步長集團湖北分公司特部

Ⅰ 步長公司怎麼樣

步長制葯是個非常惡心的公司,是我畢業後的第一份工作，一開始地區經理說，我們公司氛圍很好，沒有政治，大家都是真心相待，（後面你就知道這裡面的水有多深，經理的話有多不靠譜），我進去2年後地區經理又開始說，拐彎抹角的說，人要學會戰隊，要講政治，旁邊一位老代表就說你看某黨怎麼怎麼，說了一大堆，我就明白怎麼回事了，在一想以前的經理說的話怎麼和現在說的話不一致了呢？我才知道我這個經理有多不靠譜，我在公司待了3年半，後面因為業績表現優異，公司讓我當地區經理,我的上級升級當大區經理了，他的管理方式我極度反感，也是因為他的管理方式，給我留下了爛攤子，從我進公司開始，這個團隊一直都不穩定，來來走走不停，就我一個人還傻乎乎的待了3年半，後來想想我也真是夠能忍的，升職的時候地區只剩下2個人，因為又換了上司，這個上司到處給我穿小鞋，本來人就不多，還給我挖走一個去他培養的團隊去了，我當時的心情可想而知，新領導對我非常苛刻，是個女的，（這對我後來對女領導都有一絲顧慮），自己呢又什麼事都不管，學術啥都不知道的領導，就這樣的人還能當領導，唉。後來組織會議什麼的都是其他大區經理組織，她就湊個數，我在步長3年半，沒有一天是好好休息過的，周末都在工作，知道周末都讓我們做什麼嗎？不是送主任去機場，就是各種布置會場，布置會場領導看到你稍微閑一下就會說你，怎麼閑著？我現在想想我真想說：我欠你了？我布置會場，你在那裡抽煙聊天，你好不好意思，真扯蛋的領導，要麼就是做月度匯報，反正從來不會讓你閑著，離職的時候更可怕，領導這么說（是誰我就不想多說了）：你知道一個優秀的人離開公司的下場是什麼嗎？讓你一敗塗地。這就是領導說的話，在我後來面試背調的時候，大區經理果然給我穿小鞋，說我這不好那不好，後來介紹我的獵頭都看不下去了，直接問我，你們大區是怎麼當上去的？好在明眼人還是多，現在我不僅比以前收入翻翻，而且有自己的空間，有自己的生活。我在原來步長公司待了3年半，公司開始給我說有五險一金，直到我離職，沒有見到醫保卡，只給我交了2年的養老保險，公司從這裡面吃了多少錢我也不清楚，這就是步長制葯，還是國家排得上名次的公司。我打心裡鄙視這樣的企業！我當經理的時候底薪才4350,我以過來人的身份告誡大家,你要想鍛煉自己,可以去被壓榨一下,但以付出和收獲來看,我不建議你們進步長,壓榨勞動力不說,你就算做到12萬的銷量你也拿不到1W的錢(獎金加工資),你做的再好,你的市場就會被在細分,然後讓你繼續完成任務,總之告訴大家一句話,步長是你走了之後永遠不會後悔的公司!!!!步長一個超級特別非常差勁的公司!!!說點題外話:一個真正的好人做了好事是不願意讓別人知道的,我沒見過華為成天讓員工說我們納稅多少?我們多崇拜毛爺爺,天天把這些話掛在嘴邊的,一定是有它的目的性的,把紅色文化當外衣,背地裡給醫生塞錢,這就是步長文化,這就是步長制葯.一個黨和國家的好企業.

