天坤集團上市了沒

1. 天坤國際控股集團招聘寒假工是真的嗎

是真的！天坤是一家外包公司。《招人然後帶到廠裡面工作，雖然你在那個廠裡面，但你不屬於那個廠的員工，你歸天坤管》

2. 溫州天坤投資股份有限公司如何

天坤投資集團是一家集職業教育投資、人才派遣服務、企業管理咨詢、文化娛樂及商業地產等投資於一體的大型產業化集團，也是國內第一家致力於人力資源產業鏈深度開發的綜合性企業。
天坤集團是正規的國家授權的人力資源公司，有正規的國家人力資源與社會保障從業證件。
與華碩電腦，富士康，中糧，康師傅，等等企業都有長期合作關系 。

天坤集團供職不存在培訓費、押金、保證金、管理費、等等。

相反如果你有潛力，擁有真正才幹，集團會免費為你提供在外培訓。
如我就參加過集團免費提供的單仁的培訓課程，這樣的例子在公司非常多。

3. 天坤集團上市了沒有

暫時還沒有，預計2018年上市，感謝關注

4. 中國頂尖水稻品種

2015年水稻種子十大品牌影響力排行

第一名：豐樂

合肥豐樂種業股份有限公司是中國種子行業第一家上市公司，被譽為「中國種業第一股」（股票代碼：000713），注冊資本2.99億元。
公司是以種業為主導，農化、香料產業齊頭並進，跨地區、跨行業的綜合性公司，集農業產業化國家級重點龍頭企業、高新技術企業、國家級企業技術中心、安徽省西瓜甜瓜工程技術研究中心等多項榮譽於一身，豐樂商標是中國馳名商標，綜合實力與規模居中國種子行業前列。
公司各項產業蓬勃發展，是中國產銷量最大的「兩系」雜交水稻種子公司和西甜瓜種子公司；農化產業行業排名50強；香料產業天然薄荷產銷量國內第一。
公司以振興民族種業為己任，致力於「把豐收的快樂帶給農民」，力爭把豐樂品牌打造成為國內競爭力最強、影響力最大、輻射范圍最廣的「中國種業領軍品牌」。

第二名：奧瑞金

奧瑞金總部坐落於中關村生命科學園，是一家融合現代生物技術及遺傳育種等高科技手段，進行農作物優良新品種選育、生產、加工、銷售及技術服務的農業生物技術企業。
奧瑞金在玉米、水稻、棉花、油菜四類大宗作物種子產品以及農化產品建成了完整的產品線。在全國各地設立了15個營銷中心、7個生產加工中心、12個育種站、1個南繁基地，建立了遍布全國主要種植區域的營銷網路，並向東南亞及南亞部分國家提供產品和服務；建有國內種業企業最具規模的生命科學研究中心。
奧瑞金吸納發達國家種子企業的先進管理理念和運營模式，並結合中國種業發展的具體態勢，在國內率先提出並實踐了「高質量、高價值、重服務、重創新」的種子企業經營理念。奧瑞金開創的中國商業化育種新模式，大大加快了優良新品種選育進程。
奧瑞金作為中國農業科技先導，自成立14年來創造諸多行業第一並榮獲多項榮譽稱號。2000年，在國內種業界首批通過ISO9001:2000質量管理體系認證。2005年，成為國內首家在美國納斯達克上市的農業生物技術企業。2003年和2006年被中國種子協會評選為「中國種業五十強企業」，2010年入選「中國種業骨幹企業」,2011年被評為「種子行業信用評價AAA級信用企業」。

