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亚马逊融资过程

发布时间:2021-07-14 15:58:55

Ⅰ 亚马逊并购卓越

亚马逊并购卓越的具体过程如下:
2004年2月,卓越开始其创业以来的第四轮融资。B2C全球盟主亚马逊是意向之一,因其财力和经验都雄厚、对中国也感兴趣。亚马逊在2月和3月来中国两趟,第一次分别拜会卓越和当当,第二次只找了卓越。

初谈有三种模式。第一,亚马逊持小股,像Google注资网络。第二,亚马逊持大股,像IAC控股E龙。第三,全资收购,像雅虎买3721,eBay收易趣。

第一种,亚马逊通不过;他们看准了中国市场,一定要强力介入,不留余地。第二种,卓越通不过。双方资本实力太悬殊了,如果亚马逊要增资,再投入1亿美金,金山和联想跟还是不跟?跟不起,那就只能被撵出局。而即使亚马逊不采取更多的动作,金山联想又如何套现退出呢?亚马逊没有再次上市的打算。

既然迟早要被撵或者套牢,那不如现在就放弃,就是第三种模式,全资并购。

其实向风险投资(VC)融资也行。金山和联想初始投资1600万,股份大致七三开。后来VC先后投入920万美金,就把金山股份稀释到了50%以下。而卓越要实现稳健盈利,还要再投入至少数千万美金。最终逃不出一个结果:股份被稀释,失去主导权,出局。

如果回到五六年前,资金不成问题。成群的VC追着创业者投资,上千万美金只要求换来少量股份。丁磊和张朝阳们就是在那时融资创业,现在还是大股东,掌管着自己的企业。而2000年泡沫破灭,VC转向保守。金山和联想自掏本钱做卓越,上了规模后,VC愿意出钱,但价码越叫越高,动不动就要控股。

而惯常的融资通道,银行借贷从来救急不救穷,现实中与互联网基本不相往来。和讯CEO谢文说,中国的互联网公司,都是拿外国的钱,玩中国的玩法成功的。创业时靠国际VC融资,上规模了再到纳斯达克上市,赚到的钱被国外股民分红。跟中国的资本市场已大体没什么关系。

所以,选择实在不多。雷军说。

4月,进入实质的讨论,卓越收到亚马逊和几家VC的合作意向书。5月,卓越董事会开始激烈地争论,包括金山、联想、VC和一些神秘的个人投资者。

据称雷军名下有卓越10%的股份,但被否认。其实10%无关紧要,金山、联想是纯粹站在资本立场的。如何套现、会不会被套牢,是资本决策的第一准则。

身为董事长,代表冷冰冰的资本意志;更是创始人,从提出构想、创业在互联网泡沫破灭的时候,到经历几次山穷水尽的关头,走到现在。痛苦到什么地步,雷军自己清楚。

5月底,下了决心。8月9号,正式签约。

做实业,艰辛

一个VC曾劝雷军不要放弃,因为网上零售是个长久的生意。零售存在了上千年,软件也才几十年。只要不出大问题,沃尔玛肯定比微软长寿。盖茨400亿成了首富,沃尔顿五个孩子每个200亿,如果老人不分家,足足有1000亿,两个盖茨也算不上首富。

雷军说,盖茨创业以来不过三十年,可沃尔顿家族已经历了两代人。再看看一路艰辛的亚马逊,创立在1994年,到2002年才开始盈利,那时已经花掉几十亿美金。

相对于美国,在中国做B2C更难,复杂度是随着规模不断放大的。

卓越起步的时候,每天处理100张订单感觉很容易。从100单到500单,就发现库房不够,东西也送不出去,所有员工都被赶到库房里做包装。100单到1000单是一个质变,一千到一万又是一个质变。卓越过了一万,但到十万就极其痛苦了。

做十万单,只北京的库房就要3万平方米,相当于6个标准足球场。把货架摆满,一个货架1500块,需要3000万。给仓库放满货架,装上货,再装备流水线,最少1000万美金。

中国三地库存,北京、上海、广州,大体需要5个物流和配送中心。美国有邮购的历史,培养出了DHL和UPS,但中国没有。试用了很多家配送公司,有的老板太功利,一发现活累钱少就收手;有的出了意外,仓库起火;有的管理不善,配送员带着货款潜逃。风险各不同,但终归一点,独立的配送体系极不成熟。

所以到最后,卓越只能自己搞物流和配送,否则4-20小时到货的服务质量无法保障,这是网上定购具有吸引力的关键。但光把全国性的物流中心建好还需要3-5年,至少3000万美金。

