躍嶺股份業績說明

① 002205國統股份是高送轉股票嗎

你好：
1、國統股份（002205）應該算是的，盤小、公積金高、未分配利潤多
2、所謂 「高送轉股票」 ，其實只是一個可能，因為目前還沒公布年報，不明確是否一定會進行送轉
3、能夠進行高送轉的股票，主要是考慮三個方面：一是公積金多，二是未分配利潤多，三是股本小
4、一般來說，公積金每股3.00元以上，未分配利潤每股2.00元以上的股票，都有可能進行高送轉，但總股本小的，一般在2億以內（或左右）、甚至不足1億股的更有可能進行高送轉

總結2013年高送轉的樣本可以看出，高送轉和高成長往往呈正相關關系，另外很多增發公司偏愛進行高送轉。我們圍繞高資本公積金和未分配利潤、公司對股價的訴求程度以及以市盈率指標保證業績的安全邊際這三個要點，篩選出以下2014年報高送轉概率高的公司：焦點科技、長榮股份、朗姿股份、三六五網、煌上煌、宏達高科、鞍重股份、日出東方、雲意電氣、信質電機、洽洽食品、星宇股份、莎普愛思、眾業達、華峰超纖、遠方光電、奧康國際、克明面業、躍嶺股份、斯萊克、天銀機電、哈爾斯、龍大肉食、廣東鴻圖、金貴銀業、鵬翎股份、一心堂、宏大爆破、友邦吊頂。

絕大多數高送轉股票都具有股本小、股價高、成長性高、業績增速快等特點。通過設定高送轉預測模型，以每股收益、每股凈資產、每股資本公積、每股未分配利潤、每股現金流、總股本和股價這七個因子為打分因子，根據三季報數據，我們選出了2014年年報打分最高、最近無送轉行為的一籃子股票。具體有：三聯虹普、飛天誠信、騰信股份、菲利華、迪瑞醫療、設計股份、躍嶺股份、富邦股份、艾比森、莎普愛思、煌上煌、眾信旅遊、友邦吊頂、鵬翎股份、斯萊克、光迅科技、光環新網、中來股份、鞍重股份、金城醫葯、同大股份、九洲葯業、福斯特、天賜材料、長榮股份、聯建光電、博雅生物、華懋科技、海隆軟體、好想你、金貴銀業、好利來

祝：新年好！

② 股票躍嶺股份是什麼行業

躍嶺股份是什麼行業?
002725躍嶺股份，是汽車製造業。
僅供參考，祝你投資順利！

③ 黑馬股有哪些

隨著1月份市場的大幅調整，滬深兩市A股總市值已從年初的49.02萬億元，縮至39.62萬億元，個股市值也是應聲下降；據《證券日報》市場研究中心統計，截至昨日，兩市流通市值在20億元以下的個股有148隻（去除2015年以來 上市的172隻次新股），其中流通市值在10億元以下的個股有14隻，分別為： 王子新材（7.12億元）、康躍科技（7.56億元）、匯中股份 （7.66億元）、寧波精達（8.02億元）、寶色股份（8.17億元）、友邦吊頂（8.63億元）、富邦股份（8.77億元）、三壘股份（9.00億 元）、好利來（9.05億元）、紅陽能源（9.20億元）、躍嶺股份（9.38億元）、金萊特（9.51億元）、斯萊克（9.60億元）和科隆精化 （9.87億元）。

從上述148隻小盤股昨日市場表現來看，有42隻個股出現不同程度上漲，而北特科技（7.56%）、麥捷科技 （6.53%）、贊宇科技（4.01%）、柘中股份（3.96%）、寶德股份（3.78%）、萬訊自控（3.29%）、瑞豐高材（3.09%）、燕塘乳業 （3.06%）、新海股份（2.94%）和顧地科技（2.57%）漲幅均在2%以上，表現突出。

對此，分析人士表示，兩市成交量近期持續萎縮，顯示增量資金仍持觀望態度，在場內資金有限的背景下，小市值股票更具有活躍性和上漲彈性，市場一旦企穩，或成為上漲的主力軍，投資者可從業績、資金流向等角度把握相關個股機會。

