泰康人寿理财险靠谱吗

㈠ 我买了一份泰康人寿理财保险，说是一年交一万，十五年后一年返一万，直到九十九岁，可信吗

是泰康的鑫享人生

㈡ 泰康人寿保险公司e理财万能险可靠吗

万能险一般前五年保险公司要扣手续费，依次是50%、25%、15%、10%、5%，扣除手续费后的部分进入客户的账户，保险公司给投资运作，每年的收益率还挺高的，毕竟是专家和机构理财，有其优势。所以投资万能险的话，时间放长比较合适，5年就拿出的话可能本金还不够。一般这种险种，保险公司会给出一些利益测算，按中高低三种收益模式，看中档的比较合适。你可以要求泰康的业务员给你打一份利益测算表，到多少年能拿多少钱，心里就比较有谱了。反正投资想既要高收益又要资金安全，肯定要放长线，做长期投资。

㈢ 请问 有谁知道泰康人寿的理财险怎么样

泰康的万能险确实很好，但没有业务员说的那样的灵活，他的投资灵活主要体现在保障可以随着年龄而不断的调整，如果自己有多余的钱可以追加，但从不建议客户随时用随时取，那样对于客户损失就比较大些，天上没掉馅饼的事！而且万能险只适合35岁之前人办，那样客户可以稳稳当当的拿回自己的钱，一旦上了45岁建议不要办万能，35岁以上的叫最高档的说不定会比较好！虽然我不是泰康业务员，但还是比较喜欢他们公司的万能险的，你自己慎重考虑一下吧！

㈣ 泰康人寿保险理财买了3年,每年扣五万,这个理财可靠吗

保险的理财可靠性是有的。(它是有银保监会来监管的。安全性绝对放心。)但是适不适合你，那就需要看你的需求和给你办理保险的保险代理人，是否满足了你想要理财的这个需求。

㈤ 泰康人寿保险 存钱送保险靠谱吗

真要是对你有利，那些人的iq能比你差，还用得着到处向你推销？

那些分红都是理论上的“预期最高”收益，是根据保险公司每年的盈利状况而定，可有可无，具有明显的不确定性。
合同内容没有明确说明其具体领取金额，仅凭人的一张嘴说是如何的高，都将是保险公司无法兑现的空头“支票”。到时候因为各种因素不兑现，也没有法律责任。

而且你买了这么多年，万一有天你要用钱，期限不到提取现金就会损失本金。
如果你不出问题，你可能会觉得这笔钱有点亏。
如果出了问题，自己看看多少人投诉保险公司要对簿公堂才给钱。

就因为大家信任银行、邮局等机构，所以保险公司才想到这样的主意。
在银行、邮局等地方摆摊设点兜售保险，让你误以为是这些地方的新业务。

这些机构成天和钱打交道，自然会唯利是图睁眼说瞎话，什么本金安全、利息照拿、还可分红。
实际上，银行、邮局只是代理销售，其它售后服务、理赔事项统统由保险公司承担。

投保之后有10天的犹豫期，这期间可以退掉，只损失10块钱工本费。
合同上会有客服电话，你可以打电话咨询。
拿合同和身份证到保险公司办理（不是银行等代销机构，看好了！！！）。
过了这10天，就不能提前拿出来。
不然按保险合同上的说明——估计你当时根本没看就签字了——亏死你。

老百姓的合同意识\法律意识不强，随意签字。
保险公司和银行都抓住了这个弱点来忽悠老百姓。
有几个自己知道保险的保障利益的？

如果要退保你会被踢皮球，而且拿不回来全部的钱。
如果真的需要理赔，你自己看看多少人投诉过保险公司要对簿公堂才肯给钱。

随便问问楼上那些鼓吹这个行当的：
每天在银行里摆摊设点，打出广告条，是个人都拉，打着各种旗号推销保险。
给无知的老人兜售长期寿险，说是比固定存款利率高，
给没几个钱交不起续期保费的普通人鼓吹什么理财产品，还送保障。
把他们的存款变成自称收益高但不能提前取的保单，投保容易理赔难。
拉来一单给你一单提成，还要你拿钱出来打点银行里的人；
卖不出去，没有一分钱底薪，你还倒贴。这样的事情，你觉得值得去做？

㈥ 泰康人寿理财险真有那么高的回报吗

首先，扣合同工本费是不对的，这个费用应由保险业务员承担。保险公司应将保费全额支付给客户。
现在，保险监管机构已经不允许保险公司在银行那边安排人员卖保险了，但不排除有些保险公司变相在银行安排人员，这样可以向保险监管机构投诉。
银行的开户工本费是否合理，我就不是太清楚了。
但愿能帮到你，希望采纳，谢谢！

㈦ 买泰康理财保险可靠吗

能不能抄拿回本金，要看合同上怎么写的。如果在银行买的5年期，10年期，到期应该可以，如果你买的是网上的投连险，这种属于风险型投资保险，不带本金保证的；如果你在代理人那买的年金型保险，还要看你买的是3年、5年、10年哪种缴费方式，如果是10年缴费，那基本是拿不回来本金的，但保险本身是长期投资，中途取钱可以申请保单贷款嘛。

㈧ 泰康保险靠谱吗，好多人都说是骗子公司，我家

泰康人寿保险公司可靠，不是骗子公司，泰康人寿保险股份有限公司系1996年8月22日经中国人民银行总行批准成立的全国性、股份制人寿保险公司，公司总部设在北京。

(8)泰康人寿理财险靠谱吗扩展阅读：

2008年泰康人寿经受住了保险市场和资本市场的洗礼,紧紧抓住发展机遇,业务超常规发展;同时,风险控制、品质管理和价值增长全面丰收。

自1999年率先在业界推出新契约“100%电话回访制度”以来，泰康人寿不断完善回访内容，改进回访方式。