主要工作業績及考核情況怎麼填
計調考核世界抄就是業績考核,一襲般很少對計調有硬性考核規定。因為計調實際的工作是比較被動的。要看旅行社的業務量來確定,相對工資也比較少,應該說是旅行社收入最少的工作。當然,如果是部門承包則另當別論。具體情況集體分析,我覺得如果一定要做的話,還是看往年同期+20%,作為考核標准,完成就拿錢。完不成就不拿錢。
4. 招標中要求相關工程業績一般控制在幾年內
您好,按照《招投標法》和《施工招投標管理辦法》的有關規定,其中涉及到專一條,資格審查和屬初步評審:
(1)具有獨立法人資格,具有所招標工程經驗;ISO9000質量管理等體系認證要求。
(2)近三年工程業績,並提供相關證明材料;履約能力(質量、服務)評價意見;最近兩(幾)年企業經濟狀況。
(3)注冊資本金要求或擁有相應的配套生產設備。
(4)是否接受聯合體投標。
(5)投標擔保:投標保證金或投標保函方式。
所以,一般要求是控制在三年內,具體是按照招標文件的要求為准。希望我的回答能幫到您,如果您還有不清楚的地方,博曉經緯樂意為您解惑。望採納!
5. 近三年業績的年份要求為:2016年7月1日至投標截止為止
這個時候需要詳細查看招標文件的要求
看業績計算時間是以項目竣工驗收時間為准還是怎樣確定 往往業績的時間按照項目竣工驗收時間計算 如果確實是這樣的話 那麼你的這個業績是符合條件的
6. 企業經營情況怎麼寫(包括哪些方面)
企業經營狀況包括:公司成立的時間;主營業務;注冊資金;目前的銷售收入、利潤,繳納稅金;主要的業務合作夥伴。
對企業經營情況進行分析:
一、首先要為分析提供內部資料和外部資料。內部資料最主要的是企業財務會計報告,財務報告是反映企業財務狀況和經營成果的書面文件,包括會計主表(資產負債表、利潤表、現金流量表)、附表、會計報表附註等;外部資料是從企業外部獲得的資料,包括行業數據、其他競爭對手的數據等。
二、根據財務報告:按照分析的目的內容分為:財務效益分析、資產運營狀況分析、償債能力狀況分析和發展能力分析;按照分析的對象不同分為:資產負債表分析、利潤表分析、現金流量表分析。
(一)按照分析的目的內容分析
1、財務效益狀況。即企業資產的收益能力。資產收益能力是會計信息使用者關心的重要問題,通過對它的分析為投資者、債權人、企業經營管理者提供決策的依據。分析指標主要有:凈資產收益率、資本保值增值率、主營業務利潤率、盈餘現金保障倍數、成本費用利潤率等。
2、資產營運狀況。是指企業資產的周轉情況,反映企業佔用經濟資源的利用效率。分析主要指標有:總資產周轉率、流動資產周轉率、存貨周轉率、應收帳款周轉率、不良資產比率等。
3、償債能力狀況。企業償還短期債務和長期債務的能力強弱,是企業經濟實力和財務狀況的重要體現,也是衡量企業是否穩健經營、財務風險大小的重要尺度。分析主要指標有:資產負債率、已獲利息倍數、現金流動負債比率、速動比率等。
4、發展能力狀況。發展能力是關繫到企業的持續生存問題,也關繫到投資者未來收益和債權人長期債權的風險程度。分析企業發展能力狀況的指標有:銷售增長率、資本積累率、三年資本平均增長率、三年銷售平均增長率、技術投入比率等。
(二)按照分析的對象不同分析
1、資產負債表分析。主要從資產項目、負債結構、所有者權益結構方面進行分析。
資產主要分析項目有:現金比重、應收帳款比重、存貨比重、無形資產比重等。負債結構分析有:短期償債能力分析、長期償債能力分析等。所有者權益結構是分析:各項權益占所有者權益總額的比重,說明投資者投入資本的保值增值情況及所有者的權益構成。
2、利潤表分析。主要從盈利能力、經營業績等方面分析。主要分析指標:凈資產收益率、總資產報酬率、主營業務利潤率、成本費用利潤率、銷售增長率等。
3、現金流量表分析。主要從現金支付能力、資本支出與投資比率、現金流量收益比率等方面進行分析。分析指標主要有:現金比率、流動負債現金比率、債務現金比率、股利現金比率、資本購置率、銷售現金率等。