從近5日資金流向來看，在上述148隻個股中，中電電機（6468.29萬元）、美欣達（1151.13萬元）、東易日盛（573.51萬元）、中來股份（524.57萬元）、維格娜絲（429.40萬元）、四川雙馬（413.23萬元）、潯興股份（407.19萬元）、柘中股份（346.82萬元）、 雲投生態（293.46萬元）和登雲股份（200.03萬元）等個股區間累計凈流入資金均在200萬元以上，在資金的熱捧下，投資者可積極關注其後市表 現。

④ 高送轉股票有哪些

總結年高送轉的樣本可以看出，高送轉和高成長往往呈正相關關系，另外很多增發公司偏愛進行高送轉。我們圍繞高資本公積金和未分配利潤、公司對股價的訴求程度以及以市盈率指標保證業績的安全邊際這三個要點，篩選出以下2014年報高送轉概率高的公司：焦點科技、長榮股份、朗姿股份、三六五網、煌上煌、宏達高科、鞍重股份、日出東方、雲意電氣、信質電機、洽洽食品、星宇股份、莎普愛思、眾業達、華峰超纖、遠方光電、奧康國際、克明面業、躍嶺股份、斯萊克、天銀機電、哈爾斯、龍大肉食、廣東鴻圖、金貴銀業、鵬翎股份、一心堂、宏大爆破、友邦吊頂。

絕大多數高送轉股票都具有股本小、股價高、成長性高、業績增速快等特點。通過設定高送轉預測模型，以每股收益、每股凈資產、每股資本公積、每股未分配利潤、每股現金流、總股本和股價這七個因子為打分因子，根據三季報數據，我們選出了2014年年報打分最高、最近無送轉行為的一籃子股票。具體有：三聯虹普、飛天誠信、騰信股份、菲利華、迪瑞醫療、設計股份、躍嶺股份、富邦股份、艾比森、莎普愛思、煌上煌、眾信旅遊、友邦吊頂、鵬翎股份、斯萊克、光迅科技、光環新網、中來股份、鞍重股份、金城醫葯、同大股份、九洲葯業、福斯特、天賜材料、長榮股份、聯建光電、博雅生物、華懋科技、海隆軟體、好想你、金貴銀業、好利來

⑤ 工作總結怎麼寫最好給我範文，急！！!

