什麼是限制性股票激勵計劃

⑴ 什麼叫限制性股票激勵計劃解鎖上市流通

限制性股票激勵計劃解鎖上市流通：

1. 限制性股票(restricted stock)指上市公司按版照預先確定的條件授予激勵對象權一定數量的本公司股票，

2. 激勵對象只有在工作年限或業績目標符合股權激勵計劃規定條件的，才可出售限制性股票並從中獲益。

⑵ 股票期權與限制性股票激勵計劃什麼意思

1、股票期權指買方在交付了期權費後即取得在合約規定的到期日或到期日以回前按協議價買入或賣出一定數量答相關股票的權利。是對員工進行激勵的眾多方法之一，屬於長期激勵的范疇。

2、限制性股票激勵計劃是股權激勵計劃的主要方式之一，股權激勵計劃是指上市公司以本公司股票為標的，對其董事、監事、高級管理人員及其他員工進行的長期性激勵。限制性股票激勵計劃就是向管理人員或員工獎勵限制性股票。

(2)什麼是限制性股票激勵計劃擴展閱讀

從股票投資者的角度來說，股票期權的作用在於：

1、可以為投資者開拓投資渠道，擴大投資的選擇范圍，適應了投資者多樣性的投資動機，交易動機和利益的需求，一般來說能為投資者提供獲得較高收益的可能性。

2、可以增強投資的流動性和靈活性，有利於投資者股本的轉讓出售交易活動，使投資者隨時可以將股票出售變現，收回投資資金。股票市場的形成，完善和發展為股票投資的流動性和靈活性提供了有利的條件。

限制性股票指上市公司按照預先確定的條件授予激勵對象一定數量的本公司股票，激勵對象只有在工作年限或業績目標符合股權激勵計劃規定條件的，才可出售限制性股票並從中獲益。

⑶ 中國聯通限制性股票激勵計劃是什麼意思

中國聯通限制性股來票源激勵計劃的意思是這樣的：聯通上市公司決定，為了促進管理層的工作積極性，設定目標完成後，賣給相應崗位的管理人員低價股票，這是一套激勵工作措施、計劃方案，不過所低價賣給管理層面的這一類股票是有條件的----一般是2年的限售期，這就是限制性股票，這種措施方案就是激勵計劃。

⑷ 股票期權與限制性股票激勵計劃首次授予部分限制性股票解除限售是什麼意思

先給你解釋一下什抄么是限制性股票襲：限制性股票是指激勵對象持有與出售作為激勵工具的本公司股票等受到一定的限制，一般是兩個方面，1股票的獲得條件（業績條件），2股票的出售（限制期即禁售期，雖然持有但不得出售以解鎖期也需要分期解鎖等。）
激勵對象在獲得限制性股票的時候，以折扣價支付現金（或者不支付現金），但他們在限制期內不得隨意處置股票。
你問的是限制性股票解除限售的意思就是沒有限制條件了，你可可以隨時把你手上的股票賣掉。

⑸ 什麼是限制性股票激勵計劃

限制來性股票激勵計劃是股權自激勵計劃的主要方式之一。限制性股票激勵計劃是用限制性股票獎勵經理或員工。

投資者一般看一隻股票的基本面和上市公司的基本面。除了經營狀況，還需要看公司的股票分布。一些上市公司會向員工發行限制性股票來激勵，限制性股票激勵計劃是股權激勵計劃的主要方式之一。限制性股票激勵計劃是用限制性股票獎勵經理或員工。

(5)什麼是限制性股票激勵計劃擴展閱讀：

注意事項：

從短期來看，限制性股票激勵計劃解鎖一般是利空。因為這部分股票之前是不能賣的，現在可以賣出，而且一般都會賣出，所以是利空。並且這個規模越大，利空的程度也越大。

但是從長期來看，如果股票激勵計劃設置的條件合理，能夠讓這個計劃解鎖，說明完成了解鎖的條件，公司獲得了發展，也能算是利好。

⑹ 什麼是限制性股票激勵計劃對廣大股民有什麼影響之後股價會跌嗎

限制性股票指上市公司按照預先確定的條件授予激勵對象一定數量的本公司專股票，激勵屬對象只有在工作年限或業績目標符合股權激勵計劃規定條件的，才可出售限制性股票並從中獲益。
最重要的目的就是刺激、激勵員工或管理者努力做好工作，這樣你才會從給你的獎勵中受益，如果做不到那些規定條件，這些限制性股票就是一張廢紙。
也要看著計劃是否真的好，一般影響不大

⑺ 萬科的限制性股票激勵計劃是啥意思啊，是公司回購股票嗎

可以這么說，限制性股票激勵計劃即在業績指標達標的前提下，在公司股權激回勵額度和激勵對象自籌資答金額度內，從二級市場購買公司A股股票，在授予激勵對象後按計劃鎖定和解鎖。該計劃的激勵對象范圍包括公司董事、高級管理人員、對公司整體業績和持續發展有直接影響的核心技術（業務）人才和管理骨幹以及公司認為應當激勵的其他關鍵員工。
滿意請採納

⑻ 什麼叫限制性股票

你好，限制性股票(restricted stock)指上市公司按照預先確定的條件授予激勵對象一定數量的本公司股票，激勵對象只有在工作年限或業績目標符合股權激勵計劃規定條件的，才可出售限制性股票並從中獲益。
限制性股票方案的設計從國外的實踐來看，限制主要體現在兩個方面：一是獲得條件;二是出售條件，但一般來看，重點指向性很明確，是在第二個方面。並且方案都是依照各個公司實際情況來設計的，具有一定的靈活性。
獲得條件
國外大多數公司是將一定的股份數量無償或者收取象徵性費用後授予激勵對象，而在中國《上市公司股權激勵管理辦法》(試行)中，明確規定了限制性股票要規定激勵對象獲授股票的業績條件，這就意味著在設計方案時對獲得條件的設計只能是局限於該上市公司的相關財務數據及指標。
出售條件
國外的方案依擬實施激勵公司的不同要求和不同背景，設定可售出股票市價條件、年限條件、業績條件等，很少有獨特的條款。而我國明確規定了限制性股票應當設置禁售期限(規定很具體的禁售年限，但應該可以根據上市公司要求設定其他的復合出售條件)。
風險揭示：本信息不構成任何投資建議，投資者不應以該等信息取代其獨立判斷或僅根據該等信息作出決策，不構成任何買賣操作，不保證任何收益。如自行操作，請注意倉位控制和風險控制。