Ⅱ 步長集團的公司簡介

步長集團成立於1993年8月28日，是一家集醫葯研究、生產、銷售和診療服務、內教育為一體的國內知名容高科技健康產業集團，擁有員工1.5萬餘人。經過十四年發展，集團己成為一支高素質、專業化團隊。完善了十個事業部、擁有二個醫葯研究院、十個葯廠，一所大學、二家醫院。

Ⅲ 大哥大姐，步長事業特部怎麼樣啊，今面試的地區經理說讓去做住縣醫葯代表，已經開發好的市場，業務量每個

兩家都不咋地 還真不是潑你冷水
想辦法 進一家好點的吧
硬要選 就步長

Ⅳ 步長集團事業一部業務員工資怎麼算的

基礎工資+績效工資唄，業務員都一樣的。
祝你好運！！！

Ⅳ 急！！！哪位在步長葯業干過的仁兄或姐妹，在下跪示其商務代表待遇怎麼樣最好能具體點，本人重分懸賞．

1600的底薪，外加提成，做的好能有3000，一般2000出頭。

Ⅵ 了解步長集團葯業的業務進一下謝謝！

要看哪個部門，一共十個部門，特部待遇是1000底薪(浮動制，3W，5W,8W,10W,12W,15W，20W每達到一個銷量底薪加200，3個月一浮動）+提成（銷量金額X相應產品點位X達成率，註：達成率80%以下沒有獎金），拿獎金一般問題不是很大，一年頂多1個季度拿不到，步長操作一般是不倫不類，學術沒外企專業，給醫生回扣沒有代理和大包給的多，反正就是給醫生的不多，學術做的一般但是這種操作模式就比較節約公司成本，相對來說你個人的工作強度比較大早出晚歸，家訪夜訪，經常送禮請客啦出去玩什麼的，產品基本都是老產品，比較好賣，因為就算你不去做工作，醫院照樣有基礎銷量，但是任務會越來越高。

大哥我寫這么久追加點分吧

Ⅶ 步長集團的發展歷程

公元1993年8月28日咸陽步長制葯有限公司成立。11月，步長腦心通榮獲比利時布魯塞爾世界發明博覽會尤里卡金獎。
1994年實現銷售回款500萬元，制訂三個五年計劃，提出百年企業的奮斗目標。
1995年實現銷售回款5300萬元，第一事業部銷售網路覆蓋全國。1996年實現銷售回款2.19億元，銷售網路覆蓋地級城市，咸陽GMP葯廠動工。公司總部遷西安高新區。
1997年實現銷售回款4億元，陝西國際商貿學院經省政府批准建立，並當年招生。
1998年實現銷售回款4.5億元；第一個五年計劃勝利結束；累計回款10億元，向國家納稅1.2億元，被陝西省財政廳、省國稅局、地稅局聯合評審為非公有制企業第一納稅大戶，並蟬聯六年；咸陽GMP葯廠竣工；第二事業部成立。
1999年第二個五年計劃開始，兼並保定天浩制葯廠。
2000年步長環宇網路集團在北京成立。陝西國際商貿專修學院首屆畢業生全額安置。
2001年兼並山東菏澤恩奇制葯廠，步長穩心顆粒上市會議在全國各省市召開；第三、四、五事業部成立。
2002年6月步長腦心通獲國葯准字2002年第1號，陝西國際商貿學院成為國家正式民辦大學，雙喜臨門。毛澤東像章館建成。榮獲全國工商聯、國家稅務總局「誠信納稅企業」。參股太極計算機公司、控股清華中惠葯業。
2003年控股德州德葯制葯有限公司。南洋國際竣工。步長集團十周年。第二個五年計劃勝利結束。累計向國家納稅4億多元，趙濤總裁榮獲「2003中華十大英才」。
2004年第三個五年計劃開始，目標：中葯現代化、市場國際化，至2008年實現銷售收入100億元，第六、七、八、九、十事業部成立。

Ⅷ 步長制葯是國有企業嗎

咸陽步長制葯來有限公源司 公司性質：國有企業 企業簡介：步長集團誠聘 步長是一家集醫葯研究、生產、銷售和診療服務為一體的山東步長制葯有限公司 jobs china-job search engine for jobs in china...Main Type:國有企業 成立時間：1993年8月28日 員工人數：1000人以上，所屬行業：...步長集團是一家集醫葯研究、生產、銷售和診療服務、教育、網路為一體的