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中石油集團公司關注七類重點問題

發布時間:2021-06-27 11:17:35

A. 問點公司結構的事情(中國石油的問題)

股份公司在美國、香港和國內上市。集團公司是股份公司的母公司,持有近90%的股票。集團公司總經理是股份公司的董事長;股份公司的總裁是集團公司副總經理。
集團和股份公司的機關部門不少是「一個單位兩塊牌子」。
生產部門上:基本上所有的勘探生產、煉油化工、銷售等部門都隸屬股份直接管理;石油工程技術服務等單位則屬於集團;此外絕大多數海外項目,隸屬集團公司。
如有疑問,歡迎再提。

B. 請教有誰知道「中石油天然氣第七建設公司」我前幾天發了簡歷,今天收到邀請函,說去培訓,不知道是真是假

似乎已經太遲了。

請先問自己幾個問題:
1,這個年代,什麼都貴就是勞動力不貴。如果你是老闆要招聘,會不會全國撒網,專門找在外地的求職者?
2,真要是這些名頭響亮的知名公司,能到外地開分店,他們還愁找不到人?千里迢迢催著你去,還用專人來接站,你真的是什麼高級人才,值得他們禮賢下士?
3,他們連見都沒有見過你,連你的簡歷等等都不了解不知道是否作假,就通過一個電話,單憑你片面之詞就相信你是xxx大學xx專業的?是缺乏iq和eq,還是別有用心?
4,你查一下打過去的號碼,我敢保證要麼是手機,要麼是小靈通,要麼是沒登記過的。

結論:你遇到了打著招聘旗號的傳削團伙,等著你去自投羅網。特點就是:千方百計叫你去外地。
1,冒充中建、中鐵、中集、中水。。等大型國有集團,TCL、台達、奇聲、華碩、步步高、長虹、光大、東風日產、樂百氏。。等知名企業。
2,到處發廣告自稱招聘,尤其是去58趕集百姓易登等隨便發廣告的地方。
3,聯系方式都是免費郵箱,qq,手機,帶有區號偽裝成座機的小靈通。
4,只要你投了簡歷就聯系你,是個人都要。
5,或者在網上收集你的聯系方式,給你個電話/手機/QQ/郵件自稱面試。
——不要隨隨便便把個人信息公開,不然有的是保險中介皮包傳削不請自來——
6,在電話里套取你的個人信息,家庭情況等,查明你在當地沒有熟人,也不是公檢法口的。
7,告訴你被錄取了,叫你去面試/培訓/實習/試用/體檢,地點千篇一律都是廣東一帶不發達的地區,如東莞、韶關、惠州、中山、梅州等。老少邊窮地區,如河南洛陽、南陽、漯河,河北廊坊、霸州、任丘、滄州,山東聊城、濱州、菏澤,寧夏固原、陝西渭南,山西運城,湖北荊門,湖南湘潭、永州,外加廣西各地——都是傳削的大本營。
萬一你去了,後果將會如何?你可以運用自己豐富的想像力去想一想。。。

順便提醒後來的網友,那些用戶名就是聯系方式的,掛網上主動找你加好友的,自稱每天兩三個小時就能掙到生活費的,費盡心思兜售網站鏈接的,哭著喊著要你去看個人空間的,鼓吹一根網線一台電腦輕松創業的,叫囂免費代理開戶投資的,貼出收款圖現身說法的。。你以為是什麼善類?

C. 關於中石油七公司的問題

技術在公司算是主要的部門,但是很累,常年跑外,去了就不要想著發展,因為以後的事情誰也不知道,在那裡面人際關系很是重要,你如果適應這個公司你的發展會很好,這個公司不是沒有機會,只是工作經歷有點苦!

D. 關於中石油公司構成的問題,求解答。

中國石油天然氣股份有限公司由中國石油天然氣集團公司獨家發起設立的股份有限公司,成立於1999年11月5日。中國石油股份有限公司是中石油集團核心業務上市部分。中石油在香港、美國、中國大陸上市的部分就是中石油股份公司。中石油集團絕對控股中石油股份,佔百分之八九十。中石油集團是由原來石油部分離而來,現在分成兩部分:絕對控股的中石油股份,未上市的企業部分。

在其內部,就是同一個單位,只不過是兩塊牌子。應該是這樣的:在中國石油下屬的上市部對外稱中國石油天然氣股份有限公司;非上市部分稱為中國石油天然氣集團公司。

E. 中國石油天然氣集團公司HSE管理九項原則的內涵是什麼

九項原則以及內涵如下:

一、任何決策必須優先考慮健康安全環境。

HSE工作首先要做到預防為主、源頭控制,即在戰略規劃、項目投資和生產經營等相關事務的決策時,同時考慮、評估潛在的HSE風險,配套落實風險控制措施,優先保障HSE條件,做到安全發展、清潔發展。

二、安全是聘用的必要條件。

工應承諾遵守安全規章制度,接受安全培訓並考核合格,具備良好的安全表現是企業聘用員工的必要條件。企業應充分考察員工的安全意識、技能和歷史表現,不得聘用不合格人員。各級管理人員和操作人員都應強化安全責任意識,提高自身安全素質,認真履行崗位安全職責,不斷改進個人安全表現。

三、企業必須對員工進行健康安全環境培訓。

接受崗位HSE培訓是員工的基本權利,也是企業HSE工作的重要責任。企業應持續對員工進行HSE培訓和再培訓,確保員工掌握相關HSE知識和技能,培養員工良好的HSE意識和行為。所有員工都應主動接受HSE培訓,經考核合格,取得相應工作資質後方可上崗。

四、各級管理者對業務范圍內的健康安全環境工作負責。

HSE職責是崗位職責的重要組成部分。各級管理者是管轄區域或業務范圍內HSE工作的直接責任者,應積極履行職能范圍內的HSE職責,制定HSE目標,提供相應資源,健全HSE制度並強化執行,持續提升HSE績效水平。

五、各級管理者必須親自參加健康安全環境審核。

開展現場檢查、體系內審、管理評審是持續改進HSE表現的有效方法,也是展現有感領導的有效途徑。各級管理者應以身作則,積極參加現場檢查、體系內審和管理評審工作,了解HSE管理情況,及時發現並改進HSE管理薄弱環節,推動HSE管理持續改進。

六、員工必須參與崗位危害識別及風險控制。

危害識別與風險評估是一切HSE工作的基礎,也是員工必須履行的一項崗位職責。任何作業活動之前,都必須進行危害識別和風險評估。員工應主動參與崗位危害識別和風險評估,熟知崗位風險,掌握控制方法,防止事故發生。

七、事故隱患必須及時整改。

隱患不除,安全無寧日。所有事故隱患,包括人的不安全行為,一經發現,都應立即整改,一時不能整改的,應及時採取相應監控措施。應對整改措施或監控措施的實施過程和實施效果進行跟蹤、驗證,確保整改或監控達到預期效果。

八、所有事故事件必須及時報告、分析和處理。

事故和事件也是一種資源,每一起事故和事件都給管理改進提供了重要機會,對安全狀況分析及問題查找具有相當重要的意義。要完善機制、鼓勵員工和基層單位報告事故,挖掘事故資源。所有事故事件,無論大小,都應按「四不放過」原則,及時報告,並在短時間內查明原因,採取整改措施,根除事故隱患。