第三名：荃銀高科

荃銀高科是一家以現代種業技術產業化為發展方向，以分子育種技術與雜種優勢利用相結合為技術路線，從事高產、優質、多抗、廣適雜交水稻等農作物種子育繁推一體化的高科技種業企業，注冊資金10560萬元。公司於2010年5月26日在深交所創業板上市，系我國首家登陸創業板的種業公司，現擁有10家控股子公司。公司系「國家重點高新技術企業、中國種業骨幹企業、安徽省農業產業化龍頭企業、省級創新型企業」。
荃銀高科堅持自主創新，在海南、安徽建有600多畝穩定的科研育種基地，在全國各適宜生態區建有得天獨厚的種子生產基地。公司以經營雜交水稻良種為主導產品，並拓展到玉米、小麥、棉油及瓜菜等各類農作物種子，已形成從中稻到雙季稻、三系兩系雜交水稻並舉的品種線，是我國秈型兩系超級稻種子的主要供應商之一。通過國家和省級審定的雜交水稻新品種31個、雜交棉花品種2個、雜交油菜3個、瓜類品種10多個，其中種殼具有天然褐色防偽標記的秈型兩系雜交水稻新品種「新兩優6 號」被農業部列為「第一批超級稻示範推廣品種」。獲國家發明專利1項，品種保護權9項，承擔國家及省重點項目10多項。

第四名：神農大豐

海南神農大豐種業科技股份有限公司是首批獲得農業部核發《全國農作物種子經營許可證》和「國家農作物種子進出口權」的四家股份公司之一，公司是農業產業化國家重點龍頭企業、全國扶貧龍頭企業、國家火炬計劃重點高新技術企業、海南省高新技術企業、海南省農業產業化重點龍頭企業；通過了ISO9001國際標准質量管理體系認證和英國皇家UKAS認證。

第五名：金皖豐寶

合肥市豐寶農業科技服務有限公司成立於2000，公司集農作物種子科研、生產、加工、銷售、試驗、示範、農業技術推廣及農產品深加工為一體的現代農業產業化企業。金皖豐寶商標被評為安徽省著名商標，公司先後被評為安徽省誠信種子企業、 合肥市農業產業化龍頭企業、消費者滿意單位、守合同重信用單位，並已通過ISO9001質量管理體系認證。

第六名：明天

位於南京市紫金山南麓的江蘇明天種業科技有限公司，由江蘇省農科院於2001年創辦，2009年與江蘇天坤集團實施戰略重組，注冊資本11232.21萬元人民幣，是獲國家農業部頒證的「育、繁、推」一體化資質種子企業。
公司成立10餘年來，已迅速發展成為「中國種業骨幹企業」、「中國種業50強企業」、「江蘇省高新技術企業」、「江蘇省農業產業化省級龍頭企業」、「江蘇省農業科技型企業」。是「江蘇省主要農作物種子技術創新產業聯盟」理事長單位、「江蘇省農作物種業工程技術研究中心」，具有「江蘇省企業院士工作站」，獲ISO90001國際質量體系認證、遠東國際咨詢機構AAA級資信認證，具備自營進出口權。
公司在依託江蘇省農科院作為強大技術支撐的同時，與日本本田公司、中國水稻所、南京農業大學等國內外知名單位建立了長期穩定的合作關系，成立了公司自主研發機構——「江蘇明天種業研究院」，先後承擔國家「863」、國家發改委、科技部、農業部、江蘇省等一大批重大項目。育成「明麥」、「明棉」系列具有自主知識產權的優良品種，每年都有各類作物10個左右的新品系參加國家及有關省級的區試。在江蘇、海南、黑龍江、新疆等不同生態類型地區建有穩定的育種基地。著力打造企業商業化育種的創新主體。

