Ⅰ 请问有人知道国内生产液压油缸的公司排名吗,还有近一两年成立的生产挖掘机油缸的公司
国内拍的上名的也是唯一一家量产的公司,无锡恒立,现该常州高压油缸股份有限公司,还专有就属是小松,东洋机电,这两家是国外的公司,其它能做好挖机油缸的不是厂家小就是做不好,推荐你去无锡大鸿公司了解了解,他们有一个从恒立公司出来的团队
Ⅱ 江苏恒立高压油钢如何
苏恒立高压油缸股份有限公司成立于2005年,专业生产挖掘机油缸及其他工程内机械、车辆容、船舶海事、港口机械、石油机械、矿山机械、水利机械等行业配套用高压油缸的大型企业。现有员工850名,其中研发及工程技术人员100多名,现工厂占地面积4万平方米,2009年生产各类油缸16.5万只,销售额8亿
Ⅲ 恒立液压股票代码是多少
证券简称:恒立液压;证券代码:601100
Ⅳ 江苏恒立投资有限公司怎么样
简介: 江苏恒立投资有限公司的前身常州智瑞投资有限公司为江苏恒立高压油内缸股份有限容公司的管理层持股的公司。 2014年5月5日,公司名称由“常州智瑞投资有限公司”更名为“江苏恒立投资有限公司”。
法定代表人:汪立平
成立时间:2010-06-09
注册资本:1968.44万人民币
工商注册号:320483000250164
企业类型:有限责任公司
公司地址:常州市武进高新区兰陵南路588号2幢
Ⅳ 江苏恒立高压油缸股份公司待遇怎样,工资低还是高
亲们,外面流传恒立工资很高,大家一窝蜂报名,其实家族式管理模式简单粗暴,上至老板下至组长(大部分)都喜欢骂人,口头禅:“你猪脑子啊、神经病!”,虽然有董事长信箱、意见箱投诉,一般开箱人不是老板(太忙了),信息过滤,处理意见官僚扯皮严重,神马这是公司规定啦。。吧啦吧啦的。。。自尊心强的朋友还是考虑是否能承受。上了班条条框框很多,工作压力很大,完不成扣绩效,一不小心就会违章罚款,保安管的范围大,工资扣社保、水电费、住房费用等,再扣每月的绩效(绩效占一般到工资的百分之35-40,绩效你是拿不到满分的,正常70-90几分),更要命是的老板说要涨工资,等到老板娘那里过目,咔嚓砍了一大截(年终奖也这样,自从实施绩效考核后,每年只涨一次工资,每次涨100-300元,表现好、能力强的员工可以涨到600元,这是极限了(名额很少),由于油缸行业竞争激烈,以后年终奖会越发越少),看似老板很大方,要涨工资、发福利,其实一个红脸一个白脸对唱,不明真相的员工以为都是老板娘干的。工资拿到手差距很大,签订合同的员工有时拿的与公司承诺差别大而辞职不干大有人在。为了待遇大家心里拔凉拔凉的,加之是私营企业,人际关系复杂,亲们去发展还是需要量力而行,补充一下:生产旺季上六天班,淡季上五天(与国家投资政策有关),操作工要是在淡季可麻烦了,上一休一,甚至回家等通知,2012年下半年就是这样。 目前操作工是计件的,多劳多得,1500-7000元不等,当然也是很辛苦的,经常要加班,工资一半来自加班。文员、前台一般1600-2200元/月、行政2000-3500元/月、技术科一般2000-6000不等,主要技术骨干、经理以上级别领导拿年薪的,由于保密,大约15-25万吧。恒立虽然有缺点但是也在成长,特别有能力的,老板会给你一个平台发展,欢迎亲们来恒立!
Ⅵ 恒立油缸怎么样
我是恒立油来缸的员工,在公司工自作一年多了。
第一印象,公司的福利很好,提供宿舍,以及免费早午餐,加班都按照1.5倍工资发放。每年过节都有购物卡,还有各种水果等等。
工资情况,一线员工的工资在5000左右,但工资状况处于保密状态,不太方便透露太多。
Ⅶ 谁知道恒立油缸里面待遇工作都什么样
要在网络获得具体复解答的可能性制比较小。有条件去单位实地了解下,找单位周边的人,比如店铺老板、门、卫保安什么的聊聊,也许能了解到一些,能遇到单位员工那是最好了,这些信息比较客观真实。说了一点自己的笨经验和看法。毕竟我不在你的环境中难免有些地方想的不对,说的不对。
Ⅷ 恒立股份什么地方股票
Ⅸ 常州的江苏恒立液压油缸有限公司的技术人员待遇好吗常州的光洋轴承和瑞声科技的待遇好不好
恒立是目前国内最好的油缸企业,他的人员在国内的油缸企业中,待遇还可以;比外企低一些,比如现代油缸、博士油缸