應充分共享事故事件資源,廣泛深刻汲取教訓,避免事故事件重復發生。

九、承包商管理執行統一的健康安全環境標准。

企業應將承包商HSE管理納入內部HSE管理體系,實行統一管理,並將承包商事故納入企業事故統計中。承包商應按照企業HSE管理體系的統一要求,在HSE制度標准執行、員工HSE培訓和個人防護裝備配備等方面加強內部管理,持續改進HSE表現,滿足企業要求。

(5)中石油集團公司關注七類重點問題擴展閱讀:

企業核心價值觀:我為祖國獻石油。

牢記石油報國的崇高使命,始終與祖國同呼吸共命運,承擔起保障國家能源安全的重任。胸懷報國之志,恪盡興油之責,愛崗敬業,艱苦奮斗,拼搏奉獻。

企業核心經營管理理念:誠信、創新、業績、和諧、安全。

誠信:立誠守信,言真行實。

創新:與時俱進,開拓創新。

業績:業績至上,創造卓越。

和諧:團結協作,營造和諧。

安全:以人為本,安全第一。

誠信是基石,創新是動力,業績是目標,和諧是保障,安全是前提。「誠信、創新、安全、卓越」的企業價值觀與企業核心經營管理理念在集團公司價值體系建設中逐步統一。

企業質量健康安全環保(QHSE)理念:環保優先、安全第一、質量至上、以人為本。

企業國際合作理念:互利共贏合作發展。

F. 中石油安全管理制度

中國石油天然氣集團公司安全生產管理規定

第一章 總 則

第一條 為加強安全生產工作,建立安全生產長效機制,防止和減少安全生產事故,切實保障員工在生產經營活動中的安全與健康,根據《中華人民共和國安全生產法》等法律法規、《中國石油天然氣集團公司關於進一步加強安全生產工作的決定》等規章制度,特製定本規定。

第二條 企事業單位(含股份公司地區分公司,以下簡稱企業)應遵守國家有關安全生產法律法規, 樹立「以人為本」的思想、堅持「安全第一、預防為主」的基本方針和貫徹「誠信、創新、業績、和諧、安全」的核心經營理念,實施安全生產目標管理,健全各項安全生產規章制度,落實安全生產責任制,完善安全監督機制,採用先進適用安全技術、裝備,抓好安全生產培訓教育,堅持安全生產檢查,保證安全生產投入,加大事故隱患整改和重大危險源監控力度,全面提高安全生產管理水平。

第三條 企業應建立並推行健康安全環境(HSE)管理體系,在基層組織實施HSE作業指導書、作業計劃書、現場檢查表(即「兩書一表」),加強風險管理,有效減少和防止各類事故。

第四條 企業要加強基層安全建設,開展安全質量標准化活動,加強生產作業的過程管理,按照標准、規范組織生產,努力做到施工現場標准化、崗位操作標准化、基層管理標准化。

第五條 企業應切實保障員工在安全生產方面的各項權利。與員工簽訂勞動合同,同時應簽訂《員工安全生產合同》;為員工創造安全作業環境,提供合格的勞動防護用品和工具。員工應履行在安全生產方面的各項義務,在生產作業過程中遵守勞動紀律,落實崗位責任,執行各項安全生產規章制度和操作規程,正確佩戴和使用勞動防護用品。

第六條 本規定適用於集團公司各企事業單位。

第二章 組織與職責

第七條 企業行政正職是安全生產第一責任人,對本單位安全生產工作全面負責。

第八條 企業應成立安全生產委員會(以下簡稱安委會),統一協調指導企業生產安全、消防安全、交通安全和職業健康等各項安全生產工作。安全生產第一責任人任主任委員,其他成員由相關人員組成。

第九條 安委會主要職責:
(一)審定本單位安全生產年度工作計劃,並督促落實;
(二)監督執行安全生產規章制度和督促落實安全生產責任制;
(三)組織、協調安全生產大檢查,組織、協調調查處理安全事故;
(四)組織重大事故隱患評估,並督促立項整改;
(五)審查重大突發事件應急救援預案;
(六)審核實施HSE管理體系運行計劃和HSE管理方案;
(七)審定安全生產先進集體、單位和先進工作者,決定表彰事宜;
(八)討論決定安全工作中的重大問題及應採取的措施;

第十條 企業安委會辦公室設在安全生產管理部門,負責處理日常工作。安委會辦公室的主要職責:
(一)負責向安委會提出年度安全工作計劃建議;
(二)協調、督促相關部門的安全工作;
(三)組織實施安全生產綜合檢查工作;
(四)負責考核領導幹部定點聯系安全生產關鍵裝置和要害部位(單位)的工作情況;
(五)掌握安全生產動態,通報安全信息,遇重大問題,及時向安委會主任、副主任匯報;
(六)負責各類事故的報告以及員工傷亡、火災、交通事故報表的匯總上報;
(七)完成安委會交辦的其它任務。

第十一條 企業及其所屬二級生產經營單位應設置相對獨立的專門安全生產管理機構,配備滿足工作需要的專職安全管理人員。科研設計、事業單位可根據實際設置專門安全管理機構或專職安全管理崗位。油氣生產、儲存、煉油化工、工程技術服務、建築施工等企業所屬三級重點生產經營單位和從業人員超過300人的其它生產經營單位要設置安全生產管理機構。基層隊(車間、站)配備專(兼)職安全管理人員。企業的專職安全管理人員配備比例不得低於從業人員總數的5‰,其中專業技術人員比例應達到80%以上。

第十二條 各級安全生產管理人員應保持相對穩定,不宜頻繁調動。其部門負責人因工作需要變動崗位,應先徵得上級安全部門同意。

第十三條 企業可依據有關規定,成立安全生產的培訓、咨詢、檢驗、評價機構,取得國家或有關部門資質認證或備案後,開展從業人員的培訓、考核和設備、設施的檢驗,提供有關咨詢以及安全評價工作等。

第三章 安全生產責任制

第十四條 企業應制定各級領導幹部、管理人員、崗位員工和部門的安全生產責任制。安全生產責任制應覆蓋本單位所有組織和人員,做到「一職一責,一崗一責」。

第十五條 安全生產責任制應簡練、實用,符合崗位要求,具有針對性和可操作性。

第十六條 按照「誰主管、誰負責」的原則,各級領導幹部、管理人員、崗位員工和部門必須認真履行各自的安全職責。

第十七條 企業應制定安全生產責任制考核辦法,定期進行考核獎懲。實行各級領導、機關部門安全生產工作述職報告制度,將履行安全生產責任制情況列為幹部考核的重要內容。

第四章 安全監督

第十八條 企業及其所屬二級重點生產經營單位應設置安全總監、副總監。安全總監一般由同級副職兼任。安全副總監可以兼任安全部門負責人,按同級助理、副總師管理。

第十九條 企業按專業設置物探、鑽井、井下作業、海上作業、建築施工、煉化檢維修等安全監督站、所。安全監督站由專職安全監督和兼職安全監督組成。安全監督人員必須接受資格培訓,經考核合格,持集團公司頒發的證書從事安全監督工作。

第二十條 企業要加強對基層單位或建設(工程)項目的異體安全監督。在物探、鑽井、測井、試油、修井、建築施工、煉化檢維修以及其他重大危險的關鍵施工工程項目,作業者(或建設單位)或承包單位應派駐安全監督,負責施工作業現場的安全監督工作。重點建設工程項目,作業者(或建設單位)必須派駐專職安全監督。