第七名：種都

種都種業公司是由全國勞動模範、中國青年「五四」獎章獲得者、中華全國青年聯合會委員、四川省第十屆政協委員、四川省第十一屆政協委員、四川省第十屆人大代表劉光基先生於1987年發起創建，經過25年的發展，現已發展成為集蔬菜、西甜瓜、水稻、油菜、玉米育種，種子生產加工、銷售與技術培訓於一體的育、繁、推科技型種業公司，是省（市）級農業產業化重點龍頭企業，是國際種子聯盟（ISF）、亞太種子協會（APSA）、美國種子貿易協會（ASTA）、非洲種子協會（AFSTA）會員，是中國種子協會蔬菜種子分會副會長、中國園藝學會理事單位。
種都種業公司共有上海種都種業科技有限公司、四川種都種業有限公司、北京種都種業有限公司、武漢種都高新農業研究所4個分公司。上海種都種業科技有限公司坐落於上海浦東，距上海國際金融中心陸家嘴、浦東國際機場均二十多分鍾車程；公司面向全球市場，主要從事國際菜、西甜瓜、糧油等新優品種的選育、種子科學技術研究、蔬菜科技服務全國連鎖店的加盟與管理、中國青年蔬菜產業創業就業培訓、國際合作與國內外貿易等業務；公司投資建設佔地面積200畝的 「上海種都國際種業科技產業園」，園區內建有「國際蔬菜新優品種育種中心、國際蔬菜種子科學技術中心、國際蔬菜新優品種博覽中心、國際蔬菜栽培技術培訓中心」四大中心；公司每年在上海種都國際種業科技產業園舉辦「中國蔬菜新優品種博覽會暨中國蔬菜產業高峰論壇」，承辦共青團中央「促進農村青年創業就業——上海種都」項目，常年舉辦全國蔬菜產業創業就業技能培訓及上海種都蔬菜科技服務全國連鎖店店長培訓。四川種都種業有限公司坐落於成都國家級高新技術產業開發區，專業從事水稻、油菜、玉米等主要農作物新品種的育種、種子生產加工、銷售和服務；公司正在建設佔地3000畝的四川種都種業科技產業園，園區內將建設「蔬菜種業育種中心」、「糧油種業育種中心」、「種子科學技術研究中心」、「種子加工儲運中心」。北京種都種業有限公司位於北京中關村中國農業科學院旁，主要面向我國北方市場（東北、華北、西北）開展黃瓜、西甜瓜、番茄、甜椒、白菜、甘藍、西葫蘆等新優品種的選育、示範和推廣。湖北武漢種都高新農業研究所建於武漢市東西湖惠安生態農業長廊，主要面向華中地區開展蔬菜新品種研發、示範、推廣及辣椒、番茄、黃瓜等新優品種的工廠化育苗。

第八名：富友

遼寧東亞種子集團公司(以下簡稱東亞集團)是集科研、生產、加工、內外貿於一體的集團化企業。東亞集團的東亞牌、利生牌、富友牌等商品品牌的無形資產不斷增值，東亞牌商標96年被遼寧省政府評為地產商品十大知名商標之一。東亞集團生產出的每一粒種子都有可靠的保證， 對售出的每一粒種子都經過嚴格的質量監控。

第九名：中種

中國種子集團有限公司是1978年經國務院批准在原農業部種子局基礎上成立的種子公司，經過三十餘年的發展，已發展成為集研發、生產、加工、營銷、技術服務於一體的、產業鏈完整、多作物經營的大型種業集團，是國家八部委聯合認定的農業產業化龍頭企業，連續兩次被評為中國種業五十強之首。2007年6月經國務院批准，中種集團並入中國中化集團公司成為其全資子公司，成為其農業投入品板塊的主要成員。
在科研開發方面，公司不斷加大研發力度，逐步構建了商業化、大通量、高效率、流水線式的商業化科研育種模式。公司投入巨資建設中國種子生命科學技術中心，一期選址在武漢，現已啟動建設。中國科學院院士、中國科學技術協會副主席、國家農作物分子技術育種中心主任張啟發教授擔任中心主任。公司還從國際一流企業引入多名海外高層次生物技術育種人才。公司專家顧問委員會由戴景瑞、謝華安、方智遠等多名院士組成，在公司發展、規劃、科技創新等方面提供強大的支持。公司水稻種子產業成立了專家顧問團，由各主要稻區一流育種家組成，共同致力於中種水稻事業的發展。

第十名：丹玉

遼寧丹玉種業科技股份有限公司成立於2003年，是集科研、生產、經營於一體的現代化、科技型種子企業。2006年位列中國種業五十強企業第十五名。 企業通過ISO9001：2000國際質量體系認證，其「丹玉」被評為中國馳名商標、省級質量信得過產品。丹玉種業憑借強大的科研實力，品種優勢，市場佔有率逐年提高，並獲得了眾多榮譽，先後被評為農業產業化國家重點龍頭企業，高新技術企業，全國守合同重信用企業，兩次被評為中國種業五十強，是企業博士後科研基地，特邀院士工作站，2008年「丹科」商標被評為遼寧省著名商標，2009年「丹玉」商標被評為中國馳名商標，2010年丹玉品牌種子被評為「遼寧名牌產品」。

