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麥肯斯外匯招商

發布時間:2021-06-23 08:20:44

Ⅰ 學金融學以後可以從事什麼工作

由於我國金融機構的多元化與多樣化,畢業生在金融行業的從業選擇變得越來越廣回泛,主要有以答下幾個方面:

① 進入行業監督管理部分做金融官員,比如銀行業監督管理委員會。證券業監督管理委員會等。但想進入這個行業的主管部分難度較大,尤其對於本科畢業生,除非本人確實非常優秀。

② 進入證券公司、進入信託投資公司、基金管理公司。薪酬高、風險較大,對學歷的要求也在逐步提高,相對於銀行等金融機構,對個人投資管理、金融運營能力的要求更高。有志於風險管理,不懼終日奔波、居無定所的精英人才,不妨選擇這個行業,建議女孩慎選。

③ 進入商業銀行,包括四大行和股份制商行、城市商業銀行、外資銀行駐國內分支機構。到銀行做職員,負責銀行存貸款以及投資業務的管理。進入國有四大商業銀行是畢業生一個很好的選擇。雖然國有四大行有一些遺留的官僚積習,但收入穩定,壓力較輕,福利不低。

④ 可以去資產管理公司、保險公司、金融租憑公司、社保基金管理中心、上市(欲上市)股份公司證券部、財務部等。 ⑤ 到高校或研究機構從事教學或研究工作,這是有志於做學術的同學的首選。

Ⅱ 金融專業本科生就業到底怎麼樣

本科畢業直接就業的看自己大學層次及能力水平了。
讀了金融學,將來做什麼?
從近幾年就業情況來看,金融學專業畢業生通常有這些流向:
1、商業性質的銀行,其中包括中國工商、建設、農業銀行等四大行和招商等股份制商行、城市商業銀行、外資銀行駐國內分支機構;
2、保險公司、保險經紀公司,如中國人壽、平安、太平洋保險等;
3、中央人民銀行、銀行業監督管理委員會、證券業監督管理委員會、保險業監督管理委員會;
4、金融控股集團、四大資產管理公司、金融租賃、擔保公司;
5、證券公司,含基金管理公司;上交所、深交所、期交所;
6、信託投資公司,金融投資控股公司,投資咨詢顧問公司.大型企業財務公司;
7、國家公務員系列的政府行政機構,如財政、審計、海關部門等;
8、社保基金管理中心或社保局;
9、一些政策性銀行,比如國家開發銀行、中國農業發展銀行等;
10、上市(或欲上市)股份公司證券部、財務部等;
11、高等院校金融財政專業教師,研究機構研究人員,出版傳播機構等。
當然也可以考研。
怎樣選擇和自己發展相符的專業方向呢?
1、職業導向
從上面的就業流向可以看出,職業方向和報考專業有很大的聯系。因此如何你准備從事基金類工作,報金融工程方向比較好;如果你想到保險公司工作當然要選擇保險方向。
2、學校導向
首先,報考時盡量選擇名校。現在金融行業都有「名校情結」,企業在選擇學生時,比較看重學生就讀的院校,一般情況下會選擇比較知名的,如中央財經大學、中國人民大學、對外經貿大學等的學生,因為這些學校已經在企業心目中樹立良好的口碑。
其次從人際關系方面考慮你所報考的院校。最好是選擇傳統上具有優良的金融學教育積淀的學校,比如一些著名財經類專業院校,如上財、中財,或是金融經濟類傳統較好的綜合類大學,比如復旦、南開。這樣的院校通常在金融經濟界有一定的校友資源,對於未來就業好處頗多。
第三,學校的地域也是一個重要因素。你所要報考的院校,應該在你未來准備發展的地區或附近。因為學校在該地區有一定的影響力,這樣在你畢業之後會方便你到該地區擇業。比如考上海的學校就把目標定在上海發展。2020年,上海將建成國際金融中心,從倫敦、紐約、東京等國際金融中心的情況看,其金融人才都在30萬人以上,而目前上海市的金融從業人員在10萬人左右,上海與其他金融中心相比,人才方面存在著巨大的差距,尤其是高級金融人才更是短缺。
3、專業導向
既然你准備在這個行業發展,那麼選擇什麼專業方向更符合你的發展目標呢?從當前的金融學科專業分布來看,比較有發展前景的專業方向有:公司財務、風險管理與控制、金融工程、金融市場、保險精算、證券投資等。
目前基金市場最為活躍,而熟練的基金經理人只有3000人左右,人才缺口過萬;目前中級基金經理人的年收入已經達到40萬元。而擔任高級職位的經理人年薪已經突破百萬元,可見金融行業是一座未開採的金礦。

