⑴ CEO和总裁谁的权利更大
一、总裁和CEO(行政总裁)的权利一样大。
二、首席执行官(Chief Executive Officer,ceo)是在一个企版业中负责日权常经营管理的最高级管理人员,又称作行政总裁(香港和东南亚的称呼)或最高执行长(日本的称呼)或大班(香港称呼)。
三、总裁的职责:对整个公司的运转进行负责,协调各个副总裁和各个部门的工作,对各个副总裁进行绩效评估·需要制定整个公司的战略,让公司所有的部门都能够围绕公司的战略协同运转。
(1)大用集团董事长扩展阅读:
总裁权责与责任:
总裁(首席执行官)的权责范围主要是
1.对公司的生产经营有计划权、建议权、否决权、调度权;
2.对下属各职能部门完成任务的情况有考核权;
3.对下属各职能部门经理的工作有指导权和考核权;
4.对总经理决策有建议权。
责任范围主要是
1.对公司年度生产经营计划的完成负组织与协调责任;
2.对公司中、长期发展规划负组织、推动责任;
3.因调研信息严重失真,影响公司重大决策给公司造成损失,应负相应的经济责任和行政责任
⑵ 复星集团董事长说自己用人时候有六大标准,具体是怎样的
复星集团董事长这样表示自己在用人的时候有六大标准,看了这六条标准之后,我们才知道人跟人最大的区别在哪里。之所以我们多数人成为普通人真的不是智力上的差别就是在于思维模式的不同。
李善友教授在混沌大学里不止一次地说过:“没有好的思维模型,再多的知识积累也是低水平的重复。”成人学习的目的不是获取更多的信息量,而是学习更好的思维模型”。
接下来,让我们一起学习郭总到底提到了那六大标准,它们不仅适用于公司的高管,对我们普通人也非常适用。
在职场中,我们在选择企业的时候确实拥有主动权,或者说员工和企业两者是相互选择的结果,没有所谓的优势劣势。这里可以打个比方:小公司的老板是在为员工打工,老板们赌的未来可以获取职员的剩余价值。
大公司里,职员在为老板打工,但不要觉得不公平,大企业也是从小公司发展起来的。
⑶ 公司、大企业、集团的董事长是不是什么都不用做,只要等着书下帮他赚钱
你以为制定整个公司的发展战略是那么简单的事情吗?
你以为老板考虑把钱投到哪里是那么简单的事情吗?
你以为一个高级经理人拿老板的高工资是那么简单的事情吗?
⑷ 中国五矿领导都有谁
1.中国五矿董事长、党组书记唐复平
男,汉族,1958年3月出生,营口人,教授级高级工程师。北京科技大学钢铁冶金专业博士研究生毕业。
现任第十三届全国政协经济委员会委员,中国五矿集团有限公司董事长、党组书记。
人物履历:
1982年,鞍山钢铁学院炼钢专业大学本科毕业。
2000年,获东北大学管理工程专业硕士学位。
2006年,北京科技大学钢铁冶金专业博士研究生毕业。
1982一1995年,先后任鞍钢第三炼钢厂炼钢车间助理工程师、工程师,连铸车间段长、副主任、主任。
1995一1998年,先后任鞍钢第三炼钢厂生产副厂长、代厂长、厂长、厂长兼第一炼钢厂代厂长、连铸生产负责人,鞍钢新轧钢公司董事、副经理、总经理、党委书记。
1998一2001年,先后任鞍钢党委副书记兼新轧钢公司总经理、党委副书记、党委书记,兼新钢铁公司总经理、党委筹建组组长。
2001一2005年,任鞍钢党委常委、副总经理兼新轧钢公司总经理、副董事长。2005年起,任鞍钢党委常委、先后兼任新轧钢公司总经理、副董事长、股份公司总经理、副董事长、党委筹建组副组长。
2009年,任鞍钢党委常委,副总经理。
2013年01月,任鞍钢集团公司党委常委、副总经理、鞍山钢铁集团公司总经理。
2015年02月——2016年02月,任鞍钢集团公司董事、总经理、党委副书记。
2016年02月——2018年01月,任鞍钢集团董事长、党委书记。
2018年01月——,中国五矿集团有限公司董事长、党组书记。
中国共产党辽宁省第十二届委员会委员 ,第十二届全国人民代表大会代表(2017年1月补选) ,第十三届全国政协经济委员会委员。
2.中国五矿董事、总经理、党组副书记国文清
男,1964年12月生,河北科技大学工商管理学士学位、清华大学高级管理人员工商管理硕士学位,教授级高级工程师、高级政工师。
现任中国五矿集团公司董事、总经理、党组副书记,兼任中国冶金科工集团有限公司董事长,中国冶金科工股份有限公司董事长。
人物履历:
1994年起,历任河北省高速公路管理局副局长、局长兼党委书记、河北省高速公路开发有限公司董事长兼总经理、河北省港航管理局局长、路桥集团国际建设股份有限公司党委书记、执行董事、副总经理。
2008年10月至2012年8月,任中国冶金科工股份有限公司党委副书记、董事。
2009年4月至2012年7月,任中冶集团董事、党委副书记、纪委书记,
2012年7月至2014年8月,任中冶集团副董事长、总经理(法定代表人)、党委副书记,