第二十一條 企業要加強對各級安全總監、安全監督和安全監督站的管理,健全各項管理規定,完善監督責任體系。

第五章 安全技術

第二十二條 企業要重視安全科技工作,組織科技專題立項,加強安全技術研究與開發,提升安全技術水平。

第二十三條 企業要積極開展安全生產領域的國際交流與合作,加快先進生產安全技術的引進、消化、吸收和自主創新步伐;要大力推廣和應用先進適用安全科技成果,積極推廣新工藝、新技術、新設備和新材料;依據國家行業法規和標准,加大技術改造力度,及時淘汰危及安全的落後工藝技術和設備,提高本質安全。

第二十四條 建設單位應嚴格執行新建、改建、擴建項目(工程)的安全生產「三同時」管理要求,按規定進行安全預評價和安全驗收評價。

第二十五條 企業應按規定對在役生產裝置、重要和特種設備定期進行安全評價和評估,及時解決存在問題。要堅持設備監測和檢驗制度,定期維修保養,使之符合安全技術生產條件。

第二十六條 企業要鼓勵和引導員工積極參與安全技術革新,廣泛開展小改小革和提合理化建議活動。
第六章 安全教育培訓

第二十七條 企業應採取各種途徑,定期對員工進行安全生產教育和培訓,提高員工安全技術素質,保證員工具備必要的安全生產技能和防範事故的能力。未經安全生產培訓考核合格的員工,不得上崗作業。

第二十八條 企業和生產經營單位的主要負責人、分管領導和安全生產管理人員必須具備與本單位所從事的生產經營活動相適應的安全生產知識和管理能力。

第二十九條 應堅持新入廠員工的「三級安全教育」和轉崗工人的二、三級安全教育,建立健全安全教育檔案,做到「一人一卡」。「三級安全教育」時間不得少於40學時。

第三十條 要加強對臨時僱用人員的安全培訓、考核工作,以及外來施工人員的安全教育,並記錄備案。

第三十一條 特種作業人員必須參加有關部門組織的培訓,經考核合格取得操作證後方可上崗作業,並按規定進行復審。

第三十二條 企業採用新工藝、新技術、新材料和使用新設備前,要組織對相關人員進行專門的技術培訓和安全教育,考核合格後方可使用和操作。

第三十三條 企業要加強安全繼續教育,不斷提高員工的操作技能和防範事故的能力。

第七章 安全檢查

第三十四條 企業應制定安全檢查制度,堅持日常檢查和定期組織安全檢查。企業每年至少進行兩次綜合安全檢查,企業所屬二級單位每季度至少進行一次綜合安全檢查,基層隊(車間、站)要落實崗檢、巡檢、交接班檢查。
建立HSE管理體系的單位,可將安全檢查納入管理體系審核。

第三十五條 企業應根據季節變化、節假日生產特點,以及特殊作業要求,組織開展專項安全檢查或專業安全檢查。

第三十六條 企業應建立領導幹部安全生產聯系點制度,定期對關鍵生產裝置和要害部位(單位)安全生產聯系點進行安全檢查和指導。

第三十七條 企業應完善安全檢查手段,依據標准、規范及安全檢查表進行檢查。檢查人員應將檢查的時間、地點、內容、發現的問題及其處理情況,做出書面記錄,並由檢查人員和被檢查單位的負責人簽字;檢查人員應將檢查情況記錄在案,並向上級報告。整改情況應有回執記錄。

第三十八條 企業應制定違章處罰辦法,加大對違章檢查、監督和處罰力度。對檢查中發現的「三違」行為(違章指揮、違章作業、違反勞動紀律),應當場予以糾正或要求限期改正,對嚴重違章行為要從嚴懲處,絕不姑息。

第三十九條 對檢查中發現的事故隱患,應責令排除,重大事故隱患排除前或在排除過程中無法保證安全的,應將作業人員從危險區域內撤出,責令暫時停產停業或者停止使用;重大事故隱患排除後,經審查同意,方可恢復生產經營和使用。對檢查中發現一時不能立即排除的事故隱患,應當制定防範和監控措施,在評估的基礎上,按管理許可權制定計劃,投入整改經費,並按期完成整改。

第四十條 要加強對重大危險源的檢查,建立重大危險源管理檔案和動態監測數據台帳,配備必要的監測、檢測儀器和設備,對重大危險源定期檢測、評估和監控,確保重大危險源處於受控狀態。

第四十一條 企業對當地政府和上級單位安全監督檢查人員依照法律和相關規定履行監督檢查職責時,應予以配合,不得拒絕、阻撓。

第八章 安全投入

第四十二條 企業要保證用於安全生產方面的資金投入。在編制年度預算時,要優先保證安全費用,按規定和實際需要列支事故隱患治理和安全技術措施項目經費。
(一)安全技術措施計劃和事故隱患治理計劃由安全管理部門組織編制,需投資安排的項目由規劃計劃部門按規定納入投資計劃;
(二)企業計劃、財務部門應將安全技術措施經費和事故隱患治理計劃納入企業預算,落實資金投入;
(三)安全技術措施和事故隱患治理計劃由企業負責人組織有關部門進行審查和匯總,由企業有關部門負責編入投資計劃之中或單獨編制計劃下達;需要報請上一級審定的,經上級審定後下達,安全部門檢查、督促實施;
(四)安全技術措施和事故隱患治理計劃實行項目管理,對已經完成的安全技術措施計劃和隱患治理項目,由規劃計劃和安全管理部門組織相關部門進行竣工驗收。

第四十三條 安全技術措施計劃項目的主要范圍包括:
(一)安全技術:各種機器設備的防護、保險、信號、報警裝置;安全起動和緊急停車設施;生產區域內危險場所的指示及警告標志;採用新技術、推廣新工藝、新成果;有毒有害作業點的檢測、檢查儀器;以及對繁重費力或人工操作有危險的作業所採取的輔助機械化措施等;
(二)職業健康:生產廠房的通風換氣和採光照明裝置;產生有毒有害氣體、粉塵或煙霧等生產過程的機械化、密閉化或空氣凈化設施;生產場所為防止輻射熱危害的隔熱防暑設施;為減輕或消除工作中的雜訊、震動及輻射等的防護設施;工作廠房或輔助房屋內應增設或改善的防寒取暖設施等;
(三)輔助房屋及設施:女工較集中車間的女工衛生室,車間或工作場所的休息室、用膳室、更衣室及其相應的設施;
(四)宣傳教育:包括安全技術、勞動保護的研究與實驗工作及其所需的工作儀器;為企業員工建立的「安全教育室」;購置或編印安全技術、勞動保護管理所使用的輔助器材、書籍、刊物、畫片、規章制度宣傳材料、幻燈片、電影拷貝、錄像帶等。

第九章 消防安全管理

第四十四條 企業應加強企業內部的消防安全管理工作,將消防安全工作納入企業安全生產工作的整體部署,落實各級組織防火安全責任制。

第四十五條 企業應堅持「預防為主、防消結合」的方針,加強消防宣傳教育,組織開展防火檢查,及時消除火災隱患。

第四十六條 企業應按規定配置消防裝備和設施,加強管理,定期進行檢查、檢驗,確保消防裝備和設施完善、可靠。

第四十七條 企業應加強對具有火災、爆炸危險場所的安全管理,嚴格執行工業動火票(或作業許可)制度,加強施工現場的安全管理和監督檢查,落實現場監護,確保工業動火施工安全。