Ⅲ 經濟統計學就業前景好不好

一、經濟學專業就業前景
社會的發展離不開經濟,經濟學近年來隨著我國市場經濟的成熟度而逐漸成為各大高校的熱門專業,那麼,經濟學就業前景和薪酬水平怎麼樣呢呢? 經濟學更偏重於理論,且經濟類專業的課程實用性都比較強。經濟學專業就業前景很好,能在綜合經濟管理部門、政策研究部門、金融機構和企業從事經濟分析、預 測、規劃和經濟管理工作。
1、會計人才:低端的泛濫,的缺乏
就業前景:
本專業畢業以後做會計,是保守也是妥當的一條職業道路。很多同學放棄這條道路的原因是人才供應太多太多導致競爭激烈,而且職業前景有限。其實這種看法本身就錯了。首先,現在的行情是基礎人才太多,普通人才太多,的財務人才需求還是很大。
職業規劃:
按小編現在的體會,覺得如果想要在畢業時順利找到一份會計工作,也就是說成為一名預備級財務人員,在學校首先要把基本功練扎實,其次是盡量多參加實習,後有條件的話再接受專業培訓。
2、理財規劃人才:前景廣闊
就業前景:
所謂「理財規劃師」,即是利用自己的專業理財知識為個人提供理財規劃服務的金融業專業人員。目前國內還沒有專門的理財規劃師,從事理財規劃的專業人士散見於保險、銀行、證券等金融行業。
據來自香港的高級財務策劃師介紹,五六年前,香港和大陸一樣沒有專業的財務策劃師,但現在以個人理財咨詢服務為主營業務的私人財務咨詢公司已有 3000多家。他還透露,在香港,一個剛入行的財務策劃師每月就可賺到2萬港元,而二三年後月薪就可升到5萬港元,而且相對於已進入成熟期的保險業,財務 策劃師這一行業還處於成長期,一家理財網站的調查顯示,在接受調查的人中,78%的人願意接受專家顧問的理財意見,25%願意委託理財,50%以上願意支 付顧問費。因此,它的發展空間還很大。
職業規劃:
要想成為一名理財規劃師,先得掌握9個方面的基礎知識,分別是經濟學、消費支出、保險學、投資學、貨幣金融學、實業投資學、稅收、財務會計 和相關法律法規。同時必須在一些領域具有豐富的經驗,這就要求我們在畢業的時候進入保險、金融等領域去"淘金"--各大銀行和保險公司基本上每年都有大型 招聘會,通過筆試和面試的一般程序就能進去。
3、財務管理人才:去外企能學到更多東西
就業前景:
為了跟會計專業的同學有所區分,在此將管理會計單獨列出來分析。很多大型企業特別是外企的成本會計和財務分析崗位都是重要崗位。有志於在管 理方面有所成就的同學,能在畢業後進入外資企業--他們的財務管理體系更成熟,讓你學到的東西更多,對你以後的發展更有利。
職業規劃:
學好外語。這是進入外企的首要條件,也是參加ACCA考試的前提--考試所用語言就是英語。其次,關於財務管理的專業課程一定要完全掌握,能報考注冊會計師考試的《財務成本管理》一科,既能提高你的水準,也能檢驗你掌握專業知識的程度。
就目前的市場情況來看,經濟學就業前景依然樂觀,大部分學經濟學的畢業生都去了銀行、證券等金融領域的公司。許多金融企業都非常青睞有理工科背景的畢 業生。但是,熱門的方嚮往往也是競爭激烈的方向,熱門的行業也不一定是適合你自己的行業。所以要還是要綜合考慮你自己的性格能力,興趣動機等因素來挑 選適合自己的職業方向。
經濟學專業薪資待遇:截止到2013年12月21日,36844位經濟學專業畢業生的平均薪資為4222元,其中應屆畢業生工資5570元,0-2年工資5824元,3-5年工資6999元。
經濟學類專業就業前景
經濟學作為一個大的專業學科,下面還有很多的分支,像西方經濟學、金融學、財政學、數量經濟學、產業經濟學等一直都是每年考研學子關注的重點。小編對經濟學各熱門專業匯總如下:
1、金融學
金融學研究生畢業後可進入銀行、證券、信託等金融類機構工作,收入相當可觀。
2、數量經濟學
在實際經濟方面的工作中,經濟學多是通過數學模型來驗證各種經濟變數之間的關系。像保險、股票、利率這些經濟變數的預測就是通過數學模型進行預測的,所以該專業的很多畢業生進入各類金融機構(如期貨市場、外匯市場)做技術分析工作。
3、財政學
與此專業適應的工作主要集中於政府的相關部門,如財政部門、稅務部門及政府其他經濟管理部門,對想當政府公務員的考生來說,報考財政學專業是一個不錯的選擇。具有了財政學方面的專業知識,不論是在政府管理部門還是在政策的研究部門,職業發展空間都很廣闊。
4、產業經濟學
現在產業經濟學關心的主要是壟斷行業的運行機制以及各壟斷公司的競爭行為,以後想去大型企業工作的考生可以選擇這個專業。很多大公司都設置有專門的市場研究部門,這些部門就是利用專業的經濟學理論來分析現有行業情況,得出分析結果,然後作出企業的決策。這些部門需要的正是產業經濟學的專業人才。
5、國際經濟學
對想從事國際貿易和打算在跨國公司工作的考生來說,國際經濟學是一個可優先考慮的專業。雖然國際經濟學只是從經濟理論上闡述國際經濟中的一些關系,但系統學習之後,在從事對外經濟工作時會有一種全局感,也有相應的理論基礎,對職業發展很有好處。同時,國際經濟學對英語的要求較高,該專業學生在外語方面具有相當競爭優勢,受到很多跨國企業的青睞。
6、西方經濟學
對現代經濟理論感興趣或是以後有志於從事經濟理論研究的同學來說,這個專業是的選擇。畢業後可以進入高校,或者繼續讀博深造。
二、經濟學專業就業方向
經濟學專業學生畢業後可在綜合經濟管理部門、政策研究部門,金融機構和企業從事經濟分析、預測、規劃和經濟管理工作。
經濟學專業就業崗位包括:財務經理,會計,財務總監,銷售經理,財務主管,客戶經理,銷售代表,項目經理,財務會計助理,區域經理,出納,總經理助理。
1、就業方向一 經濟預測、分析人員
職業狀況:
此職位分布在各行業中,但一般只有比較大的公司和政府中經濟決策部門才會設置。主要負責各種市場數據的收集和分析,隨著市場化程度越來越高,市場調查和分析的重要性也將越來越明顯。
薪酬水平:
2000-5000元不等。

