上海三菱电梯如皋

『壹』 上海三菱电梯和三菱电梯一样吗

上海三菱电梯和三菱电梯一样，上海三菱电梯是三菱电梯的代理商。

三菱电梯原装梯在国内有两家厂商代理，分别为广东菱电电梯有限公司与上海三菱电梯有限公司。

上海三菱电梯有限公司的前身是上海航空工业中等技术学校、上海市劳动第一技工学校。在1969年两校合并建厂，成立长城机械厂。

1981年改名为上海长城电梯厂，成为国内生产电梯的骨干企业之一。1987年1月成立了上海三菱电梯有限公司。合资公司由四方组成，四方投资比为中方60%，外方40%。

(1)上海三菱电梯如皋扩展阅读：

上海三菱电梯公司成立以来，在各方携手合力和企业技术中心具体负责下，加快引进和转化日本三菱具有世界领先水平的全电脑交流变压变频电梯技术，成为国内首家推出VVVF系列电梯制造企业。

在此基础上，持续动态引进和转化世界领先的最新技术全电脑控制智能化系列电梯和新型的自动扶梯系列。

并与日本三菱电机联手开发优质的住宅电梯。近年来又加快转化了ELENSSA最新无机房和NEXWAY小机房等具有节能、环保的电梯技术。

『贰』 上海三菱电梯有哪些型号

电梯作为耗能设备或者说是用能设备，电梯的能效很重要，也就是说要考虑电梯的功率、主要性能参数、能效指标等
目前国家尚未能发布电梯能效标准 浙江省走在前面 已经发布了电梯的能效方面的标准

『叁』 上海三菱电梯这个工作咋样啊

对老百姓而言这是一份好工作，因为这是个技术型工作，电梯质量维修是终身不会过时的工作， 哪怕是你所在的上海三菱电梯或者其他电梯公司破产了，电梯质量的维修检查依旧存在需求，除非这栋大楼不要了。既然上海三菱电梯还出钱给你考证，那何乐不为呢，老老实实的把技术学到手，靠技术吃一辈子饭，至少保证不会断粮了对吧，可能赚不到大钱，但是不会饿着，加上上海三菱电梯质量销量不错是合资的大公司，这个台面你如果上去过再呆了一段时间那你将来的路还会差嘛，如果在电梯质量维修这个行当里想多赚钱，那就多在这种大平台带带，大平台是不希望这个岗位经常换新人的，会定期涨工资留住老员工，所以在上海三菱电梯好好干，静下来心多历练历练，一旦彻底掌握技术了就想办法干到上海三菱电梯质量维修检查部分的负责人，哪怕是小干部，带人的那种，之后你的工资就没毛病了，会一直增加。

『肆』 上海三菱电梯

nexway和maxiez是进口梯子，质量、舒适感、稳定性比国产的lehy系列好多了，但是价格比较贵且如果电梯的配件坏了三包的时间比较长（一般是不会存在问题的）。lehy梯的质量没有进口梯子好，但是价格便宜。

『伍』 上海三菱电梯的待遇如何

上海三菱电梯如果是你签上海本部的合同工资会很高，但，如果你签各地分公司合同，他们会按照当地的消费水准来结算，还有工资是根据你的技能熟练，保养台数，考勤来算，当然如果你分公司副总经理大方，奖金会很高，！~~

总之，一句话，如果正常消费你还是有余粮的！

『陆』 上海三菱电梯和日本三菱电梯有什么区别我不太懂专业的，就要简单明了的！都有什么优势以及劣势谢谢！

上海三菱电梯和日本三菱电梯二者的技术电梯质量控制系统都不同，完全不同，是两码事、两套班长、两种技术，重叠部分非常少。

30年前的中国电梯市场只有两种电梯，国产电梯和进口电梯，国产电梯质量技术都很弱像个农村搬砖头的一没技术二没钱，进口电梯像个旧社会电影里剥削人的资本家，垄断高档电梯技术生产的电梯质量想到好，但是价格奇高，完全一副奢侈品和宰人品的样子。不接地气啊，或者不想接地气，或者没办法接地气，因为中国保护民族产业和企业，关税页非常高。

