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巨國集團招聘信息

發布時間:2021-06-29 12:48:45

⑴ 2019國家能源集團內蒙古招聘1105人應聘指南

2019國家能源集團內蒙古招聘1105人應聘指南:
(一)查詢職位。應聘人員可登陸國家能源集團人力資源招聘網站(http://zhaopin.chnenergy.com.cn)校園招聘欄查詢具體招聘信息。
(二)注冊簡歷。應聘人員需按照系統指引,進行實名注冊,並填寫個人簡歷。
(三)應聘職位。每名畢業生僅可應聘1個崗位,請慎重選擇。如需更換崗位,須取消前次應聘,再發送新的求職申請,取消報名的崗位不能再次應聘。
(四)考試測評。集團公司將組織全國統一筆試、子分公司面試等考核。將以網站系統、手機簡訊、電子郵件等形式事先通知,請確保填寫的郵箱、手機號碼有效,並及時查閱相關信息。
(五)簽訂協議。通過考試測評確定擬錄取人員,並在招聘系統公示無異議後,招聘單位將組織畢業生簽訂就業協議。
(六)入職報到。畢業生報到時應提供就業報到證、畢業證、學位證、戶口遷移證、人事檔案等相關材料。

⑵ 中國巨石股份有限公司招聘信息,中國巨石股份有限公司怎麼樣



數據來源:以下信息來自企業徵信機構,更多詳細企業風險數據,公司官網,公司簡介,可在釘釘企典 上進行查詢,更多公司招聘信息詳詢公司官網。



• 公司簡介:



中國巨石股份有限公司成立於1999-04-16,注冊資本35.023068萬人民幣,法定代表人是曹江林,公司地址是浙江省桐鄉市梧桐街道文華南路669號,統一社會信用代碼與稅號是91330000710924531U,行業是null,登記機關是浙江省工商行政管理局,經營業務范圍是null,中國巨石股份有限公司工商注冊號是110000009797733



• 分支機構:






• 對外投資



廣融達金融租賃有限公司,法定代表人是丁建勇,出資日期是2016-06-15,企業狀態是在營(開業),注冊資本是50000.000000,出資比例是20.10%

巨石集團有限公司,法定代表人是張毓強,出資日期是2001-06-28,企業狀態是在營(開業),注冊資本是525531.304800,出資比例是100.00%

連雲港中復連眾復合材料集團有限公司,法定代表人是喬光輝,出資日期是1997-10-08,企業狀態是在營(開業),注冊資本是26130.753490,出資比例是32.04%

北新科技發展有限公司,法定代表人是蔡國斌,出資日期是2001-03-08,企業狀態是在營(開業),注冊資本是9000.000000,出資比例是100.00%




股東



無限售條件流通股,出資比例100.00%,認繳出資額是350230.684900




• 高管人員:



張毓強在公司任職董事兼總經理

趙軍在公司任職監事

蔡國斌在公司任職董事

周森林在公司任職董事

曹江林在公司任職董事長

陸健在公司任職董事

常張利在公司任職董事

胡金玉在公司任職監事

沈國明在公司任職監事

裴鴻雁在公司任職董事

李懷奇在公司任職董事

陳學安在公司任職監事

唐興華在公司任職監事

儲一昀在公司任職董事


⑶ 2019下半年有哪些國企單位招聘

中鐵九局招聘,年薪25-35萬,沒這三點不可報
開心開心!開心!為什麼呢,因為今天周四啦,這有什麼好開心的呢,說明還有明天一天就可以好好休息啦!放假還能不開心嘛!更開心的是,知更帶來中鐵九局的招聘信息哈!工資真的很優厚噠!
一、企業簡介
中鐵九局集團有限公司是由國務院國資委監管的中央企業。是一家央企哦。而且是隸屬於世界500強企業中國中鐵股份有限公司。
中鐵九局集團有限公司是一家集設計、施工、科研、房地產開發、礦業、機加工為一體的多功能、大型企業集團。
這次招聘的工作地點就是總部沈陽。想要在沈陽工作,或者就在沈陽的小可愛們,想要輕松穩定離家近的機會就來啦!
二、招聘崗位
這次總共招聘20人,招聘5人的有注冊公用設備工程師(給水排水)崗位;
招聘4人的有一級注冊結構工程師和注冊電氣工程師(供配電)崗位;
招聘2人的有一級注冊建築師、注冊公用設備工程師(暖通空調)和注冊公用設備工程師(動力)崗位;
招聘1人的只有注冊土木工程師(岩土)崗位。
三、任職條件
1、就是你懂得啦,需要相應的學歷或職稱,基本應該也都是本科以上才行,因為報考熱度高,所以學歷越高或者學校越好,才有越高的競爭力哈!但是,你的工作能力很突出,也是可以拼一拼哈!
2、基本上都是必須要有相應的職業資格!為什麼怎麼高的要求呢,因為錢給的很到位呀!
3、基本上,男生要求50周歲以下,女孩要求45周歲以下哦,當然啦,身體健康那是必須的啦!
這就是小可愛們,需要滿足的三個條件哈,但是,有時候,路是自己走出來的,自己要去爭取和努力試一試哈!
我們其實基本上都不是後悔做過的事,大部分都後悔自己沒做過什麼事。想去就去努力!即使最後可能不行,在這個努力的過程中,你總是有收獲和進步噠!
四、工資
直接簡單的明確的和你說哈 就是年薪25-35萬哈!當然是稅前啦!
最後別忘了8月31號前,投遞簡歷到郵箱報名哈!
就是怎麼簡單有直接哈!剩下有關中鐵九局集團招聘的,歡迎點擊文章右下方的,了解更多,或者來和我嘮嗑,歡迎轉發給你的親朋好友哦!

