① 為什麼很多人開公司沒過多久就倒閉了
很多人開公司但是沒過多久就倒閉了,是因為這些人不了解公司的運營,不了解他所從事的行業,所以就很容易破產。
② 國有企業投資成立的有限公司可以可以申請破產嗎
破產保護法本來就是為國有企業定製的
不過也沒幾個敢亂申請破產,事關國資,還是要小心
③ 國企有破產的風險嗎
有破產的
國有企業的倒閉和先入困境的現象,主要有這么幾種原
因。 一 費稅收取的不公平 在稅收上,這些年國家一直是寅吃卯糧。按照規定的各種稅賦,一個
企業在正常情況下是舉步艱難的。在八十年代中後期開始,就在企業間流
行一句話:要發家致富的要點——偷稅漏稅。 一般來說,國有企業不是某一個人的,通常情況下多數企業領導不會
因為偷稅漏稅的問題而影響自己的前程。而作為私有企業,則是偷一分錢
,自己就多得一分錢。在通常情況下,稅務部門的那個臉是非常難看的,
但是只要用錢去鋪路子,他們在他們所知道的范圍內和工作范圍內,是會
給那些給他們好處的人打開方便之門的。大家可以看看一二十年來稅務人
員是怎樣瀟灑的,他們日常的開銷中有多少不是生活在一個嚴重灰色的里
面。 而國有企業,一是利益上不想看那些人的臉,二是也不想因為企業的
利益過多的去給自己找麻煩,所以在各種稅賦上在力所能及的范圍內是按
照規定繳稅的。上交不起的時候,最多是一個拖欠的問題,而不是偷漏稅
的問題。 二 社會負擔嚴重 在國有企業里,職工的各種工資及保障所付出的,企業在力所能及的
范圍內都是按照國家規定執行的。勞動時間和強度也是嚴格按照國家的規
定執行的。可是在私營企業里,有這種按照國家行為做事的嗎? 三 社會運行過程極端不公平 同樣一個產品,在市場運作中,私有企業可以通過一切卑鄙的手段在
市場任何環節中進行使用。而國有企業,特別是那些大中型企業,在這個
方面由於政策上的規定使得他們在市場運作中是難以做到的。還有就是企
業的產品風險問題,私營企業可以隨時改換牌匾,隨時丟掉在社會上的不
好形象。比方說偽劣產品,難道不是大大小小的私營企業在原始積累中的
行為嗎?你一個國有大中型企業生產一個產品,他馬上仿照並且最大限度
壓縮不應該壓縮的產品成本,結果是李鬼打敗了李逵。四 國家權利後面的幕後行為 這些年,一些所謂的經濟學家們再鼓噪著喝販賣著他們利益翻版後的
謊言,另外那些勾結到一切的各種權貴通過各種見不得人的手段在侵蝕著
公共的財產。 一個好好的企業,可以通過行政的手段逼迫其破產,也可通過資金的
轉移使得企業破產,還可以通過改頭換面的形式把其轉移成私有的財產,
總之各種方式是八仙過海各顯神通。 不是廣大的職工不想把企業搞好,也不是他們不想把企業搞活,而是
有的人希望他們存在。 五 企業內的蛀蟲 國有企業中有蛀蟲,但是是什麼原因使得這些蛀蟲可以產生的呢?恰
恰就是這些年某些政府的行為和大環境使得蛀蟲們能夠有產生和成長的條
件。 共和國前二十七年,不能說國企中沒有蛀蟲,但是他們成不了氣候,
而且是發現一個就消滅一個。而現在這一二十年,共和國的蛀蟲已經泛濫
成了蝗災,這難道不是事實嗎?沒有一定的氣候條件,一個個的獨立蝗蟲
,能形成鋪天蓋地的蝗災嗎?
