上海文化產業股權來投資基金是上海市自政府批准成立的一家全國性大型文化類股權投資基金。上海文化產業股權投資基金目標規模為100億元人民幣,首期募集30億元,由海通證券(600837,股吧)全資子公司海通開元與上海東方傳媒作為主發起人,聯合上海新華傳媒(600825,股吧)、上海強生集團等共同發起設立。
海通證券
相對於目前的A股市場來說,券商板塊屬於滯漲板塊,存在著明顯的估值優勢,而IIPO的重啟和創業板推出雖然可能對短期市場上行帶來一定沖擊,但對券商的經營發展卻是長期的實質性利好,其將直接提高券商在承銷業務方面的收益,並將帶動經紀和自營業務的效益。另外,若未來融資融券,股指期貨等金融工具逐步推出,將為券商帶來新增收益,券商以及券商概念股將成為市場中炒作的熱點,上升的空間巨大。投資者可重點關注。(600837)海通證券,公司是國內證券行業中資本規模最大的綜合性證券公司之一,公司營業部總數已經達到了122家,證券服務部達57家。
綜合實力大幅提升,經營能力明顯改善
公司成功上市之後,經營能力迅速得到改善,通過募集資金完善業務結構,構建了一套完整業務體系,保證了業績的高質量增長。相關數據統計顯示,2008年公司股票交易金額較2007年下降35.15%,低於滬深兩市45.97%的降幅,優於市場平均水平;而以股票交易金額計算的市場份額為4.33%,排名第四,較2007年3.60%的市場份額和位居第6的排名都有較大的提升,公司通過對市場投資情況的精確把握,成功控制了市場風險。而且,公司通過了注冊資本的變更,公司注冊資本金達到82億元,一舉超過了銀河證券的60億元、中信證券的66億元、國泰君安的47億元。成為國內規模最大的券商,這為公司全面展開金融創新業務奠定了堅實的基礎。
通過收購百瑞信託,全面拓展業務領域
公司在4月20日通過了《關於公司投資百瑞信託有限責任公司股權的議案》,由於該項投資額和投資比例等有關條款尚在洽談中,而且須經相關主管部門審批,所以存在著不確定性。實際上在此之前,海通證券已經擁有涉及基金、期貨、直投等行業的多家子公司,包括海富通基金管理有限公司、富國基金管理有限公司、海富產業投資基金管理有限公司、海通期貨有限公司、海通(香港)金融控股有限公司以及海通開元投資有限公司等。在2008年年報中,海通證券也提出,將「持續關注證券行業潛在的收購、兼並機會,並計劃在政策允許的情況下,進入信託、銀行、保險等領域」。 對於海通證券而言,此舉是其在金融領域多元化經營上邁出的又一步,後期發展等值得期待!
二級市場上,該股穩步構築上升通道,量價配合理想。除了良好的業績成長預期外,融資融券、創業板等後期有望推出的利好政策也將是該股後期持續走強的重要刺激因素,加之IPO的重起,後市該股有望承接銀行股的強勢上攻行情成為新的領漲熱點,值得投資者重點關注。
Ⅲ 海通開元投資有限公司的介紹
海通開元投資有限公司(簡稱「公司」)是經中國證監會批准試點,由海通回證券股份有限公司於答2008年10月 全資設立的直接股權投資公司,注冊資本為40億元人民幣。公司注冊地址為上海市黃浦區廣東路689號26樓07-12室。
Ⅳ 海通並購資本管理(上海)有限公司招聘信息,海通並購資本管理(上海)有限公司怎麼樣
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• 公司簡介:
海通並購資本管理(上海)有限公司成立於2014-04-04,注冊資本null,法定代表人是張向陽,公司地址是上海市浦東新區南匯新城鎮環湖西一路99號16號樓A座A201-1室,統一社會信用代碼與稅號是91310000088604203Y,行業是投資與資產管理,登記機關是上海市工商局,經營業務范圍是受託管理股權投資企業的投資業務並提供相關服務;股權投資咨詢。【依法須經批準的項目,經相關部門批准後方可開展經營活動】,海通並購資本管理(上海)有限公司工商注冊號是310000400733853