⑷ 2019國家能源集團內蒙古招聘1105人招聘崗位是什麼

主要面向國家能源集團所屬72家子分公司的生產、科研、管理崗位,涉及化學、大氣科學、海洋科學、地球物理學、地質學、力學、機械工程、儀器科學與技術、材料科學與工程、冶金工程、動力工程及工程熱物理、電氣工程、信息與通信工程、控制科學與工程、計算機科學與技術、土木工程、水利工程、測繪科學與技術、化學工程與技術、地質資源與地質工程、礦業工程、石油與天然氣工程、交通運輸工程、船舶與海洋工程、環境科學與工程、軟體工程、安全科學與工程、法學、經濟學、管理學、文學等學科。

⑸ 2020國家能源集團除了校招,還有社會招聘嗎

國家能源集團除了校招,社招也是有的,讓那些非應屆,也不是兩年擇業期的小夥伴也加入國家能源的機會。
根據學歷要求,給大家分了幾類介紹:
一、高中及以上學歷
崗位:安徽電力有限公司-駕駛員
這個崗位學歷不限,但是只招聘1個人,工資寫得很清楚,3000-4500,高中及以上學歷。年齡35周歲及以下,退伍軍人優先,工作地點在安徽/合肥綜合管理部。
駕駛員嘛,需要駕駛證C證及以上等級,駕齡5年以上,看看你符合嗎?
二、不限學歷
崗位:電力山西新能源開發有限公司-後勤崗位
也是招聘1人,工資1500-2000 ,工作地點字啊山西朔州。從事司機、保潔等相關後勤工作,司機應具備駕駛資格且駕齡在5年以上。人員需通過當地勞務公司派遣,工作時間從2020年4月至12月。
不知道大家能否接受這樣的條件,根據需要自行判斷即可。
三、大學本科學歷
崗位:內蒙古大雁礦業集團有限責任公司-雁南礦電氣工程生產技術員、雁南礦采礦工程生產技術員、扎尼河露天礦露天采礦生產技術員
這三個崗位都要求是2020屆應屆畢業,工作地點均在內蒙古呼倫貝爾,工資面議。
還有一些其他崗位,大家可以再去看看,根據自己的情況作出選擇。

⑹ 2019國家能源招聘公告具體要求有什麼

國家能源集團招聘報名基本資格條件:
(一)全國普通高等院校全日制統招統分應屆畢業生;回國(境)後初次就業且具有教育部留學服務中心派遣資格的國(境)外留學生。
(二)兩年擇業期內未就業畢業生,即畢業離校時未落實工作單位,戶口、檔案保留在原就讀學校或轉回入學前戶籍所在地的畢業生。
(三)本科及以上學歷畢業生須取得相應的畢業證和學位證。
(四)遵紀守法、品行端正、綜合素質好,身體健康,能滿足崗位工作要求。

