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长虹美菱风险分析

发布时间:2021-05-08 19:03:57

❶ 长虹美菱流氓售后叫人如何支持国产

10还没有解决?按道理长虹没理由砸自己的牌子的。电器市场又不是它一家独大。反而现在长虹的日子很不好过。

❷ 长虹美菱的主要产品市场占有率如何

长虹美菱的冰箱市场占有率大概是10%,长虹美菱洗衣机占有率比较低,长虹美菱空调占有率约为5%,长虹美菱小家电占有率比较低。
长虹美菱一直打造高端产品,其中M鲜生产品正在迎来产品的爆发增长。市盈率正不断改善

❸ 长虹美菱是什么意思

长虹是美菱的控股股东,现在美菱长虹强强联合,长虹主攻黑电,美菱主要是白电,冰箱、洗衣机、冰柜、空调、深冷产品都是美菱的主要业务。

❹ 长虹美菱处于产业链的哪个环节,其上下游行业有哪些

产业的下游,消费端,其上游有电子产业,钢铁业,塑料化工业。

❺ 长虹美菱电器到哪里去投诉情况好快一点

拨打12315电话投诉。

❻ 长虹美菱有多少项专利

截止目前美菱拥有专利数量高达1100项,其中核心技术专利包括“0.1度变频技术” 、“ETC智能识别技术”、M鲜生的“水分子激活保鲜技术”以及全面薄的“GLS集成技术”等,美菱技术实力雄厚,更是首批认定的国家级技术中心,国家级工业设计中心、国家知识产权示范企业等荣誉的斩获,无一不彰显了美菱的创新实力和技术底蕴。

❼ 长虹美菱股份有限公司怎么样

简介:长虹美菱股份有限公司是中国重要的电器制造商之一,拥有合肥、绵阳、景德镇和版中山四大国内制造权基地,印尼空调和巴基斯坦冰箱等海外制造基地,覆盖了冰、洗、空、厨卫、小家电等全产品线,同时进入生鲜电商、生物医疗等新产业领域。
法定代表人:李伟
成立时间:1996-11-18
注册资本:104459.7881万人民币
工商注册号:340000400001278
企业类型:股份有限公司(台港澳与境内合资、上市)
公司地址:安徽省合肥市经济技术开发区莲花路2163号

❽ 为什么长虹美菱家电质量这么高

美菱是率先在行业内提出‘三品行动’(品质、品牌、品位)的品牌,始终将品质放在首位,更是将制造精品的观念深入贯彻到企业的方方面面,践行精益生产正成为美菱制造的主旋律。不仅在思想上牢固树立品质的重要性,依靠过硬技术的支撑,美菱也一直在用行动向行业和广大用户彰显品质为上的观念。
从“0.1度变频技术”、“ETC智能识别技术”到“水分子激活保鲜技术”以及GLS集成技术……,抓住以技术创新为发展的主脉络,过硬的技术创新实力赋予了产品高品质的保障,从M鲜生的“封存对比”到全面薄的“拼薄实验”,美菱品牌的质量提升显露无疑,让消费者看到真实的质量,更看到新一代美菱人的凌云壮志。毫无疑问,品牌能够崛起最基本的取决于质量,质量衍生品牌口碑,更助推着品牌的不断走远。
每一台产品的背后,是一群群质量人、研发人、生产工人的日积月累的摸索。不管是豪华生产线自动化、信息化技术的广泛运用,还是质检人员的一遍遍巡视查看,都是为了保障品牌质量的提升,通过一个螺丝安装、一次门体检测、一项性能筛查、一回高质量的发泡,全面薄成为集大成者,更成为新时代美菱品牌远行的金字招牌。
通过三品行动,一流制造行动实现自我的进化改变。美菱勇敢的站在中国变革的前沿,把好的品质、好的做工切给大家看,让质量走进每个消费者的身边,用产品说故事,用技术来代言,用服务去实践。美菱正在切开属于中国自主品牌的新时代,那些璀璨星光、那些品牌的美好正在悄然来临。

❾ 长虹美菱股票为什么一直跌不停

这种股票要远离,不要追究原因。
等你搞清楚了,钱都没有了。

❿ 美菱电器股权激励存在的问题还有具体分析

公司高管称,如业绩的高增长持续,公司将不排除启动分红方案

日前,美菱电器正式启动管理层股权激励。据了解,此次股权激励涉及激励基金总额为1821.7万元,其中董事王勇获得最高激励基金160.1万,占比为8.79%。美菱电器一位高管告诉记者:“去年美菱电器业绩取得理想成绩,以股权激励形式激发员工的工作热情,如业绩的高增长持续,公司将不排除启动分红方案。”

7月30日,美菱电器发公告称,公司已满足年度业绩激励基金的获授条件,同意公司按照2012年经审计的净利润的10%可计提1921.98万元的业绩激励基金。当日,美菱电器报3.19元,上涨0.31%。

公告称,结合公司实际情况,并综合考虑了激励对象当年的职务级别、任职时间、绩效考核结果等因素后,同意公司将已提取的激励基金中的1821.7万元向符合国家法律法规及《激励方案》规定条件的激励对象(高级管理人员、中层管理人员、核心技术及业务人才等)进行分配。

对于奖励方式,美菱电器称,激励对象将以其收到的业绩激励基金(缴纳相应所得税后)加上不低于其年度薪酬总额(除业绩激励基金外,且缴纳相应所得税及五险一金后的年度薪酬总额)的30%,通过公开市场购买美菱电器股票。

在美菱电器此次实施的股权激励中,美菱电器董事、总裁李伟获得144.1万激励基金,占分配的业绩激励基金总额比例为7.91%;董事王勇获得160.1万激励基金,占比为8.79%;常务副总裁刘宏伟获得134.5万元,副总裁邓孝辉获得80万元。

2007年,长虹集团和四川长虹以约1.74亿元收购美菱电器20.03%股权,并随后把空调业务置入美菱,完善白色家电产业线,拉开家电企业重组大幕。美菱电器也正式进入“长虹时代”。

美菱电器董秘王霞表示:“此次股权激励得到大股东的支持。目前美菱白电四大产品线,包括冰箱、冰柜、洗衣机、空调,去年冰柜销售量增长30%,空调量增长了25%以上,出口整体呈现增长态势,增速在50%以上。除了传统大连锁,今年我们将继续加强拓展地方性和专卖店渠道。”

美菱电器2012年度财报显示,公司2012年归属于上市公司股东的净利润为1.92亿元,比2011年增长了80.27%,即2012年较2011年净利润增长率超过了15%。2012 年净资产收益率为6.67%。美菱电器业绩增长,节能补贴带来较大贡献,因收到节能补贴尾款1.04亿元,美菱电器去年业绩同比增长80%。

王霞告诉记者:“去年公司业绩上涨,一方面受节能惠民政策的影响,同时产品结构调整往中高端集中,产品议价能力提升,产品综合毛利率提高。而这种趋势在2013年将延续。”(证券日报)

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