• 分支機構:
• 對外投資:
海通昆侖股權投資管理(上海)有限公司,法定代表人是孫迎辰,出資日期是2015-09-23,企業狀態是注銷,注冊資本是2000.00萬,出資比例是55.00%
上海並購股權投資基金合夥企業(有限合夥),法定代表人是海通並購資本管理(上海)有限公司,出資日期是2014-08-05,企業狀態是在營(開業),注冊資本是296910.00萬,出資比例是3.37%
• 股東:
海通開元投資有限公司,出資比例51.00%,認繳出資額是5100.000000萬
上海益流實業總公司,出資比例16.00%,認繳出資額是1600.000000萬
上海華誼集團投資有限公司,出資比例10.00%,認繳出資額是1000.000000萬
上實投資(上海)有限公司,出資比例10.00%,認繳出資額是1000.000000萬
百冠投資有限公司,出資比例8.00%,認繳出資額是800.000000萬
東方國際創業股份有限公司,出資比例5.00%,認繳出資額是500.000000萬
• 高管人員:
方廣清在公司任職董事
郭敏在公司任職監事
江山紅在公司任職董事
喬晉在公司任職監事
蘇曉悅在公司任職董事
汪異明在公司任職董事
楊英在公司任職監事
袁領才在公司任職監事
張向陽在公司任職董事長
趙夏冰在公司任職監事
瞿坤章在公司任職董事
瞿元慶在公司任職監事
Ⅳ 新三板上有哪些精彩的並購案例
案例:九鼎投資與飛天誠信(證券代碼:300386)
2014年12月30日飛天誠信與九鼎投資在上海自貿區聯合發起設立上海溫鼎投資中心,作為飛天誠信產業並購整合的平台,該基金將聚焦於信息安全產業鏈上下游相關標的公司並購與重組過程中的投資機會,致力於服務上市公司的並購成長、推動公司價值創造,並在與公司生態相關的互聯網、移動互聯網、雲計算等領域提前布局。
基金的組織形式為有限合夥企業,一期規模3億,存續期為5年。飛天誠信作為基金的有限合夥人,以自有資金出資1.5億元,其餘部分由合夥人共同募集。根據基金的投資進展,飛天誠信和九鼎投資可以追加投資,擴大基金規模。
優點:由於上市公司投入資金比例較大,對並購基金其餘部分資金募集提供背書,資金募集比較容易;可以充分發揮PE機構在資金募集與基金管理方面的優勢,無須上市公司投入精力管理並購基金。
缺點:上市公司前期投入大量資金,佔用公司主業的經營性現金流。
模式二:PE機構出資1-2%,上市公司或其大股東作為單一LP出資其餘部分
案例:九派資本與東陽光科(證券代碼:600673)
2014年7月九派資本與東陽光科合作設立「深圳市九派東陽光科移動通訊及新能源產業並購基金」,充分發揮各自優勢,作為東陽光科產業整合平台,圍繞東陽光科既定的戰略發展方向開展投資、並購、整合等業務。
基金的組織形式為有限合夥企業,基金規模為3億元。九派資本做為基金GP,認繳出資0.03億元,出資比例為1%,東陽光科作為基金LP,認繳出資2.97億元,出資比例為99%。
優點:資金主要由上市公司提供,上市公司決策權利較大;未來獲得的後期收益分成比例較其他模式並購基金高。
缺點:此類並購基金通常規模較小,無法對大型標的進行並購;並且絕大部分由上市公司出資,無法發揮資本市場的杠桿作用。
模式三:上市公司(或上市公司與大股東控制的其他公司一並)與PE機構共同發起成立「投資基金管理公司」,由該公司作為GP成立並購基金,上市公司出資20-30%,上市公司與PE機構共同負責募集其餘部分
案例:九鼎投資與海航集團
2015年7月21日,九鼎投資與海航物流集團及其旗下的天行投資發起設立天行九鼎投資管理有限公司,作為GP發起物流產業投資基金。該基金總規模200億元,專注於投資物流產業內的細分行業龍頭和創新型物流企業。
優點:PE機構與上市公司共同作為GP股東分享管理費及收益分成;
缺點:上市公司需要負有資金募集責任,作為基金管理人股東,面臨著雙重稅收的問題。