⑺ 招聘信息真假

一、假招聘真傳銷 現在的傳銷「越來越聰明」,已經由原先的人傳人低速小規模發展階段,發展到公開招聘廣納人員快速發展階段。他傳銷者或通過人才市場,或通過人才網站,或通過媒體宣傳,或通過貼廣告,或通過高校招聘,或通過電子郵件,等等現在的一些新的招聘手段來組織傳銷。 只要求職者保持清醒頭腦,識別這類以招聘為誘餌的傳銷者並不很難,這些傳銷者總是喜歡宣傳一夜暴富、不勞而獲、一勞永逸、成就一生事業等,他們說不出或說不清產品情況、經營策略、銷售網路、產地、生產廠家、電話號碼等,因為他們或許根本就沒有要銷售的產品,當然傳銷者也沒有公開的固定電話和穩定的辦公地點等,招聘幾乎不分男女老少,他們只關心招聘多少人、被招聘者介紹了多少人,其實好好分析傳銷者的言行,會識破其煽動性和隱蔽性的,自然就不會上當。還好現在政府、社會都在打擊傳銷,傳銷者已沒有先前的囂張氣焰。不過也得時刻注意,以免掉進傳銷的陷阱,尤其是剛畢業的學生和初涉社會者。 二、假招聘真宣傳 有一類企業,或為了股票上市,或為了貸款,或為了招商,或為了銷售,通過招聘來虛張聲勢,全麵包裝企業。這類企業總喜歡把自己吹噓的神乎其神,宣傳企業的發展速度、發展規模、銷售形勢、員工素質、新產品新項目、未來發展規劃、企業文化、員工待遇、企業榮譽等等,讓人感覺有實力、有潛力、有動力,很正規、很有發展前途、盈利狀況良好、形式一派大好,以此讓股票順利獲准上市且銷售良好,以此使銀行信任企業輕松獲得銀行貸款,以此獲得經銷商的青睞完成產品招商和區域布局,以此使代理商增加信心提高銷售。 這類企業對招聘事項總是模稜兩可,即使招聘廣告寫得清清楚楚,他們或以正在招聘中或已完成招聘工作來答復求職者,不過求職者會發現在一段時間里他們一直在做招聘廣告,其實對他們來說招聘只不過是演戲,只要達到「婉轉」宣傳的目的就行了。 三、假招聘真招生 有一些學校、培訓單位,總好打著招聘的名義來招生。他們習慣於用包分配的手法來吸引人,先說招聘引起求職者注意,再慢慢往招生、培訓的方向來引導求職者。他們總說學過他們專業或經過他們培訓的人,現在職位有多高、待遇有多高、條件有多好、有多大上升空間,然後再介紹他們現在開設的專業多有前途、師資力量有多強、收費有多低、食宿條件學習環境有多好,等等彷彿只要通過他們的學習找理想工作簡直不在話下。其實則不然,他們管進不管出,用招聘的幌子引誘求職者來學習,但只要求職者真正學習之後,就會明白哪裡象他們當初說的那樣,工作要麼是胡亂給你應付一下,要麼你自己再慢慢找吧!這類招聘者很好識別,他們本身就是一些學校或培訓單位,只要你不去應聘就一切OK了。 四、假招聘真圖利 有一些企業招聘時,對求職者要求很一般,可以說門檻比較低,待遇也不錯。面試時先讓你先買他們的產品出去推銷,限定時間推銷完了就回來復試,推銷不完就回家吧,當然你在限定時間里完成推銷,復試你也不會過關的,因為他們只是利用你幫他們銷售。有一些企業跟求職者簽合同,因為求職者根本不可能准確了解企業的具體情況,企業利用這一點跟求職者簽絕對不可能完成的任務,如果求職者在試用期里完不成合同規定任務,就不發工資或發很低的工資,還有試用不合格就自動解聘,實際上無非是企業利用招聘來獲取廉價勞動力。 還有一些企業更甚,與其說企業不如說騙子更恰當,他們總是以莫須有的大招牌企業出現,動輒以外資企業、國際集團、行業巨頭、投資集團等名義來招聘,他們以招聘為職業,坑蒙拐騙,招聘時高薪、高職、低要求,具體面試時向求職者收培訓費、職能測試費、工裝費、合同鑒定費等等名目繁多的費用,繳費之後不是求職者不合格,就是讓求職者「慢慢」等通知,如果求職者找上門卻發現人去樓空,他們善於打一槍換一個地方,重新在編造一個新單位繼續以招聘騙錢。識別這些企業,只要看看他們的目的是什麼就清楚了,是沖著錢、還是沖著人,是先讓交錢還是先讓幹活。正規的招聘總是有嚴格而規范的程序,絕不會亂收費,也不會通過勞動來測試求職者,更不會剛一面試就和你簽嚴格的勞動合同。 五、假招聘真利用 有一些企業在發展過程中遇到一些問題,他們沒能力、沒資金、沒智囊來解決,他們於是想出歪招,投機取巧,假借招聘來解決企業難題。 這類企業在做招聘廣告時總會許以高薪水、高職位、好前途等,總之求職者關心的問題他們絕對會描繪的天花亂墜,以此引誘求職者上鉤,然後在招聘時或具體面試時,讓求職者來直接或間接解決他們的具體問題,並聲稱以此來考核應聘者,比如讓求職者寫個策劃案、做個廣告設計、寫個市場調查報告、寫個市場啟動方案、寫出求職者手頭現有的經銷商名錄等等,這些企業往往故作高姿態,說這次招聘競爭激烈,企業要慎重選擇,於是打發求職者回家等錄取通知,結果高手應聘者甚多但無一人錄用,因為求職者只是這類企業解決問題的一枚棋子而已。對這類企業,求職者記住一點就可,只要不真正被企業錄取,絕不參與招聘企業任何實質性工作。 六、假招聘真管理 有一些企業其實根本不招聘,但通過招聘做給在職人員看、做給老闆看。 無論哪個企業總有一些或業績差的員工,或不很稱職的員工,或很牛氣的員工,企業通過招聘來恐嚇這些員工,間接告訴這些員工你們工作不努力或不服氣,馬上會有新員工來代替你,以此虛假競爭的形式來進行員工的激勵管理。還有就是人力資源部門「沒事找事」,因為平時人力資源部門不象其他部門那樣很忙碌,總招些閑話,因此人力資源部門通過招聘來向老闆、同事說明工作很忙、很努力。識別這類企業要仔細調查,看看企業是否真需要人,再者這類企業總是打著常年招聘的幌子,再者總說不清招聘開始、結束時間、具體待遇、具體工作等,只要細心就能識破。 七、假招聘真虎皮 有些人力市場或人才網站,為了吸引求職者,故意把一些知名企業登記為招聘企業。 因為是人力市場、人才網站自己「編造」的名企招聘或「過期」招聘,因此咨詢時總會得到已招滿的答復,再者既然是名企,就容易查出聯系辦法,直接給跟這些名企聯系一下就知道是否真招聘了。 八、假招聘真無奈 有些企業假招聘,是因為交了人力市場、人才網站等全年費用(或某一階段),對人才市場、人才網站等來說,既能有經濟收入又有門面,但對企業來說無奈的,既然交了全年費用(或某一階段),不做招聘的事還能幹什麼,反正沒什麼明顯的害處又能在一定程度上宣傳企業,就這樣湊合著吧。識別這類企業,一是看看或咨詢他人是否該企業長期招聘,二是直接打電話給這些企業,了解一下企業實際情況就明白了。 總之,對求職者來說,只要擦亮眼睛,認真調查,仔細分析,深思熟慮,不急於求成,就不會被虛假招聘所害. 希望對你有用 追問: 我只看這個也沒用,能幫我參考下嗎?謝謝了 回答: 看了樓主該招聘廣告 貌似有點假.. 因為 發這種廣告的人 起碼都是公司里的高層吧?? 問題是 怎麼他的郵箱是163??? 天 我的郵箱都是自己公司的啊 (我職位低) 再者 沒有準確的公司地址 以及 公司聯系方式.. 請您再三確認..~

