❶ 中國人壽養老保險,一年分紅能拿多少
1，對中國人壽的險種沒有了解，但是分紅險一般是有最低收益保障的。同時是復利算下來，應該略高於一年定期。
2，分紅略高一年定期，分紅有不同的方式，有累積在你的賬戶的和其他方式。。
3，但是分紅險前期要扣除大量本金。所以，雖然利息雖然略高，但是很久才能返本
4，保險畢竟要考慮保障功能。所以不能跟儲蓄比，沒有可比性。
❷ 2019中國法律規定保險有分紅養老保險嗎
保險小編幫您解答，更多疑問可在線答疑。
2017職工養老保險新政策
1.個體工商戶、靈活就業人員如何參加養老保險、繳納養老保險費?
答：對城鎮個體工商戶和未在企事業單位就業的靈活就業人員，可以個人身份到各人事代理機構參加城鎮職工基本養老保險。冀政函〔2014〕88號文件規定，有僱工的個體工商戶，其僱主和僱工以本人上年度月平均工資收入為繳費基數，按8%繳納基本養老保險費，單位部分按20%繳納。個體工商戶和靈活就業人員達到規定領取基本養老金年齡後，按企業職工基本養老金計發辦法計發待遇。根據冀人社發〔2011〕72號規定，從2011年10月1日起，個體工商戶、靈活就業人員可根據自己的收入狀況，申請選擇按全省上年度城鎮非私營單位在崗職工平均工資的40%至300%為繳費基數，按20%的比例繳納基本養老保險費。繳費基數調整後，仍實行低繳費低待遇、高繳費高待遇的原則。因此，個人在選擇繳費基數時，應根據自己的承擔能力，盡可能選擇較高的繳費基數，以利於到達領取養老金年齡時，能夠領取較高的養老金。
2.用人單位及其職工需符合什麼條件可以補繳2011年6月30日前在單位應保未保和中斷繳費期間的養老保險費?
答：(1)用人單位整體未參保的，應從單位注冊成立之日起為職工全員參保。需為職工補繳在單位期間養老保險費的，補繳起止時間不早於我省規定不同性質企業原職工身份實行個人繳費起始時間(勞動合同制職工1986年10月;原臨時工1990年3月;原固定工1993年1月;鄉鎮企業職工2003年1月)。
(2)用人單位未及時為職工辦理參保造成應保未保的，用人單位或個人提出書面補繳申請，並提交申請補繳期間與被保險人存在勞動關系證明以及工資收入憑證等材料，經確認後，從規定實行企業和個人共同繳費之月起，補繳在單位期間的養老保險費。
(3)職工參保繳費後中斷繳費的，單位或本人申請，可按照我省規定不同性質企業原職工身份實行個人繳費制度起始時間，補繳在單位期間的養老保險費。原行業統籌企業的原固定職工，按照原行業開始實行個人繳費制度起始時間補繳養老保險費。
3.中斷繳費人員補繳時，其補繳基數和補繳比例如何確定?
答：(1)補繳用人單位期間的繳費基數和比例。補繳1989年底以前養老保險費，以1990年度全省(在崗)職工平均工資為基數補繳。補繳1990年至建立個人賬戶前養老保險費的，按相應年份全省(在崗)職工平均工資為基數補繳。補繳建立個人賬戶以後養老保險費，如能提供原始職工工資收入的，應以職工實際工資收入為基數補繳，但不低於補費年度上年全省(在崗)職工平均工資60%，不超過300%;如無法提供當年工資收入的，可選擇按當年全省(在崗)職工平均工資100%或60%為基數補繳。1995年及以前單位繳費比例為18%，個人繳費比例為3%;1996年以後按當年實際繳費比例補繳。
(2)2011年6月30日達到或超過退休年齡，從達到退休年齡按靈活就業人員繳費辦法補繳基數和繳費比例。1993年1月至1995年按相應年份全省(在崗)職工平均工資100%為基數補繳，1996年及以後年份，可選擇按全省(在崗)職工平均工資的100%為基數或60%為基數補繳，一次性躉繳滿15年享受養老保險待遇的，以補繳時上年全省(在崗)職工平均工資100%或60%為繳費基數躉繳。繳費比例為20%。
4.職工補繳養老保險時，如何收取滯納金和利息?
