人均薪资上市公司排行

『壹』 腾讯公布2020年的员工薪酬 人均年薪81万，平均工资具有代表性吗

没有什么代表性，因为腾讯有几万名员工，高管和普通员工的薪资差异很大，所以算平均工资是没什么意义的。媒体报道，日前腾讯公司发布了其新一季的财报，从全年来看，腾讯实现了4800亿元的营收，净利润接近1600亿，增长超过了70%。而有媒体计算过腾讯的人均薪酬，大概腾讯员工年薪在81万元左右。这个薪资应该比其他行业要高的多了。但也有腾讯员工发文表示，算平均数没有什么意义，腾讯很多员工薪资都达不到这个数字。

『贰』 上市公司高管平均薪酬怎么找

在股票软件任一公司K线页面，点击F10，在打开的页面找到“高层治理”，点击打开后就可看到公司高管的薪酬，平均薪酬需要自己计算
上市公司（The listed company）是指所发行的股票经过国务院或者国务院授权的证券管理部门批准在证券交易所上市交易的股份有限公司。所谓非上市公司是指其股票没有上市和没有在证券交易所交易的股份有限公司。
上市公司是股份有限公司的一种，这种公司到证券交易所上市交易，除了必须经过批准外，还必须符合一定的条件。《公司法》、《证券法》修订后，有利于更多的企业成为上市公司和公司债券上市交易的公司。
高级管理人员，就是指公司管理层中担任重要职务、负责公司经营管理、掌握公司重要信息的人员，主要包括经理、副经理、财务负责人，上市公司董事会秘书和公司章程规定的其他人员。这里的经理、副经理，是指《公司法》第五十条和第一百一十四条规定的经理、副经理，在实际中，就是公司的总经理、副总经理。经理由董事会决定聘任或者解聘，对董事会负责；副经理由经理提请董事会决定聘任或者解聘。这里的财务负责人是指由经理提请董事会决定聘任或者解聘的财务负责人员。这里的上市公司董事会秘书是《公司法》第一百二十四条规定的上市公司必设的机构，负责上市公司股东大会和董事会会议的筹备、文件保管以及公司股东资料的管理，办理信息披露等事务。至于“公司章程规定的其他人员”则是为了赋予公司自治的权利，允许公司自己选择管理方式，聘任高级管理人员，但是，这些人员（职位）必须在公司章程中明文加以规定。上述高级管理人员应当符合本法第六章关于公司高级管理人员任职资格的规定，并履行法律和章程规定的义务。

『叁』 世界500强企业中层人员平均年薪是多少高层呢

中层年薪基本在二十万到三十万，高层一般都是五十万以上，还会赠送股权，年终奖等年收入上百万不是问题。

『肆』 请问科技股上市公司员工人均薪资在25万以上公司有那些

请问科技股上市公司员工人均薪资在25万以上公司有那些？
请问科技股上市公司员工人均薪资在25万以上公司有那些？

『伍』 跟着明星工作可以有多少工资

提起明星，百分之九十九的人都带着羡慕的表情，可以终日在镁光灯下，享受着偶像的光环，可以被千万人拥抱的同时，获得远高于常人的收入。

如果让你去为明星服务，相信也会有百分之九十九的人愿意，即使不拿工资，只要能近距离接触偶像就行，追星成为大多数人心里化不开的情结。

但是当为明星服务的事情成为一个行业，即明星经纪的时候，现实往往会露出现实残酷的一面；与明星动辄百万、千万年收入相比，无数辛辛苦苦服务明星的工作人员工资相当可怜，大多数人月薪不足万元。

这也意味着她们忙忙碌碌一年，到手的工资不足12万元，大部分人还要顶着明星工作室或者明星经纪公司的光环，但是只有亲身在里面的人才能体会到收入的微薄与无奈。

与大多数行业一行，明星经纪行业也存在着被平均的现象，有一些效益好的明星经纪公司比如嘉行传媒、唐人影视，年人均工资动辄20万元起，导致行业年人均工资有14.82万元，但实际上有70％以上的公司达不到这个平均工资。

继影视类上市公司年均工资排行榜之后，文娱商业观察（ID:wenyushangyeguancha）继续行业工资这一话题，这次将目光聚焦在经纪公司这类群体里面。由于上市公司业务纷繁复杂，不够专一，所以很难显示明星经纪从业人员的真实工资水平；而新三板影视公司体量相对较小，业务较为专一，因此更方便计算。

这次我们仍然是利用各公司年报这样的公开数据，利用平均工资＝（支付给职工以及为职工支付的现金＋应付职工薪酬）/领取薪酬人数这个公式估算出经纪公司员工年均收入14.82万元。

值得注意的是，这里的14.82万元是公司总共为员工支付的费用，扣除五险一金等其他费用，员工到手肯定小于这个数。所以这只是利用年报表面数据估算，并不能精确反映公司员工待遇水平，但这不妨碍我们一窥影视行业工资的水平。

