⑴ 個人融資有哪些方式和渠道
如果創業還沒有團隊，那麼投資人是很難相信你能夠號召別人並且能做成事的，所以如果還沒有團隊，在融資前先不要想著如何拿到融資而是要去想辦法說服前同事、朋友加入你的創業團隊中，如果連自己的核心團隊都沒有能力招募起來，那麼這件事是無論如何沒有人會投資的。假設最終團隊能夠招募起來，那麼下面這些融資渠道可以幫助融資：
1、判斷項目早期所需的啟動資金，要有比較明確的規劃，如果幾十萬就可以搞定，不要去找機構投資，找親朋好友湊湊啟動一下，試試項目可不可行；
2、找身邊創業拿到過風險投資的人咨詢一下項目的可行性，如果被認可，那麼讓他推薦他認識的人給你，這種方式比較容易取得投資人的信任；
3、找市面上的一些免費或者收費比較便宜的融資平台（微鏈、聚份子、以太等等），帶著咨詢的態度把商業計劃書投遞給平台上的投資人，如果投資人認可你的項目那就可以進行進一步的溝通了；
4、如果你對項目足夠自信，同時你的團隊背景也很強大（這里的背景強大不單單指核心團隊成員有幾年工作經驗在五百強打過雜之類的背景，這個背景必須能給你所做的項目有力的支撐，起碼得是在相關行業有過比較突出的成績，如果是職場新人起碼得是名校畢業，有足夠的潛力和號召力才行），那麼可以去找專業的FA（市面上FA機構很多，北京的華興alpha、上海的方創等等，如何判斷FA機構是否專業，看他們是否對你的案子提前做判斷就知道了，專業的FA不會輕易接一個案子的，因為他們的收入主要是從融資成功的項目那裡抽成，所以他們會從他們的角度來判斷一個案子融資成功的幾率大不大）；
5、網路一下真格基金、紅杉資本、經緯中國、梅花天使等等這些投資機構的官網，官網上一般都有郵箱用來接收商業計劃書的。
⑵ 目前有哪些靠譜的融資平台
像恩美路演這些資源比較多的，不過也需要自己多甄別
⑶ 我在招聘網站上看到的公司，有的是天使輪融資，我想問問，這是啥意思
天使投資：種子期，可能只有一個概念什麼都沒開始，或者剛開始運營，還沒有出來產品，或者出來了產品卻沒有大規模開賣。此時澆澆水，種子會長大，你就是一個天使。
所以天使投資的公司一般就是指剛起步不久的公司，甚至還沒有正式運營。進入這樣的公司你要做好准備，前期會比較辛苦哦~
希望我的回答能夠幫到您
⑷ 我手上有個項目想找人投資，怎麼才能找到投資人融資
找投資就要找資方資源豐富的平台，恩美路演是融投資對接的平台，有豐富的資源
預祝融資成功
⑸ 有些招聘網上有顯示公司的融資情況跟求職者有什麼關系
天使投資(AI)：發生在公司初創期，是指公司有了產品初步的模樣，可以拿去回見人了；有了初步的商業模答式；積累了一些核心用戶。投資來源一般是天使投資人、天使投資機構。投資量級一般在100萬RMB到1000萬RMB。A輪 融資 ：公司產品有了成熟模樣，開始正常運作一段時間並有完整詳細的商業及盈利模式，在行業內擁有一定地位和口碑。公司可能依舊處於虧損狀態。資金來源一般是專業的風險投資機構（VC）。投資量級在1000萬RMB到1億RMBB輪 融資 ：公司經過一輪燒錢後，獲得較大發展。一些公司已經開始盈利。 商業模式盈利模式 沒有任何問題。可能需要推出新業務、拓展新領域。資金來源一般是大多是上一輪的風險投資機構跟投、新的 風投機構 加入、私募股權投資機構（PE）加入。投資量級在2億RMB以上C輪 融資 ：公司非常成熟，離上市不遠了。應該已經開始盈利，行業內基本前三把交椅。這輪除了 拓展新業務 ，也有補全商業閉環、寫好故事 准備上市 的意圖。資金來源主要是PE，有些之前的VC也會選擇跟投。投資量級：10億RMB以上一般C輪後就是上市了，也有公司選擇融D輪，但不是很多。
⑹ 哪有企業融資和政府招商信息發布平台想去找點信息
萬維標准網 上收納了各地政府的招商信息和很多企業的融資信息 是個很大的信息發布平台 去看看吧
⑺ 網上怎麼融資
網上融資可以有的幾種方法：
P2P平台發布融資需求，進行融資；
自建網站，招商/股權/產權融資；
網上銀行及類銀行機構辦理融資；
⑻ 招商融資到底的怎樣的
融資是一個系統的問題，項目現狀、未來運營計劃、財務預測、風險規避等都要做出非常全面的解釋，基於以上再談具體合作的方式。具體可致電下面網址中的聯系方式。
⑼ 如何網上融資
網上融資可以有的幾種方法：
P2P平台發布融資需求，進行融資；
自建網站，招商/股權/產權融資；
網上銀行及類銀行機構辦理融資；
其他的方式請再補充。
⑽ 如何解決初創公司常見的產品，招人，融資問題
對於初創公司，我們必須對產品有一個准確的定位，了解當前客戶最主要的痛點是什麼？專客戶是否願意付費給屬公司帶來利潤增長？我們的產品能否解決客戶主要痛點？結合需求思考是否真正需要產品化？種子用戶是誰？針對種子期用戶，如何能夠快速實現產品裂變？通過一些具體的做法將這些包裝成一個故事，做成游戲、測試、軟文等等形式。在決定產品功能、規格、使用前必須做好用戶調查，盡量將產品做得有利於用戶體驗。
對於人員招聘與管理，我們可以試著不要以嚴格定義的職能部門（比如銷售、市場、信息技術、人力資源等）來組成公司，可以考慮建立跨部門的團隊。在招人的時候，盡量招能跟你同一認知水平、溝通沒有障礙的人，招聘方式可以是通過老朋友、同學、同事等或者他們的推薦，或者通過一些第三方招聘平台和工具，持續下功夫尋找。
對於融資，初創公司在融資時要把自己的故事說的有吸引力。首先，要准備一份有吸引力的、能夠把項目講述清楚的BP，其次找可以通過網路、介紹等方式尋找聯系和自己行業領域匹配的投資人，參加一些線下沙龍、創業大賽等方式，或者尋找專業權威的第三方機構對接投資方。