慈星股票價格

A. 寧波慈星股份有限公司發展前景怎麼樣啊

寧波慈星股份有限公司，主要生產電腦橫機、無縫內衣機、高速絲襪機，其發展的前身是台州孫氏針織機械廠。老闆孫仲華，通過三代人的轉變。現在老闆孫平范，雖然公司做得很大，但管理很混亂，標榜的所謂的全球第三大針織設備供應商，可大部分技術自己都不擁有，並且模仿國外的淘汰技術，基本供應的都是一些東南亞小國，和國內一些家庭小作坊。與國外產品相比就是價格優勢。每年都從政府拿許多所謂的項目資金。可真正的技術，依然沒有突破。產品中，一直存在的零部件異常磨損，從開始試產到現在都沒解決。
這些都是跟其管理有不可分割的關系，經過2005到2008年的急速擴張，規模和產能提升了，銷售額增多了。但利潤似乎沒變化，員工的工資反而一直在下滑。這些都是因為公司的軟實力還一直停留在家庭小作坊的模式。於是乎有了「慈星三巨頭」，分別是：孫氏、胡氏、徐氏。他們的親戚朋友都是掌實權的，以血緣作為管理基礎，是所有民企最初的管理模式，可已經都是已經經過所謂的股份制改造後了，可還依然是這樣。
親戚朋友參與管理本身也沒有問題，只不過血緣關系凌駕於制度之上了，只要是「三巨頭」的親朋好友，無論是作為供應商還是內部管理人員，公司任何制度都不會把他們怎麼樣，即使不能上任本職工作，只要有血緣關系，就會委以重任。並且這些人不懂技術，但他們嫉妒心很強。排擠他人，最明顯的就是，某個分公司技術部，最初的研發人員，幾乎在產品量產後，陸續被清算，都被迫離開公司。而此技術部的改進全部停留在外觀的改變，以及以次充好的更換部分配件。
另外，其在上市之前的負債率130%，並且受金融危機影響，產品滯銷。因此產線也一度停產，並在去年夏天大幅度裁員。但並沒有給失業者相應的補貼，這是一個大企業的所作所為么，過多的我就不想在多列舉了。通過這些，你可以自己判斷這個企業到底有沒有前途。這些你都可以去慈星調查，問問他們的員工……

B. 慈星股份為什麼一直沒超過發行價

因為他是熱門概念股，是信息安全，工業4.0 後市看好。所以沒有破發行價。

C. 慈星股份什麼時候上市的，發行價多少

2012-03-29 發行 6,100 萬股，發行價格 35.00 元

D. 寧波慈星股份有限公司杭州灣新區分公司怎麼樣

簡介：寧波慈星股份有限公司杭州灣新區分公司成立於2010年02月24日，主要經營范圍為針回織機械製造等。答
法定代表人：孫平范
成立時間：2010-02-24
工商注冊號：330200500015497
企業類型：分公司
公司地址：浙江省寧波杭州灣新區庵東工業區緯三路

E. 慧星股份股票代碼是什麼

慈星股份[300307]
慈星股份由裕人有限依法整體變更設立的股份有限公司· 主營業務為電腦針織機械的研發， 生產和銷售，是一家致力於提升我國針織機械技術水平，推動針織工藝發展進步，實現針織業產業升級的高新技術企業
慈星股份公司主要產品為電腦針織橫機和電腦無縫針織內衣機，其中電腦針織橫機市場佔有率全國第一。根據中國紡織機械器材工業協會統計，2010年公司電腦針織橫機銷量超過了包括德國斯托爾和日本島精在內的國際廠商在我國的銷量總和，市場佔有率20.30%；公司電腦無縫針織內衣機市場佔有率在2010年達10.75%，位居我國市場佔有率第二位，僅次於義大利羅納迪公司。

