1. 股利分配原則
制定股利政策時應遵循的主要原則（一）最大限度地保證股東財富最大化。制定股利政策必須與公司的財務目標相一致，即最大限度地保證股東財富最大化。滿足財務目標的要求，這是制定股利政策的前提條件和根本出發點，無論採取何種政策、方案，決策都要預見它對股東的影響。在公司資本結構合理，經營規模適當，尚未有更好投資機會時，則可派發現金股利。如果未來現金流入穩定，可採取較高的股利政策；如果未來現金流入不穩定，則寧可採取較低的股利政策。（二）保持股利政策的連續性和穩定性。一般來說，股利政策的重大調整會在兩個方面給股東帶來影響：一方面，股利政策的波動或不穩定，會給投資者帶來公司經營不穩定的印象，從而導致股票價格的下跌；另一方面，股利收入是一部分股東的生產和消費資金來源，股利的突然減少會給他們的生活帶來較大的影響。因此，他們一般不願意持有這種股票，最終導致價格下跌。所以，公司應該盡量避免削減股利，只有在確信未來能夠維持新的股利水平時才宜提高股利。（三）有利於股價的合理定位。公司股票在市場上價格過高或過低都不利於公司的正常經營和穩定發展。股價過高會影響股票的流動性，並留下股價急劇下跌的隱患；股價過低，必將影響公司聲譽，不利於今後增資擴股或負債融資，還有可能引發被收購和兼並的活動；股價時高時低，波動頻繁劇烈，將動搖投資者信心。而股利政策對股票價格有著直接的影響，維持股票價格的合理定位就必然成為制定股利政策的一個重要原則。（四）既要考慮股東的眼前利益，又要保障公司的長遠發展。股利政策的制定實際上是企業利潤中股利和留存收益的分割比例問題。股利政策的基本任務之一是通過股利分配，平衡企業和股東面臨的當前利益與未來利益、短期利益與長遠利益、分配與增長的矛盾，有效地增強公司的發展後勁，促進公司的長期穩定發展。
2. 董事會提出股票股利分配方案
因為只是個提案哈，還沒有正式批准，所以不用做會計處理。
3. 股利（股息+紅利）的分配程序，請詳細解釋一下。
（一）股息、紅利的分配原則
股份有限公司分配股息、紅利，一般應遵循以下幾項原則：
1．必須依法進行必要的扣除後，並尚有盈餘時才能分配股息、紅利。一般地，公司在取得盈利後，要按下列順序做出扣除後才能用於股息、紅利的分配：一是繳納稅款；二是清償債務；三是彌補虧損；四是提取法定盈餘公積金；五是根據公司章程規定可以提取一定的公益金和任意盈餘公積金等。
但是，公司依其業務性質，自成立登記後，如需二年以上准備才能開始營業的，經主管機關批准，並有公司章程證明，也可從其已籌集的資本中提取一部分向股東分配股息，稱為建業股息或建設股息。建設股息支付到公司正式經營時止，並以預付股息列於資產負債表的資產項下，待公司開始營業後，再以營業利潤扣抵沖銷，以充實公司的股本。
2．分配股息、紅利，必須執行股份有限公司已定的股息政策。股份有限公司要將公司的長遠發展需要同股東對投資收益的追求有機地結合起來，制定相應的股息政策，作為分配股息、紅利的依據。
3．股息、紅利的分配，原則上以股東持有的股份比例為依據。公司章程另有規定的除外。
4．股息、紅利的分配，應嚴格遵守股東平等原則。這主要表現在，同一種類股票的股東在分配股息、紅利的數額、形式、時間等內容上沒有差別。
股份有限公司依照上述原則分配股息、紅利時，還必須遵循有關法律限制：
1.當股份有限公司無力償還到期債務，或者分配了股息、紅利之後無力償還債務時， 不得分配股息、紅利。
2.股份有限公司分配股息、紅利，不得影響公司資產的構成和妨礙公司的正常發展。
3.股份有限公司分配股息、紅利，不得違反公司所簽訂的有關約束股息、紅利分配的合同條款。
（二）股息、紅利的分配程序
根據各國公司法規定，股份有限公司分配股息、紅利的基本程序是，首先，由公司董事會根據公司的盈利水平和股息政策，確定股利分配方案，然後提交股東大會審議，通過後方能生效，董事會即可依股利分配方案向股東宣布，並在規定的付息日派發股息、紅利。
股息、紅利的分配程序涉及幾個重要的日期，包括分配公告日、股權登記日、除權除息日、付息日等。
1.分配公告日。這是公司董事會決定將在某日發放股息、紅利，並向股東宣布這一分配消息的日期。
2.股權登記日。這是股份有限公司規定的股東進行股權登記的日期。為了證明對股分有限公司享有股東權，股東必須在公司宣布的股權登記日予以登記。只有在股權登記日被記錄在公司股東名冊上的股東，才有資格分享此次股份有限公司分配的股息、紅利。超過這一日期未予登記的，則喪失其股利請求權。在該日閉市後，擁有該股票而沒賣出的投資者，可以享受利潤分配公告中所載明的各種權利（即含權）。股權登記日是交易所根據當日閉市後的有關資料進行自動登記的，投資者不需辦理任何手續。
3．除權除息日。股權登記日後的第一個交易日就是除權除息日，又叫除權基準日，是指在該日及之後買進的股票不再享有送配公告中所登載的各種權利。如在股權登記日已擁有該股票，在該日將股票賣出，仍然享有送配權利。除權基準日確定後，除權當日會出現除權報價，以除權基準日前一天的收盤價格除去當年所含有的股權，就是除權報價。除權報價的計算因派發現金、無償送股和有償配股而不同。
