⑴ 现在民营企业,员工工作15年以上不想再同公司服务与公司解除劳动关系应怎么计
按签定的劳动合同来计算,如合同没到期自己不愿服务解除劳动关系的还有损失,如社保,公司福利等。
⑵ 我在上海一家民营企业上班,我们公司每年都不发高温补贴,而且还是高温车间,谁能管这事
1、这个可以向劳动局或者卫生监督局投诉。
2、以下是上海市发布的2015年降温补贴的条版件及数额。
全国总工会权《关于进一步加强工作场所夏季防暑降温工作的通知》(卫监督发[2015]186号)要求,现就调整本市企业高温季节津贴标准有关事宜通知如下:
一、企业每年6月至9月安排劳动者在高温天气下露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃),应当向劳动者支付高温季节津贴,标准为每月200元。
二、企业在发放劳动保护性质的高温季节津贴的同时,应继续做好夏季工作现场清凉饮料的供应。
三、有雇工的个体经济组织、民办非企业单位参照执行。
⑶ 目前中国的民营企业有多少
善林金融的数据显示,全国工商登记中小企业超过2000万家,个体工商户超过5400万户。民营企业发展如此迅猛有很大部分原因得益于全民创业潮的政策鼓励以及注册登记实行的宽进严出。考虑加上近两年的发展,恐怕很快将达到2000万家了。
⑷ 2015年民营企业社保退休年龄是多少
凡是城镇职工养老保险,都是一样的退休年龄,没有区别,男60,女工50,女干部55周岁
⑸ 2014年7月毕业,入职一家民营企业;2015年5月离职,现就职另外一家民营企业;干部身份怎么解决
干部身份对以后提升有很重要作用,最好保留干部身份
⑹ 2015年在民营企业工作十八年被 裁如何补偿
如果是违法解除劳动合同,应当支付双倍赔偿金。如果是根据规定解除家没有赔偿金。 工作满十八年要补偿18个月的工资.
⑺ 民营企业作用
民营企业的来由:民营企业是在中国经济体制改革过程中产生的。非国有独资企业均为民营企业。
作用:民营经济是市场经济最富活力、最具潜力、最有创造力的重要力量,是繁荣城乡经济的有力支撑,是推动我国经济发展的重要力量。
民营企业在吸纳就业、创造税收、促进经济发展等方面发挥了重要作用。在我国经济进入新常态的背景下,民营企业成为近年来经济发展领域的亮点;
民营企业对我国GDP贡献率高达60%以上,提供了80%的城镇就业岗位,吸纳了70%以上的农村转移劳动力,新增就业90%在民营企业,来自民营企业的税收占比超过50%。
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在经济转型背景下,民营企业表现出了较强的发展活力,从税收角度看,来自民营企业的税收占全国税收的50%以上,超过来自国有企业的税收,成为我国主要的税收主体来源。
部分民营经济发达的省份这一比重更高,接近70%。如山东省2016年来自民营企业的税收比重持续攀升,占全省税收的68.3%。河北省民营企业税收占比60.96%;
2015年江苏民营企业税收占全省税收比重接近60%,安徽民营企业税收占全省税收比重为68.2%,广东民营企业税收占全省税收的47.3%。
在2015年国家税务总局统计的全国纳税500强企业中,民营企业税收增长迅猛,同比增长32.6%,远超其他所有制类型的企业,说明民营企业正在成为经济转型发展的重要引擎。
⑻ 中国民营企业现在面临什么困境
1、遭受挤压的民企盈利
以工业企业为例,根据国家统计局的数据,民营企业利润总额占工业企业利润总额的比重从2016年起开始出现下滑,由2015年的36.54%下降至2018年前8月的25.96%,下降超过了10%。与此同时,国有企业的利润占比不断降低的趋势从2016年起开始出现反转,从今年6月起占比已经超过了民营企业,截止今年8月已经达到了33.48%。
2、成本提升影响民企经营
除了前述的由于供给侧改革带来的原材料成本上升外,仍有其他多种因素推动民营企业成本居高不下,为民营企业的日常经营带来了一定的压力。
3、人工成本不断提高
民营企业在创造就业岗位方面发挥着巨大的作用,这也使得人口老龄化带来的劳动力短缺和最低工资标准两年一次的调整对民营企业人工成本的负面影响尤为明显。
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未来社保征管改革的正式实施也会在一定程度上加重民营企业的用人成本负担。根据我们此前的测算,社保征管划转之后,传媒、计算机、生物医药等行业用人成本涨幅居前,而这些行业也是民营企业占比较高的行业。
最近十余年来我国宏观税负高速增长,税收收入占GDP的比重从2000年的12.55%上升至2017年的17.45%。在宏观税负增加的同时,由于民营企业主要集中在产业链中下游,基本不具备上游企业的税收转嫁能力,因此在我国以间接税为主的税收结构下,民营企业税负痛感较为强烈。
我国的社会融资结构以间接融资为主,2017年企业债券和非金融企业境内股票融资金额仅占社融的2.3%和4.5%。由于发行债券和股票需要满足较高的要求,民营企业通常更加倾向于选择银行等间接融资渠道,或者内源融资。
⑼ 国企和民企有什以区别
国企和民企的区别
1、经营模式的区别:
国企:企业的战略观相对抓得比较准,而对待短期的一些市场行为的时候,反应较慢,相对拥有比较大的市场份额。
私企:在经营战术比较灵活多变,能随行就市,而对待突发政策性风险的时候,比较被动。
2、财务管理的区别:
国企:在进行一些资产处置的时候,时间较慢,要通过国资委的层层把关,相对有一套比较严格规范的财务金融体系。
私企:资金流动性比较大,调拨方便,财务制度相对松散。
3、企业文化的区别:
国企:更多的是从国家的宏观经济和经营区域方向来设定。
私企:更多的是从产品品牌和企业发展的角度出发。
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一、国有企业
1、国有企业,是指国家对其资本拥有所有权或者控制权,政府的意志和利益决定了国有企业的行为。国有企业是国民经济发展的中坚力量,是中国特色社会主义的支柱。
2、按照国有资产管理权限划分,国有企业分为中央企业(由中央政府监督管理的国有企业)和地方企业(由地方政府监督管理的国有企业)。 对于个别中央企业在国家社会经济发展过程中所承担的责任较为特殊,归属于国务院直属管理,这些中央企业属于正部级。
二、民营企业
1、民营企业,简称民企、公司或企业类别的名称,是指所有的非公有制企业。中华人民共和国法律是没有“民营企业”的概念,“民营企业”只是在中国经济体制改革过程中产生的。
2、其实,现今中华人民共和国的民营企业多数是私营企业(私企),由于传统共产主义反对私有制,中华人民共和国政府便将它们命名为“民营企业”。
⑽ 中国的民营企业和微小型企业有多少
全国各类企业总数为1527.84万户。 其中,小型微型企业1169.87万户,占到企业总数的76.57%。 将4436.29万户个体工商户纳入统计后,小型微型企业所占比重达到94.15%。
2015年末,全国工商登记中小企业超过2000万家,个体工商户超过5400万户。发展如此迅猛有很大部分原因得益于全民创业潮的政策鼓励以及注册登记实行的宽进严出。加上近两年的发展,恐怕已经远超2000万家了。