第四十八條 企業應加強公眾聚集場所的安全管理與防火檢查,制定公共安全應急預案,嚴格監護措施,防止群體傷亡事故發生。

第四十九條 按照《消防法》規定建立專職消防隊伍,實施專業化管理,配置所需要的滅火裝備和人員。基層單位要建立義務消防隊伍,定期進行培訓和演練,做到會報警、會使用滅火器材、會使用防護器具和會自救互救。

第十章 交通安全管理

第五十條 企業應加強企業內部的交通安全管理工作,將交通安全管理工作納入企業安全生產工作的整體部署。

第五十一條 企業應加強對駕駛人的管理,實行內部「准駕證」制度,強化駕駛人行車安全和職業道德教育,不斷提高駕駛人員安全意識。

第五十二條 企業要加強對車輛的維護保養,保持車況良好。強化客車、危險物品運輸車輛、特種車輛、分散車輛、租賃車輛的管理與控制,採取有效措施,減少交通事故。

第五十三條 企業應加強內部交通安全檢查,落實節假日 「三交一封」制度(交車輛鑰匙、交行車證、交准駕證,定點封存車輛)。

第五十四條 企業應加強交通安全宣傳教育,教育全體員工提高交通安全意識,遵守交通安全法規,保證交通安全。

第十一章 職業健康和勞動防護

第五十五條 企業應認真貫徹執行國家有關職業健康和勞動防護法規政策,建立完善職業健康管理制度,健全職業衛生檔案和員工健康監護檔案,做好職業健康監護工作。

第五十六條 企業應對從事接觸職業病危害因素作業和特種作業的人員,按規定的檢查項目和周期,進行上崗前、在崗期間及離崗時的職業健康檢查。不得安排未經上崗前職業健康檢查的人員從事接觸職業病危害因素的作業,不得安排有職業禁忌病症的人員從事其所禁忌的作業。

第五十七條 定期對作業場所職業病危害因素進行監測和評價,達不到國家衛生標準的應採取措施進行治理,不斷改善工作條件,減少職業病危害因素的產生。對可能產生職業病危害因素的新建、改建、擴建工程項目,開工前應進行職業病危害預評價,竣工驗收前應進行職業病危害因素控制效果評價。

第五十八條 開展施工作業健康管理,進行健康風險識別及評價。改善施工作業中醫療健康保障條件,嚴格飲食、飲用水、環境衛生管理,做好傳染病、地方病等疾病預防。

第五十九條 對產生職業病危害因素的作業場所,應在醒目位置設置公告欄,公布有關職業病防治規章制度和職業病危害因素檢測結果;在職業病危害工作場所,設置警示標牌、操作規程及發生職業病危害事故應急救援措施。

第六十條 對於放射性同位素的使用、運輸和儲存,必須配置防護設備和報警裝置,從事放射的工作人員要佩戴個人劑量計,加強個人防護用品的使用。

第六十一條 工作場所和員工宿舍應設有符合國家相關規定,達到緊急疏散要求、標志明顯、通暢的安全通道;生產、經營、儲存及使用危險物品的車間、商店、倉庫不得與員工宿舍在同一建築物內,並保持安全距離;在有較大危險的生產場所和有關設施、設備上,設置明顯的安全警示標志。

第六十二條 工作場所和員工宿舍應保持清潔衛生,並有防潮、防寒、防熱輻射和消毒等設施。其道路、採光照明、飲用水和排污道均應符合國家規定,並根據需求設置衛生輔助設施。

第六十三條 按照國家及上級有關規定,為上崗員工提供滿足安全生產要求的勞動防護用品,勞動防護服裝應符合集團公司「四統一」要求(統一性能、款式、顏色、標識)。

第六十四條 企業必須做好女工特殊勞動保護工作。

第六十五條 企業必須依法參加工傷社會保險,為從業人員繳納工傷保險金。

第十二章 承包、租賃經營安全管理

第六十六條 企業應加強承包、租賃經營的安全管理。在發包和簽訂的各種承包(含承包任務書)或租賃合同中,必須明確相關方的安全生產管理責任。不得將生產經營項目、場所、設備發包或出租給不具備安全生產條件或相應資質的單位或個人,也不得租賃不符合安全生產條件的場所和設備從事生產經營活動。

第六十七條 作業者(或建設單位)與承包單位,總承包單位與分包單位應在簽訂工程技術服務經濟合同的同時,簽訂《工程技術服務安全生產合同》,依法明確各自的安全生產管理職責和應當採取的安全措施,並指定專職安全生產管理人員進行安全檢查和協調。
施工單位應加強施工現場安全管理,服從建設單位安全監督管理。實行施工總承包的,由總承包單位負責安全監督管理。分包單位向總承包單位負責,服從總承包單位對施工現場的安全監督管理。

第六十八條 生產經營項目、場所有多個承包、承租單位的,作業者(或建設單位)應當與各承包單位、承租單位分別簽訂專門的安全生產協議,或者在承包合同、租賃合同中約定各自的安全生產管理職責;作業者(或建設單位)對承包單位、承租單位的安全生產工作統一協調、管理。

第六十九條 發包方或出租方必須為承包方或租賃方提供出租場所和設備的相關資料,承包方或租賃方必須在滿足發包方或出租方安全生產要求的條件下,從事相關經營活動。

第十三章 應急管理

第七十條 企業要制定處置突發事件的應急管理制度,應急管理要貫徹「以人為本」的理念,堅持「安全第一、預防為主」的基本方針,做到「早發現、早報告、早處置」。

第七十一條 企業應健全重大事故應急救援組織,建立專業化應急救援隊伍,提高救援裝備水平,配備必要的應急救援儲備物資。加強與當地政府、周邊相關方的溝通,建立起預警、接警、救援和恢復的聯動機制,增強應對各類突發事件和重大事故的應急搶險救援能力。

第七十二條 企業應分類、分級編制事故應急預案。應急預案的重點是針對井噴失控、危險化學品、煉化裝置、油氣儲存庫(站)、長輸管道、海上作業,以及民爆器材、放射源、特種設備、公眾聚集場所等各類重大突發險情。應急預案內容應詳細、齊全,要充分考慮對周邊地區相關方造成的危害,與當地政府、周邊相關方建立預警救援機制,並按規定搞好應急預案培訓和演練。

第七十三條 各單位制訂的突發事件應急預案,應上報給搶險救援的相關部門及其他相關方,並報上級主管部門和地方政府備案,一旦發生突發事件,要立即按程序啟動應急預案。

第七十四條 應對重大突發事件要堅持「企業負責、區域聯動、屬地管理、分級落實」的原則,自覺接受當地政府主管部門的監督管理和檢查。發生生產安全事故後,要迅速採取有效措施組織搶救,防止事故擴大,努力減少人員傷亡和財產損失,並按規定立即報告當地政府、安全生產監督管理機構和有關主管部門。處置突發事件要做到「反應迅捷、職責明確、指揮統一、救人優先」,把事故造成的危害減小到最低限度。