2011年工會年度工作總結

2011年上半年，在市委市政府、上級工會的正確領導下，切實施行「科學發展觀」，認真開展「創先爭優」活動，學習新時期工會工作理論，創新工作思路和方法，經濟工作部緊緊圍繞經濟發展大局，圍繞市總工作中心，充分發揮廣大職工在推進經濟社會發展中的主力軍作用。上半年主要做了以下幾方面工作：
一、服務大局，創業創新，深入開展社會主義勞動競賽
今年是「十二五」開局之年，也是新一輪勞動競賽起步之年。面對新的經濟形勢，圍繞市委「解放思想、創業創新」大討論活動，為提升職工整體素質服務轉型升級，我市啟動新一輪的社會主義勞動競賽。在全市工業企業、重點工程、服務行業等領域開展多層次、多形式、寬領域的勞動競賽活動，通過市、鄉、企三級聯動，廣泛組織動員全市廣大職工參加。通過活動，為廣大職工提供展示才華、提高素質的平台，進一步推進知識型技能型創新型職工隊伍建設，形成職工學技術、用技術的熱潮，實現企業增效、職工增收、企業和諧、社會受益。
1、爭創一流，積極創建工人先鋒號。
上半年我們繼續在工業企業和服務行業，以車間、班組、窗口、科室、工段為對象，以創「一流工作、一流服務、一流業績、一流團隊、一流管理」為內容，在53家重點爭創單位中深入開展「工人先鋒號」創建活動，樹立具有創新精神和先進示範帶領作用的市級、省級「工人先鋒號」，打造工會工作品牌，其中溫嶺市郵政局萬昌郵政營業網點獲得「浙江省工人先鋒號」稱號，為各企業樹立了學習的榜樣。
2、開展職業技能競賽活動，著力提高廣大職工技能素質。
市鎮（街道）、企業兩級勞動競賽委員會通過開展形式多樣、內容豐富的技能比武，崗位練兵活動，為廣大職工提高技能素質和創新能力搭建平台。為了更好地發揮新時期職工，在促進職工、在促進經濟技術創新工作中的積極作用，5月份，為隆重紀念國際護士節，展示新時期護理隊伍積極向上的精神風貌，提高急診護士的技術和素質，我市開展了急救護理技能競賽活動。來自市第一人民醫院、市中醫院、市婦保院等8家醫院的14個代表隊，共28名急診室護士參加了比賽，既有經驗豐富的老護士，也有初出茅廬的青年同志。最終以第一人民醫院的顏丹紅和江貞貞奪得桂冠。通過此次活動，不僅有助於提高護理工作者的實際技能，積極培養一支高技能的醫療隊伍，進一步提高醫療行業的整體技術水平；6月中旬舉辦了2011年台州市美容美發員工職業技能大賽。來自全市各縣（市、區）的10支職工代表隊96位選手參加了美容、美發兩大項目的競賽。通過角逐，溫嶺馨雅美容的陳盼獲得美容組第一名，風剪雲美容美發連鎖機構的金華標獲得美發組第一名，12位選手獲得個人獎。
3、選樹典型，開展金錘獎傑出職工評選活動。
為深入貫徹落實省委省政府「加快轉變發展方式，推動經濟轉型升級」的工作要求，引導全市廣大職工和企業真抓實干。我們推薦優秀個人和集體參加台州市、浙江省級的「金錘獎傑出職工」評選活動，以企業轉型、技術革新、節能減排、拓展國內外市場為評選條件，經過廣泛公開的推薦評選。浙江大元泵業有限公司的張桂成、浙江瑞豐五福氣動工具有限公司的成忠偉獲得台州市金錘獎傑出職工稱號。浙江大元泵業有限公司的張桂成還獲得了「浙江省優秀職工」的榮譽稱號。
4、加強職工知識培訓，建設高素質的職工隊伍。去年4月我們成立了溫嶺市技能培訓講師團，聘任市技工學校、社區學院、太平文技校以及衛生、安監、環保等部門專家共52人擔任老師，落實技術援助服務隊5支，深入各企業車間、基層進行集中培訓和技術援助服務，對職工進行專業知識、安全知識操作技能培訓、教育，提高職工的專業知識水平及操作技能。在次基礎上，我們在太平、城東、城北、澤國、大溪、箬橫建立了6家職工培訓基地，為職工進行專業知識、安全知識、操作技能教育培訓提供了方便。6月13-18日，根據省總工會2011年度工會幹部教育培訓計劃安排，舉辦了第138期工會幹部崗位資格培訓班，加強了基層工會幹部隊伍的建設。根據台總工[2011]6號《關於在全市職工中開展崗位練兵當先鋒、作貢獻、促轉型、立新功勞動競賽的通知》和《市總工會、市科技局、市科協關於印發<在全市開展創建職工科技創新工作室活動的實施意見>的通知》精神，繼續深化職工科技創新工作室工作，在去年建立的2家台州市級工作室的基礎上繼續擴面。為進一步動員廣大職工在推進我市經濟轉型升級中發揮聰明才智，激發創新活力，新增3家創新工作室，分別是富嶺塑膠有限公司、浙江瑞豐五福氣動工具有限公司、新界泵業有限公司。
根據不完全統計，上半年勞動競賽參賽企業達到350多家，參賽人數 51000多人。
二、履行工會勞動保護監督職能，維護職工安全健康權益
1、加強安全生產、勞動保護宣傳教育，提高廣大職工自我保護的意識。
