⑴ 外汇AXiS交易平台还在运营吗出金单子提交了一直显示未审核，资金提不出来。
建议你赶紧联系他们客服人员，说清楚你的问题，看他们怎么解决，，如果不行的话，那估计就是你遇到骗子了
⑵ 环球资本国际GPFC外汇交易执行的是什么标准，具体有哪些内容和条款。
GPFC的执行标准是按照英国金融服务局FSA来的，现在改为FCA了；内容和条款太多了，你可以去网上自己查看下，也可以去他们的官网咨询下。基本跟其他的英国FCA监管的是一样的。
⑶ 想买台台式电脑，平时主要是用来炒外汇看盘的，周末看看电影或者玩一下魔兽跟dota，配置如下
你这个配置来看
1 CPU上面建议选择i5 3450，用来看盘什么的用不上8线程，没有这么多任务可以看，用来看电影和玩魔兽，dota什么的就是最低的需求了，这CPU完全满足
2 内存建议2条，现在内存便宜，不过你不超频的话我不建议你去买三星的那种超频比较容易的金条，黑武士什么的，买个平常的金士顿什么的就可以了，还便宜。
3 显卡上面的话买个7770挺好的，但是你这个7770真的有点太贵了，现在的微星7850也才1300多 ，性能相差了非常多。我建议你预算足够的话就去买7850，如果想省点钱的话我建议你买hd6750，可以将生下来的钱投入到显示器，外设，机箱风扇之类的上面去
4 具体的组合其实挺不错的，用来你这样不太玩大型3D游戏的足够了
⑷ 华为财经怎么样
华为财经和“四大”会计所，我该去哪一个？
华为财经和四大的纠结，是每年财务应届生和入职1-3年的财务人都特别头疼的问题，知乎上问的人也不少！
比如这位四大er说：“大家都在吐槽华为加班强度，但是还是想去华为，不过年纪越来越大，总得综合考虑身体、家庭等因素。”
面对这个二选一的财务界世纪问题，大家都有自己的答案！
有的人扬言：“如果再给一次机会，绝对选择华为！”理由是觉得四大钱少事多！事务所的工作太摧残身体！
而有的人则不同意！说：“四大牌子响，四大出来的人认可度高，基本素质也比较好。”
还有位知乎@网友张呵呵说：选择四大！华为页不轻松！四大辛苦两三年可以镀金!
知乎@网友张呵呵补充说：“四大三年，哪怕一年后出去，选择很多！而华为的财审并没有！”
那对于应届生的职业生涯发展来说，华为财经和四大审计到底，哪个是更好的平台？
1
2020应届生选择去四大，
会有这些优劣势！
四姐先来客观的讲下四大的优缺点！
四大的优点有：
1、上升空间稳定，竞争环境相对公平，员工晋升有明确的梯度且公开透明。
2、薪水每年涨幅固定且透明。
3、工作强度大，每年同时做几个项目，大量的加班和高强度的工作，可以在短时间内积累大量经验。
4、行业跨度大，有机会积累不同行业的审计会计经验。
5、内部培养体系健全、完整、规范。事务所校招的时候会有很多其他非财务类专业的人员，最终这些人也能成为很出色的审计师，靠的就是事务所强大、健全、规范的人才培养体系。
6、良好的工作习惯、职业素养的养成。
7、专业基本功底的扎实。
8、咨询、并购业务对于四大愈发重要，且成为重要的发展机遇。随着本土企业跨国并购越来越频繁，目前成为中国资本市场的主流手段，四大所挟全球化的优势垄断了这块咨询+审计的高毛利业务。与之相应的税务、财务等咨询服务也水到渠成。过去的5年里借中国企业走出去四大所培养了很多优秀的并购咨询的高级经理和合伙人。本土所目前加速国际化步伐，就是要来竞争这块利润。
四大的缺点呢？有这些：
1、工作强度太大，如果不能熬过4-5年左右，做到senior audit，而较早跳槽的话，市场价值并不高。
2、乙方的思维定势。事务所人员做乙方时间长了，思维模式会相对固化。会从最谨慎的角度出发去规避风险。要做一件事，有哪些限制性条件约束你不能做？会有这样那样的风险和困难，使我们无法达成目的？这是乙方做决策的思路出发点。而甲方则不同。甲方思维模式是：如果要做一件事，我要通过哪些方法把他做成，没有条件怎么创造条件？缺少资源怎么吸引资源？这种思维模式的差异，往往会导致乙方跳槽去甲方时会出现水土不服的现象。