經濟學研究生就業方向一覽
無論是本科畢業,還是碩士畢業,經濟學門類的畢業生總體上的就業方向有經濟分析預測、對外貿易、市場營銷、管理等,如果能獲得一些資格認證,就業面會更廣,就業層次也更高端,待遇也更好,比如特許金融分析師(CFA)、特許財富管理師(CWM)、基金經理、精算師、證券經紀人、股票分析師等。
(1)經濟預測、分析人員
此職位各個行業中都有,但一般只有跨國公司、大中型企業和政府經濟決策部門、公共研究機構才會設置。主要負責各種市場數據的收集和分析。該崗位的重要性越來越明顯。
(2)對外貿易人員
將「世界工廠」生產的產品,銷售給國外客戶;為國內客戶尋找國外貨源;組織國際貿易貨物物流等。有相當一部分外貿人員在經驗成熟後,成立了屬於自己的外貿公司。
(3)市場營銷人員
對於以技術為背景的行業裡面,例如電訊、軟體等,銷售的需求仍然會持續走高。即使在非技術領域,銷售職位也一直是市場需求最旺盛的職位類別之一,而這個職位對專業的要求並不是非常高。一些跨國公司的銷售培訓生中常能見到經濟學專業的研究生。當然,這個崗位的壓力還是比較大的。
(4)管理職位
研究生與本科生不一樣,大多在攻讀碩士學位期間都參與了一些社會實踐,擁有了一定的工作經驗,所以正式進入社會時,也能謀得一些管理職位,例如生產管理、行政管理、人事管理、金融管理等。
(5)基金經理
其中,隨著更多的基金項目和基金管理公司的產生,社會將需要眾多的基金管理人才,基金經理就是這一行當中的高層次人才,其職責大致可分為:負責某項基金的籌措;負責基金的運作和管理;負責基金的上市和上市後的監控。目前這方面的人才十分緊缺,其職業的前景看好。基金行業的職業經理人又以基金經理需求最大。要成為一名合格的基金經理並不容易,一般要具有碩士以上學歷,有風險控制專業知識背景,還要具有較強的多學科、多行業分析判斷能力,有敏銳的市場嗅覺,豐富的實踐經驗也是必須的。
(6)證券經紀人
證券經紀人的素質要求主要集中在兩個方面:一是扎實的金融學基金知識;二是基於對市場的長期觀察之後得出的投資經驗;由於證券投資是高風險、高收益的投資,作為證券經紀人必須通過對政權市場價格變動趨勢的研究,把握規律性,並結合影響證券價格的各種因素分析,逐步積累並具備相當的投資經驗和熟練的業務操作能力。
近年來,我國股民數量直線攀升。這一龐大的投資群體已經為證券經紀人的崛起提供了巨大的市場。目前我國證券經紀人有證券業務員、傭金經紀人、中介經紀人、交易所中介經紀人之分。
(7)股票分析師
股票分析師主要為股市投資者提供股市投資咨詢服務,以及舉辦有關的講座、報告會、分析會等,部分股票分析師在報刊上發表股評文章,以及通過電台、電視台等公眾媒體提供股市投資服務。在我國從事股票分析工作,須擁有大學本科以上的學歷以及從事證券業務兩年以上經歷,需要考核《證券投資基礎理論》、《證券投資分析》這兩門課程。通過考試符合條件的人員需向所在地證券管理部門或直接向中國證監會申請,經審批後,方能獲得資格證書。獲得資格證書的人員通過其所在的證券投資咨詢機構向證券管理部門提出申請,從而獲得執業資格,最後由中國證券協會頒發執業證書。
經濟學研究生就業公司推薦
銀行與資產管理公司:中國人民銀行、中國銀行業監管管理委員會、國家開發銀行、中國進出口銀行、中國農業發展銀行、中國工商銀行、中國農業銀行、中國銀行、中國建設銀行、交通銀行、深圳發展銀行、招商銀行、中國民生銀行、上海浦東發展銀行、華夏銀行、中信銀行、興業銀行、中國光大銀行、廣東發展銀行、渤海銀行等。還有諸如各城市自己的城市商業銀行,農村商業銀行、農村合作銀行、農村信用社,部分外資銀行在華機構,如花旗等。
咨詢行業:畢博、埃森哲、麥肯錫、波士頓、貝恩、凱捷、羅蘭·貝格、科爾尼、摩立特、德勤、博思、普華永道等。本土知名咨詢公司有北大縱橫、和君創業、新華信、遠卓、漢普、華夏基石、佐佑等。
證券業:中信證券、國泰君安、銀河證券、申銀萬國、華夏證券、招商證券、國信證券、海通證券、光大證券、華泰證券、天一證券、原證券、聯合證券、上海證券、北京證券、昆侖證券、西南證券、天同證券、湘財證券、興業證券、南京證券、東吳證券、民生證券、中銀國際、西部證券、國海證券等。
媒體行業:證券時報、金融時報、中國證券報、上海證券報、21世紀經濟報道、經濟觀察報、中國經營報、財經時報、工商時報、經濟參考報、中國財經報、中國經濟時報、第一財經日報等。
經濟學研究生在就業方面相對於本科生還是有很大的優勢,畢竟經濟學人才的需求主要集中在高端市場。當然在本科畢業就把自己打造成高端人才的經濟學畢業生相對研究生就不存在劣勢了。

Ⅳ 麥肯錫是主要干什麼的,主要是什麼業務

公司的使命就是幫助領先的企業機構實現顯著、持久的經營業績改善,打造能夠吸引、培育和激勵傑出人才的優秀組織機構。

麥肯錫採取「公司一體」的合作夥伴關系制度,在全球44個國家有80多個分公司,共擁有7000多名咨詢顧問。麥肯錫大中華分公司包括北京、香港、上海與台北四家分公司, 共有40多位董事和250多位咨詢顧問。

在過去十年中,麥肯錫在大中華區完成了800多個項目,涉及公司整體與業務單元戰略、企業金融、營銷/銷售與渠道、組織架構、製造/采購/供應鏈、技術、產品研發等領域。

業務:為客戶特別是為企業設計、制定相配套的一體化解決方案,戰略開發,經營運作,組織結構。

(4)麥肯斯外匯招商擴展閱讀:

