『壹』 做生意總投資160萬一方出資130另一個人出資30萬怎麼算比例股份
這個不知道你們做的生意到底是什麼,那麼像你們這種情況,可以簡單的按照出資比例來進行計算,那麼其中出資130的比例為130÷160,出資30萬為30÷160,按照這種比例啊,進行計算就可以了,然後就是說我不知道你是屬於這個130萬的這一方,還是30萬的這一方,做生意呢,就是說公司注冊它可以去認繳一部分資金,如果說持有這個投資30萬的股份太少,那麼它可以多認繳一部分資金,這部分的錢可以稍晚一些再付款,以實現利益的平衡。
『貳』 股份制公司 一方投資金 一方投技術 利潤分成怎麼算
1、每個月有多少金額的穩定的營業收入,有多少費用支出,有多高的利潤率,這樣就能大致計算出每月盈利多少。個人認為,穩定後你平均每月的凈利潤(扣除所有支出)應不低於1萬元,否則很難經營下去。而達到穩定經營的時間不能超過6個月。
2、可能的風險和虧損會有多少。一旦發生經營虧損,如何分擔?
3、什麼情況下,雙方可以終止合作,投資人可以撤資?
個人建議按如下方式談論利潤分成及風險分擔:
把你的公司價值、經營場所租金、自己的工作(按當地同行同職位平均薪資計算)都折算成資產,按這個資產和投放多少萬元進行對比,以這個比例為基礎,適當向投資人傾斜,可以基本確定利潤分成比例的上限。
『叄』 兩人合夥,一方投資一方管理如何分股
同意樓上觀點。天下宴席都是要散的。合作不可能一輩子。因為畢竟現在你的資金可能不是充足。現在通過這個機會努力賺多經驗也賺點錢 然後再自己做,是個比較不錯的出路。既然朋友出大頭,肯定要拿大頭了。我倒是覺得 比如他出70%資金,可以拿60%,剩下的給你也是合情理的。只要你們都能賺錢了,都會開心,如果賺不到錢,給你拿100%,你也不舒服。在百大的日子,有你這樣的同事很是開心,但需要對你說的是,你很有能力,包括管理能力,口才語言表達能力,但是做事情要想成功,首先第一需要有一個良好的心態。我也是和朋友那時一起開牆紙店過來的,因為自己最開始心態不好,所以算是失敗了,同時也沒有堅持下去。萬事開頭難,祝願你以後生意興隆,能越做越大,然後我也給你打工去,呵呵。
『肆』 倆人合夥做生意,一方出資,一方負責管理,利潤如何分配合理
合夥人不出資,錯
你合夥人不出資,只是做管理。這個本身就有問題,如果是技術入股,或者資源入股,可以不出資。僅僅做管理,一分錢不出,這個是非常危險的信號。我的建議,不管多少,一定要出資。不要給合夥人感覺自己一點風險都沒有,這樣會導致他責任心丟失。而且CEO是首席運營官,不是首席行政官,你也在做事,那麼你們兩個人都是全職做,就不可能這么接近的比例。
股權比例要拉大
我不太認同前面的45% 55%這種比例,這是創業最不好的比例。要不你主導,你佔67%以上,擁有公司絕對控制權。要不他做主導,你作為投資人,簽訂股權成熟期,鎖定他未來3-5年的職業生涯,你佔30%以下,讓他佔大股。
簽訂好協議
工商變更只是一個基本約束,這種情況一定要簽好股權協議。他不出資,只出簽,那麼不可能一次性將股份給完。而且還有投票權,財務管理權都要約束清楚。不然後面鬧矛盾的地方太多了。不過我還是希望能遇到你這種出錢還出力,還給不少股份的合夥人。
1、必須有一個明確的領導者
一個團隊必須要有一個明確的領導者。哪怕兩個人關系極親密,能力、級別、出資等相當,也應該分出主次,找出那個能夠在創業遇到危難時刻擔責任的人,否則就會出現案例中的情況,遇到問題沒有人能做主,經常出現決策僵局。
那麼團隊領導者該如何確認呢?以下提供一個確認的方法(具體比例創業者自行微調):
1)每個人均分100股權, A和B的股權就是100:100。
2)召集人股權增加5%,假設是A拉B入伙的,那麼A的股權就可以增加5%,A和B的股權就變為了105:100。