3、躺着赚钱的时代结束，竞争压力越来越大。四大已经放下身段开始竞争民营企业这块蛋糕，而同时本土N大却开始走国际化路线，与四大竞争跨国企业这块蛋糕。市场、人才的抢夺上四大并不占多少优势。
2
2020应届生选择去华为财经
这些利弊一定要知道！
华为财经，对于应届生来说，有这些优势！
1、作为跨国巨头，非常重视财务管理工作。分工精细、财务体系健全、制度完整、流程规范。薪资体系和晋升体系相对成熟、健全，在市场上也有较强的竞争力。
2、既是制造巨头，也是研发怪兽，釆购物流生产质量硏发项目销售，产业链完整到无以复加，是财务管理人员极好的平台。
但华为财经也有这些劣势！
1、公司越大，流程越长，分工越细，在一个具体岗位上的能见度越低，被取代可能性越高，这是巨头的通病。
2、起步阶段远离决策中枢，也许外派、也许负责某个子公司财务，走农村包围城市的迂回发展的道路，财务管理的发展路径不如四大清晰。
3、上升空间问题。稳定的发展造成了空缺职位的紧张。没有上升通道，就要靠轮岗来寻找空间，这势必增加职业路径曲折的风险。一旦没有轮岗的机会，那就只能靠跳槽来解决问题。
4、早期跳槽竞争力不强。巨头体系内分工过细造成自身财务模块经验的不完整，使得自己在市场上的竞争力有限。
提问解答：
Q：现在在体制内觉得工作很无聊没盼头，好想去四大，请问有没有好的建议？
A：某四大去年入职审计人员，毕业那年面的第一个公司就是华为财经，没过终面，遗憾至今，一直想去领略一下非洲，中东的风光只能无限期推迟。后又在某国有股份制银行轮岗半年，而后辞职进入四大，心里排序，华为>银行>四大！四大真不是以前四大，没想象中那么好！
Q：华为近年发展势头迅猛，今年校招起薪已达到12k，去年就吸引到了一些清北牛津耶鲁的毕业生。而四大近年已招不到这种层次的毕业生。难道凭借四大的履历就能在职业发展上超过华为招进的优秀的毕业生吗？
A：昨天联系到了一位在华为财经工作的学姐，她说刚有一位四大5年的同事加入，职级和华为三四年的优秀土著相当。若干年前清北复交学生聚集的四大是一个令毕业生向往的平台，现在它还是吗？学校抢优秀生源，企业抢优秀人才，个人认为更多优秀人才聚集的地方才会是一个更好的平台。
3
选了华为财经or四大的人怎么样了？
这两个真实案例揭露真相！
那以前纠结过华为的四大的人，是选择谁呢？为什么呢？现在又怎么样了呢？
我们来看两个人的故事。
第一个故事的女主角是一位本科生女孩，获华为财经和四大offer，最后选了华为。
我们一起来听她的例子：
我也是拿到了华为财经和四大的offer ，我最后选的华为，与题主不一样，我是本科生。
我觉得怎么选择主要是看自己的以后的发展吧，去华为，以后你可能绝大多数情况是在财经领域发展，而去四大，相当于给自己多一个选择的机会，以后可以去金融领域也可以去财务领域。
在四大也可以学到很多东西，人际关系什么的，晋升制度什么的都很清晰，这些都是四大的好处。
再说说华为的好处，大平台，五百强排名靠前，其实在做选择的过程中最打动我的一句话是:华为以后招人的标准只会越来越高，现在有很多清北人的都会签华为，反观四大，近几年招人标准真的是越来越低了，更多的是保底的选择，可能对我来说会觉得有些不平衡吧。
还有虽然说四大出来可以跳金融机构，但是金融机构也没有那么好进，又是青春饭，自己身体素质也不行，况且本科进去也不容易，我自己也没有很喜欢金融，这些也是我考虑的因素。
另外虽然说去华为是放弃了一夜暴富的机会，但收入还是可观的。除此以外，四大和华为的薪资水平也是我考虑的因素，粗略算一下，在四大工作到第三年才能达到华为第一年的薪资，虽然钱不是最重要的，但谁也不会嫌钱多啊，况且不是有那么一句话吗，你获得的薪水在一定程度上也反映了你工作的重要性和地位。
再一个是学习机会，都说去四大能学到很多东西，其实这都是看个人的，四大中混日子的也有，具体学不学还是看你自己，没人会管着你，此外在华为肯定也是学东西的呀，有绩效考核压着你，你肯定也不会放松。