物流之外,还有信息系统,包括对客户的分析,对每一本书的跟踪,和精确的推荐。亚马逊的技术投资10亿美金以上,在互联网最低谷的时候,也保持一两百人的研发。而且,亚马逊的供应商有完备的数据库。在中国,民营资本受政策限制难以介入书刊供应,国家资本的信息化程度低。

这两点,卓越要么缺钱做,要么只能干着急。

退一步说,即使达到几十几百亿的规模,有没有相应的控制力,能不能找到相应的管理者?亚马逊一边做,一边到沃尔玛挖人,结果沃尔玛为此把亚马逊告上法庭。中国零售企业规模小,尤其缺人才,本土商业环境还需要十年二十年才能产生上千亿的零售公司,卓越到哪里挖人?

中国还有普遍的地方保护,货卖到的地方越广,面临的地方阻碍就越多。当当的总裁俞渝总是在呼吁“摆摊儿要扎堆儿”,一家实力太薄,几家可以团结在一起。但这也不是办法。四五家贴着新经济标签的体制外厂商,掰得过有传统底气的体制内势力?

雷军说,在中国做B2C,变数太多。

跟短信、网游这些互联网的线上业务很不一样,B2C要落地,和线下的传统产业拴在一起往前走,这要有点愚公移山的精神。

线上出现一分的成长,线下已经付出了五分的努力。

雷军说,这种特有的木桶效应在中国的商业环境里尤其明显。传统短板太多,网络这块板很难长起来。

天时,人和

相对于其他互联网业务,B2C太难,投入成本太高,从资本收益的角度这不是一个好项目。看来,选做B2C,雷军失策了。

雷军不太同意,说不能脱离客观情况来看问题。金山错过了90年代末互联网发展的高峰期,就是因为软件业还有钱赚。塞翁失马,焉知非福。

1995年开始,雷军盯上了互联网,对BBS几乎着迷。1998年动过心思买FoxMail,没办成;买网易,丁磊不答应。当时没有太在意,因为身为金山软件总经理,要指挥WPS和微软正面竞争,那才是金山的主战场,为民族软件争一口气。

1997年,王志东的RichWin利润急速下滑,在资方要求下改作门户,于是成就了新浪。雷军一脸诡笑:可惜当时金山的软件卖得不错,否则也想到转做互联网了!后来王志东对着《中国企业家》感叹,“人算不如天算,好多事情可能都由上帝安排。”

这其实不够说服力,丁磊、张朝阳一批人都是一开始就看准了门户。雷军说,还有包袱的问题。带着传统思维看互联网,只把它当工具;最简单的就是用互联网卖东西,正好是B2C。卓越在2000年诞生,那时流行着水泥加鼠标的思路,少有人预见到无线和网游这些革命性的模式。

即使在互联网里,上了规模的大企业,在把握新机会的时候也迟钝。

Google和微软一样,都是在雅虎和IBM的眼皮底下发展起来的。当年惠特曼想把eBay卖给一个巨头,美国在线不重视,转而跟时代华纳合并;雅虎叫惠特曼对其COO汇报,只把C2C看作雅虎平台上的一个小应用。当时少有人看清C2C的价值,而现在eBay的市值在互联网里排第一。

无论是时代华纳和美国在线的合作、联想的FM365,还是方正参股的雅虎中国,都命运颠簸。只有微软做成了MSN,但其互联网业务自成一体,跟传统软件业务泾渭分明。新经济要新思维,旧的东西很容易成为障碍。

所以历史机遇总垂青于没有包袱的人。在1997年的互联网初潮中,动作最快最彻底的,是网虫丁磊、技术青年马化腾、留洋博士张朝阳等一群“无产青年”。虽然大多数创业者都没能撑过惨烈的竞争,但最成功的也是这些最敏感和偏激的年轻人。

那还是第一波,所谓的“无产者”拔得头筹。但到现在,竞争形势逐渐转变。卓越就是金山和联想等老厂商做出来的,超过了当当、老8848、搜狐商城等一系列新贵。雷军说,卓越在规模上遥遥领先。

如果说卓越只是金山的间接胜利,并且B2C有很大的水泥成分和传统基因,那在网游上的翻身就能补齐缺憾了。

2004年,金山后来居上,《剑网》成为仅次于网易《大话西游》的最成功的国产网游。在台湾地区,《剑网》进入了前五,总代理智冠已准备好为金山的后续产品扩大宣传。在东南亚、日本、韩国,战线也迅速拉开。