5. 方毅的媒體報道

窮人孩子早當家，成為「主席專業戶」
1985年出生的在四川省簡陽市的一個普通農民家庭的方毅，從小父母就離異，由母親一手撫養長大。窮人的孩子早當家，了解他的人都知道，小時候的方毅不管做什麼事情都是跑得最快做得最積極。在外婆家寄宿的時候挑糞、割豬草、挖地他總是比別人做得快，做得好，而且總是那麼開心的去做，絲毫不感覺是累活臟活。也許從小樂觀的心態為方毅今後的發展奠定了基礎。上學以後方毅骨子裡面的好強勁更是發揮的淋漓盡致，在養馬中學讀書的時候就連任兩屆校團委會副書記和校學生會主席，在「非典」時期更是主動擔當帶領全校學生共抗「非典」，並成為當時第一個學生黨員，擅於團結幫助同學和樂於奉獻社會工作使得方毅也多次獲的省市表彰；在內江職業技術學院讀大專時，獲得國家級獎學金的支助，並連任兩屆學院學生會主席。方毅告訴我們那個時候其實心裡很自卑，農村出來的孩子總是被別人看不起，穿的、用的、吃的都比其他同學差很多，但是自己從來沒有抱怨過，只是想怎麼才能夠幫助家裡減輕負擔，在讓自己順利完成學業的同時幫助更多的同學一起成長，也希望自己早點出來工作。同寢室的人都知道方毅整個床上有一半的地方都是從廢品收購站買回來的各類書籍。方毅笑著說，他常常被別人稱為「主席專業戶」和收書匠。大學畢業後方毅也獲得了四川省優秀大學畢業生稱號。
從大學生農民工到外企HR
07年大學畢業還沒有找到工作的方毅和所有畢業生一樣迷茫和無助，大專學歷畢業生心態常常是高不成低不就，方毅也是一樣。看著周圍的同學找關系的找關系、托門路的托門路，又有本科生研究生在搶飯碗，方毅急了，眼淚在眼睛裡打轉，但是看著母親花白的頭發和家徒四壁的房子，方毅下定決心先就業後再擇業吧，先扛起家庭和生活的重擔再說。說干就干，畢業後的第三天就到成都的建築工地做起了農民工，成了當時工地上唯一一個大學生農民工，每天40塊錢，乾的是最累最苦的活，睡的是民工工棚，吃的是白飯加菜湯。賺到第一份工資的喜悅沖淡了所有的辛苦辛酸，也暗暗使方毅發誓一定要出人頭地！一個偶然的機會，蘇州一家台資企業向學校要一批操作工，方毅被推薦在內，得知消息後方毅二話不說，將第一份工資交給母親後留好路費拿了兩大袋書和幾件衣服就奔赴蘇州。到了蘇州後才知道蘇州的天氣和四川不一樣，冰冷的寒風刺骨割面而方毅只穿了一件單薄的襯衣，在廠門口足足等了兩個小時才得以進廠。也許很多大學生第一份工作就是註定夭折的，看著不到兩個月的時間一起進廠的50多名同學陸陸續續或曠工或離職，產線上的工作每天都是機械重復的工作和動作，每天站立十幾個小時，下班後腿都是腫的，方毅心寒了。到了第四個月連和方毅最好的幾個同學也離職放棄，最後只剩下方毅一個人在偌大的台企當中，這家兩萬人的企業似乎對方毅來說是那麼的孤單那麼的冷酷。終於，皇天不負有心人，最後堅持下來的方毅終於成為了這家企業的HR。方毅大學期間所學的是機械設計與製造專業，他卻擔任了與他的專業完全不對口的人力資源專員。為了能彌補自己「先天」的不足，他一邊向同事請教業務知識，一邊大量閱讀有關人力資源方面的書籍。夜以繼日的努力使方毅很快就熟悉和掌握了公司招聘工作的所有流程，長時間不間斷地學習讓方毅取得了相關職業資格證，成為了HR專家。有些時候成功只需要比別人多努力一點點，多付出一點點，多堅持一點點。
不忘黨員身份，紅旗插到了台資企業