第十四章 事故管理

第七十五條 企業應加強事故管理工作。對發生的各類安全事故均應報告,並按照規定統計。

第七十六條 發生事故後,事故現場有關人員應當立即報告本單位負責人。單位負責人接到事故報告後,應當迅速採取有效措施,組織搶救,防止事態擴大,減少人員傷亡。

第七十七條 各類事故都必須及時逐級上報。發生重、特大事故,企業必須立即按照管理許可權,上報集團公司或股份公司,並按照規定報當地政府安全生產主管部門。不得隱瞞不報、謊報或者拖延不報,不得故意破壞事故現場、銷毀有關證據。
企業應建立事故舉報制度,公開舉報電話、信箱或電子郵件地址,並及時受理和按規定處理。

第七十八條 發生事故後,應按照分管許可權成立事故調查組,及時認真的調查事故。事故調查處理應當按照「四不放過」的原則,准確查清事故原因,重點查找設施設備、工藝技術、規章制度缺陷、安全管理漏洞等方面的原因,明確事故性質和責任,總結事故教訓,提出整改意見和防範措施,並依據有關規定,對事故責任者提出處理意見。根據事故分類和分級,由企業及有關部門、人員向上一級單位或主管部門匯報事故情況,並向當地政府有關部門匯報。

第七十九條 按規定時間做好事故的結案工作,並建立健全事故管理檔案。

第十五章 考核與獎懲

第八十條 集團公司對企業實施安全生產目標管理,按年度下達安全生產考核指標

第八十一條 集團公司對企業實施安全生產年度考核評比。對安全生產考核指標達到要求,且安全生產管理工作經考核合格,獲安全生產達標企業稱號,發給證書;對安全生產考核指標達到先進要求,且安全生產管理工作經考核優秀,經集團公司安全生產委員會審定,授予安全生產先進企業稱號,發給獎牌、證書和獎金。
安全生產考核管理辦法和獎勵標准按《中國石油天然氣集團公司安全生產先進企業考核評比辦法》執行。

第八十二條 企業應制定所屬單位的安全生產年度考核指標,安全生產先進集體、單位、個人的評比標准和獎懲辦法。

第八十三條 員工有下列情況之一者,由企事業單位給予獎勵。獎勵建議由安全部門提出,經企事業單位領導批准執行。
(一)模範遵守安全生產法令、遵章守紀,認真貫徹執行本規定,在安全、文明生產方面做出顯著成績的;
(二)發現事故預兆,及時採取措施和向上級報告或阻止違章指揮行為,避免重大事故和重大經濟損失的;
(三)積極組織事故搶險,對減少人員傷亡有突出貢獻的;
(四)在安全科學技術、安全管理及學術研究,標准、規定的制定和修訂等方面取得重要成果或效果顯著的;
(五)提出合理化建議,進行安全技術革新,取得顯著經濟效益的。

第八十四條 企業應制定違章處罰規定,對查出的違章行為進行處理。

第八十五條 安全生產獎勵的來源及使用
(一)企業對安全生產先進的獎勵,由企業在獎勵基金,或應付工資年度工資總額,或安保基金中支付;
(二)企業對所屬單位安全生產違章和事故處理等項扣款,可用於安全生產獎勵。對單位的扣款應從該單位的應付工資中列支。

第十六章 附 則
第八十六條 企業應根據本規定製定實施細則。

第八十七條 本規定自印發之日起執行。原《中國石油天然氣集團公司安全生產管理規定》(中油質字[1999]194號)同時廢止。

第八十八條 本規定由集團公司質量安全環保部負責解釋。

G. 中國海洋石油集團有限公司怎麼樣

簡介:中國海洋石油總公司(簡稱「中國海油」、「總公司」或「集團」)是中國國務院國有資產監督管理委員會直屬的特大型國有企業,也是中國最大的海上油氣生產商。公司成立於1982年,注冊資本949億元人民幣,總部設在北京,現有98750名員工。自成立以來,中國海油保持了良好的發展態勢,由一家單純從事油氣開採的上游公司,發展成為主業突出、產業鏈完整的國際能源公司,形成了油氣勘探開發、專業技術服務、煉化銷售及化肥、天然氣及發電、金融服務、新能源等六大業務板塊。近年來,通過成功實施改革重組、資本運營、海外並購、上下游一體化等重大舉措,企業實現了跨越式發展,綜合競爭實力不斷增強。圍繞《「二次跨越」發展綱要》,公司緊緊抓住海洋石油工業發展的新機遇,正視發展中所遇到的新挑戰,加快轉變經濟發展方式,推動產業結構調整,現已形成油氣勘探開發、煉化與氣電、工程技術與服務、新能源與金融等業務板塊,為全力推進我國海洋石油工業的「二次跨越」創造了有利條件。2012年,公司在《石油情報周刊》雜志「世界最大50家石油公司」排名中位列第33位,比2011年上升1位;2013年,在《財富》雜志「世界500強企業」排名中位列第93位。公司繼續享有標普和穆迪授予的AA-和Aa3級國家主權級資信評級,為國內企業最高評級。中國海油正以科學發展觀為指導,堅持「雙贏、責任、誠信、創新、關愛」的企業理念,實施協調發展、人才興企、科技領先和低成本戰略,堅持特色發展道路,推動公司的高效高速發展,努力建設國際一流能源公司。
法定代表人:楊華
成立日期:1983-02-25
注冊資本:11380000萬元人民幣
所屬地區:北京市
統一社會信用代碼:91110000100001043E
經營狀態:開業
所屬行業:采礦業
公司類型:有限責任公司(國有獨資)
英文名:China National Offshore Oil Corp.
人員規模:1000人以上
企業地址:北京市東城區朝陽門北大街25號
經營范圍:組織石油、天然氣、煤層氣、頁岩油、頁岩氣勘探、開發、生產及銷售,石油煉制,石油化工和天然氣的加工利用及產品的銷售和倉儲,液化天然氣項目開發、利用,石油、天然氣管道管網輸送,化肥、化工產品的開發、生產和銷售及相關業務,為石油、天然氣及其他地礦產品的勘探、開采提供服務,工程總承包,與石油天然氣的勘探、開發和生產相關的科技研究、技術咨詢、技術服務和技術轉讓,原油、成品油進口,補償貿易、轉口貿易;汽油、煤油、柴油的批發(限銷售分公司經營,有效期至2022年02月20日);承辦中外合資經營;合作生產;機電產品國際招標;風能、生物質能、水合物、煤化工和太陽能等新能源生產、銷售及相關服務。(企業依法自主選擇經營項目,開展經營活動;依法須經批準的項目,經相關部門批准後依批準的內容開展經營活動;不得從事本市產業政策禁止和限制類項目的經營活動。)