模式四:上市公司出資10-20%,結構化投資者出資30%或以上作為優先順序,PE機構出資10%以下,剩餘部分由PE機構負責募集。
案例:金石投資與樂普醫療(證券代碼:300003)
2014年8月25日,樂普醫療與金石投資發起設立「樂普-金石健康產業投資基金」,作為GP發起物流產業投資基金。該基金總規模10億元,其中樂普醫療出資1.5億元,金石投資出資0.85億元,剩餘資金由金石投資負責向結構化投資者募集,該基金專注於投資健康產業,主要包括醫療器械、設備、葯物及其上下游產業投資;醫療服務行業(主要為醫院)的收購及託管。
優點:由於優先順序投資者要求的回報收益較低,因此利用較多結構化資金可以降低資金使用成本,杠桿效果明顯;
缺點:結構化資金募集一般要求足額抵押或者擔保,並且要求有明確的並購標的。如果銀行作為優先順序則內部審核流程較為繁瑣,基金設立效率較低。
模式五:上市公司出資10%以下,PE機構出資30%,剩餘部分由PE機構負責募集。
案例:海通開元與東方創業(證券代碼:600278)
2013年10月31日,東方創業發布投資公告,稱出資500萬元與海通開元投資有限公司及其他幾家股東共同發起設立「海通並購資本管理有限公司」,並投資1.45億元認購該並購管理公司發行的並購基金,基金規模為30億元。
GP為海通並購資本管理有限公司,注冊資金為1億元。海通開元出資5100萬元,占股比51%,東方創業擬出資500萬元,占股比5%;LP中,海通開元擬認購10億元,東方創業擬認購1.45億元,剩餘出資額由海通開元募集。
優點:上市公司僅需要佔用少量資金即可撬動大量資金達成並購目的;
缺點:上市公司質地需非常優質,PE機構具有較強的資金募集能力,並購標的明確,短期投入即可帶來大額收益。
Ⅵ 券商直投的工作內容
目前大家聽過比較多而且做的不錯的幾家券商直投有金石投資.國信弘盛.海通開元.天風天睿.中金資本等。
券商系的投資公司主要有私募子公司及另類投資子公司,前者在60-70家,後者數量要少不少,前者後者的差異在於前者要求強行募資,後者必須是自有資金。
在早期的時候(17年以前)是沒有這么多資金限制的,所以券商直投發展的速度很快,大多數都是用自有資金投資,沒有那麼市場化,後面由於私募子管理規范及另類投資子管理規范下發後,在募資及監管層面都有了很大的挑戰,17年變成了券商直投的分水嶺。
70多家券商直投管理的體量大概在3000億(這是17的數據),其中前十佔了2000,呈現了明顯集中的態勢,一家券商直投也就是十多人,小點的就是幾個人。
早期不少券商直投的投資收益是比較高的,因為保健+直投的模式雖然不復雜但由於券商在保薦這塊的把握度讓券商直投收入超過了不少pevc。
他們做的事情其實跟pe很類似,但之前比較集中在preIPO階段,當前也有一些機構考試投的更早期了。過去吧,要麼是項目組找到不錯的項目推給直投,要麼是直投找到不錯的項目綁定項目組,好項目還是稀缺的,所以有時候說我們給你搞保薦還給你錢,於是人就慫了,說好好考慮考慮,還有說我們給你錢你們保薦得我們搞,就是這么個套路吧,當然也有很多是獨立的。
他們乾的事類似普通的pe,只不過有時候跟投行項目組一塊搞的話可以稍微偷點懶,盡調可以一塊做等等,但單獨看盡調相比其他投資機構復雜度要高,畢竟券商的風控不是吹的。
待遇的話很不錯,進去的難度不小,畢竟從業人員就是千人級別,能進去還是很不錯的。
總之想進券商直投很難的,專業能力要求這塊挺高,像行業分析,估值,交易方案設計等等,建議自費去參加一些專業的培訓,據我所知,價值立方這塊做的還不錯。
Ⅶ 錘子科技(北京)有限公司的投資人
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Ⅷ 阿里巴巴是收購了魅族還是投資了魅族
准確的說是投資了魅族,在去年阿里對魅族投資了4.9億美金,今年馬雲和魅族老總黃章在杭州進行了會談,並聲明:「黃章比他想像中的要好」