作为金山CEO,雷军兴奋起来。传统IT企业在互联网里出线,还左右开弓,金山是第一家。“我们的思维开始适应互联网,互联网也逐渐成熟了,我们的空间会越来越大,”雷军说,“卓越被亚马逊认可,金山做成网游,意义莫过于此。”

所以,雷军有了比较和选择的空间。相对于B2C的艰辛和零售的枯燥,网络游戏要轻松和有趣得多。亚马逊熬到第八年才止住亏损,盛大在头一年就赚得盆满钵满。“卖掉卓越,是放弃了一个机会;要是继续闷头做,可能失去更多的机会。”

把B2C丢给更有实力的亚马逊去经营,金山全线都压在网游上。赚快钱,快赚钱,将来把从网游上赚到的钱投入资本运作,也不是没有可能再把卓越买回来。不是吗?

卖掉卓越,算是自断一臂,感情上痛苦,思路上清晰。

雷军说:“未来还有更令人激动的事情。”

互联网,才刚刚开始。

买卖互联网

文/程苓峰

生意其实就是买卖,生意人都是买卖人。眼下的互联网活得很,因为买卖很盛。而且都是大买卖,谓之并购。

近两年,互联网不下30宗并购,主要在国内公司之间。中科院吕本富教授直言这是好事,互联网速度快、创新多,逼着大企业去收购然后消化。只要创新不断,收购就不断。和讯CEO谢文则以为这标志中国互联网走向成熟,硅谷奇迹就建立在以并购为特征的高度资源整合之上,典型如思科。

整体虽然乐观,但具体到个案,差别很大。

搜狐并购17173、Goodfeel,新浪并购讯龙、网兴,差不多是单纯为了规模。用现金买收入,谢文说意思不大。新浪并购上海财富之旅、朗玛UC,网易并购天下,中国搜索并购缤纷购物,搜狐并购焦点、ChinaRen,等等,是为了补充业务线。动机是好的,但能否通过整合使1加1大于2,不好说。

买卖虽多,好的太少。01年网易吃进天下进军网络游戏,唯此堪称经典。天下当年还没盈利,可并购之后,网游市场转眼狂飙突进,现在占到网易总收入70%。一个有潜力的业务点融入到一个大平台,释放出巨大的能量,此为并购真谛。

搜狐很特别,并购完了不整合,一字排开,杜撰一个名号:矩阵。有人讲,这是跑马圈地,把有潜力的网络资产买回来放好,就等着升值。谢文问,一个品牌都没做好,想做一群?升值没发生,市值已经降了不少。

盛大是狠角色,并购思路明确:完整产业链。研发引擎、运营平台、手机游戏、甚至小说原创,从上游划到下游,凡是与网游关联的,通通买进。都说这是豪赌,只是时日尚短,难见效果。但塑造新产业,确实需要大魄力。

目前发生的都是大吃小,没有两强合并。道理很明显:大吃小,整合容易;强强联合,难免内斗。谢文说,中国的互联网还没有成熟到能实现强强整合的地步。从陈天桥到丁磊,从马化腾到张朝阳,谁都不服谁。不大量引入职业经理人,就难有上档次的并购。

本土厂商之间还没玩够,洋巨头来了。eBay、雅虎、亚马逊、Google,要么并购要么注资,都在抢占阵地。

吕本富说,凡是电子商务、门户、搜索等在国际上比较成熟的业务,洋巨头难免到中国收几家,所谓全球布局。这是好事,洋人财力足、经验厚,能促进中国互联网发展,又尤其是又苦又累的电子商务。并且,互联网无国界,各国平台有连通的内在需求。

而无线增值和网络游戏等颇具中国国情的模式,至今没有洋巨头出手。他们看不太懂,所以不能带来增值。况且这两种模式本就是暴利,不用外资接济。倒相反,如果这些模式完全成熟了,还可以走出去,那是后话。

抛开国内和国际的分野,并购有一个永恒不变的主题:套现。互联网创新太快,新老更替频繁。盖茨的首富当了多年,可互联网的第一每年都在换。当前的模式能火多久?创业者心里没有数。所以有机会就套现,最好是上市,不行就求购。套现的钱还可以用来投入下一波创新。

所以,在互联网如何做百年老店,是一个极紧要的话题。思科活了二十年,《中国企业家》问钱伯斯下一个十年怎么干,答,“并购、并购、并购!”