H. 中國石油天然氣第七建設有限公司怎麼樣

簡介:中國石油天然氣第七建設公司(簡稱:中油七建公司)成立於1974年,是中國石油天然氣集團公司直屬的國家化工、石油工程施工企業。公司本部設在青島膠州市。具有化工、石油工程施工總承包一級,市政公用工程施工總承包三級資質,化工石油設備管道工程、管道工程、無損檢測工程三個專業承包一級資質和鋼結構工程、消防設施工程專業承包二級資質;有國家對外經濟合作經營資格證書和進出口企業資格證書;取得了ISO9001質量體系認證證書和中國石油健康安全環保管理體系認證證書;擁有GA級壓力管道安裝、AR2級AR3級壓力容器製造安裝、「ASME」壓力容器、球型儲罐球片壓制、B級鍋爐安裝等許可證和丙級工程設計證。
中油七建公司的業務定位是:以承建國內外大中型煉油、化工裝置和石化儲運工程為主,主要包括化工石油工程、化工石油設備管道工程、市政公用工程、消防設施工程、無損檢測工程、鋼結構工程、海洋石油工程、非標設備及壓力容器現場組焊等業務。
目前,公司具備年完成總產值20億元以上施工能力,施工隊伍主要分布在國內16個省(市)、自治區及哈薩克、蘇丹、敘利亞、土庫曼、尼日、查德等海外市場。
法定代表人:楊忠
成立日期:1981-12-31
注冊資本:44234萬元人民幣
所屬地區:山東省
統一社會信用代碼:91370212706493329L
經營狀態:在營(開業)企業
所屬行業:建築業
公司類型:有限責任公司(非自然人投資或控股的法人獨資)
英文名:China National Petroleum & Gas Corp. The 7th Construction Company
人員規模: 500-999人
企業地址:青島市嶗山區苗嶺路36號
經營范圍:化工、石油、石油化工引進裝置及各類型化工、石油、石油化工工程施工,鐵路建設,城市道路、橋梁、液化氣儲罐、水氣管道工程施工,鋼結構及網架製造安裝,工業與民用建築,起重機械安裝維修,消防設施施工,承包境外石油化工工程和境內國際招標工程中,經營進出口業務(詳見目錄),無損檢測,管道工程,房地產開發(未獲得資質不得經營),撬裝設備設計與製造(限分支機構製造),機電產品(不含九座及九座以下乘用車)、建築材料、金屬材料、化工產品(不含危險化學品)、輕工產品、工程機械、家用電器、日用百貨的銷售,倉儲服務、貨物裝卸(不含危險化學品),機械設備租賃,特種設備安裝、設計製造(依據質量監督管理部門核發的《特種設備安裝改造維修許可證》開展經營活動),承裝(修、試)電力設施(依據電力部門核發的《承裝(承修、承試)電力設施》許可證經營),非學歷職業技能培訓(依據人力資源和社會保障部門核發的許可證開展經營活動)。(依法須經批準的項目,經相關部門批准後方可開展經營活動)

I. 十一五規劃,國資委將全部央企劃為三類:重點類企業30戶、關注類企業46戶、一般類企業70戶。求具體分類列

國資委調整中央企業安全生產監管類別,中石油、中海油等33戶央企為第一類企業,中國航空工業集團公司等66戶央企為第二類企業。

國資委網站11月9日消息,國資委近日發布通知,調整中央企業安全生產監管類別。其中,中國核工業集團公司、中國建築工程總公司等33戶央企為第一類企業,中國航空工業集團公司、中國煤炭科工集團有限公司等66戶央企為第二類企業,中國通用技術(集團)控股有限責任公司、中國中紡集團公司等27戶央企為第三類企業。具體如下:

中央企業安全生產監管分類表

第一類企業(33戶)

中國核工業集團公司 中國建築工程總公司
中國核工業建設集團公司 國家開發投資公司
中國航天科技集團公司 中國中煤能源集團有限公司
中國航天科工集團公司 中國機械工業集團有限公司
中國兵器工業集團公司 中國冶金科工集團有限公司
中國石油天然氣集團公司 中國化工集團公司
中國石油化工集團公司 中國化學工程集團公司
中國海洋石油總公司 中國中材集團有限公司
國家電網公司 中國有色礦業集團有限公司
神華集團有限責任公司 中國鐵路工程總公司
中國遠洋運輸(集團)總公司 中國鐵道建築總公司
中國海運(集團)總公司 中國交通建設集團有限公司
中國航空集團公司 中國外運長航集團有限公司
中國東方航空集團公司 中國水利水電建設集團公司
中國南方航空集團公司 中國黃金集團公司
中國中化集團公司 中國葛洲壩集團公司
中國五礦集團公司

第二類企業(69戶)

中國航空工業集團公司 中國煤炭科工集團有限公司
中國船舶工業集團公司 中國中鋼集團公司
中國船舶重工集團公司 中國鋼研科技集團有限公司
中國兵器裝備集團公司 中國鹽業總公司
中國電子科技集團公司 中國恆天集團有限公司
中國南方電網有限責任公司 中國建築材料集團有限公司
中國華能集團公司 北京有色金屬研究總院
中國大唐集團公司 北京礦冶研究總院
中國華電集團公司 中國建築科學研究院
中國國電集團公司 中國北方機車車輛工業集團公司
中國電力投資集團公司 中國南方機車車輛工業集團公司
中國長江三峽集團公司 中國鐵路通信信號集團公司
中國電信集團公司 中國普天信息產業集團公司
中國聯合網路通信集團有限公司 中國農業發展集團總公司
中國移動通信集團公司 中國醫葯集團總公司
中國電子信息產業集團有限公司 中國國旅集團有限公司
中國第一汽車集團公司 中國新時代控股(集團)公司
東風汽車公司 中國冶金地質總局
中國第一重型機械集團公司 中國煤炭地質總局
中國第二重型機械集團公司 新興鑄管集團有限公司
哈爾濱電氣集團公司 中國航空油料集團公司
中國東方電氣集團有限公司 中國水電工程顧問集團公司
鞍山鋼鐵集團公司 中國儲備棉管理總公司
寶鋼集團有限公司 中國印刷集團公司
武漢鋼鐵(集團)公司 攀枝花鋼鐵(集團)公司
中國鋁業公司 中國樂凱膠片集團公司
中糧集團有限公司 中國廣東核電集團有限公司
中國儲備糧管理總公司 中國華錄集團有限公司
招商局集團有限公司 上海貝爾股份有限公司
華潤(集團)有限公司 彩虹集團公司
中國港中旅集團公司 武漢郵電科學研究院
國家核電技術有限公司 華僑城集團公司
中國商用飛機有限責任公司 中國西電集團公司
中國節能投資公司 中國鐵路物資總公司
中國誠通控股集團有限公司

第三類企業(27戶)

中國通用技術(集團)控股有限責任公司 中國中紡集團公司
中國國際工程咨詢公司 中國絲綢進出口總公司
中商企業集團公司 中國出國人員服務總公司
中國華孚貿易發展集團公司 中國林業集團公司
中國華星集團公司 中國保利集團公司
機械科學研究總院 珠海振戎公司
中國輕工集團公司 中國建築設計研究院
中國工藝(集團)公司 中國民航信息集團

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華誠投資管理有限公司 中國航空器材集團公司
中國國際技術智力合作公司 中國電力工程顧問集團公司
中國遠東國際貿易總公司 上海船舶運輸科學研究所
中國房地產開發集團公司 上海醫葯工業研究院
中國郵電器材集團公司 南光(集團)有限公司
電信科學技術研究院

註:中國高新投資集團公司、中國包裝總公司、中國農墾(集團)總公司由託管企業負責安全生產監督管理。中國汽車技術研究中心比照第三類企業執行

國資委扶持整體上市30戶中央企業及相關上市公司名單

中國核工業建設集團:000777;

中國航天科技集團公司:600879,600118,000063,600343,600151;

中國船舶重工集團公司:600482;

中國電子科技集團公司:600990,600850;

中國海洋石油總公司:601808,600583;

哈爾濱電站設備集團公司:000922;

武漢鋼鐵(集團)公司:600005;

中國鋁業公司:601600,000612,600472;

中國中煤能源集團公司:600508;

中國材料工業科工集團公司:002080,600970,000877

中國生物技術集團公司:600161;