另外我拿的四大的offer 是在北京，这样的话即使以后跳到金融机构，买房和户口依旧很有压力，但如果回二线的话，二线没有很好的金融机构机会，也只能去财务领域，和我从华为跳出去的境遇差不多，综合考虑了很多，选择了深圳华为。
以上是我的选择，因为自身情况和题主不太一样，题主还是多考虑一下自身经历和以后发展，总之这两个offer 都很好啦，选哪个以后都不会错。可以找一张纸，写上各个的优势劣势，然后就能比较出来啦，其实自己内心还是有一定倾向性的，就跟着内心走吧。其实无论做了什么选择，如果若干年后你混的不好，都会后悔今天的选择，总觉得选另外一条路可能会更好一些，如果你混的好，都会庆幸今天的选择似乎是做对了。其实人生就是这样，无论你做了什么选择，都会不甘心那个未知的选择，所以，别怂，选一个，走下去，努力生活的人都不会过的太差，加油，说给你听，也是说给我自己听。
当年拿了华为普华等六个offer,最终是在华为普华里边选，最后选了华为，因为列了一大堆的优劣势发现真心各有优劣，综合选择可能会让优柔寡断的人更纠结，只能挑选你最看中的一点来判断，比如我最终的想法是来外边看看，所以要选择海外岗，所以来了华为。
优劣势上边说的挺好，我记得当时列了满满一页纸的两家的优劣势。
四大的优势就是公司较为扁平，ey很人性，专业度比较高，忙季淡季相对明显，跳槽选择多，出来的人较为全面专业，华为的优势呢是公司行业较好，领导人nb，走向世界，建制全面，可以接触全面的管理，劣势呢是应届生容易迷失在某一个小点上失去了整个大picture，需要有意识的让自己不断接触新的视角，17万人管理起来像治国一样，，加班多，海外辛苦些但是钱不少，等等等
比较起来有些地方是共同优点，有些甚至完全相反，所以你先把你考虑的所有点都列出来，排除掉只剩下三个，选一下，在排除两个，再选一家，如果这两家一样，那么就去吧。
三十岁之前，不要怕，三十岁之后，不要悔。
无论在哪都不要被自己眼前的螺丝钉工作遮住，这是你接触一个大公司的表像，一定要撕破窗户纸，思考每一个决定为什么这样做，管理规定为什么这样发，目前问题都在哪？怎样解决眼前和怎样解决根本问题？利益如何划分？业务市场发展怎样突破？如何根据不同业务的发展程度建立不同的业务组织，不同的流程？如何建立资金外汇保函的各项专业知识？如何考核各个岗位？如何招人效率最好？部门间跳槽流程如何建立如何评价每一个项目？如何发现人才？会计核算准则怎样应用？内审稽查内控流程如何建立如何评价？等等等等。
这些问题无论在四大还是华为都能遇到，区别是怎样深入思考，越是在这些地方越能看出管理水平和视野，和专业知识相关，但是和管理和人性更相关。
刚来华为的时候总想当时怎么就这么sb跑来了华为？在魔都混四大十年当个小par也是可能的。后来来了海外，一年了，被金钱俘虏了，整天嚷嚷要跳槽，机会也在看，但还是没撤，主要是房价太高，其次是担心国内可能货币要撑不住还是多留点外汇好，海外压力确实大，差不多是用命换钱，需要很好的调节心理压力。部门同事有个人刚买了房，那就更不能回国了。
视野这个东西，和在哪有一定关系，和自身能力也有关系，在四大往哪跳都行，来华为很多人确实就真的能力退化了，放到外边真心没竞争力，这点切记切记，一定要能识别出自己在一个大picture里边的哪一个位置，在业界自己是不是有竞争力，这才是长远的，当然华为也有很多出类拔萃的，但是这个比例要比四大低不少。
说了这么多，说穿了就是你要知道自己是什么样的人，未来要干嘛，适合什么样的工作，这样才能去选择，否则你一定会患得患失。
还是那句话，不要怕，不要悔。
补充一句，账务的应届生流失率应该是最高的，因为真的就是给应届生一些没有任何技术含量的事情做。公司今年pfc大扩招，这个岗位也吸纳了大量应届生，大浪淘沙，你懂的，四大的形式呢，这两年审计有点恶化，咨询不错。
以上就是这两个人的例子了。大家权衡下四姐所列举的华为和四大的优劣势以及两个例子，你的心中应该就有了答案。
那对于有3个及以上offer选择的人来说，四姐可能给不到建议，但这里四姐安利一个决策平衡单。
⑸ 最近想自己组装一台电脑，但不知道选哪些配置好
