上市公司限制大股東股權轉讓

Ⅰ 公司章程可以限制股權轉讓嗎

基於公司自治與股東自治精神，公司法允許有限責任公司章程為維持和強化股東之間的人合性而合理限制受讓股權的主體范圍。正是由於這一理由，2005年《公司法》第72條第3款規定：「公司章程對股權轉讓另有規定的，從其規定」。例如，章程可以規定有資格受讓股權的主體為本公司股東。但是，倘若老股東均拒絕購買，轉讓方仍有權利將其股權轉讓給公司外部的第三人當無疑義。

此外，2005年《公司法》第76條一方面原則允許自然人股東死亡後由其合法繼承人繼承股東資格，另一方面在但書條款中允許公司章程另作相反規定。例如，章程條款可以約定：因繼承取得股權的，經全體股東半數以上同意，取得股東資格。未取得同意的，必須依照公司法有關股權轉讓的限制性規定轉讓股權。《最高人民法院公司法解釋草稿（一）》第19條也規定：「有限責任公司章程規定股權轉讓的條件，不違反法律法規強制性規定的，人民法院應當認定其效力」。可見，司法機關也傾向於尊重公司章程自治。但公司章程的規定不得違反法律和行政法規中的強制性規定，不得侵害股東的固有權。例如，公司章程不得禁止股東轉讓股權。「不求同年同月同日生，但求同年同月同日死」的約定看似重視股東之間的人合性，實則違反了公序良俗。公司章程不得禁止股東依法退股。公司章程不得授權股東會隨時作出決議，無故開除某股東資格，或者無故強迫某股東向股東會決議指定的股東出讓股權。

Ⅱ 股權轉讓有哪些方式和限制

股權轉讓是指公司股東依法將自己的股份讓渡給他人，使他人成為公司股東的民事法律行為。我國《公司法》規定股東有權通過法定方式轉讓其全部股權或者部分股權。

股權轉讓有哪些方式？

股權轉讓可以分為直接轉讓和間接轉讓。

直接轉讓是指出讓人將屬於自己的股權直接轉讓給受讓人；間接轉讓是指出讓人與股權並非通過雙方意思一致的方式轉讓，包括繼承、公司合並等情況。

直接轉讓和間接轉讓的現實意義在於，部分股權轉讓交易如果從直接轉讓變成間接轉讓可以實現避稅的效果。

股份轉讓的限制有哪些？

1、發起人持有的本公司股份，自公司成立之日起1年內不得轉讓；因司法強制執行、繼承、遺贈、依法分割財產等導致股份變動的除外。

2、公司公開發行股份前已發行的股份，自公司股票在證券交易所上市交易之日起1年內不得轉讓；因司法強制執行、繼承、遺贈、依法分割財產等導致股份變動的除外。

3、董事、監事、高級管理人員

（1）董事、監事、高級管理人員所持本公司股份，自公司股票上市交易之日起1年內不得轉讓。

（2）董事、監事、高級管理人員在任職期間每年轉讓的股份不得超過其所持有本公司股份總數的25%（≤25%）。

（3）董事、監事、高級管理人員離職後6個月內，不得轉讓其所持有的本公司股份。

因司法強制執行、繼承、遺贈、依法分割財產等導致股份變動的，不受上述限制。

上市公司董事、監事和高級管理人員所持股份不超過1000股的，可以一次性全部轉讓，不受25%的比例限制。

（4）上市公司董事、監事和高級管理人員在下列期間不得買賣本公司股票：

①上市公司定期報告公告前30日內；

②上市公司業績預告、業績快報公告前10日內；

③自可能對本公司股票交易價格產生重大影響的重大事項發生之日或在決策過程中，至依法披露後2個交易日內；

④證券交易所規定的其他期間。

以上就是經邦根據你的提問給出的回答，希望對你有所幫助。

Ⅲ 境內港股上市公司大股東的流通股份轉讓給境內某公司應如何操作

1、大陸公司在香港上市後，原始股的轉讓具體要看該公司去香港上市採用的是什麼樣的法律架構。如果是VIE（俗稱「協議安排」），那確實所持有的境內公司股份和境外離岸公司的股份不是一回事，當然也就不能在境外交易。如果想要交易，公司需要安排這些原始股東的股權在境外離岸公司還原，並且在券商登記，這樣上市禁售期滿後就可以交易了。但是，國內很多公司所謂的職工原始股，僅僅是個人和公司的協議，並沒有在工商局變更。理論上，這部分股權在上市時候如何認定是有法律障礙的。此外，持有大量股票或者公司高管對出售股票有一定限制，具體也要看公司規定，而且香港市場一般是可以馬上賣出股票，但需要繳納個人所得稅。
2、協議轉讓不必開通滬港通或港股賬戶，因為原始股沒有公開交易的市場，只能私下交易，還沒有正式上市的股票不必通過股市交易。
3、國務院國有資產監督管理委員會在《企業國有產權轉讓管理暫行辦法》中明確規定了產權轉讓程序，也在第十八條規定「經公開徵集只產生一個受讓方或者按照有關規定經國有資產監督管理機構批準的，可以採用協議轉讓的方式。
4、協議轉讓應在產權交易機構組織下進行，出讓方應當與受讓方進行充分協商，依法妥善處理產權轉讓中所涉及的職工勞動關系調整、債務和或有債務承繼、離退休職工管理、職工安置費用的支付方式和期限以及擔保措施等相關事項，達成協議後草簽《產權轉讓合同》和相關擔保合同；按照國家的有關規定，由出讓方履行決策程序後，合同生效。