亚马逊并购卓越的得失分析

不管7500万美元的价格是高还是低,亚马逊终于来到中国了,对于这个全球最大的市场,它从来没有放弃。卓越,成了亚马逊的第七个全球站点。亚马逊通过卓越网进入中国将使它有机会为中国的8 千多万互联网用户提供服务。亚马逊创始人,首席执行官贝索斯表示:“我们非常高兴能够通过卓越网进入中国市场。卓越网在相当短的时间内已发展成为中国图书音像制品网上零售的领先者。我们非常高兴能参与中国这一全球最具活力的市场。”
当当拒绝“收编”背后

在亚马逊入主卓越之前,当当是卓越的死对头,除了价格战方面的新闻不断见诸报端之外,在融资上的冲突也被媒体大肆渲染。还记得上半年亚马逊副总裁索贝斯访华的时候,特意选择了在2月14日这个特殊的日子—情人节,造访卓越和当当,为此,有媒体报出了“卓越当当争宠亚马逊”的新闻。在随后的日子里,双方都投入了大量的人力物力来对此事渲染。

“从当当方面的态度来看,因为有了去年老虎基金的1100万美元的投资,再加上当当依靠销售所带来的现金流,能够支撑两三年是没有问题的,没有必要改变目前的资本结构。”业内人士分析。因为伴随着每一次资本结构的变动,都会引起管理层股份的稀释,何况要面对的是70%~80%的股权收购,管理层的位置必将发生变化,这与俞渝的管理层一定要控股的想法相去甚远。在采访过程中,接近当当李国庆、俞渝夫妇的人士透露,两位掌门人在图书分销领域和投资银行的阅历以及在管理团队中的强势是当当不愿被亚马逊“收编”的主要原因。李国庆在成立当当之前就投身于图书分销领域,其在1993年成立的北京科文经贸总公司是当当的前身。在纽约大学学习投融资业务的MBA毕业生俞渝为当当网上书店融来了包括IDG、卢森堡剑桥控股集团、美国太平洋风险基金等公司在内的800万美元风险投资,于是他们开始了创建中国亚马逊的历史,并立志要做“比亚马逊更大的网上书店”。根据当当方面提供的资料称,到2003年,当当已经完成了8000万元的销售总收入,盈亏基本上达到了平衡,成长速度已经超过了百分之百。

据相关人士介绍,其实在亚马逊与当当的接触过程中,许多股东曾流露出要套现的意愿,但在当当董事会中,俞渝和李国庆占的话语权有足够的份量。“他们两个人的态度影响着最后谈判的结果。”

对于当当目前的发展,俞渝有着清晰的认识。短期利益对当当来说并不是最重要的,亚马逊开出1.5亿美元购买70%的股份实际上低估了当当的市场价值。李国庆甚至对外宣称,再发展两至三年,当当网年销售额达到10亿元人民币的规模时,当当市值至少是5亿美元。其实,俞渝和李国庆不仅看好当当未来的发展,他们更关注的是当当的控股权问题。当当网新闻发言人李动表示,当当网非常欢迎来自亚马逊公司的投资,但他们坚持后者只能以战略投资者的角色出现,而非控股股东。“其实当当的‘夫妻店’模式决定了这次收购的成败,作为创始人,两人不愿把自己一手养大的孩子交给别人。”互联网实验室的一位专家分析。

值得关注的是,在与亚马逊谈判无果之后,当当在亚马逊宣布收购卓越之前对外公布了下一步的融资计划。当当新闻发言人李动表示,公司计划于2005年在纳斯达克市场进行首次公开募股(IPO),较原定计划提早两年。

谁是中国亚马逊

既然亚马逊来了,卓越能不能成为中国的亚马逊呢?当当在拒绝了亚马逊抛过来的橄榄枝之后又会做何打算呢?虽然我们现在还无从得知,但我们相信,具有了亚马逊血统的卓越攻势将会更加凌厉,当当在下一回合的较量当中必然也会全力以赴。究竟谁能成为中国的亚马逊呢?

亚马逊以产品全、价格低而声名远扬。与之相比,卓越显然是一个典型的小老弟。卓越创业之初就选择了小而精的网上零售图书、音像制品这一商业模式,到现在为止,有5000多种产品,卓越依靠这些“有限产品”的库存,依靠低价格取得了不小的战绩。卓越将这个产品选择经验总结为标准化、毛利率高、配送简单。同时卓越也逐渐把产品从图书音像制品拓展到电子游戏、软件、时尚玩具、化妆品等。而与卓越相比,当当显然是从一开始就是模仿亚马逊的。当当坚持走亚马逊的大而全的路线,为读者提供超过20万种中文图书,也就比卓越的“精品”战略所覆盖的人群要广阔。有分析指出,这就是当初为什么亚马逊给当当开出的价格远远高于卓越的原因了。因为在商业形态上,当当更接近于亚马逊。