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⑹ 主动PFC电源到底能不能省电附电源测试表,顺便出电源
以上测试电源都可以出, 1000W 450 450W 150 650W 200 冷尊400W 120,冷钻50
⑺ 请高手指点
双方当事人发出邀请信,每方提供会议的日期和时间在银行.2.卖方和买方直接或通过其授权代表签署的授权协议(买方/卖方)银行、香港.3.pfcea是向各自的银行.4.合同签订后,买方卖方将提供光纤到核查,经过验证、核查卖方买方是光纤认证、卖方提供给买方瑞典克朗拷贝核实.5.经过核实和双方所接受.买方和卖方的日期和时间将安排核实产品(美元)金额为每商定在各自银行.6.经过查证,并接受产品(美元)按商定的金额.买方和卖方将外汇(美元)、icbpo产品在同一时间.7.将发行的icbpo由买方和卖方顾问和银行各中间体.8.icbpo可以得出的两(2)天内买方和卖方交换产品(美元)按商定的数量和icbpo.9.每笔交易将进行同样的程序,并在随后由第五至八号.台湾
⑻ PFC颗粒流在linux下能运行么
颗粒流属于不连续介质力学的一种方法，这里的“颗粒”并不直接与介质中是否存在颗粒状物质有关，只是用来描述介质特性的一种方式。比如，PFC 既可以用来描述具有颗粒物质的粗粒花岗岩一类的介质，也可以用来研究非晶质材料的特性。颗粒流模型主要反映了颗粒集合体的力学行为，在颗粒流模型内，离散的颗粒认为是刚性的，颗粒之间的接触方式和力学特征可以不同，但符合基本的牛顿运动定律，即当颗粒间的静力平衡被破坏时，颗粒产生运动。颗粒间的接触方式和接触强度是最关键的一个环节，决定了颗粒集合体即介质的基本力学特性，以及具体的承受张、剪、压力和保持静力平衡的基本能力。颗粒集合体的各种复杂力学特性，比如其非线性特征和破坏特征，都是通过颗粒间的基本状态体现出来的。颗粒间的接触出现破坏，标志着颗粒集合体由线性到非线性力学特征的开始。因此，在利用颗粒流方法求解有关问题时，不需要定义介质的本构关系，介质在复杂应力状态下的应力–应变关系，将由其内部颗粒间接触变化(如裂纹扩展)的情况所决定。
颗粒间的接触关系可以处理成非黏结和黏结两种方式，当黏结强度达到一定程度时，黏结介质对颗粒集合体基本特性的影响所起的作用就开始起到重要作用，这也是颗粒流所研究的对象不局限于颗粒状
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void function(e,t){for(var n=t.getElementsByTagName("img"),a=+new Date,i=[],o=function(){this.removeEventListener&&this.removeEventListener("load",o,!1),i.push({img:this,time:+new Date})},s=0;s< n.length;s++)!function(){var e=n[s];e.addEventListener?!e.complete&&e.addEventListener("load",o,!1):e.attachEvent&&e.attachEvent("onreadystatechange",function(){"complete"==e.readyState&&o.call(e,o)})}();alog("speed.set",{fsItems:i,fs:a})}(window,document);
介质的一个基本原因。
ITASCA 公司开发的 PFC 系列软件，作为离散元理论的软件方法，同样具有以下 2 个最基本的特征：
(1) 允许颗粒发生有限位移和转动，颗粒间可以完全脱离；
(2) 在计算过程中能够自动辩识新的接触。
PFC 系列软件的基本思想是采用介质最基本单元——颗粒和最基本的力学关系——颗粒间的牛顿第二定律来描述介质的复杂力学行为，因此是一种本质性和根本性的描述。该系列软件在应用环节的思路和方法，因为其基本思想的不同，很大程度上不同于其他连续和非连续力学理论方法程序。