Ⅳ 請問上市公司出現股份轉讓有沒有一定的條件或者限制

前海首華幫您答題：股份轉讓是指股份的持有人和受讓人之間達成協議，持有人自願內將自己容所持有的股份以一定的價格轉讓給受讓人，受讓人支付價金的行為。股票轉讓還可進一步細分為記名股票轉讓與非記名股票的轉讓、有紙化股票的轉讓和無紙化股票的轉讓等。
股份轉讓是通過股票的轉讓而實現的。股票轉讓是指股票所有人把自己持有的股票讓與他人，從而使他人成為公司股本的行為。

Ⅳ 協議轉讓轉出方為上市公司大股東,轉入方何時可賣出股票，是否受證券法6個月內不得賣出的規定限制

1、為保護眾多小股東的利益，證券法對大股東在法定期限內買賣其所持有公司股專票的行為予以必要的限制和監屬管。由於大股東在決定公司重大問題上有較多的表決權，是證券法所規定的對公司經營情況的內幕知情人。為了防止其利用所持大比例股份的優勢地位，通過頻繁地買賣本公司的股票而影響公司的股票價格，損害其他小股東的利益，證券法專門規定持有5％以上股份的股東，反向進行股票買賣，其間必須間隔6個月的時間；如果未間隔6個月，在該股票買賣中獲取的收益，即差額收入，歸該公司所有。但有一種例外情況，即證券公司承銷股票發行，因包銷購入售後剩餘股票而持有5％以上股份的，賣出該股票時，不受6個月的時間限制。

2、股權轉讓點價值完股權轉讓手續需要間（工商章程變更等）實際完股權交割兩都點價值價值內涵同。

Ⅵ 股份有限公司章程可否限制股權轉讓的范圍

對於有限責任公司的股權轉讓，公司法有明確規定，股東可以在公司章程中進行特別的規定，比如限制股權轉讓。但對於股份公司股份的轉讓，公司法中並沒有規定，發起人可以在公司章程中做出特別限制。一般情況下，股份公司的股份是可以自由轉讓的，股東也沒有優先權。
但目前由於設立股份公司的條件降低了，兩個發起人500萬的資金就可以注冊，也沒有之前的審批環節了，使得股份公司也較多地傾向於人合的性質，如果不是一個公眾性質的公司，股東相對較少，我個人認為在公司章程中做出一些限制性規定也可以，畢竟公司法也沒有明確禁止。

Ⅶ 上市公司股權轉讓有哪些注意事項

股權自由轉讓制度，是現代公司制度最為成功的制度之一。隨著中國市場經濟體制的建立與發展，國有企業的革新及新《公司法》的修改與實施，股權轉讓已經成為企業募集資本、產權流動重組、資源優化配置的重要形式之一。在股權轉讓過程中，作為收購方的話需要注意做好對目標公司進行的盡職調查工作。針對目標公司應該查清的事項有：1、目標公司的股權結構、資產狀況、負債狀況、欠稅情況、或有負債等情況。2、目標公司章程的內容，尤其要注意章程中對股權轉讓的限制性規定。一般情況下受讓方應當與出讓方共同聘請專業律所、會計師事務所、資產評估機構等對目標公司的法律狀況、財務狀況、重要資產等事項進行盡職調查，並將盡職調查報告作為股權轉讓合同附件。法律依據：《中華人民共和國公司法》第七十二條有限責任公司的股東之間可以相互轉讓其全部或者部分股權。股東向股東以外的人轉讓股權，應當經其他股東過半數同意。股東應就其股權轉讓事項書面通知其他股東徵求同意，其他股東自接到書面通知之日起滿三十日未答復的，視為同意轉讓。其他股東半數以上不同意轉讓的，不同意的股東應當購買該轉讓的股權；不購買的，視為同意轉讓。經股東同意轉讓的股權，在同等條件下，其他股東有優先購買權。兩個以上股東主張行使優先購買權的，協商確定各自的購買比例；協商不成的，按照轉讓時各自的出資比例行使優先購買權。公司章程對股權轉讓另有規定的，從其規定。

Ⅷ 董事通過合夥的方式間接持有上市公司的股份，其每年的股份轉讓是否受25%的限制

1、《公司法》對任期內減持股票比例的限制
《公司法》第142條規定：內「公司董事、容監事、高級管理人員應當向公司申報所持有的本公司的股票及其變動情況，在任職期間每年轉讓的股票不得超過其所持有本公司股票總數的百分之二十五；所持本公司股票自公司股票上市交易之日起一年內不得轉讓。上述人員離職後半年內，不得轉讓其所持有的本公司股票。公司章程可以對公司董事、監事、高級管理人員轉讓其所持有的本公司股票作出其他限制性規定。」

2、《證券法》對任期內短線交易的限制
《證券法》 第47條規定：「上市公司董事、監事、高級管理人員、持有上市公司股份百分之五以上的股東，將其持有的該公司的股份在買入後六個月內賣出，或者在賣出後六個月內又買入，由此所得收益歸該公司所有，公司董事會應當收回其所得收益。但是，證券公司因包銷購入售後剩餘股票而持有百分之五以上股票的，賣出該股份不受六個月時間限制。」
3、每年可轉讓股份數量如何計算？
可轉讓股份數量的基本計算公式
在當年沒有新增股份的情況下，按照如下公式計算上市公司董事、監事和高級管理人員可減持本公司股份的數量：
可減持股份數量=上年末持有股份數量X25%