答：(1)已核定繳費基數，2011年6月30日之前形成的欠費，補繳時，從欠費之日起按日加收0.5‰的滯納金。
(2)單位未整體參保、未全員參保或職工個人中斷繳費，補繳2011年6月30日前單位繳費部分(靈活就業人員12%部分)加收滯納金。其中：補繳1986年10月至1995年12月期間養老保險費按日加收0.8‰，補繳1996年1月至2000年12月期間養老保險費按日加收0.6‰，補繳2001年1月至2011年6月期間養老保險費按日加收0.5‰。
在2013年6月30日之前補繳2011年6月30日前的養老保險費，免收2011年7月1日至2013年6月30日期間的滯納金。2013年7月1日以後補繳2011年6月30日前的養老保險費，從2011年7月1日起按日加收0.5‰的滯納金。
(3)單位未整體參保、未全員參保或職工個人中斷繳費，補繳個人繳費部分加收利息。補繳建立個人賬戶以前利息，按1996年1月至2011年歷年公布的個人賬戶累計儲存額記賬利率的平均值4.922%計算。建立個人賬戶後按歷年公布的個人賬戶累計儲存額記賬利率計算。
5.參保單位未按時足額繳納養老保險費如何加收滯納金?
答：《中華人民共和國社會保險法》第八十六條規定，用人單位未按時足額繳納社會保險費的，由社會保險費徵收機構責令限期繳納或者補足，並自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金。
6.參保城鎮職工基本養老保險人員的待遇包括哪些?
答：按照《社會保險法》規定，參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，可按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，因病或非因工死亡的，其遺屬可以領取喪葬補助金和遺屬撫恤金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。目前，病殘津貼由於尚未出台配套性的實施細則及相關法規文件，暫未實施。
2017年農村養老保險最新政策
農村養老保險繳費金額從100元到4000元分13個檔次
1、選擇繳費檔次100元，每人每年補貼45元;
2、選擇繳費檔次200元，每人每年補貼50元;
3、選擇繳費檔次300元，每人每年補貼55元;
4、選擇繳費檔次400元，每人每年補貼60元;
5、選擇繳費檔次500元，每人每年補貼70元;
6、選擇繳費檔次700元，每人每年補貼75元;
7、選擇繳費檔次1000元、1500元、2000元中任意一檔的，每人每年補貼85元;
8、選擇繳費檔次2500元、3000元、3500元和4000元中任意一檔的，每人每年補貼90元。
農村養老保險基金由個人繳費、集體補助、政府補貼構成。
一、個人繳費
參加城鄉居民養老保險的人員應當按規定繳納養老保險費。繳費標准設為每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元、3000元13個檔次。參保人員自主選擇繳費檔次，多繳多得。
二、集體補助
有條件的村集體經濟組織應當對參保人繳費給予補助，補助標准由村民委員會召開村民會議民主確定。鼓勵有條件的社區將集體補助納入社區公益事業資金籌集范圍。鼓勵其他社會經濟組織、公益慈善組織、個人為參保人繳費提供資助。補助、資助金額不超過目前設定的最高繳費檔次標准。
三、政府補貼
1、政府對符合待遇領取條件的參保人全額支付城鄉居民社會養老保險基礎養老金。中央財政按照確定的基礎養老金標准給予全額補貼，目前為每人每月70元。