2004年就入黨的方毅，從來沒有忘記自己的黨員身份，入黨那一刻的誓言始終在方毅腦海浮現。如果能夠團結帶領在企業的黨員同志一起奮斗一起工作，那就等於給企業員工營造了第二個家，也讓所有身在異鄉的打工仔們有一個歸宿和靠山。想了就要干起來！方毅首先找到了幾個企業當中的黨員，又做了詳細的運作方案，結合到企業文化建設和打造黨員模範先鋒崗，通過一次次的游說，終於說服了老闆，也和上級黨委取得了聯系，最終成立了企業黨支部，在方毅的帶領下工會也運作起來，黨員會議室、黨員閱覽室、黨員基金、員工心理驛站、黨員先鋒崗等都在台資企業里建立起來。一面紅旗穩穩的插在了一個兩萬人的大型台資企業里！2008年5月12日四川發生汶川大地震，患難見真情，作為四川人的方毅悲痛萬分，在地震發生後的第三天便協同企業相關部門帶領全廠同事一起募捐共捐款200餘萬元，方毅也捐出了自己三個月工資為抗震救災盡力。同年方毅被授予優秀共產黨員稱號，所在黨支部也被評為先進基層黨組織，第二年方毅被吳江市評為「建國六十周年青年管理創新人才」，成為吳江2000家企業人員中唯一獲此殊榮者，同年方毅也被聘為吳江市非公企業黨委第二片區副區長。方毅所在的黨組織也被市委領導譽為「吳江非公企業黨建的一面旗幟」。
從打工到創業，沒有平台就創造平台
打工的經歷讓方毅逐漸成熟，方毅大學學的機械設計與製造專業，他卻擔任了與專業完全不對口的工作，為了適應工作的需要，方毅花了大量的時間來邊工作邊學習，彌補自己的專業不足並逐漸成為企業HR業務骨幹，2009年金融危機條件下圓滿完成對甘谷縣承擔農村勞動力轉移安置任務，被甘肅省甘谷縣人民政府授予「甘谷縣勞務輸出傑出貢獻者」稱號。方毅並不滿足，他已經在規劃自己未來的發展，沒有人脈就自己運作人脈、沒有資源就自己開辟資源、沒有平台就自己硬搭建起一個平台。在方毅的努力下吳江四川商會建立起來了，商會融入了在吳江的川籍企業家，在方毅的帶領下商會工作有聲有色的開展起來，方毅也出任第一任會長。方毅告訴我們他的幾個副會長都是知名企業家，資產都是在5億以上，而自己對他們來說只是一個毛頭小子，為什麼能夠團結和帶領他們做商會工作，方毅說那是因為自己的無私、執著、奉獻和熱情。2010年方毅毅然辭掉了企業的工作成立了屬於自己的人力資源公司，創業之路就此打開！
從第一個一百萬到撬動26億元投資，沒有奇跡就創造奇跡。
企業的發展不是一帆風順的，自己做企業更是難上加難，什麼都要管理什麼都要操心，組建團隊、建立渠道、拓展市場、延伸項目，方毅事事躬親，眼看著所有錢都投光了還是沒有業務單子，團隊急得像是熱鍋上的螞蟻一樣，如果再沒有業務單子不要說房租交不起連工資也發不起，建立起來的公司就要倒閉，自己也將一無所有打回原形，難道又要重走打工路嗎？不服輸的方毅硬著頭皮上，連續三天三夜的研究奮戰，終於做出了一套適合於企業用工需求的解決方案，並且把政府政策和供應商管道和商會平台相結合創造性的建立了人力資源輸送供給渠道。成功的那天晚上方毅哭了，第一次心酸的創業兩個月時間賺到了他人生當中的第一個一百萬！成功屬於那些有準備的人，更屬於那些永不放棄並在危機當中也堅持希望和夢想的人。方毅在吳江企業界的影響力越來越大，內江市政府招商也找到了方毅請求協助招商，方毅是個熱心腸，對家鄉也很有感情，接到這樣的請求後，方毅立馬開始動用一切人脈網路幫助內江政府招商。烈日下方毅奔走於吳江的外資企業之間，為促使吳江的外資企業與內江市政府聯姻，方毅整整瘦了一圈，人也曬黑了，自己還私人掏腰包為內江市政府招商引資用去了30多萬元。終於在方毅的執著努力下巨騰國際集團達成了和內江政府合作的意向，越是到緊要關頭越是不能夠放鬆，當得知四川雙流和重慶同時在邀請巨騰國際落戶的消息後，方毅便馬不停蹄的對接巨騰國際董事局成員和內江市政府主要領導，爭取盡快簽訂落戶協議，在方毅的全力以赴和多方運作下，一個投資26億元人民幣的項目終於正式簽約落戶內江，內江因此將成為西部電子信息產業配套基地。方毅用責任、誠信和熱情又一次華麗轉身，被網路譽為中國最年輕的成功招商引資人。
平台大跨越，發動組建省級商會平台
在江蘇打工的四川人很多，在江蘇做企業的四川人也很多，如何讓他們互幫互助，如何使大家團結一心共同致富，如何讓川籍企業家回饋社會和回報家鄉，如何保障在江蘇川籍農民工的權益等等問題不斷在方毅腦海中閃現，具有強烈社會責任感的方毅有了一個更大的想法，發起成立江蘇省四川商會。說干就干，就在為之奔波的時候，方毅發現有很多地區的川商會正在為此事而努力，一拍即合，方毅馬上奔走呼喊，在大家共同的努力下江蘇四川商會在南京成立了，從此在江蘇的四川籍人士便有了一個娘家，有了一個靠山。方毅也當選為省商會第一屆副會長並成為省商會駐四川辦事處主任，帶動四川和江蘇兩省商業交流合作和經濟發展。方毅激動的說在外面打拚終於有了家的感覺，也為自己營造了更高更大的商業平台。