⑻ 影響力集團和巨國集團是什麼關系

影響力集團是易發久先生創辦,目前集團是中國管理培訓業的領軍品牌。巨國集團是由世界500強企業家導師黃景發創辦的,目前該集團是中國教育訓練行業客戶滿意度第一品牌。

⑼ 許繼集團招聘要求是什麼

您好,中公教育為您服務。

》》推薦:2016年許繼集團有限公司校園招聘

專業要求:(屬於國家電網招聘)

電工類:電氣工程及其自動化、電力系統及其自動化、電氣工程、電力電子與電力傳動、高電壓與絕緣技術、電機與電器等相關專業;

電子信息類:計算機軟體與理論、信息與通信工程、計算機科學與技術、計算機應用技術、電子科學與技術、控制理論與控制工程、應用電子、電子與通信工程、自動化、檢測技術與自動化裝置、電路與系統、信息生產系統工程、信號與信息處理等相關專業;

其他工學類:機械工程及自動化、土木工程、儀器儀表、光學工程、生產過程自動化技術、工業設計、材料工程等相關專業;

管理類:人力資源管理、工業工程、國際貿易、工程管理、營銷管理、行政管理、經濟學等相關專業;

財務金融類:會計學、財務管理等相關專業;

其他專業:英語、園林園藝等相關專業。

更詳細的情況查看推薦

更多招聘:國家電網招聘

如有疑問,歡迎向中公教育企業知道提問。

⑽ 怎樣找國有企業招聘信息 怎樣應聘國企

答,

事實上應該是

國企招聘網

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