Ⅱ 成立20年一直亏损的亚马逊是怎么过来的

亚马逊的增长和受欢迎程度近年来呈指数式增长,这点可以从平台内涌现大量的新晋卖家反映出来。超过一半的受访买家表示,他们在亚马逊销售的时间不到两年。只有18%的少数卖家在亚马逊销售超过五年。

Ⅲ 还有什么方式融资

(1)利用个人魅力抓住一切机会寻找投资者。创业刚开始的阶段,将来有很大的一不确定性,很难有企业信用可言,但创业者可以根据个人魅力和个人的人脉关系来提高信用而获得融资还是有可能的,这时,创业者个人的经历、教育、工作经验就显得很重要,它是增强投资人信心的佐证。如果创业者有良好的个人信用,也可以短期使用一下,借此增强一下投资人的信心,帮助筹资。例如,创业者在工作时一定要尽心尽力去做事情,以此来获得老板对自己的信任,如果有一天自己开始创业时,老板也会出于对你个人的信任而把钱借给或者直接投向你,这样的例子实在不少。即使信任你的人由于种种原因无法在资金上帮助你,但在他的人脉资源中也许有很多人可能对你的项目感兴趣,这在无形中大大拓宽了你的融资渠道。

(2)从上下游厂商中筹资。从上下游厂商中筹资听起来似乎是不太可能,然而运用一些策略和技巧也能从他们那里获得一定的资金。譬如与供应商、销售商洽谈,延长付款期限或争取到预付款,这实际上是创业者从上下游客户关系中获得融资。有时候创业者应该与所有潜在的供应商或销售商交流有关扩展信贷期限和预先支付货款等事宜,如果供应商愿意提供灵活的付款期限,或者销售商同意支付一定数额的预付款,那么这些举措对于陷入资金支付困难的创业企业来讲,将比产品价格显得更为重要,创业企业就会需要少得多的资金来运营他的企业。在开创亚马逊公司的过程中,杰夫贝索斯发现这种办法非常有用,他的做法是通过让顾客用信用卡购书,他能够向出版商付款之前获得销售资金,这就大大减少了他的营运资金。有时候供应商是一家大公司,可能对你那点资金不敏感,你可以请求延期付款,如果销售商有实力,可以要求预付款,减少现金支付。如果要采购设备,可以试试融资租赁,也是一个不错的办法。

(3)在经营过程中筹资。有些创业者经常会走进一个误区,认为创业就得要把所有资金全部到位才能开始运行,但事实上只要有第一笔资金让你的项目运作起来,接下来也可以边运作边筹资的,在运作过程中筹集到大量资金的例子也不少。

(4)争取免费创业场所。创业离不开理想的场所,而创业之初很大的一笔投资就是用来支付房租的,因此只要你能转换一下脑筋,想办法获得一处免费的创业场所,那就相当于得到了一笔可观的创业资金。

Ⅳ 亚马逊将发债融资多少钱资助收购全食超市交易

据外媒报道,北京时间8月15日,评级机构穆迪投资者服务公司周一表示,亚马逊公司计划发行债务工具至多融资160亿美元,以资助其收购全食超市的交易。





亚马逊及其创始人、CEO杰夫·贝佐斯(Jeff Bezos)对于公司的计划一向三缄其口。贝佐斯并不参加公司的季度财报电话会议,这个事情通常交由CFO处理。贝佐斯曾在2014年的一次会议上表示,他每年大约在投资者关系上花费6个小时。自2012年以来,亚马逊就再也没有派发过股息,也没有回购过股票。最近一个季度,亚马逊每股收益远不及预期。

“收购全食超市交易对亚马逊的信用状况形成了支撑。它将推动亚马逊现有生鲜业务,表明至少在这个领域,它对亚马逊的增长策略有利,”奥谢表示。


全食超市(Whole Foods Market)是美国零售业一道景观,其全称为“全食食品超市”(NASDAQ: WFMI),是由时年25岁的麦基(John Mackey)在1978年从美国得克萨斯州奥斯汀大学城一家店面起家,已发展成为全美最大的天然食品和有机食品零售商,拥有265家分店。