3)提出創業點子增加5%。假設A提出點子,那麼A和B的股權就變為了110:100。
4)邁出第一步增加5%-15%。比如A已經申請了商標、專利,或者已經產生了一個早期的產品,增加10%,A和B的股權就變為了120:100。
5)公司CEO增加10%的股份,若A為公司CEO,則A和B股權變為130:100。
6)全職創業增加20%。若A、B都是全職創業,A和B股權變為150:120。
7.信譽和經驗,增加50%。假設A已經成功運營過類似項目,那麼A和B股權為200:120。
8)掌握很多社會資源,增加50%。假設A有很多的資源,A和B股權變為250:120。
9) A和B的最終股權比例是67.56%:32.43%,分配比例比較理想,A對公司享有絕對控制權
『伍』 投資比例怎麼算
按照投資金額除以公司總投資金額就得出你的投資比例和所佔的股份回比例。至於你答持有公司多少股份要看你們股東之間設定每一股的價值金額才好計算。投資指的是特定經濟主體為了在未來可預見的時期內獲得收益或是資金增值,在一定時期內向一定領域投放足額數額的資金或實物的貨幣等價物的經濟行為。可分為實物投資、資本投資和證券投資等。前者是以貨幣投入企業,通過生產經營活動取得一定利潤,後者是以貨幣購買企業發行的股票和公司債券,間接參與企業的利潤分配。股份代表對公司的部分擁有權,分為普通股、優先股、未完全兌付的股權。股份一般有以下三層含義:
1、股份是股份有限公司資本的構成成分;
2、股份代表了股份有限公司股東的權利與義務;
3、股份可以通過股票價格的形式表現其價格。
法律依據:《中華人民共和國公司法》第一百零三條股東出席股東大會會議,所持每一股份有一表決權。但是,公司持有的本公司股份沒有表決權。股東大會作出決議,必須經出席會議的股東所持表決權過半數通過。但是,股東大會作出修改公司章程、增加或者減少注冊資本的決議,以及公司合並、分立、解散或者變更公司形式的決議,必須經出席會議的股東所持表決權的三分之二以上通過。
『陸』 和人合作開公司,一方以資金入股,我以資金+技術+管理運營入股,股份佔比怎麼算
首先從技術上說,1如果公司對核心技術的缺乏則技術股成立.2至於你佔多少股份,把所以因素換成同單位,再算下你的%比.
佔多少股份並不重要,看對形勢是上策,下棋的時候我們經常是丟棋不丟勢.明白否?3出一半股份佔15%這個問題要對具體情況具體分析,最好的辦法是請他們解釋.4退股這個問題,最好提前定個方案.投多少退多少,憑什麼少退?(只要沒有萎縮到低於當初進股時的狀況的時候)如果虧了,賠錢,則另當別論.5,50萬入股,所佔比例50/你加入後的總量*100%,就是你的比例,如果再加上其他人的技術股還有其他股份,那麼你的比例就更低一些.
玫瑰花了,聞不到花香,看不到花;也沒分,虧你有很多資金.
『柒』 合夥開公司股份如何分配
通常合夥的股權分配是按照出資比例,將100%的股權分割,出資一樣的話就是均等分,不一樣就是誰出的多,誰占的股份多。
如果條件允許,更為穩妥的方法是去公證處將幾方的合同進行公證,這樣避免了將來如果出現合作不愉快,因為合同問題引起的爭執。
『捌』 兩個人合夥做生意,一方追加投資,另一方股份有什麼變化
兩
個人合夥
做生意,一方
追加投資
,另一方股份自然就減少了啊,因為股份所佔的比例是按照投資總額來計算的,各自的投資額除以
總投資額
就是每個人所佔的比例了。
如果你想要
佔有原來的股份那麼你也需要追加相應比例的投資額。
『玖』 投資比例和所佔的股份怎麼算
按照投資金額除以公司總投資金額就得出你的投資比例和所佔的股份比例。至於你持有公司多少股份要看你們股東之間設定每一股的價值金額才好計算。