⑴ 招商證券的投資顧問好，還是招商銀行的會計崗好呢
去做會計吧，投資顧問的業績壓力很大，不適合女性，尤其是結婚生子。再說和你專業不對口，你不懂股票期貨。 證券公司，是靠天吃飯的，股市跌的情況，喂不飽自己的。營業部的投資顧問，已經很難有晉升機會了，進總公司，不可能。進省市的分公司，看情況。說白了，投資顧問，就是拉客戶的，高級的那種。
相比較，招商的會計，穩定輕松有保障。
⑵ 請問招商證券的投資顧問助理
主要是維護高端客戶的，把招商總部的研究報告轉給他們，打電話和他們溝通行情、個股的看法，調整傭金，解答客戶的疑難問題等等。幹得活和投資顧問差不多，就是一個級別問題。待遇一般是底薪加績效資金，有四金等等，各地的略有不同。績效一般是和所服務的客戶的滿意度，銷戶數，降傭金的多少掛勾。總體來說還是不錯的，相對輕閑有錢，而且有發展空間。
⑶ 她為什麼從招商證券投資顧問離職
別人辭職，有自己的原因，比如工資待遇、想換工作環境、有好的晉升空間，這些都可能導致勞動者辭職。但具體辭職原因，那麼屬於個人隱私了。
⑷ 招商證券投資顧問
剛進去的都是拉客戶，待遇各個地方的都有些區別，我不了解哈爾濱的，我不建議你去招商證券，其他的證券公司都比招商好！真的，相信我！！！
⑸ 招商證券的投資顧問待遇怎麼樣本人應屆本科。
絕對騙你的。
一樓回答的那個人 根本就不了解。拿到手十萬，實在是做夢，公務員還差不多。
投資顧問需要兩年以上工作經驗，所以你不可能做投資顧問的。
二樓說得有理，就是變相找 客戶經理和證券經紀人。
你去了也只能做 客戶經理 或者 證券經紀人。
他們會告訴你，要從基層做起，所以你就成了客戶經理（或者證券經紀人）
投資顧問也是有任務的。
以下內容是別人寫的，引用的。
有多少客戶經理羨慕投顧，都希望自己能去做投顧，其實投資顧問不過就是換個名字拉業務而已，對於那些沒有一定資源的客戶經理，沒有一定關系的客戶經理，不建議去做投顧，即使你做了，完不成每年的新增，老總看你不順意的時候，這就是你走人的理由，投顧也是有新增業績要求的，有的證券公司要求年新增客戶資產1000萬，有的證券公司要求新增客戶資產3000-5000萬不等，【認識一朋友，09年底，從平安證券跳槽到廣發證券做投資顧問，當時面試的時候，營業部老總絕對他是人才，親自面試的，說你只要做1000萬資產就給你轉正，此君從09年初做到10年三季度，新的領導要求他新增4000萬資產，此時該君連2000萬都沒新增到，過了年營業部老總直接叫此君去他辦公室辦理離職，其實營業部一大堆人比這位仁君新增的少，營業部新增400萬的投顧沒走，新增1000多萬的走了
。。基本上是招客戶經理（證券經紀人的），你想挑戰的話不妨去試試。祝你好運。
⑹ 我要去應聘招商證券投資顧問助理這個職位，請問他對自身要那些方面的要求，是關於能力方面的。
主要是維護高端客戶的，把招商總部的研究報告轉給他們，打電話和他們溝通行情、個股的看法，調整傭金，解答客戶的疑難問題等等。幹得活和投資顧問差不多，就是一個級別問題。待遇一般是底薪加績效資金，有四金等等，各地的略有不同。績效一般是和所服務的客戶的滿意度，銷戶數，降傭金的多少掛勾。總體來說還是不錯的，相對輕閑有錢，而且有發展空間。
⑺ 跪求，廣州招商證券內部人員告訴我，投資顧問這個崗位是否為正式員工，一般待遇如何，績效考核如何
只要是投顧，在招商都屬於正式員工。投顧也是分級的級別不一樣底薪也不一樣，年薪跟個人業績和所屬營業部的業績關系很大，當然行情是決定年終獎的最大因素。一般招商的大部投顧拿到手的年薪15萬沒有問題，小點的營業部則會少一些也在8萬以上。行情如果好轉年薪翻倍很輕松.不要過分的在意底薪，底薪只是生活費，主要靠獎金。
⑻ 招商證券的投資顧問
顧問是見習客戶經理
客戶經理是有了一定的經驗與業績之後的職務.
名稱不是很規范..不要太過於注重 現在滿大街都是客戶經理銷售經理什麼的.
⑼ 有人了解深圳招商證券的投資顧問助理主要是做些什麼工作嗎有在那做這個的沒能詳細說下嗎，多謝！
這要具體看一下你是做行政還是業務了。它裡面還是分兩種的，如果是行政類的，那就比較簡單，就是幫忙收集整理資料，列印復印一類的雜事，如果是業務類的，那就是找客戶了，大多是打電話，整天抱著個電話騷擾一堆人。前面一種薪水比較低，事情簡單，後面一種比較辛苦，壓力也比較大，但收入還不錯。有朋友剛跳出來不久呢。
⑽ 招商證券的投資顧問好，還是招商銀行呢
如果就當工作做，那建議在招商銀行，如果當事業做，可以考慮投資顧問。