融合大集團，投資並購之路，讓員工富起來
就在創業之路一帆風順的時候，方毅選擇了入股天坤投資集團，並關閉掉了以前的公司，回到了四川重新創業。扛著天坤的一個牌子，帶了兩個職業經理人回到了闊別多年的故鄉四川，有太多的思緒，有太多的情感，幾年前的大學生農民工如今已是天坤投資集團中國區副總裁和集團總部戰略投資發展總經理，毛頭小子出人頭地了！回到四川從零開始，沒有人輔導沒有人引路，未來都靠自己打拚。方毅做企業感覺如魚得水，命運靠自己勤勞的雙手改變，敢想敢幹、敢打硬仗、敢肯硬骨頭成了方毅的本色。通過一個月的分析研究，方毅總結出來了快速發展的新模式，也開創性的提出新的商業並購理念並獲得了成功。並購第一家企業方毅用了兩個月時間的精心談判，最後用真誠和熱情促使談判圓滿成功，第一次的並購成功使得天坤集團在西南的發展一躍成都西南藍領外包人數最多規模最大的企業。方毅致力於打造天坤西南戰略布局，現在平均兩個月收購一家公司，經過管理和運營理念提升這些公司都可以獨立運營盈利。現在方毅旗下20家分公司，涉及到人力資源、藍領外包、人才市場、教育投資、文化產業、商業投資、高端獵頭、清華教育等產業。方毅揉了揉眼睛說，人有很多事情是偶然和必然的關系，我們自己做的准備和努力就是必然，偶然就是我們努力和付出過後出現的閃爍的商機，所以機遇是偶然，走向成功是必然，我們正帶領著一大群有夢想、有目標並願意和我們一起打拚艱苦創業的人共同實現財富價值、人生價值以及社會價值。方毅告訴我們，他自己輔導出了一個百萬富翁和一個千萬富翁，天坤投資集團也將塑造和輔導出更多的百萬富翁和千萬富翁，要讓所有和企業發展的同事們一起共享企業發展的成果，創業者們打造的天坤投資集團也成為了中國第一家人力資源產業鏈深入建造者和職業經理人持股模式推動者。讓更多的員工富裕起來，為更多的客戶提供專業化、系統化和精細化的服務，成為方毅的信念，方毅將帶領公司實現5年上市夢想！
人在哪裡支部就在哪裡，蘆山地震沖在一線，做有責任感的紅色企業家
從小有著堅定理想信念的方毅，讀書的時候就有一面黨旗，當時花了三個星期的伙食費，從畢業到打工到創業到成為投資集團的老總，方毅無時無刻不帶在身邊，這種滲透到骨子裡的信念正是方毅成功的關鍵。人在哪裡黨支部就建在哪裡，方毅是這樣說也是這樣做的。天坤旗下幾十家分公司都在建立黨組織。方毅說，有信念有追求的企業才能夠長久，也只有有信念有追求的企業家才能夠找到人生的真諦。四川蘆山地震後方毅協同商會及相關企業積極為災區捐款並深入到了蘆山災區一線投入到抗震救災工作，並和相關部門一道積極參與援建了蘆山的兩所學校，用實際行動證明了共產黨人的信念。正直、奉獻、熱情，懂得感恩懂得回饋社會成了方毅的寫照。在參加深圳國際人才交流會時方毅深情地把全國人大委員長張德江送上汽車並邀請再次來深圳；在匯報人才工作時人保部副部長張建國主動要求合影；在商會工作時原解放軍副總參謀長何其宗中將大力支持；正是有了這樣的信仰，才能夠得到了大家的認可，正是有了無私的奉獻和帶領大家共同富裕的理念，才能夠的都大家的肯定。原黨和軍隊領導向守志上將為了鼓勵支持方毅更親筆題詞「紅色企業家」。2013年方毅被評選為成都市人力資源行業優秀企業家，並當選為四川省文化品牌發展促進會副會長。從方毅的成長之路我們可以看到辛勤的付出和執著的夢想以及商業的敏銳性是讓方毅從大學生農民工到投資集團老總的脫變之路，方毅的成功再次證明人人都可以成功，只要你不要放棄自己夢想，因為你是世界的唯一，你本來就是一個奇跡，成功源於你的堅持和創造。 搜索