Ⅳ 如何写融资计划书

应当包含了投资决策所关心的全部内容,例如企业商业模式、产品和服务模式等内容。

融资计划书包含了投资决策所关心的全部内容,例如企业商业模式、产品和服务模式、市场分析、融资需求、运作计划、竞争分析、财务分析、风险分析等内容。

项目的可行性和项目的收益率,做为融资人,应该选择成本低,融资快的融资方式;所融资金应该专款专用,以保证项目实施的连续性。项目的实施总有个期限的控制,一旦项目的实施开始回收本金,就应该开始把所融的资金进行合理的偿还,融资利润的分配。

(5)亚马逊融资过程扩展阅读:

融资计划书的相关要求规定:

1、在企业经营业绩没有较大提升的前景下,进行新的股权融资会稀释企业的经营业绩,降低每股收益,损害投资者利益。

2、在我国资本市场制度建设趋向不断完善的情况下,企业股权再融资的门槛会提高,再融资成本会增加。

3、我国多数上市公司的融资顺序则是将发行股票放在最优先的位置,其次考虑债务融资,最后是内部融资。这种融资顺序易造成资金使用效率低下,财务杠杆作用弱化,助推股权融资偏好的倾向。

Ⅵ 如何获得千万级美元风投的垂青

百略君注: 2013年,Kristen Hamilton和另一位创始人Josh Jarrett花了半年时间开发出一款沉浸式的商业App应用——,帮助那些刚毕业、初涉职场的大学生学习职场中必要的工作技能,帮助他们做好准备,叩开自己未来职业生涯的大门。而公司要想发展、腾飞,融资是必不可少的。Koru的融资活动经过了精心策划,从融资的时机、面向目标投资者的宣传策略,到计划融资总额,方方面面,莫不如此。最终在18个月内为Koru公司争取到1250万美元。两位创始人结合天使轮、A轮等阶段详细讲述了他们的融资过程。真正的干货在文末,要坚持看完哦!亲!

本文转载自创业邦,作者Michelle Godman是一名记者,来自西雅图市,著有《我的所谓自由职业者生活》(My So-Called Freelance Life)一书,百略网略作编辑。

Kristen Hamilton是西雅图一家初创公司的创始人,她知道,公司要想发展、腾飞,融资是必不可少的。2013年,她和另一位创始人Josh Jarrett花了半年时间开发出一款沉浸式的商业App应用——Koru,让那些刚毕业、初涉职场的大学生可以学习职场中必要的工作技能,帮助他们做好准备,叩开自己未来职业生涯的大门。

那年秋天,Hamilton和Jarrett召集了一批美国惠特曼学院的毕业生,请他们去美国最大的户外用品零售商REI公司的办公室,参与为期一周的实验项目。Hamilton的目的,是要为REI公司高管做演示,向他们介绍如何让这家企业的户外用品和服装能够吸引到年轻的消费者。

那一周的实验最终获得了极大的成功,除了顺利完成演示,Hamilton和Jarrett也让参加项目的职场新人学到了很多职场工作经验,帮助他们找到了信心,成绩有目共睹。

Hamilton目前担任Koru公司首席执行官,他解释道:“那个项目的目标,是希望能解决大多数高校毕业生找工作难的问题。数据显示,53%的大学生毕业后不是失业就是没能找到全职工作。同时,我们也要为用人机构解决问题,因为事实证明,那些机构想方设法要了解,在经验不够丰富的求职者之中,哪些才是适合本公司的人才。”

为了开发Koru这款嵌入式企业培训应用,两位创始人2013年末完成了450万美元的种子融资,今年又募集了800万美元的A轮融资。Hamilton对企业融资并不陌生。1997年,她曾与他人联手成立了一家小型网络零售公司Onvia,该公司募得投资合计2亿多美元。Koru的融资活动经过了精心策划,从融资的时机、面向目标投资者的宣传策略,到计划融资总额,方方面面,莫不如此。

“融资确实是一门艺术,但也是一门学问。你必须要考虑好很多问题,比如要融资几轮,希望得到多少融资,以及要怎样去证明公司可以迎来下一个发展的里程碑。”Hamilton这样认为。

以下是她和Jarrett在18个月内为Koru公司争取到1250万美元融资的过程。

寻找种子融资

2013年九月,这两位创业者便主动接触了一小部分有潜力的种子投资人。事实上,他们二人此前就已经认定,Koru完全有能力在市场大获成功,特别是Koru所在的行业领域,市场价值高达数十亿美元。可是,仅凭自信并不能为融资锁定胜局。当时两人没有任何可以衡量自己业务的指标,也没有任何能证明预期合理的营业收入数据,因此,他们必须努力找到有说服力的融资证据。