明星身边上班能赚多少钱？大部分月入不过万
平均工资14.82万元

杨幂的嘉行传媒最豪

能上新三板的艺人经纪公司不多，但是每一个登陆了新三板的公司基本上都有一个拿得出手的艺人，比如杨幂之于嘉行传媒、韩庚之于乐华文化、宁静之于触动时代。

明星身边上班能赚多少钱？大部分月入不过万
他们不是公司唯一的艺人，但却是最核心的艺人，也是公司最核心的竞争力，由知名艺人衍生出影视投资、制作、艺人培养等相关的业务，这一条路径正是因为嘉行传媒的成功而被成倍放大，成为各大经纪公司相仿的对象。

通过榜单我们也可以发现，嘉行传媒的年人均收入也是最高的，遥遥领先于其他公司，达到34万元，是行业平均收入的2倍多；是最少的如涵控股6倍多。

嘉行传媒年人均工资这么高原因很简单：艺人数量多且质量高。根据目前嘉行传媒2016年年报显示，旗下签约艺人14人，2016年实现艺人经纪收入1.53亿元，相比于2015年几乎增长了100％。

如果说2015年嘉行传媒仅有杨幂、刘恺威有较高知名度的话，其后经过《三生三世》《亲爱的翻译官》《漂亮的李慧珍》等剧，迅速捧出迪丽热巴、张云龙、刘芮麟等一众艺人，形成良好的艺人梯队。

嘉行传媒的1.5亿经纪收入在经纪公司中不是最高的，第三名的乐华文化2016年的经纪收入达到1.7亿元但是它旗下的艺人相对来说质量会逊色一些，除了韩庚目前仍然保持热度外，阿杜、黄征、安又琪、UNIQ、宇宙少女这些艺人相对较为沉寂。

同时我们发现，处于榜单的前三名，也就是高于平均工资14.82万元的嘉行、唐人和乐华三家公司，虽然艺人经纪很厉害，但是早已经不是主业，由艺人经纪衍生出来的影视剧业务才是创收的最大来源。

以乐华文化为例，在此前的营收结构中都较为依赖艺人经纪收入，占比曾经高达80％以上，但是在2016年扭转了这种情况，比例进一步下降至36％，反而影视制作业务从6.69％一跃上升到60％。

这给我们一个重要的启示是，艺人经纪虽然是一个好生意，但是不是一个特别挣钱的生意，对一个公司来说，影视项目制作相比于艺人经纪要更靠谱。

『陆』 上市公司人均薪酬大于人均创利好吗

肯定不好啊，人均薪酬大于人均创利，那公司不就处于亏损的状态吗？这样公司不就开始走下坡路了

『柒』 上市公司普通员工平均薪酬在哪里查

上市公司普通员工平均薪酬一般在网站上查不出来，这涉及一些资料。内要想查上市公司容普通员工的公司只有去财务那边可以查的。
上市公司普通员工的工资一般高于当地最低标准，高于行业内其他普通公司普通员工的平均工资。要想查上市公司普通员工的公司只有去财务那边可以查的。如果想调研上市公司员工工资，以此来投资股票不可选。

『捌』 如何查看2019全国平均工资排名

可以在智联招聘进行查看。

平均工资，是一项反映工资总体水平的指标，指企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额。它不同于每一个人的具体工资水平。

2014年12月25日，人力资源和社会保障部部长尹蔚民在全国人力资源和社会保障工作会议上说：“适时实施机关事业单位养老保险制度等改革”。并透露，全年已有19个地区调整了最低工资标准，平均增幅14.1%。

2015年5月27日，国家统计局发布调查数据，全部调查单位就业人员年平均工资为49969元。其中，中层及以上管理人员平均工资最高，是全部就业人员平均水平的2．20倍。

2019年5月14日，国家统计局今日公布2018年全国规模以上企业就业人员年平均工资为68380元，比上年增长11.0%。

『玖』 中国哪个公司平均工资最高

有人说是微软，但是据我所知，也不完全对。总之，在北京的话，外企的工资确实很诱人。

『拾』 2019中国互联网企业BAT居前三，他们公司的员工平均月薪多少

腾讯的平均月薪排在第1位平均18,830，而网络则是排在第2位为，阿里巴巴则是排名第3位平均月薪为12,750。

近日中国互联网公司薪酬排行出炉该排行榜分为四部分,运营类月薪、产品类月薪、工程师月薪和员工最高月薪。运营类BAT分别占据前三名而强调粉丝经济、注重运营的小米排行第9产品类前三名为阿里、乐视和腾讯程序员薪水最高的公司分别是今日头条、网络、阿里、腾讯员工最高月薪部分今日头条超BAT位居第一。运营类月薪排行 视频类网站薪酬一。No.1 腾讯 平均月薪,18830。No.2 网络 平均月薪,13080。No.3 阿里巴巴 平均月薪,12750。

阿里巴巴是我国一家很知名的企业，它里边有三万多个员工，并且这些岗位分为十个级别。一到三分为低端岗位，四等级的为初级专员，五等级的是高级工程师，一年有15到25万的工资。六等级的为资深工程师，一年有20到35万工资。七等级的是技术专家，年薪在30到50万之间。八等级为高级专家，年薪在45万到80万之间。九等级的是资深专家，一年工薪有80到100万。最高等级的是研究员，年薪百万之上。除此之外，七级别以上的可以拿到公司股票，折算下来比工资还高。