6. 儀隴縣天坤職業高中是不是要收手機

親，儀隴縣天坤職業高中是屬於天坤教育集團合作辦學的學校，天坤學校都採用軍事化管理。
一般有兩種手機管理方式：
1、職高和普通學校採用上課時收取，下課歸還。
2、周日收取，周五歸還。
具體是哪種方式還是要看學校安排。

7. 西安天坤置業有限公司怎麼樣

簡介：西安天坤置業有限公司憑借在地產一線十餘年的專業沉澱，數次歷練了從市場-產品-客戶-平台，從項目前期拿地-項目定位-市場推廣-開盤准備-實現銷售的地產營銷全流程，形成了公司的營銷服務體系。多年的開發商工作背景及當下突變的市場環境，天坤置業從創立起就習慣站在項目整體運營角度，分析問題、提出有效解決方案，並已經有力的初步搭建成為了「西安最全面的新房及二手房平台化運作的服務機構」。自天坤置業成立以來，已服務了多家上市地產企業的多個項目，包括：綠地集團西北事業部、萬科集團西安區域、萬達地產、綠地香港、凱德置地、永威
法定代表人：孫成偉
成立時間：2015-02-04
注冊資本：50萬人民幣
工商注冊號：610131100183892
企業類型：有限責任公司(自然人獨資)
公司地址：陝西省西安市碑林區鹽店街128號商務中心第1幢4單元1層40101號

8. 天坤國際是國企還是私企

天坤國際是股份制民營企業，老闆是集團董事局主席兼總裁王雲雷。