这些差别主要体现在如下几个方面：
(1) 模型介质的宏观基本物理力学特征不可能通过直接赋值的形式实现，只有颗粒的几何特性和颗粒间接触的细(微)观力学参数可以赋值。颗粒的几何参数包括介质颗粒大小和分布(土体的颗粒级配和岩石的结构)，接触特性包括接触方式和接触力学特征(刚度和强度)。介质的总体力学特征取决于颗粒的这些基本特性，改变这些基本特
var cpro_psid ="u2572954"; var cpro_pswidth =966; var cpro_psheight =120;
性，就意味着显著改变了介质的宏观力学特性。
(2) 介质的初始条件如地应力场条件会影响介质的结构特征(颗粒集合体的密度)，从而影响其物理力学特性。因此，地应力场条件必须作为模型特性的一个与介质基本物理力学特性相关联且不是独立的因素考虑，这与以往的数值计算方法完全不同，也非常自然地描述了应力环境对介质(特别是岩体)基本物理力学特性的影响。
(3) 由于介质的力学特性取决于介质内部颗粒的结构和接触特征，因此计算中不需要给介质赋以某种本构关系，模型介质的本构特征将由介质内部颗粒之间状态特征的变化体现出来，颗粒间接触的破坏和发展标志着介质整体力学特性由线形向非线性转化。
(4) 构建 PFC 模型和进行相应的运算准备工作，必须使用 PFC 的二次开发功能，可通过自编程操纵 PFC 实现上述目的。从这方面讲，PFC 程序不是一个简单的岩土工程应用软件，在某种意义上它可视为一个用户开发平台，这样更能体现 PFC 程序的特征。也就是说，PFC 提供了基本的计算工具，要实现某个特定目的的计算，用户一般需要利用其接口计算机语言 FISH 开发完成一些功能程序段并驱动程序。
⑼ 电脑电源的转换率越高是不是越省电
1.
电源的额定功率是指电源能够持续稳定输出的最大功率，除了额定功率，电源还有个峰值功率（也叫最大功率），这个功率只能维持很短的时间，所以没什么意义。
2.
转换效率=输出功率/输入功率。电源工作时会发热，必然会浪费一部分电力，这意味着电源的输入功率肯定要大于输出功率。输出功率是给主机供电的，输入功率是从电线输入给电源的。很显然，转换效率越高，电源就越省电，对你来说就是省电钱，所以转换效率的高低对用户非常有意义。不过，转换效率并不影响额定功率，电源额定300w，即使转换效率再低，它也能输出300w的功率，只不过浪费的电量不一样。
所以，电脑电源的输入功率乘以转换率以后的数值，是电源此刻的输出功率，并不一定等于电源的额定功率，当电源100%负载的时候，你这个算法算出的值才是电源的额定功率。另外，上面第二点也说了，转换效率和额定功率没什么关系（不考虑温度的影响）。
⑽ 打算做3A平台交火，XFX（景钛）HD5850 1G *2，如下配置如何50分求电源建议及平台综合建议
【安钛克（Antec）TruePower New TP650 额定650W120mm风扇 主动式PFC 模组化设计】
额定功率 650W
风扇 12cm
PFC 主动PFC
主电源接口 20+4 pin
12V 辅助供电接口 4pin+8pin
D型4pin接口 9个
SATA 接口 9个
8pin PCI-E接口 （6+2） pin x 2
6pin PCI-E接口 2个
输入电压 100V～240V
输入频率 47Hz～63Hz
支持宽幅 是
安全认证 UL、CUL、CE、CB、FCC Class B、TUV、CCC、C-tick、 BSMI
京东报价819元
景钛 HD5850(HD-585X-ZAF) ￥ 1199
刚好2000稍有出头。
想交火电源更是非常重要，此电源功率大接口丰富，技术先进，质量可靠，非常适合。
不过话说回来，你这个微星 870A-G54 (MS-7599) ( ATI RX780/RX790 芯片组 )有点诡异，是鲁大师测的？建议你用最新版的CPU-Z测下，看看到底是不是支持双卡交火的板子。