④ 國企紛紛破產是何因
經濟危機帶來的負面影響,首先是國企,融資不夠訂單沒有,客戶不感大膽投資。沒有一定的經濟實力,破產是必然的結果。
⑤ 國企改制後企業停產多久可以破產
沒有時間方面的禁止性規定。
公司破產,公司因不能清償到期債務,無力繼續經營,由法院宣告停止營業,進行債權債務清理的狀態。中國公司法規定,依法宣告破產的公司,由法院依照有關法律,組織股東、有關機關及有關專業人員成立清算組,對公司進行破產清算。
法律面前人人平等,只要符合破產條件,就可以破產。
⑥ 09年國企政策性破產買斷工齡
我來回答09年國企政策性破產買斷工齡,這個國家是有一定標準的,你買斷了工齡就按照標准給你錢。
⑦ 為什麼一些國企虧損嚴重卻沒倒閉
國有企業一直給人的印象是生產效率低下,機構擁腫,人浮於事。最典型的就是一二把手並不是從下面員工中擇優選拔,而是從別的國企中抽調過來的空降幹部。
最後,也有一部分國企雖然經營不善,出現虧損,但是其債務率很高,如果讓其存活下來,還有通過借新償舊的可能性,不如果真的讓這些欠著銀行巨額債務的國企都倒閉了,那麼國有銀行的不良率和壞賬率都會快速上升。因為,過去銀行喜歡把錢借給國企;所以國企很容易就能從銀行那邊借到錢,現在國企虧錢了,銀行也只能允許其延期償還,否則國企倒閉,銀行日子也不好過。
當然,上面我們說的是能夠挽救過來的國企一定要救過來,但是對於那些扭虧無望、效果低下,處於嚴重產能過剩行業中的國企那一定要將其淘汰出局,絕不能讓其繼續消耗國家財政資源、浪費銀行信貸資源。
⑧ 為什麼改革會導致國企倒閉
轉發:國企的地是國家白給的,國企的錢是國家撥發的,國企的投資是國家出的,一沒有貸款的利息,二沒有土地的負擔,三沒有市場的競爭,怎麼就垮了呢?原因很簡單,是有人看上了這些地盤、看上了這些投資資產,看上了這些老老實實技術水平很高的工人,所以,必須想盡一切辦法讓這些國企破產,從而為私有化奠定物質和人力資源基礎。
怎麼做的呢?第一個是出賣市場,讓老牌帝國主義的產品進入中國,從而打亂計劃經濟的產業鏈;第二個怎麼做的呢?把無償撥款改成企業貸款,通過成立銀行讓外資注入掠取企業的利潤財富,並讓企業背上巨大的包袱,出賣中國計劃經濟的融資體制;第三個是怎麼做的呢?直接引進外資,徹底打亂中國的產業鏈,迫使國有企業失去競爭力;第四個怎麼做的呢?大賣土地,抬高國企的成本,讓你不得不破產。
中國國有企業的破產史就是一部血淚史,歷史是會記下這個過程的。
如此好的國有企業都在這些人的折騰下破產了,私有企業根本經不起折騰,在國有企業的血淚史後,下一個就是私有企業的血淚史,不信,我們看看未來的結局就知道了。
大部分私有企業的成功都是投機的成功,一旦沒有了投機,私企的倒閉將遠遠超過國企。
懂企業的人就知道,企業倒閉的根本不是大鍋飯的問題!是什麼?公道自在人心!
⑨ 為什麼國企會倒閉
相信很多朋友都想找到一份工作,能夠事少錢多離家近,但是這樣的工作很難找。如果換一個標准就是大部分的人都想找一個工作,能夠穩定的干一生。但不過現在這個社會變化太快,哪有什麼公司能夠讓人能夠穩穩當當的做一輩子。據說現在創業公司能夠活一年的只有5%,能夠活三年的只有1%。可見市場競爭淘汰之快。其實很多人說一個公司倒閉,有很多原因,這個看法,筆者同樣也認為正確,但是一個公司倒閉,歸根結底都似乎因為人的因素。筆者認為在公司倒閉的過程中,必然會經歷員工3個階段。
那麼究竟是哪三個階段呢?請大家繼續往下看。
生活中、職場中,經常有這樣那樣的名句,告訴我們不要多管閑事,把自己的事情做好。這本無可厚非,但是如果是過於明哲保身,不是自己的事情就不管,那麼同樣的別人看到你自己的問題的時候,也會這樣想,說不定你哪一天就會倒霉。筆者在原來的公司中,其實很歡迎員工給自己提問題說建議,甚至對一些敢於(私下)指出自己問題的員工會給一定的獎勵。正是這一舉動,也讓筆者避免了很多了坑和危機。希望能夠幫助到大家。
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