于是就产生了大批合资公司，一句话就是用市场、股份换技术，就像汽车公司一样一样的，是一个政策和策略，今天反过来看我觉得当年的国家领导人非常的聪明，这么做是对的，保护了我们的民族产业和公司，否则如果让外企轻易进来不是侧头测地的垄断和倾销嘛。

30多年前，上海三菱电梯前身是上海长城电梯，用三分之一的股份换来日本三菱电梯的电梯技术，但是这个日本三菱电梯给的技术呢日本三菱电梯自己是自那开始就不用了，和日本产的三菱电梯技术是不同的，类似两条生产线、两套技术。给上海长城电梯的电梯技术日本三菱电梯从此不再使用了，他们自此以后再也不用了。上海三菱电梯自此得到这个非常成熟的日本三菱电梯整套技术后可以说咸鱼翻身、鲤鱼跳龙门，经过几年的消化吸收，一下子变成电梯质量技术强壮型公司。

『柒』 上海三菱电梯怎么样

上海三菱电梯质量不错是和日本三菱电梯合资的大公司，说是合资本质上是当年拿出回股全让日答本三菱电梯入股，共谋中国电梯市场大业。当年上海三菱电梯的前身中方电梯公司是上海长城电梯，虽然在中国境内比较出名，但是客观的说电梯技术和日本三菱电梯比起来那就是渣，被甩出几条大街的那种，根本不能相比的。这个不是夸张和贬低中方电梯公司哈，了解我国技术发展的人可能会知道，我国在上个世纪在很多领域的技术都是相当弱的，这是有历史原因的，从1977年恢复高考以来，我国才开始累积大量的技术人才，是大量的、在各个领域的，今天看来硕士几分钱一个，博士几毛钱一个，遍地是，当年可不是这样的，当年本科生那是相当被尊重的，因为太少了。上海长城电梯再烂也是有一批技术人才的，只是缺少时间、经验和视野，不是傻子，就缺这个，说白了有个好师父来带是很快可以上来的。但是毕竟是主场优势，电梯市场有面临大批欧美百年历史的大电梯公司的窥视，所以日本三菱电梯想清楚了，技术入股就走到了一起。上海三菱电梯质量不错品牌也启龙了日本三菱电梯的，所以一炮打响。

『捌』 上海三菱电梯有限公司南通分公司怎么样

简介：上海三菱电梯有限公司南通分公司成立于2009年05月14日，主要经营范围为销售总公司生产的电梯、自动扶梯、自动人行道、大楼管理系统以及上述产品的零部件，销售三菱商标电梯相关产品及零部件，提供上述所有设备的安装、改造、维修、保养服务（涉及行政许可的凭许可证经营）等。
法定代表人：殷晓晔
成立时间：2009-05-14
工商注册号：320600500008555
企业类型：分公司
公司地址：南通市工农路33号金融汇801、802、803室

『玖』 江苏苏北上海三菱电梯特约销售安装工程有限公司怎么样

简介：江苏苏北上海三菱电梯特约销售安装工程有限公司成立于2001年05月25日，主要经营范围为电梯、自动扶梯安装、维修、保养服务等。
法定代表人：李春涛
成立时间：2001-05-25
注册资本：1000万人民币
工商注册号：320621000091761
企业类型：有限责任公司
公司地址：海安县海安镇海南路88号

『拾』 上海三菱电梯有限公司江苏分公司待遇怎么样

真的不怎么样！待遇很低！人际关系复杂，里面一个叫赵fei 的简直是世间回极品！素质很差！答为人傲慢、处事难缠、小肚鸡肠、心胸狭隘、虚荣、势利、心机深、破事很多，非常八卦，议论这个议论那个，尤其擅长扯着喉咙在办公区域“叫春！非常自以为是，一级员工很牛逼？元老很牛逼？素质差的无法言表！私底下公司里没几个人说她好，90%的公司人对她的评价都非常差。。。整天防这个防那个，背地里喜欢讨论议论别人，十足的表面一套背后一套的虚伪之人。还有，此人讲话时会控制不住的撑脖子，跟癫痫似的，整天跟个傲逼一样，自我感觉非常良好！（对此人评价很客观，某人见之请自行对照！评价很实事求是，一个人说另一个人坏可能是谣言，可是为什么有那么多人点赞？可见某人确是名声极差，做人真是失败！）