2、省、市、縣人民政府應當對參保人繳費給予補貼。每人每年最低繳費補貼標准為：繳100元補30元、繳200元補35元、繳300元補40元、繳400元補50元、繳500元及以上的補60元。
3、對重度(二級以上)殘疾人、獨生子女死亡或傷殘(三級以上)後未再生育夫妻(女方年滿49周歲)、節育手術並發症人員(三級以上)等繳費困難群體，縣人民政府應結合本地實際，在繳費檔次范圍內確定標准為其代繳養老保險費，並按代繳養老保險費檔次給予補貼。領取獨生子女父母光榮證的獨生子女父母和落實絕育措施的農村雙女父母參保繳費，各地可適當提高補貼標准。
❸ 請問養老分紅保險可以買嗎
分紅型養老保險可以讓投保人享有保險公司的經營成果，還可以讓被專保險人的養老基金屬抵禦通貨膨脹的影響，還是挺適合購買的。
分紅型養老保險本身就具有很多優點，相較起其他理財保險，分紅型養老保險的風險更小，只要保險公司經營得好，投保人也能獲得較好的收益。而且收益與保險公司的經營掛鉤，可以避免利率波動帶來的影響。
另外，分紅型養老保險還具有保底收益，雖然這種收益率不是很高，但是對於風險承受能力較差的人來說，是一種較為不錯的選擇。
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❹ 分紅型的養老險與傳統型的養老險有什麼區別
分紅的養老保險與傳統的養老保險都屬於商業養老保險。其中，後者又在近幾年有新的產品出現，比如萬能險和投資連結險。分紅型養老險和傳統養老險最根本的區別在於，兩者的預定利率設置不同。分紅的養老保險有一個保底利率，其利率是預定的。一般是，比傳統的養老保險要低許多，或者根本就沒有保底，但有投資收益的可能。
但分紅型養老保險還有分紅功能，可被投保人作為投資從而增加收益，能一定的抵禦通貨膨脹的壓力。傳統的養老保險是投保人與保險公司通過簽訂合同，雙方約定確定的領取養老金的時間，約定相應的額度領取，通常來說，其預定利率是確定的，一般在。歷史上，這個預定利率是變化的，一般都會與當時的銀行利率保持相當水平。銀行利率高時，這個預定利率也高。比如說，在上個世紀年代末的高利率時代，商業養老保險的預定利率曾高達，但目前不會超過。此外，傳統的養老保險由於其利率是固定的，因此，很難抵禦通脹的影響。如果通脹率比較高，從長期來看，就存在貶值的風險。十年前的一萬元與今天的一萬元，價值確實差很遠。而且，這部分投入到養老保險的資金，同時也失去了在股票、基金等渠道里獲利的投資機會。
❺ 2017中國法律規定保險有分紅養老保險嗎
保險公司就是以分紅盈利，《分紅保險》就是保險公司掙錢的法寶，讓你不知不覺的就上當受騙了！保險公司的《大病保險》是保死的，因為你要是得了和保險合同上對號入座的病，這人就是死路一條。你更要明白，是保險算計你，不是你算計保險！保險就是，你消費，保險公司為你服務，他是掙你錢的，不是給你分錢的，你不能把保險的本意給弄錯了，弄錯了最後就是上當受騙！ 保險，除了意外險，其他的險種都是忽悠人的。買了壽險的人都被忽悠了，因為你啥時候都不能取錢，一旦取錢就會損失慘重，一直到死，你死的時候還得的這病，要和保險合同的病一樣，一字不差，才能得到理賠，否則就不會理賠。小孩一出生就談死亡保險，這就是咒人趕快死亡！ 保險只談現金價值，不談本金和分紅。保險發生合同責任，他才有現金價值和分紅，不發生合同責任他只談現金價值，而那個現金價值保險合同上面就有現金價值表，多少年是多少錢，你看了就會明白的。