公司文化

為客戶服務:保持職業水平;為高層領導服務;幫助客戶建立經營效能;節省客戶的資源。

公司建設:全球一體化;擇優用人;對自己人真誠愛護;培養開放的、無等級的工作氛圍;有效管理公司的資源。

成為一名專業工作者:為客戶服務;對質量的追求是無盡頭的;發展科學管理技巧;建立團隊精神;自我管理、自我約束;提出異議是自己的責任。

做自己有能力、有經驗可以做到的事,一些項目寧可讓給更專業的小公司去做。

Ⅳ 麥肯錫 中國壽險行業分析

保險小編幫您解答,更多疑問可在線答疑。

為您轉載以下資料,希望有所幫助。
——摘自麥肯錫公司研究報告《積極發展壽險行業,促進中國經濟持續增長及社會和諧穩定》
中國政府應該明確今後10~15年壽險行業的發展目標,包括從宏觀上充分發揮壽險行業對社會的保障功能;保險深度和保險密度達到中等發達國家水平;壽險公司和養老險公司成為資本市場主要的機構投資者;整個金融體系的結構更趨合理等。具體目標的設定可以體現為人均凈保費、保險類產品占家庭總資產的比重、城鎮及農村人口的壽險覆蓋率、壽險公司所持資產同其他金融機構所持資產的相對比重等。
在明確行業發展目標的前提下,政府還應該考慮採取以下五項措施以促進壽險業的健康發展。
教育市場
要想充分挖掘壽險業的潛力,中國政府首先應該考慮對消費者開展普及性教育,讓人們了解壽險產品有何價值和作用、如何使用。毫無疑問,包括電視和報紙在內的大眾傳媒在這一過程中所起的作用至關重要,而中國政府在引導和利用大眾傳媒進行消費者教育方面又具有得天獨厚的優勢。政府的社保機構還應該嘗試與個人直接進行溝通,具體方式可以是向個人寄送年度個人社保狀況通知,該通知需闡述個人的社保福利狀況以及可能存在的資金缺口,並且以清晰、明確的方式告知壽險產品如何能夠解決資金缺口問題。
中國是一個人口眾多的國家,不同消費群的需求截然不同,因此教育中國消費者的方法應該有針對性,做到因人而異。在城市地區,中國政府的工作重點主要應該是向有購買力的大眾消費者溝通壽險的價值和用途。在大眾消費者內部,又應該進一步做到有針對性,例如重點針對中老年消費者的醫療及退休養老方面的需求、年輕人的保障性需求、廣大民工的意外保障和工傷保障需求等進行宣傳和教育。在農村地區,由於壽險的滲透率較低,人們往往連壽險的基本功能都不了解,因此跟城市地區相比,政府需要花更大的力氣開展宣傳工作。政府可以考慮在推廣農村合作醫療制度的同時首先教育那些最有可能購買壽險產品的消費者,包括那些經濟狀況相對較好的農村消費者、失地農民以及鄉鎮企業的農民等。此外,政府還可以考慮將保險教育納入中小學教學大綱,通過正規教育幫助中小學生樹立正確的保險觀念。
拓展壽險在農村及落後地區的覆蓋面
中國政府應當尋找有效途徑,鼓勵壽險公司將業務拓展到農村及落後地區。拓展壽險在農村及落後地區的覆蓋面並不是指專門服務於農村的貧困人口。事實上,縱觀全球100多年的商業壽險歷史,無論在城鄉,商業壽險公司還從沒有在服務最低收入的10%~20%的人群中有過成功的記錄。因此,在農村及落後地區拓展壽險的覆蓋面主要是指在這一獨特市場上挖掘那些力所能及購買商業壽險的消費者的潛力。
傳統的商業壽險分銷渠道在拓展農村及落後地區業務方面面臨很多挑戰,代理人分銷渠道成本、保單維護和服務成本過高,保險公司難以盈利,因而制約了保險公司拓展農村業務的積極性。發展農村業務,需要更具有創新性,而政府的有效推動也是關鍵的成功因素之一。
從國外的案例來看,在農村地區發展壽險業務的模式可以採取多種形式,包括通過監管政策強制要求保險公司開展農村業務、利用非政府組織覆蓋農村壽險市場以及建立創新的企業合作業務模式等。在這方面,印度和菲律賓的實踐能夠給我們很多啟示。
有效開拓農村市場是需要付出成本的。一方面,保險公司在農村地區的服務成本增加,另一方面,對於保險公司和監管機構而言還會新增加合規監控成本。從確保壽險行業健康發展和保險公司效率的角度來看,這些額外的成本是不應該強加給保險公司的。而且,僅靠保險公司單一商業化模式運作來發展農村壽險市場是遠遠不夠而且很難持久的。農村壽險業務的發展迫切需要政府的推動和更多的創新模式。政府可以通過利用現有的各級農村機構和人員幫助推介壽險產品以降低壽險在農村地區銷售的渠道成本、減免農村保險業務的稅收負擔、幫助農民分擔部分保費等各種方式推動農村壽險業務的發展。各商業保險公司也應該積極創新,開發適合農村地區的保險產品、確定適當的目標客戶群和價值定位,嘗試建立一個有效、盈利的農村業務模式,從而轉變壽險企業的思想觀念,從過去單純履行在農村地區的壽險義務轉變為將農村視作一個有利可圖的市場。除此之外,政府還可以考慮利用商業保險公司的專業技能幫助政府更有效地管理一些社會保障項目,如參與管理農村的合作醫療保障體系等。
加強監管者的力量
發達國家的經驗表明,一個強有力的監管當局對於壽險業的健康快速發展至關重要。保險監管當局通過認真有效的監管,將有能力確保各個保險服務提供商擁有雄厚的實力,並將保險企業破產的可能性和成本降低到最小程度——保險企業破產不僅會使大眾喪失對該行業的信心,而且由於個人的退休資金儲備減損,社會和政府的負擔也會加重。同樣,加強監管力度還有利於打擊不合理、不合法的保險銷售活動,而正是這類非法行為嚴重影響了消費者的信心。有效的監管對於經營良好的保險公司來說大有裨益,因為它能幫助維護保險行業的整體形象,並有利於創造一個適合優秀保險公司充分發展的良好環境。
作為中國政府的重要機構,保監會的首要工作是監督壽險企業的財務「健康」狀況和風險管理體系,從而將財力最薄弱、風險最高的保險企業「隔離」起來。其次,保監會還需要加強對產品設計的監管,杜絕過高的收益承諾、不合理的定價和無法兌現的預期回報承諾,並消除讓客戶費解或對客戶不利的保險合同。第三,保監會應提高分銷質量,鼓勵渠道多元化。事實證明,獨立代理人和保險中介機構往往能提供更好的服務,從而提升行業的服務水準。第四,保監會還應該有效監管某些特定渠道授權銷售的產品類型。另外,還應大力倡導行業最佳典範,推動國內保險公司與外國保險公司競爭,而外國保險公司往往在產品開發、風險管理、資產管理、銷售和營銷、核保等方面具備扎實的技能。此外,隨著監管水平的提高,保監會可以根據不同保險公司的技能水平採用基於風險和能力的、更靈活的監管方式。
中國的金融服務企業(如中信和平安)正逐步擴大其業務領域,金融產品也在逐步走向整合,要管理好不斷整合的金融市場和規模龐大的金融企業,需要各金融行業的監管者更好地協調工作。隨著這些金融業務的不斷拓展加上各金融行業所面臨的風險比較相似,中國政府應鼓勵證券、銀行和保險行業的監管者相互協調,在必要時實施跨行業監管措施。可喜的是,中國政府已經開始通過「聯席會議」的機制來實現保監會、證監會和銀監會之間的協調。隨著金融監管的加強,類似的合作還將越來越緊密。
保險監管者和政府其他部門的溝通和合作也是促進壽險業發展的重要因素。要想充分發揮商業保險對社會保障的補充和加強作用,光靠保監會的推動是遠遠不夠的,還需要如財政部、民政部、衛生部、勞動和社會保障部、國家稅務總局等部門間的協調和共同推動。例如,目前保險法規定商業保險公司不能介入社會保險,因此就連商業保險公司介入農村合作醫療的試點也缺少法律依據。另外,政府為低保人群提供資助購買商業保險又違反了國家對救助資金無需課稅、不能營利的要求。因此,只有在政府及國家各有關部門在就商業保險的作用達成一致認識的基礎上,才有可能完善相應的法律法規,建立新的模式,促進商業壽險充分發揮其社會效益。
創造商業機遇,放寬投資限制
中國政府應當為國內壽險業創造更多的商業和投資機會。例如,中國可以從社會養老保險金開始入手,放寬相關監管規定,允許大眾用購買社會養老保險的資金購買年金產品,從而為壽險行業創造更大的市場機會。
同時,在政府的許可下,保險企業應在更廣闊的領域內開展投資活動,從而實現更豐厚的回報。如此一來,保險企業就能為投保人提供更高的收益以及更好的退休資金積累,從而更好地填補政府社保體制的資金缺口。
為了刺激保險企業在國內進行投資,中國政府必須考慮放寬對保險企業投資領域、投資產品等方面的限制。首先,中國政府應鼓勵壽險企業投資於中國最急需的基礎設施項目。這類項目完全符合保險基金做長線投資、追求資金安全穩定的要求。此外,政府還應發行中長期債券,因為對於保險企業而言,中長期政府債券是相當不錯的投資產品,有助於保險企業有效管理長期資產負債匹配,並反過來促進保險企業進一步發展長期業務。
此外,中國政府應進一步放開相關規定,允許保險企業開展境外投資。中國可以考慮「分兩步走」的方法:首先,允許國內保險企業利用其外匯資金購買在境外上市的其他公司的股票,然後允許這些企業做有針對性的境外投資。但是在放開之前,中國政府應確保國內保險企業的投資技能和風險管理水平達到國際水準。