5月23日，根據台州市總工會安排，我市來自各個鄉鎮、街道的9位基層工會幹部前赴杭州接受為期3天的勞動保護專業知識培訓。6月11日，我市工會與相關部門聯動，廣泛開展安全生產知識、勞動保護知識宣傳、教育、培訓，免費發放了《工會勞動保護常識》、《工會主動參與安全生產機制》等宣傳資料1300多份，對廣大市民和職工普及勞動保護知識，起到了廣泛宣傳的良好效應。各鎮（街道）也陸續開展了「安全生產月」的宣傳教育活動，浙江躍嶺股份有限公司舉行了「勞動保護，安全生產」方面的系列培訓、新河宏星密封件有限公司對職工進行了專業的三級安全教育。通過舉辦演講賽活動推進安全月活動扎實有效開展，切實提高職工安全預防意識和自我保護能力（放在下半年思路里，充實幾月份安排等內容）。
2、樹立以人為本思想，全面開展「安康杯」競賽活動。
我們在市「安康杯」競賽組委會的領導下，圍繞「以人為本、安全發展、提高素質、促進和諧」主題，全面深入開展「安康杯」競賽活動。為切實有效開展今年的「安康杯」競賽活動，（安康杯競賽包含的內容很廣很廣，再充實一下內容）浙江暢達運輸股份有限公司長運分公司一車隊獲得2010年「浙江省安康杯先進班組」的榮譽稱號。
3、深化勞動保護工作，健全主動參與工作機制
為強化職工勞動保護工作，履行工會監督檢查職能，上半年以加強基層工會勞動保護基礎工作為目標，提高企業工會勞動保護分級管理水平，建立健全工會群眾勞動保護工作制度，實行科學管理。按照上級工會要求，下發了300多本《台州市企業工會勞動保護分級管理工作台帳》到各個企業。上半年，我們新增台州富嶺塑膠股份有限公司為勞動保護工作聯系點，經常性開展勞動保護監督檢查，積極維護職工的生命健康權益。
4、積極參與安全生產大檢查和各類傷亡事故的調查處理。上半年，我市的安全生產形勢非常嚴峻，如松門鎮就連續發生多起死亡事故，給企業安全生產和職工生命安全帶來嚴重威脅。為遏制事故高發勢頭，確保職工人身安全，確保企業的安全生產，積極參加市政府組織的安全生產大檢查與各類傷亡事故的調查處理，共參與了5起工傷事故的調查處理。在事故調查處理中，我們力求在事故中死亡的職工增加賠償額度，切實維護事故中職工方的合法權益，較好的履行法律賦予工會組織的監督檢查權。
三、關愛勞模，認真做好勞模管理服務工作
1、關愛勞模，做好勞模評選和管理服務工作。
為弘揚先進，樹立典型，創造偉大的時代新風，激勵、引導廣大職工立足本職、學趕先進、爭創一流，今年上半年，我市全面開展2007-2011年度市級勞動模範推薦評選活動。市勞模評選委員會在廣泛聽取群眾意見，接受群眾監督的基礎上，按照公平、公正、公開的原則，經過推薦、篩選、審核、考察、公示等評選程序，評選出了32名溫嶺市勞動模範和10名模範集體。同時，溫嶺市副市長顏士平獲得「浙江省勞動模範」 的榮譽稱號；溫總工會主席葉其泉獲得「全國五一勞動獎章」和「浙江省勞動模範」的榮譽稱號；市供電局的王芊芊獲得「浙江省五一勞動獎章」的榮譽稱號；台州富嶺塑膠有限公司獲得「浙江省五一勞動獎狀」的榮譽稱號。
2、組織召開慶「五一」勞模座談會。
4月28日上午，溫嶺市召開慶「五一」勞模座談會，邀請全市各行各業的20多位勞模為我市經濟社會發展獻計獻策。會上各位勞模各抒己見，暢所欲言。市委副書記、市長周先苗代表市委、市政府祝勞模和全市勞動者「五一」國際勞動節快樂。廣大勞模為溫嶺的經濟社會發展作出了巨大貢獻，是溫嶺的寶貴財富，也是全市人民學習的榜樣。周先苗肯定了廣大勞模最具凝聚力、最具感召力、最具號召力，希望廣大勞模再接再厲，在各自的崗位上再立新功。
3、舉辦勞模學習報告會。
4月29日上午。溫嶺市召開慶「五一」勞模報告會，全市各行各業36位勞模參加了學習。市委黨校黃軍勇高級講師以「重溫黨史 創先爭優 再創輝煌」為題，回顧歷史，展望未來，結合現今社會的實際，詳細剖析了我黨始終堅持以民為本，關注民生的歷史必然性。通過此次學習會，各位老勞模溫故而知新，受到了一次創先爭優的良好教育。
4、舉辦慶「五一」勞動模範表彰晚會
4月28日晚，我市隆重舉行慶「五一」勞動模範表彰晚會，來自全市各條戰線、新當選的32位勞動模範、10位模範集體代表與各界1000多名職工群眾歡聚一堂，接受黨和人民給予的崇高榮譽。市政府決定授予莫素芬等32位同志「溫嶺市勞動模範」榮譽稱號，授予溫嶺市太平街道南屏社區等10個單位「溫嶺市模範集體」榮譽稱號，並由市領導頒發榮譽證書。在這次受表彰的勞模中，有工人，有農民，有企業家，也有機關幹部，他們在平凡的崗位上干出了不平凡的業績，用自己勤勞的雙手和創新的意識為我市經濟社會發展添磚加瓦。
5、組織勞模參觀市殘疾人托養中心
5月17日上午，溫嶺市太平城區20多位國家、省級部級勞模參觀市殘疾人托養中心。勞模們在殘聯理事長卓法明的陪同下參觀了病房、餐廳、葯房等工作場地，看望在託人員，並到小康陽光庇護工療間看望正在進行工療康復的智力、精神殘疾人。隨後勞模們在市殘聯人托養中心會議室召開「溫嶺市城區省部級以上勞動模範學習座談會」，暢談思想，交流工作。全國人大代表林燚傳達出席十一屆人國人大四次會議精神，並在座談會上特別提到食品安全的問題。在座勞模深刻學習了十一屆人國人大四次會議精神，明確了國家以後的發展方向。

