① 什麼是互助性擔保制度
互助性擔保的優勢來自於民間擔保的產權結構、社區性和互助、互督、互保機制。當面臨風險時,政策性擔保機構通常的做法是將風險轉移給政府,而互助性擔保機構承擔的風險最終由會員分擔,容易被潛在的被擔保者接受,擔保審批人與擔保申請人相互較為了解,緩解了信息不對稱問題;互助性擔保將銀行或政府擔保組織的外部監督轉化為互助性擔保組織內部的相互監督,提高了監督的有效性;處於劣勢的民營中小企業通過互助性擔保聯系起來,在和銀行談判時可以爭取到較優惠的貸款條件;互助性擔保減輕了政府財政負擔,可以為政府與民營中小企業溝通創造新的渠道,容易獲得政府的支持。為適應今後的經濟發展需要,宜大力推動構建以互助性擔保機構為主、政策性擔保機構和商業性擔保機構為補充的擔保機構為基礎,以地區和市級、省級、全國三級再擔保機構為支撐的以全國工商聯及其行業商會、基層商會為助手和橋梁紐帶的融資服務結構體系。
② 關於互助擔保基金
應該與農村的三戶聯保同理.只不過可能手續與利率應該不一樣. 向大家推薦 E基金圓夢計劃,僅僅2百元.在5月1日之前,每個會員均可以有港澳4天3夜旅遊門票贈送,靜態與動態收益還有反利商城,在3月15日也已經開始了
③ 什麼是職工互助金
職工互助金是通過公司和員工的力量,用互助的方法救助生活有困難的員工,不以盈利為目的一種金錢幫助。 職工互助金有利於幫助有困難的職工,保障了員工的生活。
(3)互助擔保基金擴展閱讀:
職工互助保障是由中華全國總工會倡導組織、廣大職工自願參加的一種保費低廉、保障力度較大、手續簡便、賠付及時、管理規范、不以贏利為目的的互助互濟保障活動。
職工只需繳納10元或數十元保費,當出現患病或意外災害等情況時,將可獲得萬元到數萬元不等的賠付,大大減輕職工的負擔,職工互助保障工作之前主要在國有企業開展,從2010年起開始向鄉鎮街道和非公有企業延伸,將加大向其他企業推廣力度。
互助保險對社會保險具有重要的補充作用。在我們這樣一個人口眾多,生產力水平較低,財政比較困難的國家,過快提高社會保險水平顯然不太可能。因此大力發展職工互助保險,可以滿足不同社會群體的社會保障需求,起到補充社會保險相對不足的作用。