Ⅵ 「雲營銷」是什麼意思啊

麥肯錫恩,全球「雲營銷」締造者。依託自主實業投資與經營的實戰經驗與國際麥肯錫咨詢背景,專業為中國實業提供「有品牌與招商策略的網路營銷」總裁培訓、精準策劃與行業綜合體等核心產品。不斷幫助中小實業改善經營業績,實現「小資本做大生意」的本能需求。
麥肯錫恩產品:雲營銷.精準策劃;雲營銷.總裁培訓;雲營銷.行業綜合體!
麥肯錫恩理念:為中國實業做點實事!
麥肯錫恩定位:實業雲營銷,未來三十年!
麥肯錫恩宗旨:減少服務水分,增加服務水準!
麥肯錫恩哲學:做一個讓人尊敬的顧問公司!

Ⅶ 海南地區調查研究咨詢市場最有影響力的公司機構有那些

1、nielsen尼爾森(荷蘭/美國)
NetRatings,Inc.(Nasdaq:NTRT)是全球領先的互聯網媒體和市場研究公司,也是行業中重要的網路廣告統計測評服務的提供方,擁有的服務產品包括NetView,SiteCensus,MarketIntelligence,AdRelevance(i),以及客戶定製研究和分析服務等等,覆蓋了70%以上的全球互聯網使用。Nielsen//NetRatings的服務提供整合的互聯網及數字媒體研究報告及定製服務,從而幫助客戶獲得高價值的業務信息。Nielsen//NetRatings是NetRatingsInc.(Nasdaq:NTRT)旗下的服務品牌。由國際媒體及信息公司VNU部分控股。NetRatingsInc.是ACNielsen和NielsenMediaResearch的姐妹公司。尼爾森//NetRatings公司提供了一系列專有的研究工具和服務,以幫助您滿足您的業務挑戰,在一個高度競爭的市場:區分你的產品和服務,目標和達到你的首要受眾群體,並確定你的業務目標。企業所有的產品和服務以支持其尼爾森的品牌已有50多年,作為全球研究領導給你可靠的,可信的第三方當事人驗證時,你所需要的資訊。
2、中為咨詢(zwzyzx)(中國)
深圳中為智研咨詢有限公司(簡稱「中為咨詢」)是中國領先的產業與市場研究服務供應商。公司圍繞客戶的需求持續努力,與客戶真誠合作,在調查報告、研究報告、市場調查分析報告、商業計劃書、可行性研究、IPO咨詢等領域構築了全面專業優勢。中為咨詢致力於為企業、投資者和政府等提供有競爭力的調查研究解決方案和服務,持續提升客戶體驗,為客戶創造價值。目前,中為咨詢的研究成果和解決方案已經應用於3萬多家企業,涉及機械設備、工控電子、信息通訊、食品餐飲、旅遊酒店、批發零售、建築裝飾、家電家居、文化傳媒、汽車與交通、化工化學、醫療醫葯、能源環保、公共事務等領域,並向海外市場拓展。中為咨詢是以自己的知識和智慧,幫助企業、事業成功、推動社會文明的建設發展,中為咨詢的生命在市場,中為咨詢的成功就在於幫助別人出主意獲得成功;幫助別人成功的業績越多,深圳中為智研咨詢有限公司自身的社會信譽不斷提高,在市場上佔有的份額也變大。
中為咨詢注重競爭,更注重合作,注重競爭中的合作。為了向客戶提供更多的有價值的咨詢產品(好的計劃、方案),中為咨詢人不斷改進咨詢的工作方式,不僅在觀察、分析問題後,以提交建議或咨詢報告,更重要的是長期合作。中為咨詢向客戶提高咨詢服務有特定的工作流程。中為咨詢是通過「知識產品」提高企業經營效益。中為咨詢服務工作重要一環不是取得報告,而是實施改進方案,把實施方案作為中為咨詢服務的重要步驟。中為咨詢始終把引進優秀的研究投資人才作為公司的核心目標之一,中為咨詢員工擁有多種專業學歷背景:統計學、金融學、產業經濟學、市場營銷學、國際貿易學、經濟學、社會學、數學等數十個專業。中為咨詢現有350名員工中本科以上學歷佔90%,65%具有雙學位、碩士及博士學位。企業大多數員工曾在國內多家知名產業研究所與證券研究機構有過豐富的從業經驗。高素質的專業人才是中為咨詢的核心財富,也是中為咨詢提供優質服務及踐行客戶價值的保證。
3、慧聰研究(HCR)(中國)
慧聰研究是一家根植於中國、放眼全球,提供大數據與小數據有效結合的洞察研究公司。HCR為企業提供大小數據結合的深度洞察服務。企業的數據既有來自於互聯網和移動互聯網中沉澱的網民瀏覽行為、消費行為、輿論文字等海量數據;也有來自於企業內部沉澱的大量用戶的購買行為和數據。企業將大量異構數據進行清洗、整理、分析、挖掘,通過大數據研究與經典研究相結合的深度洞察服務,為企業提供決策依據,幫助企業了解他們面對的市場、客戶群體、競爭情況等,伴隨企業成長的每一步,助力企業成功決策。汽車、通信、家電、科技、金融、醫葯、媒體、零售、包裝消費品、時尚/運動、奢侈品、工業品、公共事務、煙草等,無論您來自哪個行業,HCR專屬的行業服務團隊始終陪伴著您。