F. 慈星股份的股價為什麼跌這么慘

次新股，定價過高，打新資金撤退後，就是價值回歸。尤其在熊市裡

G. 寧波慈星股份有限公司怎麼樣

我來給個比較客觀的回答：
1、公司引進國外先進技術，趕上手搖橫機更新換代，所以08年-11年上半年效益還是不錯的。
2、研發能力很強就是笑話了，就像人說的本科生都沒幾個，國外先進技術都沒消化好，哪來的研發能力？基本上就是一個組裝工廠，連零部件的加工幾乎都沒有，基本靠外購，包括核心技術---控制系統。
3、慈星有前幾年的輝煌，個人認為是老闆的眼光，很多中層高層都是曾經下面的老員工，無可厚非，管理人員基本上學歷比較低，而且對外界新知識吸收不夠。他們的突然掌握的權力能容下新進員工嗎？他們的優越感會把你放在眼裡嗎？進來不要說你能力多強！
3、缺點：1、公司地點比較偏 2、高素質的人才比較少，辦事基本就是秀才遇到兵，3、待遇：相對慈溪周邊小工廠還算可以，只是相對慈溪哦，而且，一個月上26天班給的就是你跟人資談好的數字，經常上不滿，就按你的實際天數計算工資，這個之前人資可能不會講，如你月薪3000；假如這個月實際上班只有 23天，那麼你的工資是 =23/26*3000，節假日是沒有工資的，即便國慶等法定假日，只要不上班就沒有。4、這個公司尚屬於中小企業，本土化嚴重，實際對人才需要不是很強烈。建議有實力的，不願受委屈的外地人就不要來了。省得受了委屈沒處發火，離職，浪費了自己的時間和求職的機會成本。5、不看好接下來的發展，替換手搖橫機時代的輝煌已過，目前市場基本相對較小。
企業文化的目標還是比較好，以人為本，的確也做到了一些。既然以人為本，企業文化建設還要看企業裡面是什麼樣的員工。。。。
其它自己斟酌......

H. 慈星股份這只股票怎樣

籌碼面情況，股東人數持續增加，代表沒有特定主力在散戶手裡吃貨。
也就是說，下跌趨勢還會延續

I. 2015年7月1日跌破發行價的股票有哪些

受去杠桿等因素影響，近期A股大幅調整。盡管牛市的基礎未改變，但個股分化已較為明顯。業內人士指出，除了業績增長確定、高送轉等品種值得投資者關注外，部分跌破定增預案價格、員工持股成本、大股東增持成本的「價格倒掛」個股也可能存在投資機會。一旦市場回暖，上述標的或有較強反彈預期。

51隻個股跌破定增預案價格

經歷了前期股價的劇烈波動，有不少公司的股價已經低於前期定增預案的增發價格。Wind數據顯示，截至7月1日收盤，今年發布定增預案且未停止定增的724家上市公司中，已經有51家公司的股價低於前期增發價格或底價，其中最新價格低於預案價格超10%的公司已達到26家。這些折價率居於前列的公司大多是在5月底和6月初發布定增預案，後期隨著大盤快速向下而出現價格倒掛。

其中，股價倒掛幅度最大的是杭電股份 。公司6月23日公告表示，擬以35.90元/股非公開發行2730萬股，募集資金總額98007萬元，主要用於加碼主業和補充流動資金。公司股價最新收於28.83元/股，折價率達到19.69%。此外，仙壇股份和共進股份相對定增方案折價率也接近20%。近期推出定增預案補充流動資金的東吳證券和國金證券折價率也位居前列，分別為18.63%和18.61%。

即使是前景看好的新能源汽車項目也未能倖免。比亞迪 6月4日公告，擬募資約150億元，用於鐵動力鋰離子電池擴產項目、新能源汽車研發項目、補充流動資金及償還銀行借款，擬定的增發價格為57.4元/股。盡管6月4日當天公司股價漲停，但公司股價最新收於52.99元，折價率達到7.68%。

業內人士指出，在定向增發過程中，若股價跌破發行價，上市公司為了保證增發的順利實施以及保護增發對象的利益，有一定促進股價回補的動力。大股東參與的定增，長期來看業績更加有保證。目前已經有平安銀行 、界龍實業 、鄭州煤電 、興發集團等多家公司股價跌破大股東定增價格。其中，平安銀行、界龍實業、南京銀行等均為近三月大股東參與的定增。此外，鄭州煤電、興發集團臨近限售股解禁期。對於價格倒掛比較嚴重的公司來說，調整發行價、發行數量和募資金額等或是首選。

關注跌破員工持股成本標的

此外，近期市場大跌也使得數家公司的員工持股成本與公司股價出現倒掛。分析人士指出，那些跌破高杠桿員工持股計劃成本價，且業務發展符合經濟轉型特徵的品種或許存在一定的投資機會。

上市公司員工持股計劃自去年6月試水以來，一年間發展迅速。據統計，今年以來已經有172家上市公司公布員工持股計劃，6月份至今共有超過40家上市公司推出員工持股計劃，再創月度新高。61家公司持股計劃已經實施完成。從股份來源方式來看，除大北農等7家公司股份來自於大股東無償贈與等方式外，超過一半公司的股份來自於二級市場購買(包括大宗市場交易)，來自於定向增發的公司約佔四成。受上半年以來牛市行情影響，5月前完成持股計劃的公司尚有溢價。

