1. 我做了三年金融，有资源，问哪家信托公司待遇比较好
佣金比较高的就是中融，新华，川信之类的激进型信托公司，当然楼上说的好，如果资源专足够丰富，就自己开属公司，或者兼职做这个就行，销售类大多数都是派遣制员工，收入和绩效挂钩的，福利待遇的话，当然没有办法和有编制的人比，不过既然有资源，赚第一桶金是不成问题的。
2. 有人知道交银国信，这家信托待遇和发展怎么样
交银国信
这家信托公司属于银行控股。挺好的信托公司，也正规。发展的话要看你的岗位。不同岗位发展前景和瓶颈不一样。待遇还可以，具体的细节就要和hr沟通了。
3. 现在做信托可以吗，工资待遇如何
一、现在做信托工资待遇还是不错的选择，关键是信托业绩。
二、关于信托专报酬的相属关规定：
《中华人民共和国信托法》规定，受托人有权依据信托文件的约定取得报酬，设立信托的书面文件可以载明受托人报酬的事项，信托终止时，如果信托报酬没有按照约定支付，受托人可以留置信托财产或者对信托财产的权利归属人提出请求。《信托投资公司管理办法》规定，信托合同应当载明信托财产税费的承担事项，信托投资公司依据约定以手续费或佣金的方式收取报酬。
三、信托有三种报酬方式可供选择:
1、年信托净收益超过30万元(包括30万元)，则当年信托报酬为10万元;年信托净收益低于30万元，但高于10万元(包括10万元)，则当年信托报酬为5万元;年信托净收益低于10万元，则当年信托报酬为0。
2、年信托报酬率为1%;若年信托净收益低于同期银行一年期定期存款利率时，则信托报酬率为0。
3、年信托报酬率=(当年信托净收益率-同期银行一年期定期存款利率) ×45%
4. 一般信托公司中哪个部门最好（薪资待遇）
首先，我觉抄得你需要选择合适的信托公司，阳光私募比较强的，或者在证券方面比较侧重的信托公司有华宝、中海、上海信托（也就是上国投）、云南、中融、兴业等。（你是要做阳光私募，像长安信托的阳光私募业务多吗？）其次，现在很多信托公司的前台业务部门，都是各种业务混搭，纯粹的证券投资部门已经不多了，但那些偏好证券市场的信托公司还是有些专门的部门的。关键是选好公司，其次是选好前台还是后台，最后是选择部门，包括是不是那些信托公司在西安是不是设点等等
5. 您好，我想知道排名前十的信托公司发展研究部待遇和发展怎么样肯定解答，十分感谢。
前十名的信托公司 应该该不错的 目前在信托公司正式编制 很少年薪低于20万以下的 在研究发展部呆两年 累积足够人脉后期前途还是不错的！不过能不能进这些公司 真得看你的实力！
6. 听说信托公司工资很高，那么信托公司的财务部门的工资也高吗
据新出炉的行业工资排行榜来看,金融行业的工资是领先的。信托是属于金融行业,应该财务部门也不赖吧。
7. 请问信托公司的待遇是这样的高吗
看工作经验及级别的。如果工作时间不长，那还是很难拿到这个收入的。专
金融行业的基本工资和奖金属的比例一般是五五分或者六四分，信托公司这两年比较火，奖金可能会多点。信托行业收入最高的应该是业务部门，一百万也不是难事，但对于非业务部门而言，年底奖金70万是属于很高的水平。
8. 信托公司待遇怎么样
只要你有复能力，哪里都是高薪水制，对吗，对于信托公司，我想说你做的好的话，公司很好，提成嘛，做的不好的话，只能拿底薪，1个月达不到任务，直接让你走人了，我说的是在上海的一家信托公司，我就是在信托公司，但是我并不是负责销售，管理网络的，但是里面的流程和待遇还是很清楚的，底薪2500，转正3000，做的好的话有拿几W的一个月，做不好的，干几天就被开了，这就是现实，能力说话
9. 为什么信托公司待遇那么高
其实我好奇为什么这么问。待遇高只有一个原因，那就是压力大。现在赚钱都不容易。尤其是现阶段信托公司传统业务在萎缩，创新业务并咩有形成规模。都不容易。不过我了解的市场销售，其实信托公司的待遇也一般。