为此,两人将融资路演时的演讲稿重点放在了统计数据上。他们援引研究结果称,美国人每年负担的大学学费合计超过1500亿美元,但最终,70%的大学毕业生虽然拥有学位却无法找到工作。在美国,用人机构每年为聘用初级人才的投入甚至高达600亿美元,但很多企业却抱怨称,其聘用的新人有20%-30%都不适合招聘岗位,53%的用人公司表示,根本无法找到符合要求的员工。而Koru的目标,就是致力于打造有必要经验且适合企业聘用的年轻职业人士,填平劳动力市场供需双方的鸿沟。

在演示稿中,Hamilton与Jarrett强调,他们开始与美国最大的户外用品零售商REI、母婴电商网站Zulily、宠物保险公司Trupanion等公司建立合作关系,也在和许多一流的人文艺术院校、公立及私立大学进行合作。两位创始者还附上了他们各自的简历:作为曾经创立Onvia公司的创始人,Hamilton经历了该公司2000年的首次公开募股(IPO),后来又担任过全球性非营利教育机构World Learning的首席运营官,也曾在微软公司出任教育机构策略与市场推广的全球主管;Koru的首席学习官Jarrett则拥有哈佛大学工商管理硕士学位,曾为微软创始人比尔·盖茨及夫人的慈善基金比尔及梅琳达·盖茨基金会效力七年,负责高级教育项目。

最终成绩: 为了证明他们的商业理念,两人将最低融资目标定为了100万美元。他们预计会在18个月内募得这笔资金。可谁料到,许多投资人对他们兴趣浓厚,结果,Koru在短短两个月左右就募集了450万美元。用Hamilton的话说,投资方对Koru公司的“估值非常高”。她指出,这还只是一轮融资结束后的估值,不是可转债或者基于公司发债后的估值结果。领投Koru公司首轮融资的,是总部位于美国马萨诸塞州沃尔瑟姆市的风投公司Battery Ventures和来自西雅图的Maveron风投。

风投公司Maveron只投资消费类初创企业。该司普通合伙人Clayton Lewis说:“如果一家公司没有机会创立标志性的消费品牌,变得家喻户晓,我们不会感兴趣(投资)。”Lewis现在担任Koru公司的董事。

其他参与本轮种子融资的投资方,包括First Round Capital、AndreeSSEn Horowitz、Queens Bridge Venture Partners(其创始人说唱歌手Nas主动向Koru提出融资请求),以及其他十位天使投资人。事实上,给Koru投资的大部分投资人Hamilton和Jarrett并不是他们以前认识的人,也不是他们通过人脉得到引荐的投资人士。Jarrett回忆道:“我们没有流落街头请求融资支持,这种形势确实带来帮助。”

首轮种子融资到位以后,两人肩负起了新的任务,那就要实现争取种子投资时向投资人展示的公司重大远景目标。这意味着,他们要在今年年初,完成将实践性的培训项目延长到三周,聘请导师,并且在西雅图、波士顿和旧金山都推出这类项目。同时这也意味着,他们要吸引大学毕业生付费参与这一起步价高达为2749美元的求职培训项目。不仅如此,为了成功开展项目,他们要保证有足够的用人机构和高等教育机构成为项目的合作方,合作的用人机构如果聘用参与Koru项目的毕业生,也要支付一定的安置费,不过,具体金额并未公开。

Hamilton与Jarrett完成了以上所有任务。Koru的实验培训项目需求旺盛,合作方也很感兴趣,争相参与,目前,已有二十所高校和超过四十家用人机构与Koru公司展开了合作。

Koru公司提前完成了种子轮的融资目标,时间比Hamilton和Jarrett此前预计的提早了几个月,两人并没有冒险耗尽运营资金,而是继续采取行动,启动了新一轮融资。

A轮融资

接下来艰难的融资正式开始。Hamilton说,A轮融资“门槛(比种子融资)高得多,必须亮出成绩。”

在融资路演的演示中,介绍Koru的短暂经历需要提供实打实的数据,同时,还要能够拿出大学毕业生与合作公司感到满意的证明。此外,简练的12帧演示文件还需要多打磨润色。Hamilton指出:“花钱请一位专业的演示文件设计师是非常有必要的。”

Koru公司获取融资的卖点有如下几点:这家初创公司成功培训了几百名精心挑选的大学毕业生,其中85%的毕业生培训结束后便在Koru的合作企业获得了“有意义的”工作。Koru声称其净推荐值高达70%-90%,即绝大部分大学毕业生将其培训项目推荐给朋友。净推荐值高有助于客户降低招徕人才的成本。另外,Koru还提到营业收入增长强劲,呈爆炸式增长。不过,Hamilton拒绝公开具体收入数据。