中國恆天集團公司:000902,000666,600061;

華聯發展集團有限公司:000036,000018;

中國五礦集團公司:600058;

中國糧油食品(集團)有限公司:000031,600737,000930;

中國通用技術(集團)控股有限責任公司:600056;

中國中化集團公司:600500;

中國南方機車車輛工業集團公司:000920,600458;

國家電網公司:600406;

中國華能集團公司:600011,600863;

中國長江三峽工程開發總公司:600900;

中國遠洋運輸(集團)總公司:600428,601919;

中國海運(集團)總公司:600026,600896;

招商局集團有限公司:000024,00039,601872

國家開發投資公司:600886、601918、600962、600061

香港中旅(集團)有限公司: 香港中旅(集團)有限公司(以下簡稱「港中旅」)的前身為香港中國旅行,創立於1928年,1953年由中央人僑務委員會正式接收。經過改革開放後的加速發展,香港中國旅行逐步成長為以旅為主業、多元化經營的企業集團,並於1985年10月香港中旅(集團)有限公司正式成立,1992年11月,港中旅旗下旅業務在香港上市,成立了香港中旅國際投資有限公司(以下簡稱港中投)。1999年4月,港中旅與僑辦「脫鉤」,同年12月列為中央管理,現為國有資產監督管理委員會管理的國有大型骨幹企業。

魯中冶金礦業集團公司: 魯中冶金礦業集團公司是一家集采礦、選礦、磁材、軋鋼、運輸、機修、建安為一體的國家大型獨立礦山企業,始建於1970年,隸屬中央管理,群關系歸上海市領導。公司地處山東省中部、泰山東麓的新興工業城市---萊蕪市,佔地4.5平方公里。公司為適應市場經濟、謀求更大的發展,確定了「優化主業保生存,開拓新業求發展」的戰略,大力開展二次創業。目前,公司已形成鐵精礦、鋼材、直還鐵、錳鋅鐵氧體磁材、釹鐵硼磁材、銅材等多元產品結構的大型現代化企業。

中國地質工程集團公司: 中國地質工程集團公司(簡稱中地公司,英文簡稱 CGC)於1982年經中華人和國批准成立, 在國家工商行管理局登記注冊,現注冊資本貳億貳千捌佰萬人幣, 系中央管理企業。公司具有國家建設部核準的房屋建築工程施工總承包壹級資質及公路工程施工總承包壹級資質,國土資源部核準的地質災害防治工程勘察甲級及施工甲級資質,國家建設部核準的甲級工程設計證書、甲級工程勘察證書及乙及城市規劃設計證書,國家環保總局核準的全國乙級環境工程設計證書,中國室內裝飾協會核準的室內裝飾企業施工甲級資質證書等,並於1997年,1999年分別通過了ISO--9001,ISO--9002國際質量體系認證。名列中國外經企業50強。
公司總部設在北,在亞洲、非洲三十餘個國家設有經理部、辦事處、代表處和項目組,在中國國內有三十餘個子公司、分公司。多年來,公司憑借豐富施工管理經驗和先進施工技術,在國際國內承攬各類水渠水壩、道路橋梁、隧道井巷、鑽探樁基、打井供水、水利電力、環保、農田灌溉與改造、市建設、用建築等工 程以及礦產勘查、資源評價、遙感遙測、區域地質、地球物理與地球化學勘查等各類地質工程;公司承擔國家對外經援項目和提供各類技術咨詢服務,具有勞務輸出權;公司享有廣泛的進出口貿易權,可自營或代理除國家有特殊規定外的所有商品及技術的進出口業務,可開展「三來一補」進料加工業務,有權經營對銷貿易和轉口貿易;近年來在礦業開發方面也屢有建樹,公司兼營房地產開發業務。
公司實力雄厚,擁有一批國際水準的高級專家,具有高、中級專業技術職稱的員工占公司員工總數的80%;擁有數百台(套)先進精良的施工設備與機具。

中國建築工程總公司: 中國建築工程總公司(以下簡稱中建總公司)組建於1982年,伴隨著國家改革開放策,是為數不多的不佔有大量的國家投資,不佔有國家的自然資源和經營專利,以從事完全競爭性的建築業和地產業為核心業務而發展壯大起來的國有重要骨幹企業。
二十多年來,在中央直接管理下,在上級機關的正確領導和會各界的熱情幫助之下,中建總公司忠誠實踐鄧小平理論和「三個代表」重要思想,在國內外市場中,敢於競爭,善於創新,經公司幾代領導和全體員工的辛勤勞動和努力工作,使中建總公司發展壯大成中國最大的建築企業集團和最大的國際承包商,穩居世界住宅工程建造商第1名,同時也是世界上物化勞動量最大的企業之一。中建總公司從1984年起連年躋身於世界225家最大承包商行列,2005年度排名國際承包商和環球承包商第17位。2005年8月,國資委首次公布央企年度經營業績考核結果,中建總公司列25家A級企業名單之中,是唯一一家建築企業。中建總公司每年為會創造約70萬個工作崗位,相當於約70萬個家庭200萬人員在中建總公司的帶動下奔向小康,為中國會的和諧發展作出了巨大的貢獻。
中建總公司從1994年起連續被評為中國500家最大服務企業國際經濟合作類第一名。自1982年公司組建到2005年8月,承接合約額8.6千億元人幣(以下同),完成營業額7千億元,其中境外約佔30%。2005年公司的資產總額已超過千億元,是當之無愧的中國建築業翹楚。中建總公司從科技領先展現競爭實力,在「神舟」號載人航天實驗飛船工程中,其「火箭垂直總裝測試廠房綜合施工技術」獲得國家科技進步一等獎;截止到2004年,總公司獲得國家級科技進步及發明獎31項,各類省部級科技進步獎近500項,獲得中國建築業最高獎——魯班獎80項。
中建總公司以承建「高、大、新、特、重」工程著稱於世,「中國建築」已成為國內外知名的建築業行業品牌。公司在國內和國際上完成了一大批工期要求緊、質量要求高、難度要求大的大型和特大型工程,並先後在深圳國貿大廈和信興廣場的建設中,創造了兩個彪炳建築業史冊的施工速度,一些項目已成為當地標志性的建築物。中建總公司與世界一流承建商合作的香港新機場客運大樓被國際權威組織評為二十世紀全球十大建築。本世紀初連奪為世人所矚目的「世界第一高樓」——上海環球金融中心和中央電視台新址工程。
面對中國改革開放的新形勢,中建總公司正以嶄新的理念、科學的管理和優質的服務,嚴格遵循「國際化、集團化、科學化」的發展思路,著眼於建設現代企業制度,優化資源要素配置,積極抓好企業的產權結構改革和產業結構調整工作,奮力向世界一流的跨國企業邁進!

