山西潞安集团王庄工伤

A. 临分工伤公布名单第12期2014年

亲，你要的是介个嘛？
2014年第二批工伤认定花名册

编 号 姓 名 性 别 单 位 名 称 县市 备注

1 屈俊全 男 襄汾县汾城镇福书采石场 襄汾

2 侯锋 男 襄汾县星原钢铁集团有限公司 襄汾

3 张水龙 男 襄汾县腾达焦化有限公司 襄汾

4 陈彦顺 男 襄汾县腾达焦化有限公司 襄汾

5 关高峰 男 山西唐人居古典家具文化有限公司 襄汾

6 张红全 男 襄汾县新兴冶炼有限公司 襄汾

7 秦帅 男 山西中升钢铁有限公司 襄汾

8 姚剑英 男 山西中升钢铁有限公司 襄汾

9 邓战胜 男 山西中升钢铁有限公司 襄汾

10 邵伟明 男 临汾顺泰实业有限公司 襄汾

11 操仕贵 男 襄汾县鑫天瑞矿业有限公司 襄汾

12 翟从福 男 襄汾县鑫天瑞矿业有限公司 襄汾

13 赵开文 男 襄汾县鑫天瑞矿业有限公司 襄汾

14 熊朝田 男 襄汾县鑫天瑞矿业有限公司 襄汾

15 苏重阳 男 山西中升钢铁有限公司 襄汾

16 李孝兵 男 山西中升钢铁有限公司 襄汾

17 邰京剧 男 山西中升钢铁有限公司 襄汾

18 柏上峰 男 襄汾县合家庄铁矿 襄汾

19 王侗 男 山西建滔万鑫达化工有限责任公司 襄汾

20 张军伟 男 襄汾县鸿达钢铁集团有限公司 襄汾

21 贾俊亮 男 襄汾县鸿达钢铁集团有限公司 襄汾

22 周春忠 男 山西中强福山煤业有限公司 浮山

23 田恒旺 男 临汾市渝飞矿山工程有限公司 浮山

24 彭新真 男 临汾市渝飞矿山工程有限公司 浮山

25 李兴军 男 临汾市渝飞矿山工程有限公司 浮山

26 夏光明 男 临汾市渝飞矿山工程有限公司 浮山

27 熊武 男 临汾市渝飞矿山工程有限公司 浮山

28 马占宝 男 临汾市渝飞矿山工程有限公司 浮山

29 程家国 男 临汾市渝飞矿山工程有限公司 浮山

30 杨金胜 男 山西中强福山煤业有限公司 浮山

31 葛景军 男 山西中强福山煤业有限公司 浮山

32 程俊义 男 古县宝丰焦化有限责任公司 古县

33 武金金 男 福建华星建设工程有限公司 古县

34 李双云 男 山西古县西山登富康煤业有限公司 古县

35 孙士强 男 山西华晋明珠煤业有限责任公司明珠矿 古县

36 陈晓勇 男 山西泓翔煤业有限公司 古县

37 段茂辉 男 山西泓翔煤业有限公司 古县

38 刘海文 男 山西雨光鼎盛建筑工程有限公司 古县

39 宋兴亮 男 古县利达焦化有限公司 古县

40 郑俊伟 男 古县锦华焦化有限公司 古县

41 申国亮 男 山西古县晋辽柳沟煤业有限公司 古县

42 杨丰瑞 男 山西古县晋辽柳沟煤业有限公司 古县

43 赵斌 男 山西古县晋辽柳沟煤业有限公司 古县

44 柳明 男 山西古县晋辽柳沟煤业有限公司 古县

45 孟宪虎 男 山西古县晋辽柳沟煤业有限公司 古县

46 陈子军 男 山西古县晋辽柳沟煤业有限公司 古县

47 李晓林 男 山西古县晋辽柳沟煤业有限公司 古县

48 辛文明 男 山西古县晋辽柳沟煤业有限公司 古县

49 房国峰 男 山西古县晋辽柳沟煤业有限公司 古县

50 范国玉 男 山西古县老母坡煤业有限公司 古县

51 彭乔锁 男 山西古县老母坡煤业有限公司 古县

52 王勇 男 古县华宝物资公司 古县

53 王德龙 男 山西翼城首旺煤业有限责任公司 翼城

54 耿卫兰 女 翼城宇民纺织有限责任公司 翼城