2012年8月起,任中国冶金科工股份有限公司党委书记。
2013年9月起,任中国冶金科工股份有限公司董事长。
2014年8月至2015年4月,任中冶集团董事长、总经理、党委副书记。
2015年4月,任中冶集团董事长、党委书记。
2016年5月,任中国五矿集团公司董事、总经理、党组副书记。
十九大代表
3.中国五矿董事、党组副书记董明俊
男,汉族,1962年5月生,山东寿光人,1983年7月加入中国共产党,1983年8月参加工作,中央党校研究生院在职研究生班经济学专业毕业,中央党校研究生学历。
现任中国五矿集团公司党组副书记、副总经理(副部级)。
人物履历:
1979.09——1983.08,山东矿业学院矿山建筑系矿井建设专业学习;
1983.08——1987.09,西藏自治区工业厅土门煤矿技术员;
1987.09——1989.01,西藏自治区工业电力厅办公室科员;
1989.01——1991.07,西藏自治区工业电力厅办公室副主任科员;
1991.07——1992.11,西藏自治区工业电力厅办公室主任科员;
1992.11——1994.07,西藏自治区工业电力厅规划建设处副处长;
1994.07——1996.11,西藏自治区政府办公厅秘书二处处长;
1996.11——2001.08,西藏自治区政府副秘书长(其间:1997.09—1998.01,在中央党校进修部学习;2001.03—2001.06,在国家行政学院进修班学习);
2001.08——2006.06,西藏自治区阿里地委副书记、行署专员(2000.08—2002.12,在中央党校函授学院领导干部函授本科班经济管理专业学习;2003.03—2004.01,在中央党校培训部一年制中青班学习;2004.03—2006.02,在中央党校研究生院在职研究生班经济学专业学习);
2006.06——2006.07,西藏自治区阿里地委书记;
2006.07——2008.01,西藏自治区阿里地委书记、地区人大工委主任;
2008.01——2011.01,西藏自治区人大常委会副主任,阿里地委书记、人大地区工委主任;
2011.01——2016.07,西藏自治区政府副主席、党组成员;
2016.07——,中国五矿集团公司党组副书记、副总经理(副部级)。
第十届全国人大代表
4.中国五矿副总经理、总会计师、党组成员刘才明
男,1962年8月生,福建省泉州市人。1986年7月加入中国共产党。1982年参加工作。研究生学历,经济学博士学位。高级会计师,中国注册会计师。
人物履历:
1985年在首都经贸大学攻读财政会计专业硕士学位。
1988年在首都经贸大学任教。
1989年5月任中国有色金属工业对外工程公司副处长、处长、副总经理。
1997年3月任中国有色矿业集团公司副总经理兼任中国有色金属建设股份公司董事、副总经理。
2000年3月任中国有色金属建设股份公司党委书记。
2002年10月任云南省财政厅副厅长(正厅级),云南省国资委主任、党委书记。
2005年1月任云南省省长助理。
2007年1月任中国铝业公司党组成员、副总经理。
现任中国五矿集团副总经理、总会计师、党组成员。
5.中国五矿副总经理、党组成员焦健
男,汉族,生于1968年,现任中国五矿集团公司党组成员、副总经理。
人物履历:
2008年11月至2009年11月,焦健担任五矿有色金属股份有限公司副总经理;
2009年11月至2010年05月,担任五矿有色金属股份有限公司副总经理(主持工作);
2010年05月至2011年01月,任五矿有色金属股份有限公司总经理;
2011年01月至2011年03月,任五矿有色金属控股有限公司总经理兼五矿有色金属股份有限公司总经理;
2010年04月至2013年03月,任山西关铝股份有限公司董事长;
2011年03月至2015年11月,任中国五矿集团公司总裁助理兼五矿有色金属控股有限公司总经理兼五矿有色金属股份有限公司总经理;
2011年12月至2014年04月,任五矿稀土董事长;
2016年01月至2016年03月,任中国五矿集团公司副总经理,试用期一年(自2015年12月至2016年11月)。
2016年03月至2017年04月,任中国五矿集团公司党组成员、副总经理;
2017年04月至今,任任中国五矿集团公司党组成员。
6.中国五矿纪检监察组组长、党组成员卢卫东
男,1961年生,1984年毕业于中国人民大学哲学系。曾在高等院校从事马克思主义哲学的教学研究工作。现任中国五矿集团公司党组成员、党组纪检组组长。
个人履历:
先后在中央国家机关工委、中央企业工委、国务院国资委从事宣传思想工作。曾任国务院国资委宣传局局长,新闻中心主任。
2017年2月,任中国五矿集团公司党组成员、党组纪检组组长。
7.中国五矿副总经理、党组成员任珠峰