那個錢遠遠要比本金要少的多，不管是取錢、退保，還有所謂的轉換養老金，都是看那個現金價值。保險業務員他們就沒把保單的現金價值給你說明，說明之後客戶看了就不買了，所以他們忽悠你保費交清就拿錢。保險若干年取錢都是虧損的，其實若干年就算拿到本金，你的本金的貨幣貶值也是虧損了很多。 保險公司每天開會《所謂保險公司的晨會》就是講一些忽悠人的辦法！就是講這個分紅幾十年多少多，那個紅利幾十年多少多，哎吆，你一看好多數字，把你忽悠的就眼紅了。其實保險了解了就很簡單，就是，保險出險時看你的《保障》，不出險看你保單的《現金價值》，不管是多少年都是看《現金價值》，因為壽險都是終身險，不到終老取錢，那就視通退保（也就是給你的現金價值），所以你理解了這兩個數字，你就不會被賣保險的忽悠，他所說的那些眼花繚亂的數字，是不會忽悠你上當受騙的。最後千萬要記住，所謂「保險」就是用來抵禦風險的，不是用來理財的，更不能想用保險來賺錢。想理財賺錢或想抵禦貨幣貶值，可以做基金和國債（不是很好的選擇）。所以，分紅型保險是以保險的名義騙客戶的錢。
❻ 想買螞蟻保險上裡面的全民保養老金，它的分紅收益靠譜嗎
全民保不錯，比市面上的養老保險靈活性高出一大截！分紅的話，目前來看是靠譜的，我去年投的錢特意一直沒追加，就是想看看分紅達到多少，結果差不多能到3.1%吧！我是覺得所有養老保險的分紅都沒准，我也不抱多大希望，就當日常強制儲蓄！買它主要是相中它對交多少錢交多久沒要求！
❼ 什麼情況下可以選擇基金分紅
選擇紅利再投資的五大必備條件
投資者投資基金的獲利方式具有兩種基本形式。一種是現金分紅；另一種是紅利再投資。但現金分紅可以說是投資者的必需選擇。而紅利再投資則不受限制。投資者可以根據市場環境情況和個人的投資需求從中靈活選擇。但以下五大條件是需要投資者在選擇紅利再投資時必備的。
第一，牛市環境下是投資者選擇紅利再投資的最佳條件。將分得的現金直接轉投為基金份額，使投資者在牛市行情中保持較多的基金份額，從而分享牛市行情帶來的資本增值。可以說，牛市環境對基金凈值增長所起的作用是毫無疑問的。
第二，降低購買基金成本的有效措施。紅利再投資不需要投資者重新交納申購費，並省去了投資者的選時成本，使投資者更能利用有利的市場環境進行投資。是一種省時、省費、省力的再投資形式。
第三，對發揮「閑置」資金能夠起到有效作用。投資者在選擇了現金分紅後，在短期內如果沒有一定的投資計劃和安排，往往會導致分配的現金紅利「閑置」，從而失去其應有的增值效應。這種與其讓資金躺在賬戶內「閑置」的做法，不如選擇紅利再投資，從而更好地分享資本增值的收益。因此，紅利再投資是對投資者「閑錢」的一種強制性投資，是一種積極和有效的投資策略應當加以運用。
第四，為了長期投資應當將紅利再投資作為首選要件。短期投資是為了通過博取短期的基金凈值價差收益或者是獲得現金分紅，而實現短期投資目標和計劃。而長期投資則是為了更好地進行資本的積累，使資金發揮「復利」效應。而紅利再投資理所當然成為投資者長期資金的選擇。特別是對於子女教育、養老保障等生活所需的長期資金，更應當利用紅利再投資的方式提高資本增值的速度。
第五，優選具有分紅預期的基金。不同的基金產品具有不同的風險收益特徵。而基金管理人也會採取不同的投資策略和收益分配方式。特別是在分紅政策的制定上，也呈現出很大的差異化。投資者制定紅利再投資的計劃，應當選擇具有較強分紅預期的基金。且被選的基金能夠持續保持應有的投資風格，保持與歷史業績一慣的成長性。投資者就可以以歷史業績作為參考進行後續資金的投入，運用紅利再投資實現資本增值的願望。