(6)集團外主要業績近三年內擴展閱讀:
企業經營情況效益性分析方法
企業不僅關心投資的報酬,更關心高報酬率的持續性。因此,企業獲取高利潤的持續性分析成為被關注的另一點。企業的產品成本、宏觀經濟條件、各種政策規定等競爭環境相同時,企業要在競爭中取勝,只有以提高效益來賺取更多的利潤。
企業效益,是指在企業的生產經營中,投入的勞動、資源、設備、材料等各種經營要素,經過經營者和職工有效地運用,產出更高的經濟價值和社會貢獻。它用來衡量勞動力與資產的有效利用程度。具體指標有:
1.附加價值率
投資者選擇投資項目時,最關心的是能否產生高附加價值的問題。附加價值是企業生產活動過程中創造出的新增價值。用公式表示為:
附加價值=稅前凈利+人工費+資本化利息+租金+費用稅金
附加價值的計算,可通過查找損益表、管理費用明細表、製造費用明細表來計算。
附加價值率是附加價值與銷售收入的比值。它反映每一元銷售收入帶來的附加價值。一般來說,越是資本密集的行業,其產品附加價值越高,凈利潤也隨之提高;反之資本密集程度相對較低的行業,產品附加價值較低,凈利潤也就較低。
2.勞動生產效率
勞動生產效率是附加價值與總人數之比。它反映一人所創造的附加價值。
計算公式為:
勞動生產效率=附加價值/總人數
該指標越高,說明勞動利用效率高,創造了更多的附加價值,因而成為衡量同行業間競爭力的重要指標。
3.附加價值與總資本的比值(總資本投資效益)
該指標反映投資的總資本在一年內創出的附加價值,該指標高說明資本的有效利用程度高,創出的附加價值多,創出的凈利潤多。
7. 企業近三年經營狀況總結怎麼寫
強調分析、檢查與管理的重要。
沒有範文。
以下供參考,
主要寫一下主要的工作內容,如何努力工作,取得的成績,最後提出一些合理化的建議或者新的努力方向。。。。。。。
工作總結就是讓上級知道你有什麼貢獻,體現你的工作價值所在。
所以應該寫好幾點:
1、你對崗位和工作上的認識2、具體你做了什麼事
3、你如何用心工作,哪些事情是你動腦子去解決的。就算沒什麼,也要寫一些有難度的問題,你如何通過努力解決了
4、以後工作中你還需提高哪些能力或充實哪些知識
5、上級喜歡主動工作的人。你分內的事情都要有所准備,即事前准備工作以下供你參考:
總結,就是把一個時間段的情況進行一次全面系統的總評價、總分析,分析成績、不足、經驗等。總結是應用寫作的一種,是對已經做過的工作進行理性的思考。
總結的基本要求
1.總結必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細。
2.成績和缺點。這是總結的主要內容。總結的目的就是要肯定成績,找出缺點。成績有哪些,有多大,表現在哪些方面,是怎樣取得的;缺點有多少,表現在哪些方面,是怎樣產生的,都應寫清楚。
3.經驗和教訓。為了便於今後工作,必須對以前的工作經驗和教訓進行分析、研究、概括,並形成理論知識。
總結的注意事項:
1.一定要實事求是,成績基本不誇大,缺點基本不縮小。這是分析、得出教訓的基礎。
2.條理要清楚。語句通順,容易理解。
3.要詳略適宜。有重要的,有次要的,寫作時要突出重點。總結中的問題要有主次、詳略之分。
總結的基本格式:
1、標題
2、正文
開頭:概述情況,總體評價;提綱挈領,總括全文。
主體:分析成績缺憾,總結經驗教訓。
結尾:分析問題,明確方向。
3、落款
署名與日期。
8. 投標文件要求近三年承擔過類似項目業績,是指合同簽訂時間在近三年內還是完工時間在近三年內即可。
如果沒有特別的說明,就是指合同簽訂時間在近三年即可,但是如果說了以完工時間為准,就必須是以完工時間為准,都是要根據招標文件的要求來的。
9. 招標文件資格及報名要求中有一項:3、近3年具有承擔過類似工程業績,無
一般情況下會的,但是要看具體情況,如果競標企業都很難做到,也可能重新發出要約,希望能幫上你。
10. 徐工集團為何近三年業績很差
大宗商品低迷,基建不景氣,機械行業受到很大影響,美國的卡特彼勒業績也不太好