A. 公司分紅,股東可以先不提取,放在公司賬上嗎
已經確定的分紅，可以把稅後的分紅存在公司帳上。什麼時候取出都可以。
分紅的個人所得稅不能存放，應該確定分紅之後，就得繳納入庫。
B. 股東想要分紅，需要滿足什麼條件
你好，從法律層次上說,股東的分紅權是一種自益權,是基於投資者作為股東個體身份所具有的不可剝奪的權利,一旦受到公司、公司董事或第三人的侵害,股東就可以以自己的名義尋求自力救助
如要求召開股東會或修改分配預案或司法救濟以維護自身的利益。理論上股東的分紅權是股東的一種固有權利,不容公司章程或公司機關予以剝奪或限制,但實際上,由於股東權是體現為一種請求權,它的實現是有條件的:
1.以當年利潤派發現金須滿足:1)公司當年有利潤;2)已彌補和結轉遞延虧損;3)已提取10%的法定公積金和5%-10%的法定公益金;
2.以當年利潤派發新股除滿足第1項條件外,還要:1)公司前次發行股份已募足並間隔一年;2)公司在最近3年財務會計文件無虛假記錄;3)公司預期利潤率可達到同期銀行存款利潤;
3.以盈餘公積金轉增股本除滿足第2項 1-3 條件外,還要:1)公司在最近三年連續盈利,並可向股東支付股利;2)
分配後的法定公積金留存額不得少於注冊資本的50%;除此之外,根據公司法》和《上市公司章程指引》的有關規定,上市公司股利的分配必須由董事會提出分配預案,按法定程序召開股東大會進行審議和表決並由出席股東大會的股東所代表的1/2
現金分配方案 或2/3 紅股分配方案 以上表決權通過時方能實現。
C. 股東想要分紅,需要滿足什麼條件
股東分紅的基本條件：只要企業的收益大於支出，也就是盈利，股東便可以分紅，這是基本條件。另外，還有一個是事先約定，有的企業為了發展需要或者對於股東回本訴求，也有約定了3年沒有現金分紅的情況。還有的企業，以股票增發的形式分紅來替代現金分紅。
D. 預分紅 符合公司法嗎
符合公司法，按公司決策程序辦理就可以，一般上市公司還要求，提前公布分紅預案。
如果實施預分紅，主要的問題是會計准則的問題和稅務部門意見的問題。在這方面有爭議，在一般公司的操作上，是計入其他應收款項下，不算分紅。上市公司還沒有實施預分紅的。
E. 關於股東分紅方法
形式
一般地說來,股東可以以三種形式實現分紅權：
1、以上市公司當年利潤派發現金；
2、以公司當年利潤派發新股；
3、以公司盈餘公積金轉增股本。
條件
從法律層次上說,股東的分紅權是一種自益權,是基於投資者作為股東個體身份所具有的不可剝奪的權利,一旦受到公司、公司董事或第三人的侵害,股東就可以以自己的名義尋求自力救助 如要求召開股東會或修改分配預案或司法救濟以維護自身的利益。理論上股東的分紅權是股東的一種固有權利,不容公司章程或公司機關予以剝奪或限制,但實際上,由於股東權是體現為一種請求權,它的實現是有條件的：
1、以當年利潤派發現金須滿足：
⑴公司當年有利潤；
⑵已彌補和結轉遞延虧損；
⑶已提取10%的法定公積金和5%-10%的法定公益金；
2、以當年利潤派發新股除滿足第1項條件外,還要：
⑴公司前次發行股份已募足並間隔一年；
⑵ 公司在過去3年財務會計文件無虛假記錄；
⑶公司預期利潤率可達到同期銀行存款利潤；
3、以盈餘公積金轉增股本除滿足第2項 1-3 條件外,還要：
⑴公司在過去三年的連結盈利,並可向股東支付股利；
⑵分配後的法定公積金留存額不得少於注冊資本的50%；
⑶除此之外，根據《公司法》和《上市公司章程指引》的有關規定,上市公司股利的分配必須由董事會提出分配預案,按法定程序召開股東大會進行審議和表決並由出席股東大會的股東所代表的1/2現金分配方案或2/3紅股分配方案 以上表決權通過時方能實現。