男,1970年9月生,中共党员,研究生毕业,博士学位,高级经济师、工程师、助理国际商务师。
个人履历:
曾任五矿集团总经理助理兼五矿资本控股公司总经理、党委书记,五矿国际信托有限公司董事长;
现任中国五矿集团有限公司党组成员、副总经理。
8.中国五矿副总经理、党组成员王石磊
男,汉族,1967年3月生,河南禹州人,1991年毕业于西安冶金建筑学院管理工程系建筑管理工程专业,大学本科学历,教授级高级工程师。
现任中国五矿集团有限公司党组成员、副总经理。
个人履历:
1991年毕业于西安冶金建筑学院(今西安建筑科技大学)管理工程系建筑管理工程专业,获工学学士学位;
1991-1999年 上海宝冶工安分公司结构厂技术员、车间主任、副厂长、厂长,计划科科长,经理助理、副经理;
1999-2000年 上海宝冶建设有限公司厦门国际会展中心项目部副经理;
2000-2003年 上海宝冶工安分公司经理、上海宝冶建设有限公司总经理助理;
2003年01月-2006年10月 上海宝冶建设有限公司副总经理;
2006年10月-2014年11月 上海宝冶集团有限公司董事、总经理;
2014年11月-2015年06月 上海宝冶集团有限公司董事长、总经理、党委副书记;
2015年06月-2015年07月 上海宝冶集团有限公司董事长、总经理、党委书记;
2015年07月-2016年10月 上海宝冶集团有限公司董事长、党委书记;
2016年10月至2018年4月任中冶集团暨中国中冶党委常委,中国中冶副总裁;
2018年4月至2018年6月任中冶集团党委常委,中国中冶党委副书记、副总裁;
2018年6月起任中冶集团暨中国中冶党委副书记,中国中冶副总裁。
最新最全中国五矿领导班子成员及个人背景
⑸ 绑架案。 某公司董事长儿子被绑架了。绑匪开口要200万人民币赎金,并且强调要用一个普通的大旅行袋装
那赶紧报警呀,不能让绑匪阴谋得逞,请采纳!
⑹ 辞职陪男友创业,自己却成董事长,回报母校捐一亿,知道是谁吗
创业就像一场豪赌,成功了就是登顶山峰,失败了就是血本无归。并不是人人都有勇气去尝试,也不是所有人都能有毅力坚持。即使你认为你有这样的决心,可你还需要与之匹配的能力,能接受挫折和失败的心境,甚至还需要启动创业的第一桶金。
这样的要求是非常艰难的,实力和运气缺一不可,因此成功创业的人也就那么多。吴艳就是一个创业成功的人,和别人不同的是,她的创业之路开始得比较仓促。而且刚开始创业时吴艳十分年轻,但是她的创业之路却非常顺利。
创业的成功是不可复制的,它就像隐藏在深海的一颗珍珠,如果你不能接受重重的压力下潜,你就触摸不到它。也许你还会因为看不到的尽头而想要后退,但若是不能坚持前进,你就会离它越来越远。
吴艳的成功得益于她的果断和不怕失败。蛋糕就这么大,只有抢先到达的人才能吃到。吴艳拥有着其他人没有的果敢,在公司最需要她的时候当机立断投入大量的钱财和精力,并且不畏艰辛地四处奔波,因此她吃到了成功的蛋糕。
⑺ 中国最大的地产万科集团董事长王石是广西人 我也很惊讶 我一直以为广西人很没用没想到 呵呵
你哭了
⑻ 总裁和董事长谁大
CEO和总裁职位上没有高下之分。
总裁全面负责公司的一切事务,但是总裁要对公回司的董事会负责,答董事会对总裁的一切决定有监督权,而董事会则要对CEO负责,CEO起到监督董事会的作用。
首席执行官( Chief Executive Officer,缩写CEO)首席执行官是在一个企业中负责日常事务的最高行政官员,又称作行政总裁、总经理或最高执行长。他向公司的董事会负责,而且往往就是董事会的成员之一。
在公司或组织内部拥有最终的执行权力。在比较小的企业中首席执行官可能同时又是董事会主席和公司的总裁,但在大企业中这些职务往往是由不同的人担任的,避免个人在企业中扮演过大的角色、拥有过多的权力,同时也可以避免公司本身与公司的所有人(即股东)之间发生利益冲突。
总裁与CEO职位上没有高下之分,总裁这个称呼带有荣誉性,CEO则很平民化,既可以用于一把手,也可以用于任何一级具体工作的负责人,比如饭馆的领班。所以有些总裁会兼任CEO并将其作为一种谦称使用。两个职位分别由不同的人担任时,一般是总裁偏向于决策型,而CEO要负责具体工作,或者总裁完全是一个荣誉称号,所有权力由CEO行使。
⑼ 原中船重工董事长胡问鸣被决定逮捕,他犯了什么事儿
经中共中央批准,中央纪委国家监委对原中国船舶重工集团有限公司党组书记、董事长胡问鸣严重违纪违法问题进行了立案审查调查。
按规定取消其享受的待遇;收缴其违纪违法所得;将其涉嫌犯罪问题移送检察机关依法审查起诉,所涉财物一并移送。胡问鸣,男,汉族,1957年5月出生,江苏扬州人,1978年3月入党,1975年11月参加工作,南京航空航天大学管理科学与工程专业毕业,博士研究生学历,研究员级高级工程师。曾任中国船舶重工集团公司董事长、党组书记。