HCR前身為慧聰研究院,2011年,HCR完成MBO,為推動HCR成為行業領軍企業奠定了有力基礎。2012年,公司引入多位業界重量級專家,並於同年8月與上海DNA合並;2013年,HCR宣布與國內頂級投資機構達晨創投達成融資協議,5000萬的金額也成為市場研究行業迄今為止大的一筆;2014年11月,HCR完成股份制改造。2015年8月12日,HCR成功掛牌新三板成為國內新三板大數據商業應用第一股。HCR擁有24個行業1159種品類20餘萬廣告主的媒體資料庫,連續積累22年行業資料庫,1000萬中小企業資料庫,70萬的B2C消費者樣本庫,100萬移動端用戶行為追蹤panel。具有業界領先的搜索技術、數據挖掘與管理技術、報告電子化平台技術。公司總部位於北京,在上海、廣州等地設有8個分公司,擁有市場研究與傳播領域的專業技術和研究人員500多名,同時還與行業內的專家、廠商、渠道企業保持著密切的合作,除覆蓋全國的市場信息直接調查網路外。
4、McKinsey麥肯錫(美國)
麥肯錫公司是由JamesO』McKinsey於1926年在美國創建,同時他也開創了現代管理咨詢的新紀元。現在麥肯錫公司已經成為全球著名的管理咨詢公司,在全球44個國家和地區開設了84間分公司或辦事處。麥肯錫目前擁有9000多名咨詢人員,分別來自78個國家,均具有世界著名學府的高等學位。麥肯錫擁有4500多名咨詢人員,分別來自78個國家,均具有世界著名學府的高等學位。企業管理碩士(MBA)佔49%,具有博士學位的佔16%。在招聘咨詢人員時,麥肯錫著眼於傑出的品格和解決問題的能力、卓越的智慧、有效地同各層次人士交往的能力。麥肯錫多數咨詢人員在加入麥肯錫之前,已具有相當的業務經驗。在麥肯錫,職位級別和成就直接掛鉤。在咨詢人員的職業生涯中,麥肯錫對咨詢人員的業績進行評審,評估其解決問題的質量和對客戶的影響。麥肯錫公司是全球管理咨詢公司,目前在大中華地區企業開設北京、上海、深圳、香港及台北五家分公司,共有50多位合夥人300多位咨詢師,還有100多位研究員及200多位專業人員。麥肯錫公司在全球設有100多家分公司9000多名咨詢師,每天都同時在為75個國家600多位客戶進行著1000多個咨詢項目,是一家真正的全球公司。企業在世界各地區都開展業務,其中50%位於歐洲、中東及非洲地區;30%位於北美地區;20%位於拉美及亞太地區。企業按照「全球一體」模式運作,可將麥肯錫全球專長及優秀外部資源貢獻給大中華區客戶。
5、Euromonitor歐睿公司(英國)
Euromonitor(歐睿)信息咨詢公司成立於1972年,在出版市場報告,商業參考資料和網上資料庫方面擁有超過40年的經驗,服務和技術方面的不斷進步確保了公司多年來始終在所有市場信息解決方案提供者中的領先地位。歐睿信息咨詢有限公司在全球有超過600位分析師,並在英國倫敦,美國芝加哥,新加坡,中國上海,迪拜,南非開普敦,智利聖地亞哥,澳洲悉尼,日本東京和立陶宛維爾紐斯都設有分部。總部位於英國倫敦。歐睿信息咨詢有限公司致力於為全球客戶提供國際市場有關行業、國家和消費者的各類商業信息,並將此作為自己的使命。歐睿信息咨詢公司對全球205個國家的消費者和行業信息進行研究,並對其中80個國家的市場相關信息進行深入調查。這80個國家和地區佔了全球人口的85%,全球GDP的98%。行業:歐睿公司專長於消費市場的調查研究。無論是世界領先的面向消費者的製造企業、零售商還是供應商都將企業的全球信息系統作為一種戰略信息工具,幫助他們更好地理解行業市場的發展趨勢和驅動因素。從全球、地區和國家各個不同層面對市場表現作出戰略性的分析,品牌和公司的市場份額,領先企業的介紹以及他們的成功戰略,對未來市場的展望和銷售預測,行業新聞,各類評論和深入的分析。國家:那些在全球范圍內開展經濟業務的公司依據企業提供的國家數據和報告對相關國家的人口,經濟、政治、社會環境以及發展前景達成深刻的認識。超過1百萬個可以交叉比較的國家數據詳細的國家介紹和數據信息對於國家重要事件的影響和意義的分析未來人口。消費者:歐睿公司的消費者數據提供了對全世界消費者的態度,觀念,消費行為和消費習慣的洞察和預測。詳細的收入、支出和生活方式數據信息。全球和全國消費動態的書面分析。
6、艾瑞咨詢(IResearch)(中國)
艾瑞咨詢成立於2002年,由楊偉慶發起創立,致力成為中國大數據時代下具有一定實力的互聯網收視率及消費者洞察公司。艾瑞咨詢以「生活夢想科技承載」為理念,為客戶提供中國市場專業的互聯網相關領域的數據產品、研究咨詢等專業服務,助力客戶提高對互聯網產業的認知水平、盈利能力和綜合競爭力,讓互聯網的力量點燃中國各個行業。
艾瑞辦公總部設在北京及上海,擁有一支穩定並具有深厚行業服務經驗的管理團隊,目前擁有員工超過400名,在廣州、深圳、成都、杭州、矽谷、紐約、香港等地設有區域辦事機構。艾瑞咨詢具有廣泛而深度的品牌影響力,艾瑞咨詢發布的互聯網產業及用戶數據被各大媒體引用,在多個領域已經樹立數據標准。艾瑞咨詢擁有基於個人電腦、智能手機、平板電腦、智能電視等不同終端,百萬級用戶行為監測樣本的互聯網收視率數據,並在網路營銷、電子商務、移動互聯網、大數據和互聯網金融領域研究具有領先的市場地位。
7、賽迪顧問(CCID)(中國)
