1. 常州雷利電子廠辭職詳情
我在雷利上了8天了，我說辭職了，還不給我工資的，也不給我辦離職，線長自內己就直接寫自離，我想說線容長能帶表我么，還是他媽的這雷利是線長開的呀，人家和我一起進的雷利，人家有工資，我卻沒有，我就不信幹了一個多星期的一分錢都沒有，難到這雷利公司還想自己拿員工的工資，我勸你們來招工的人一定眼睛睜大點，不要被騙
2. 我老婆在常州雷利電機有限公司上班從早上7:30到晚上10:00算不算違反勞動法
是已經違反勞動抄法了，勞動法對於工作時長和加班的規定如下：
《中華人民共和國勞動法》
第三十六條國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。
第四十一條用人單位由於生產經營需要，經與工會和勞動者協商後可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，但是每月不得超過三十六小時。
(2)雷利股份常州擴展閱讀：
加班了是需要支付加班工資的，具體規定如下：
第四十四條有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標准支付高於勞動者正常工作時間工資的工資報酬：
（一）安排勞動者延長工作時間的，支付不低於工資的百分之一百五十的工資報酬；
（二）休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低於工資的百分之二百的工資報酬；
（三）法定休假日安排勞動者工作的，支付不低於工資的百分之三百的工資報酬。
3. 常州雷利電機公司怎麼樣有知道的嗎工資待遇好嗎
我在這個廠上班半年多了，工資不高，時間長，計時又計件，管理層無人性化管理，專特別線長屬素質低，根本不配當領導，口號天天說誠實守信，她們做到了嗎？說話像放屁，今天同意你離職，過幾天你在去，她會說沒說過，好話都不會說一句，只會動不動就罵人，這樣的廠難怪天天招人，，如果你想進廠要考慮好了，進去容易出去難，到時只能不要半個月工資，選擇自離，真希望老闆能看到，提高一下她們的素質這樣可以省去天天出錢給中介招人
4. 常州雷利電器這個公司怎麼樣去那裡工作
呵呵！
兄弟我就是在雷利工作的，我們公司怎麼說呢！
有好的地方也有不好的地方，
我們公司是一個集團公司，下設六家分公司，總公司在戚墅堰沿江高速入口向東500米處，來吧！
你是在哪家分公司的
5. 常州雷利電機科技有限公司怎麼樣
簡介：常州雷利電器有限公司,創建於1993年。公司專業生產BYJ、BY系列永磁步進電機、SM系列減速永磁同步電機、Q系列排水電機、BPX系列上排水電機等5大系列產品,品種達400多個。產品廣泛應用於家用空調器、洗衣機、復印機、列印機、照相機和自動化控制系統中。 公司佔地面積100000餘平方米,固定資產12000萬元,現有員工2700餘人。公司從建立起就與多家國際公司進行合作,有效地吸收了先進的管理理念、管理方法和生產技術,並從韓國等國家聘請了專業人員,從事電機設計和生產技術管理。公司現有中、高級技術人員200餘人,均具有一流的電機設計和應用技術。 公司擁有先進的試驗、檢測儀器和精密注塑機、高速精密自動沖床、全自動繞線機等各種自動化生產設備,有電機裝配流水線38條,年生產電機能力8000萬台。 公司不斷利用技術和零部件製造上的優勢開發出品質優良、性價比較高的電機產品,同時始終堅持「以人為本,以質取勝」的方針,產品質量合格率超過了99%。在與日資企業日立、松下、富士通、夏普、三菱,韓資企業LG、三星,中國企業海爾、格力的合作中,曾多次獲得「配套優勝單位」榮譽,贏得了國內外知名企業的信賴。不但國內市場佔有率超過了60%,產品還遠銷美國、義大利、韓國等國家和地區。 公司先後通過了IS9001、QS9000質量管理體系認證和ISO14001環境管理體系認證。在國家技術質量監督局和電子工業部的產品質量等級抽查中,公司產品一直被評為優等品,並通過了CCC、UL、VDE、CE、CB認證。公司也被江蘇省政府授予外貿先進性企業及A級納稅信用等級等稱號。
法定代表人：蘇建國
成立日期：2006-04-29
注冊資本：200萬美元
所屬地區：江蘇省
統一社會信用代碼：91320411787698034C
經營狀態：在業
所屬行業：科學研究和技術服務業
公司類型：有限責任公司(台港澳與境內合作)
人員規模：100-500人
企業地址：常州市新北區電子科技產業園新四路18號
經營范圍：伺服裝置、排水泵的研究、製造。(依法須經批準的項目,經相關部門批准後方可開展經營活動)
6. 常州雷利電器辭職多久可以進去
常州雷利電器有限公司
地址：江蘇省常州市武進區
是不是戚墅堰的這個地址
非常遠啊！！
我倒是建議和司機講價
不要打表網路地圖
7. 常州雷利電機股份有限公司現在的基本工資是多少
5天8小時工作制度基本工資1750，加班工資平時1.5倍，周末2倍，節假日3倍。樓主是應屆生嗎？