职业年金投资亏损

① 企业年金买还是不买

买。

企业年金是企业根据自身经济实力，在政府强制实施的公共养老金或国家养老金制度之外，在相关政策指导下给员工上的补充养老金，相当于企业为职工提供一定程度退休收入保障的补充性养老金制度。

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注意事项：

为保证在特定时期（如CPI超高）职业年金收益可能面临通胀带来的缩水情况，可以根据经济社会发展状况，国家适时调整单位和个人职业年金缴费的比例。

对于财政全额供款单位：单位缴费部分由财政支出，采取记账方式，每年按照国家统一公布的记账利率计算利息，工作人员退休前，本人职业年金账户的累计储存额由同级财政拨付资金记实。

非全额供款单位：单位缴费由单位实际承担，采取实账积累。由此形成的职业年金基金实行市场化投资运营，按实际收益计息。

② 公益一类事业单位个人差额编制单位不交职业年金合法吗

不在编人员走社会保险，不涉及年金的缴纳。
你们有补充养老保险。机关事业单位之所以设年金是因为没有补充养老保险

③ 职业年金本月收益为什么是负

你好，因为这个是用来做投资的所以在效益不好的时候就会是负的。
希望能够帮到你。

④ 如何解读职业年金

职业年金是补充养老，可避免基本养老保险不足导致生活水平下降。
职业年金是一种补充养老保障制度，主要有三个特点。其一，职业年金既不是完全意义上的社会保险，也不是商业保险，而是机关事业单位人力资源管理、薪酬福利管理的重要组成部分。第二，职业年金的责任主体是机关事业单位及其人员，职业年金是机关事业单位及其人员依据自身经济状况建立的保障制度。第三，职业年金资金的本质属性是保值增值，进而决定了职业年金资产对投资的内在需求。

⑤ 职业年金单位要个人全部承担怎么办

职业年金只针对机关事业单位的在编在职工作人员，企业员工是没有的。按规定，职业年金是由单位和个人共同缴费的，如果单位要求个人全部承担，可以向上一级行政机关申诉。

⑥ 职业年金制会造成新的不公平吗

一般认为，社会保障体系由三根“支柱”构成：一是基础养老金，二是企业年金，三是商业养老保险，可是我国尚没有全面建立企业年金制度，如果职业年金也没有的话，问题来了：通常机关和事业单位的工作人员是高学历人士，假如一位具有博士学历的公务员在取得博士学位时已经30岁了，入职成为公务员30年后退休，意味着其参与基础养老金供款的时间只有30年；而另一位是城镇企业工作者，其16岁就可以参加工作，如果也是60岁退休的话，其缴纳基础养老金的时间为44年，如果机关事业单位不建立职业年金制度，即使拥有博士学位的公务员的基础工资较高，但是因为那位城镇企业工作者由于入职时间早，养老金供款时间长，这两位人士退休后领取的养老金水平就拉不开差距了，那机关事业单位还能够吸引高学历人士入职吗？
看来，建立职业年金为基本养老金作补充有助于缓解这种另类的不公平。而认为推出职业年金会造成新的不公平的主要理据是，企业年金的实行是以自愿为原则，而职业年金则是强制性执行。的确，目前执行企业年金制度的基本上属于国有大中型企业的职工，占城镇职工总人数约10%，凭什么普通企业的职工无缘企业年金，而机关事业单位的工作人员却要强制性执行职业年金制度，即强制性地为后者增加福利呢？诚然，目前我国实施职业年金制度的重要原因在于为养老保险的并轨和改革减少阻力。但是从正面意义看，职业年金会倒逼企业也尽快实行年金制度。因为机关事业单位职业年金制度的建立将形成示范效应，让广大中小企业尽快通过建立企业年金制度来吸引人才、留住人才，提升企业的核心竞争力。对此，国家也已经出台了一系列的政策措施，例如，企业缴纳的年金免征企业所得税，企业年金之中个人缴纳的部分则免征个人所得税。此外，考虑到目前企业在职工基本养老保险的供款比例已经相当高的事实，相信国家还会在进一步降低基本养老保险的费率上下功夫，以腾出空间鼓励企业尽快推出年金制度。
可见，职业年金制度的推出预期将具有倒逼企业年金制度乃至整个社会保障体系改革的效应，我们应该用开放的、动态的眼光来看待职业年金制度下的公平问题。

当然，职业年金制度下是否会造成新的不公平，还要视乎机关事业单位工作人员是否“旱涝保收”地享受职业年金制度的保障。例如，《办法》规定，作为财政全额供款的单位，单位缴费根据单位提供的信息采取记账的方式。尽管这笔钱是以记账的形式出现，但是对个人而言就是实实在在的权益！而当这位公务员涉嫌渎职被立案调查，财政为其职业年金进行供款的资格是否相应会被终止？还有，与基本养老金一样，职业年金制度的公平性还建立在其得以增值保值的基础上。这次国务院公布的《办法》对职业年金的投资运营准则进行了细化，例如规定职业年金将委托有资格的投资运营机构作为投资管理人，可见，职业年金的增值保值的任务是交给市场去完成的。既然是市场化运营，必然带来投资风险，如何把职业年金运作管理的安全性、效率性和流动性有机结合起来，将是摆在我们面前的一大挑战。

⑦ 企业职工可以争取职业年金吗

企业职工可以争取职业年金，但是企业给不给你交企业年金是企业说的算的。目前，国有企业的正式员工是有企业年金，外资企业可能会有

⑧ 职业年金可以每年向A股输血近千亿吗

继基本养老金、企业年金之后，A股又将迎来新资金。

12月21日，在《职业年金基金管理暂行办法》（下称“《办法》”）印发一年之际，终于传来首单将落槌的消息：全国职业年金计划法人受托机构招标“第一枪”在新疆维吾尔自治区打响。

“从这个意义上来讲，事业单位的职业年金在托管上确实要及早地做好准备。目前，职业年金是由省级政府统一管理，是否需要交由全国社保基金理事会或者类似机构来统一托管，这还需要进行相应的修法，以便对未来的托管和投资作出具体的规定，职业年金未来将由中央集中托管还是由省级托管，这个还要进一步讨论。”董登新建议，不管是从职业年金的投资绩效角度，还是投资管理的安全角度来讲，省级职业年金的归集和收缴最终还是应该委托全国社保基金这样的类似全国性的机构受托管理为好，它可以从全国筛选更优秀的投资管理人或者是更有有资质的托管人。

业内人士预计，未来职业年金在谨慎的投资政策框架下，将可以保持长期稳健的基本特征。