交易所在除權日當天公布除權價、除息價。除權價或除息價是在股權登記日的收盤價基礎上產生的，其計算方法為：
除息價＝股權登記日收盤價－每股所派現金。
除權價分為送股除權和配股除權。其中：
送股除權價＝股權登記日收盤價/（1＋送股比例）；
配股除權價＝（股權登記日收盤價＋配股比例×配股價）/（1＋配股比例）；
同時送股及配股的除權價計算方法：
除權價＝（股權登記日收盤價＋配股比例×配股價）/（1＋送股比例＋配股比例）；
同時送紅、派息、配股的除權價計算方法為：
除權價＝（股權登記日收盤價＋配股比例×配股價－每股所派現金）/（1＋送股比例＋配股比例）。
除權除息價只能作為除權除息當日該股開盤的參考價，除權除息日開盤價仍是經過集合竟價產生的。如果大部分投資者對該股票看好，委託價相對除權除息價高，經集合竟價產生的開盤價高於除權除息價，則為填權或填息；反之，則為貼權或貼息。
4. 我國股份有限公司股利分配政策有哪幾種他們各有什麼利弊
我國股份有限公司的股利分配政策主要有現金股利和股票股利。
一、現金股利
缺點： 在企業營運資金和現金較少，而又需要追加投資的情況下，發放現金股利將會增加企業的財務壓力，導致企業償債能力下降。
優點： 在企業營運資金和現金較多而又不需要追加投資的情況下（1）有利於改善企業長短期資金結構； （2）有利於股東取得現金收入和增強投資能力。
二、股票股利
缺點： 會被認為是企業現金短缺的象徵，有可能導致企業股票價格下跌。
優點：（1）可以避免由於採用現金分配股利而導致企業支付能力下降、財務風險加大的缺點； （2）當企業現金緊缺時，發放股票股利可起到穩定股價的作用，從而維護企業的市場形象； （3）股票股利可避免發放現金股利後再籌集資本所發生的籌資費用；（4）股票股利可增加公司股票的發行量和流動性，從而提高公司的知名度。
5. 董事會提出現金股利分配方案，請問如何做會計分錄
董事會提出現金股利分配方案不用做會計分錄，
股東會通過後才會做會計分錄：
借：利潤分配——分配給股東股利
貸：應付股利
借：利潤分配——未分配利潤
貸：利潤分配——分配給股東股利
6. 萬科a2014年股利分配方案
10派5元，股權登記日是2015年7月20日，除權除息日是7月21日
7. 我想知道我國近五年上市公司股利分配方案的數據統計
2004年有232家上市公司不分配，所佔比例為20%，達到近年最低水平；2005年不分配的公司的絕對數和比例大幅上升，數量為444家，比重為36.27%；2006年不分配的公司的絕對數和比例又大幅上升，數量為636家比重為50.19%；2007年，股市獲得了少有的豐收，高比例派送成為新看點，但仍然有624家上市公司公布了不分配預案，比例達上市公司總數的46.57%，2008年不分配上市公司數量為609家比重為42.32%，2009年不分配上市公司數量為677家比重為39.41%，鐵公雞」公司在2009年度不乏少數，在2010年兩市2108家披露年報的上市公司中，1362家公司推出分紅方案，佔比為64.73%，也就是說，有746家上市公司去年不分紅。（見表1）
表1 2003～2010年不分配股利上市公司比重（%）
年 度 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010
上市公司總數 1088 1160 1224 1267 1340 1439 1718 2108
不分配公司數 393 232 444 636 624 609 677 746
不分配公司比重 36.12 20.00 36.27 50.19 46.57 42.32 39.41 35.39
數據來源：中證網,中國證券監督管理委員會網站整理數據
分配股利的上市公司2003年前的股利支付率一直低於 40%，2004年證監會新政策的出台，使這一情況發生了較大的變化。雖然 2004 年和 2005 年低於40%，但是近 7年的平均值已經達到40%，取得了可觀的變化，（見表2）。而美國在1970-1992年間，所有公司的稅後利潤中大約有50%～70%作為股利發放給股東，由此可以看出我國公司股利支付比率相對較低。
表2 上市公司2003～2009年股利支付率（%）
年 度 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 平均
股利支付率 47.43 35.3 32.76 41.78 42.30 43.48 36.00 40
8. 某上市公司宣布股利分配方案:每10股送2股派發現金紅利1元,股票市價20元,每10股轉出未分配利潤為
3元，10送2，相當於用2元留用利潤轉增股本，再加現金紅利1元
9. 分別找兩家上市公司，寫出這兩家公司最近5年的利潤分配方案，當年每股收益，並計算每年股利支付率及股息
額，課上老師是否有教過一些資產定價的知識呢？這么一篇類似於課程論文的文章，公允價值應該是多少呢？