『壹』 華光股份 杭鍋股份
華光股份下跌尋求支撐中，如果出現W底形態，可以適量介入。不要急於買入。杭鍋股份內平台整理後容下跌，因為無法突破平台，只能久盤必跌。但是這個下跌是急跌，再急跌幾天就有機會拉起了。但是高度有限，前期高點34元以及近期高點32元都有很大的阻力。將會形成箱體震盪。可以做高拋低吸，賺差價。支撐位也許在前期低點24元左右。
『貳』 杭鍋集團為什麼這么大的上市公司，管理還這么混論為什麼底層的員工想進去工作就必須簽勞務外派的方式
這現在是來普遍現象了。包括各大自央企都是。中國移動，中國聯通，中國郵政，工行，建行，中行，農行等等，很多勞務派遣員工，你們簽的合同是第三方勞務公司，你們單位再跟這個勞務公司簽訂勞動力合同，你們就像勞務公司賣給用人單位的商品勞動力一樣。這樣做有幾大優點。
1.對於用人單位來說，特別是大企業，簽訂直接合同10年以上不得單方面辭退員工；連續簽訂3次合同以上不得單方面辭退員工。這樣的話，你根本沒跟用人公司簽過正式合同，所以公司不受約束。
2.勞務派遣員工不屬於公司正式編制（國企央企最為明顯），其待遇肯定會低很多，這樣也節約單位用工成本。
3.正式員工一種是通過公招單位考試和原來政企改革以前行政編制的人員，這類員工只要不犯大錯，通常是鐵飯碗，所以不容易管理。而勞務派遣就不一樣了，很容易管理，不聽話就走人，所以很多正式編制員工不願意做的，都讓勞務派遣做
『叄』 杭州鍋爐集團待遇怎麼樣
杭州鍋爐集團的待遇相對來說還是不錯的。收入基本上屬於中等。工作相對來說不是太忙。
『肆』 大家怎麼看杭鍋股份未來的走勢
日線上看，22.5下跌之後這一段，就是一個盤整走勢，目前並沒有結束，其後的走勢只有兩種：版一是繼續下跌，二是上漲，就看如何選擇了。30分鍾上看，前面的12.69高點後，三段下跌，目前是第四段回抽，第一段和第三段下跌比較，並沒有背馳，也就是說第三段下跌力度比第一段的力度大。概率上講，下權跌比上漲概率大，下跌的話，至少跌破10.85，跌出背馳來，這段下跌才算結束，其後就是盤整或者上漲二者選其一。
『伍』 杭鍋股份難道不是軍工股嗎
查了一下是屬於電器板塊的
『陸』 這兩天大盤在漲，可為什麼杭鍋股份為什麼一直跌，後期如何操作
杭鍋股份前期在大盤綿跌時，比較強勢，沒有大幅下挫，而近兩天下跌的內，都是此類的前期抗跌股。強勢容股補跌是市場見底的一個重要參考標准。大盤無礙。杭鍋仔細看了一下，還是不錯，前一段的持續縮量非常健康，現在無非兩種選擇，一是向下再假跌一下，恐嚇出恐慌的散戶，二是就此反彈，主力兩種選擇都有可能。但無論採取哪一種方式，中線向上的趨勢是明朗的。樓主不必過於擔心。
『柒』 杭州鍋爐集團股份有限公司是國企還是民企我看福布斯今年的中國百強家族民企榜裡面有這個企業誒 急
杭州鍋爐集團股份有限公司前身是杭州鍋爐廠，2003年3月正式加盟西子聯合控股有限公司，成為後者的控股子公司。而西子聯合屬於民企性質，因此杭鍋集團也屬於民企性質。
『捌』 杭鍋股份能參與核電站的什麼部分
主要是壓力容器的製造
核電站里有很多地方需要用到壓力容器，壓力容器的製造需要一定資質，因為出現事故會追溯到設計者建造單位的。