中國北方機車車輛工業集團公司: 中國北方機車車輛工業集團公司(簡稱中國北車集團公司)是經批准在原中國鐵路機車車輛工業總公司所屬部分企事業單位的基礎上組建的國有大型骨幹企業,由國有資產監督管理委員會領導和監管。
中國北車集團公司注冊資本為人幣81.6億元,總部設在北,2006年末資產總額303億元,成員單位包括14個全資企業、9個控股企業和4個參股企業,職工10萬餘人。集團公司堅持「一業為主,多元經營,立足鐵路,面向全國,走向世界」 的經營方針,主要經營鐵路機車車輛、城市軌道交通車輛、鐵路起重機械、各類機電設備及部件、電子電器與環保設備等產品的開發設計、製造、修理。集團公司匯集了一大批機車車輛專業及其他學科技術人才,技術開發實力雄厚,取得了一大批國家級重大科研成果,骨幹企業技術裝備達到國際先進水平,機械加工、鑄鍛、鋼結構製造和組裝、電機電氣等有顯著優勢,目前,集團公司擁有年新造電力機車370台、內燃機車460台、鐵路客車和動車組2300輛、城市軌道車輛1100輛、各型貨車26000輛,年修理電力機車260台、內燃機車600台、客車2500輛、各型貨車32000輛的能力,同時具有較強的配件配套生產能力。鐵路機車車輛和城市軌道車輛產品占國內市場份額的一半以上,並出口到30多個國家和地區。
中國北車集團公司的戰略願景是,以市場為導向,以資本為紐帶,大力實施結構調整、資源整合,構建新的集團管理與控制模式;加快建立現代企業制度,轉換經營機制;堅持技術引進與自主研發相結合,全面提升自主創新能力,建設「實力北車、活力北車、凝聚力北車」,實現「掌握世界一流技術,生產世界一流產品,建成世界一流基地」目標,成為國內領先、國際知名的企業。
中國北車集團公司的主要目標是,通過幾年的不斷努力,到2010年,主要產品技術指標與國際先進水平接軌,經營效益、勞動生產率、資源節約等指標大幅度提升,集團公司內部管理體制進一步完善,業務運作協調規范,形成較強競爭能力,藉助資本市場擴張業務的能力基本具備,成為以軌道交通運輸裝備製造業為主、多元化經營,國內領先、國際知名企業。到2015年,成為國際軌道交通市場的主要競爭力量,多元化發展格局進一步深化,使北車集團公司成為具有較強國際競爭力的企業。(排名不分先後)
中國石油天然氣集團公司
中國石油化工集團公司
中國海洋石油總公司
中國鋁業公司
中國移動通信集團公司
中國電信集團公司
華潤(集團)有限公司
中國南方電網有限責任公司
國家電網公司
中國遠洋運輸(集團)總公司
鞍山鋼鐵集團公司
寶鋼集團公司
中國華能集團公司
中國航空工業第一集團公司
中國電力投資集團公司
中國船舶重工集團公司
中國船舶工業集團公司
武漢鋼鐵(集團)公司
中國國電集團公司
國家開發投資公司
中國兵器工業集團公司
中國大唐集團公司
中國中化集團公司
中國兵器裝備集團公司
中國五礦集團公司
中國航空集團公司
中國交通建設集團有限公司
中國電子科技集團公司
中國航天科技集團公司
招商局集團有限公司
東風汽車公司
中國建築工程總公司
中國核工業集團公司
中國中煤能源集團公司
中國華電集團公司
神華集團公司

國務院國有資產監督管理委員會網站

序號 企業(集團)名稱 序號 企業(集團)名稱
1 中國核工業集團公司 65 中國中鋼集團公司
2 中國核工業建設集團公司 66 中國冶金科工集團有限公司
3 中國航天科技集團公司 67 中國鋼研科技集團公司
4 中國航天科工集團公司 68 中國化工集團公司
5 中國航空工業集團公司 69 中國化學工程集團公司
6 中國船舶工業集團公司 70 中國輕工集團公司
7 中國船舶重工集團公司 71 中國工藝(集團)公司
8 中國兵器工業集團公司 72 中國鹽業總公司
9 中國兵器裝備集團公司 73 華誠投資管理有限公司
10 中國電子科技集團公司 74 中國恆天集團公司
11 中國石油天然氣集團公司 75 中國中材集團公司
12 中國石油化工集團公司 76 中國建築材料集團有限公司
13 中國海洋石油總公司 77 中國有色礦業集團有限公司
14 國家電網公司 78 北京有色金屬研究總院
15 中國南方電網有限責任公司 79 北京礦冶研究總院
16 中國華能集團公司 80 中國國際技術智力合作公司
17 中國大唐集團公司 81 中國房地產開發集團公司
18 中國華電集團公司 82 中國建築科學研究院
19 中國國電集團公司 83 中國北方機車車輛工業集團公司
20 中國電力投資集團公司 84 中國南方機車車輛工業集團公司
21 中國長江三峽集團公司 85 中國鐵路通信信號集團公司
22 神華集團有限責任公司 86 中國鐵路工程總公司
23 中國電信集團公司 87 中國鐵道建築總公司
24 中國聯合網路通信集團有限公司 88 中國交通建設集團有限公司
25 中國移動通信集團公司 89 中國普天信息產業集團公司
26 中國電子信息產業集團有限公司 90 電信科學技術研究院
27 中國第一汽車集團公司 91 中國農業發展集團總公司
28 東風汽車公司 92 中國中紡集團公司
29 中國第一重型機械集團公司 93 中國外運長航集團有限公司
30 中國第二重型機械集團公司 94 中國絲綢進出口總公司
31 哈爾濱電氣集團公司 95 中國出國人員服務總公司
32 中國東方電氣集團有限公司 96 中國林業集團公司
33 鞍山鋼鐵集團公司 97 中國醫葯集團總公司
34 寶鋼集團有限公司 98 中國國旅集團有限公司
35 武漢鋼鐵(集團)公司 99 中國保利集團公司
36 中國鋁業公司 100 中國新時代控股(集團)公司
37 中國遠洋運輸(集團)總公司 101 珠海振戎公司
38 中國海運(集團)總公司 102 中國建築設計研究院
39 中國航空集團公司 103 中國冶金地質總局
40 中國東方航空集團公司 104 中國煤炭地質總局
41 中國南方航空集團公司 105 新興鑄管集團有限公司
42 中國中化集團公司 106 中國民航信息集團公司
43 中糧集團有限公司 107 中國航空油料集團公司
44 中國五礦集團公司 108 中國航空器材集團公司
45 中國通用技術(集團)控股有限責任公司 109 中國電力工程顧問集團公司
46 中國建築工程總公司 110 中國水電工程顧問集團公司
47 中國儲備糧管理總公司 111 中國水利水電建設集團公司
48 國家開發投資公司 112 中國黃金集團公司
49 招商局集團有限公司 113 中國儲備棉管理總公司
50 華潤(集團)有限公司 114 中國印刷集團公司
51 中國港中旅集團公司[香港中旅(集團)有限公司] 115 攀枝花鋼鐵(集團)公司
52 國家核電技術有限公司 116 中國樂凱膠片集團公司
53 中國商用飛機有限責任公司 117 中國廣東核電集團有限公司
54 中國節能投資公司 118 上海船舶運輸科學研究所
55 中國高新投資集團公司 119 中國華錄集團有限公司
56 中國國際工程咨詢公司 120 上海貝爾股份有限公司
57 中商企業集團公司 121 彩虹集團公司
58 中國華孚貿易發展集團公司 122 武漢郵電科學研究院
59 中國誠通控股集團有限公司 123 上海醫葯工業研究院
60 中國華星集團公司 124 華僑城集團公司
61 中國中煤能源集團公司 125 南光(集團)有限公司
62 中國煤炭科工集團有限公司 126 中國西電集團公司
63 中國機械工業集團有限公司 127 中國葛洲壩集團公司
64 機械科學研究總院 128 中國鐵路物資總公司

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