賽迪顧問股份有限公司是中國首家在香港創業板上市,並在業內率先通過國際、國家質量管理與體系標准認證的現代咨詢企業,直屬於中華人民共和國工業和信息化部中國電子信息產業發展研究院。經過多年的發展,目前公司總部設在北京,旗下擁有賽迪經智、賽迪經略、賽迪方略、賽迪設計和賽迪監理五家控股子公司,並在上海、廣州、深圳、西安、武漢、南京、成都、貴州等地設有分支機構,擁有300餘名專業咨詢人員,業務網路覆蓋全國200多個大中型城市。
賽迪顧問憑借強大的國家部委資源支撐、豐富的行業資源和高端專業化人才等競爭優勢,面向政府、園區和企業,提供發展戰略與規劃、政策研究、轉型升級規劃、招商引資策略研究、信息化咨詢、智慧城市規劃、市場投資機會與策略分析、投資可行性研究、運營模式研究、企業兼並重組、企業戰略咨詢、人力資源管理等現代咨詢服務。研究領域涵蓋電子信息、互聯網、通信、基礎電子、裝備、消費品、汽車和原材料、戰略性新興產業等行業領域。致力成為中國本土的城市經濟第一智庫、企業管理第一顧問、信息工程設計第一品牌。
8、Ipsos益普索(法國)
益普索(Ipsos)是全球領先的市場研究集團,於1975年成立於法國巴黎,1999年在巴黎上市,是全球唯一由研究專業人士擁有並管理的市場研究集團。益普索是全球第三大研究集團,2014年集團全球營業額22.184億美元,在全球87個國家設有辦公室。益普索在六大研究領域為客戶提供專業的洞察和服務:廣告與品牌研究,客戶滿意度與忠誠度研究,營銷研究,媒介研究,公共事務研究,以及調研管理服務。益普索於2000年進入中國,已成為中國較大的市場研究公司,在上海、北京、廣州、成都、武漢等5個城市設有辦公室。企業擁有豐富的專業研究產品線和行業專長,研究領域覆蓋廣告和品牌研究、營銷研究、媒介研究、公眾事務與社會研究、滿意度與忠誠度研究、數據採集與處理,汽車研究以及金融與服務研究。服務范圍覆蓋了快消、金融、汽車、IT/電信、醫葯保健等眾多行業。益普索洞察市場潛力,預測市場趨勢,助力您品牌的健康發展,並協助您建立長期良好的客戶關系。企業將研究數據和大數據進行智慧的結合,企業預測市場、測試廣告、研究數字時代的多媒體渠道,並探究全球范圍內的公眾輿論導向。
9、易觀咨詢(Analysys)(中國)
易觀國際成立於2000年,是中國互聯網和互聯網化市場卓越的信息產品,服務及解決方案提供商。每年為來自於全球的互聯網和信息技術廠商、電信運營商,行業用戶、投資機構、政府部門的高級主管,提供包括訂閱制的EnfoDes資訊平台和EnfoGrowth專項咨詢在內的信息產品,服務及解決方案,藉助EnfoShare的展覽展示和人脈平台,進一步加強創新者與行業用戶、政府機構、投資機構間的深入溝通與合作機會獲得。
易觀國際吸引了TMT研究、咨詢、分析領域的專業人才,在第一時間為客戶提供商業決策優化服務。易觀國際的專業隊伍80%以上來自於國內外知名學府的博士、碩士,他們不僅具備技術、行業和研究咨詢專業背景,還具備豐富的商業經驗。在為客戶進行商業服務時,他們對整個產業與市場具有深刻的洞察,對企業競爭戰略、管理運營具有深刻的理解和體會,得到了海外市場的高度認可。易觀商業解決方案是易觀國際集團下屬的專業咨詢公司。經過10年的發展,先後成功為電信、IT、金融等多個行業以及政府部門提供了500個以上的咨詢解決方案,在戰略咨詢、產品規劃、市場營銷、企業運營等領域積累了豐富的經驗。
10、現代國際(MIMR)(中國)
廣東現代國際市場研究有限公司(MIMR)1995年創立於廣州。先後在上海、北京、成都設立MIMR的全資分公司及辦事處,擁有專業市場研究人員超過200名。經過十幾年的發展,MIMR已成為國內知名的專業化市場研究公司,並一直致力於推動中國市場研究的發展。2007年,公司成立深圳、南京辦事處,給予華南地區及華中地區運作支持。2008年,現代國際榮獲市場研究20年創新獎、調查工作先進獎。2009年,現代國際五套研究技術體系全面升級,其中「營銷組合開發決策支持體系」的核心理論與研究步驟,直接被客戶運用到企業的營銷活動中。同時,業務拓展從機會性拓展向有組織的主動拓展正式轉變。2012公司由分公司制改為事業部制,成立以行業劃分的三大研究事業部以及實施和管理全國項目運作事業部,往業務專業化方向發展。2013從消費者研究進入行業研究領域,在醫葯、塗料的行業研究積累了豐富的經驗
MIMR清醒的知道自己的未來:運用市場營銷要領為客戶提供專業的市場研究服務,成為國內一流的大型專業化市場研究公司。為此,企業確立正確的觀念,MIMR將一如既往地為企業的決策系統服務,以專業的市場研究為手段,以數字解剖為工具,幫助客戶實現科學決策。MIMR擁有熟悉消費市場,對消費者的語言、心理和行為有深入了解的專業人才,能准確理解您的商業環境與市場需求。MIMR擁有長達十年以上的市場研究知識積累。通過主動地研究開發,為客戶制定適用於不同行業的產品與技術,並發展自己的專有研究技術,向客戶提供全新的視線。MIMR不僅有標准質量體系,以監控研究過程的每個階段;還有針對不同行業,甚至於不同區域的質量體系,達成有效的方案實施。