⑥ 最近有什麼股票要上市

已經上市的股票,在行情軟體里打開個股後按F10鍵進入個股資料內,在個股資料的公司概況里有上市容發行情況表,裡面有相關的數據.
如果是已經發行還未上市,什麼時候上市,就得留意公告了,在上市前幾天會有公告,在上交所或者深交所的網站上查詢,或者到財經網站的新股欄目里去查閱,例如東方財富網的新股欄目。
股票是股份證書的簡稱，是股份公司為籌集資金而發行給股東作為持股憑證並藉以取得股息和紅利的一種有價證券。每股股票都代表股東對企業擁有一個基本單位的所有權。同一類別的每一份股票所代表的公司所有權是相等的。每個股東所擁有的公司所有權份額的大小，取決於其持有的股票數量占公司總股本的比重。
股票是股份公司資本的構成部分，可以轉讓、買賣或作價抵押，是資本市場的主要長期信用工具，但不能要求公司返還其出資。

⑦ 浙江躍嶺股份有限公司主要是做什麼的

躍嶺股份是鋁合金車輪製造商之一，做的挺好的

⑧ 最近有什麼新股上市

今天有三家中小板新股集體掛牌上市，分別是嶺南園林（002717）、東易日盛（002713）和登雲股份（002715）。

嶺南園林

嶺南園林是園林行業領先企業之一，是全國具有園林施工和設計「雙甲」資質的16家園林企業之一，主要從事園林工程施工、景觀規劃設計、綠化養護及苗木產銷等主營業務，擁有集「園林研發—苗木種植—景觀規劃設計—園林工程施工—園林綠化養護」為一體的完整產業鏈，憑借過往優異業績和一批精品工程贏得了良好市場口碑。

東易日盛

東易日盛是專業的整體家裝解決方案供應商。主要業務是家庭建築裝飾設計、裝飾施工、產品配套及全國性家裝品牌特許經營，致力於「有機整體家裝解決方案」的創新模式。公司2012年的主營業務收入為13.76億元，凈利潤為0.73億元。

公司聚焦於家裝業務，兼顧發展精裝，其中家裝占總收入的90%。公司從產品的生產配套、設計、施工實現了消費者家庭裝飾的一站式服務，形成了在家居裝飾領域獨特的經營服務模式。

登雲股份

登雲股份是中國汽車發動機氣門生產的龍頭企業之一，主要從事汽車發動機進排氣門的研發、生產與銷售，氣門出口量連續24年位居全國氣門行業之首，產品遠銷美國、英國、日本、巴西、中東及東南亞等國家和地區。公司與康明斯、大柴、濰柴、三菱、奇瑞、比亞迪（002594）等近20家國內著名整車及主機製造廠商提供配套生產服務