其他Koru的亮点包括:与Koru签约合作的公司不仅有职业社交网站LinkedIn、消费点评网站Yelp和房产信息网站Zillow等高速成长的企业,还有很多高等院校和顶尖学府,比如乔治城大学、布朗大学和瓦萨尔学院等;而在Koru全新的管理团队里,很多人均是亚马逊、雅虎这类老牌互联网公司的高层管理者,其顾问团队也有一些响当当的人物,其中包括一名在LinkedIn公司负责人事招聘的副总裁和一名哈佛大学驻校专家兼畅销书作家。

最终成绩: 此次融资期间,Koru与十多家专注于教育和科技领域的一线风投公司进行了商洽。不仅如此,Hamilton和Jarrett也和参与种子融资的投资人进行了合作,接触了上述风投推荐的人脉,得到融资所需的必要引荐。

“你不希望把融资变成是一种强行推销,”Hamilton称,“我们想成为投资人真正想要的融资对象。”

领投本次A轮融资的Maveron风投投入了300多万美元,而此前,该风投公司也曾投资过另外两家教育类科技初创公司Capella Ecation 和Course Hero。此外,来自纽约的City Light Capital风投投资了200万美元,是本轮第二大投资方,该风投参与融资的教育类科技初创企业2U已经在去年成功上市了。在Koru公司高达800万美元的A轮融资中,其他参与的投资方包括Battery Ventures、First Round Capital,以及Trilogy Equity Partners。实际上,本轮大部分投资人与Koru公司的两位创始人的相识时间至少都有五到十年了。Maveron风投合伙人Lewis表示,这就是他们的投资之道,他最初结识Hamilton是在1999年,当时Hamilton请他加盟Onvia,并担任公司的高级管理层。

“我们格外注重支撑公司的人,”Lewis说,“我们那些核心投资支持的企业家和我们都非常熟悉,平均来说,彼此相识的时间至少超过一年半。对我们而言,融资最重要的,还是人脉关系。”

未来行动

Hamilton预计,相当于过去十年,今年Koru公司盈利和客户数量还会激增,增幅至少能达到五到十倍。她表示,对初创公司来说,保持不断扩大规模的确是一种考验。在考虑让Koru挺进其他城市的市场之前,她希望先看到公司在最初起步的三个城市市场能做到规模化。

与此同时,Koru公司将利用融资开拓市场,开发技术。为此,Koru已经开始在招兵买马了,他们增加了工程和产品开发的人手,目前该公司的全职员工数量已经增至20人。

对于未来进行的B轮融资,Hamilton非常期待。她解释说,下一步进行B轮融资,为了保证公司手头有维持一两年运营的资金,“融资可以多种形式展开,它不仅是一件一直要做下去的工作,也是一个永无止境的过程。这就是为什么说,融资是创业者需要具备的最重要技能之一。”

本文作者Michelle Godman是一名记者,来自西雅图市,著有《我的所谓自由职业者生活》(My So-Called Freelance Life)一书。

引入风投步骤

融资交易各不相同,但总体来说,企业每次获得融资都可以分以下重要步骤。

种子融资

融资规模通常为50万到150万美元,用以维持经营6到18个月

第一步: 草拟 商业计划书 和融资演示稿

(拟定时间:2-4个月)

第二步: 确定希望吸引哪些天使投资人和参与初期融资的风投公司

(两周)

第三步: 宣传企业商业理念

(6-8周)

第四步: 有融资意向的天使投资者和风投公司对企业创始人做尽职调查,同时也会调查商业理念瓦解的可能性。

(6-8周)

第五步: 有融资意向的投资者将提交风险投资协议,企业通常有15-30天时间签署协议。

A轮融资

融资规模可达2000万美元,用以维持企业经营12-18个月

第六步: 如果企业已运营两到三个季度,并赢得客户支持,就应更新商业计划书和融资演示稿。

(2-4周)

第七步: 更新潜在投资者名单,纳入希望吸引的后期风投公司

(2周)

第八步: 请参与种子融资的投资者一道评估A轮融资的演示稿,在向后期风投公司演示以前,得到他们对演示稿的反馈建议。

(6-8周)

第九步: A轮融资的参与者先是种子融资的投资者,然后是目标融资方,再是宣传并赢得新增的后期投资者。理想的结果是,经过A轮融资,公司估值会比获得种子融资以后的高。

(6-8周)

第十步: 目标是12-18个月后实现收支平衡,或者已经具备进行B轮融资的条件。

来源:Maveron风投公司

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