Ⅷ 機器人家上提到機器人「入侵」華爾街:30%的銀行職位將被取代

當人們提到一個精明的老資本大鱷,一種常見的修辭方式是說這個人像「機器人一樣無情冷酷」。好了,如今這樣的比喻要成真了:機器人正在取代華爾街職員的工作。據麥肯錫的估計,最多可能60%的銀行相關職位將會受到機器人影響,甚至30%的職位可以「被直接自動化」。
該咨詢公司發布了一份名為「資本市場認知技術」的報告,研究機器學習,人工智慧和自然語言處理如何被應用在投資銀行領域。這些技術流行語在華爾街已經很常見,但基本上他們都做的事情非常相似:模仿人的智慧。
報告說:「認知技術在資本市場功能中的應用可以減少預算,讓團隊更加專注高價值活動(如研究,創意產生和客戶關系管理)。」
麥肯錫製作了一個示意圖:展示了人工智慧與自動化對華爾街各個不同工種的影響程度。目前看,貿易分配相關的行業,是最受AI影響的。

瑞士銀行瑞銀已採取步驟,使貿易分配自動化。他們涉及了一個在虛擬桌面上運行的軟體程序,自動執行涉及外匯交易預訂和分配的任務。
摩根大通正在技術上做大量投資,因為它削減成本和提高效率。摩根去年推出了機器學習引擎來識別那些應該發行或出售股權的客戶。而現在,鑒於引擎的初步成功,它正在推廣到其他領域。
據麥肯錫稱,自動化並不是會轉化為「兩位數的收入提升」的魔法。但是,這將使企業更有效率,並使其能夠更快地對技術變革作出反應。麥肯錫建議銀行設立中心跟蹤新興技術,推動其基礎設施創新,並跟上變革的步伐。

Ⅸ 學金融學的女生有前途嗎

金融專業主要是用計算機來實現數學模型,從而解決金融相關的問題。所以,金融專業不同於MBA和MSP,它主要是培養金融界的技術工作者,也稱作金融專業師——Quant。Quant 的職位主要集中在投資銀行、對沖基金、商業銀行和金融機構。負責的主要工作根據職位也有很大區別,比較有代表性的包括pricing、model validation、research、develop and risk management,分別負責衍生品定價模型的建立和應用、模型驗證、模型研究、程序開發和風險管理。總體來說工作相對辛苦,收入比其他行業高很多。以Quant Developer為例,雖然實際工作和其他行業的程序員沒有本質區別,但不僅收入高,而且很容易找到工作。
就現在來說,金融專業在中國的就業主要在以下幾個領域:
基金公司:基金公司現在非常需要能做基金績效評估、風險控制、資產配置的人才。
證券公司:證券公司現在正處在一個艱難的時期,同時也在通過集合理財產品設計等尋求生存的機會。
銀行:最傳統的銀行也在起著微妙的變化。現在各大銀行的總行正在著手建立內部風險管理模型,急需這方面的人才,可是,由於銀行用人制度比較僵化,真正有水平的人未必能進去做這個事情。銀行內部的另外一個重要部門——資金部,也需要金融專業的人才,他們一方面在銀行間債券市場操作,是未來固定收益證券這一塊的主力,同時也是未來大有發展空間的公司債券市場、抵押支持債券這些金融專業產品的設計主力。

Ⅹ 招商局請麥肯錫做咨詢花了多少錢

6000-8000一人一小時
咨詢公司差不多都這價,個別貴一些的可以到1萬

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