據記者不完全統計，目前已經有至少20家上市公司股價接近員工持股成本。截至目前，萬達信息 、隆鑫通用 、漢威電子 、中來股份 、鼎龍股份 、科力遠 、慈星股份 、雛鷹農牧 、歐菲光 、通鼎互聯 、長信科技 、寶新能源 、雪迪龍 、恆順眾晟等公司跌破員工持股價位。其中，萬達信息、漢威電子、鼎龍股份、科力遠、雛鷹農牧、歐菲光、長信科技、恆順眾晟均有一定比例的杠桿。在股價「倒掛」的案例中，6月完成持股計劃的公司約佔三成。統計顯示，6月有12家公司完成持股，但由於近期市場持續大跌，多數公司的股價均已經跌破購買成本。

目前員工持股成本與現價差異較大的有萬達信息。公告顯示，萬達信息員工持股計劃累計購買金額為9.99億元，優先順序和進取級份額比例為1.5:1，除權後成本價為68.63元，高於最新市價51.26元，幅度近25%。

券商人士指出，員工持股計劃的持股成本是員工持股的最後一道防線。一旦跌破，標的或迎來具有確定性的投資機會。不少上市公司為員工加杠桿參與持股計劃，顯示了對公司股價的強烈信心，同時對股價的訴求也更加強烈，這類跌破持股成本的高杠桿標的值得關注。

除了跌破成本價的個股，信達證券認為，還可以關注兩類員工持股公司投資機會：一類是尚未在二級市場完成建倉的公司，近期市場大幅回調或將加速購買標的。目前已經有10多家公司公布草案後股價出現下跌，還有一些正在進行建倉的高杠桿員工持股計劃的公司，例如華孚色紡的員工持股計劃顯示其杠桿達10倍，其26日公告顯示公司已經完成部分購買。還有一類是具有高送轉條件的員工持股標的，這些公司或具備推出高送轉的潛在動機。

另一方面，股價的下跌也使一些之前推出股票期權激勵措施的上市公司陷入尷尬。有機構表示，部分涉及股票期權激勵的上市公司股價跌破了行權價。股票期權的行權價某種程度上對股價形成類似安全墊的作用，投資者可以關注行權價大幅高於當前股價的公司。

大股東增持公司或存機會

近期伴隨著股價大幅下調，部分上市公司大股東開始逆市增持。統計顯示，自五月下旬至今，已有77家上市公司重要股東選擇通過二級市場增持公司股份。目前已有赤峰黃金 、新洋豐 、吉恩鎳業 、農產品 、陽光城 、南玻A和光線傳媒等多家上市公司目前的股價接近大股東增持成本。其中，赤峰黃金5月底發布公告，公司股東趙美光以21.09元/股的價格增持公司股份218.49萬股，公司最新股價14.21元/股，折價約23.6%。吉恩鎳業股東吉林昊融集團有限公司近期增持52294.14萬元，購買均價為18.03元/股，現價14.99元/股，折價16.9%。農產品5月獲深圳市國資委以22.23元/股的價格增持3393.88萬股，現價為18.37元/股，折價17.4%。

業內人士指出，在行情尚未確認底部時，大股東的增持點位也並非絕對安全。若市場趨勢繼續向下，估值仍有進一步縮水的可能。但大股東逆市增持一般是為提振市場對公司股價的信心，增持比例較大的標的後期存在反彈的可能性。

J. 慈星股份員工持股價價格是多少錢

[2015-06-04](300307)慈星股份:控股股東及實際控制人減持股份暨員工持股計劃完成股票購買回
慈星股份於2015年6月答3日收到公司控股股東寧波裕人投資有限公司, 實際控制人孫平范先生減持所持公司股份的告知函, 寧波裕人投資有限公司於2015年5月20日至2015年6月3日期間, 通過深圳證券交易所大宗交易系統減持公司股份36,600,000股,占公司總股本的4.56%.
本次減持後, 寧波裕人投資有限公司持有公司股份328,135,016股,截止公告日寧波裕人投資有限公司持有公司股份占總股本的40.91%,仍為公司控股股東.
截止 2015 年6月3日, 公司員工持股計劃通過大宗交易(購買公司控股股東寧波裕人投資有限公司持有的公司股份)買入的方式完成股票購買,購買均價19. 80元/股(價格為前一日收盤價的九折計算),購買數量660萬股,占公司總股本的比例為0. 82%,該計劃所購買的股票的30%鎖定期為自本公告日起12個月; 該計劃所購買的股票的30%鎖定期為自本公告日起24個月; 該計劃所購買的股票的40%鎖定期為自本公告日起36個月.