55 周远军 男 翼城县契里西洼矿业有限公司 翼城

56 王汉周 男 翼城县契里西洼矿业有限公司 翼城

57 王华 男 翼城县契里西洼矿业有限公司 翼城

58 刘义国 男 翼城县契里西洼矿业有限公司 翼城

59 刘军红 男 浙江华冶矿建集团堡子煤业项目部 翼城

60 刘俊 男 翼城县北关建筑安装有限责任公司 翼城

61 杨华 男 福建华星建设工程有限公司 翼城

62 余仁波 男 福建华星建设工程有限公司 翼城

63 孙文平 男 浙江中宇实业发展有限责任公司阳煤集团华泓煤业项目部 翼城

64 阙忠锡 男 浙江中宇实业发展有限责任公司阳煤集团华泓煤业项目部 翼城

65 李元林 男 山西励鑫铸业有限公司 翼城

66 王小双 男 山西海姿焦化有限公司 尧都

67 何阳阳 男 安微省皖北煤电集团临汾天煜恒晋煤业有限责任公司 尧都

68 卸海军 男 安微省皖北煤电集团临汾天煜恒晋煤业有限责任公司 尧都

69 李军平 男 安微省皖北煤电集团临汾天煜恒晋煤业有限责任公司 尧都

70 贾福宝 男 山西同世达煤化工集团有限公司 尧都

71 宁建伟 男 山西同世达煤化工集团有限公司 尧都

72 刘太平 男 霍州煤电集团有限责任公司 市直

73 张彩云 女 佛山佛塑科技集团股份有限公司临汾经纬分公司 市直

74 高军 男 山西临汾染化（集团）有限责任公司 市直

75 杨鹏 男 山西光宇半导体照明股份有限公司 市直

76 石红俊 男 霍州煤电集团有限责任公司 市直

77 王永刚 男 霍州煤电集团有限责任公司 市直

78 张廷喜 男 临汾市巨能矿山机械设备有限公司 市直

79 成建荣 女 临汾市祥润石化经营有限公司劳务派遣分公司 市直

80 杨斌 男 临汾市尧电电力有限责任公司 市直

81 席艮珍 女 山西鑫旺工贸有限公司 市直

82 侯李生 男 太钢集团临汾钢铁有限公司 市直

83 张云龙 男 临汾天水阳农林科技有限公司 市直

84 李华 男 临汾市浩腾建筑劳务有限公司 市直

85 何菊芳 女 山西省侯马市建筑安装总公司 曲沃

86 陈海平 男 山西安鑫煤业有限公司 安泽

87 王华 男 汾西县物资公司 汾西

88 胡义平 男 山西潞安集团蒲县新良友煤业有限公司 市直

89 欧高文 男 山西环通公路物资有限公司蒲县分公司 蒲县

90 刘海顺 男 山西建邦集团有限公司通才铁路专用线分公司 侯马

91 陈新顺 男 山西建邦集团铸造有限公司 侯马

92 朱德信 男 侯马市林娃钢模租赁店 侯马

93 张文成 男 侯马市林娃钢模租赁店 侯马

94 李公社 男 侯马市汇丰建材有限责任公司 侯马

95 郑亚伟 男 侯马市汇丰建材有限责任公司 侯马

96 晁军锐 男 山西华强钢铁有限公司 侯马

97 侯卫东 男 山西永鑫煤焦化有限责任公司 安泽

98 王小娟 女 山西永鑫煤焦化有限责任公司 安泽

99 杜长河 男 山西安泽玉华煤业有限公司 安泽

100 王国强 男 安泽县城乡建设局环卫大队 安泽

101 任双成 男 吉县人力资源和社会保障局 吉县

102 张俊莲 女 隰县祥泰新型建材厂 隰县

103 申学军 男 霍州煤电集团洪洞鑫磊煤业有限责任公司 市直

104 李宗寿 男 曲沃县金冕铁矿有限公司 曲沃

105 乔金柱 男 四川煤矿基本建设工程公司山西潞安集团蒲县黑龙关煤业有限公司项目部 蒲县

106 王春明 男 山西汤荣机械制造股份有限公司 侯马 不予认定

107 李爱国 男 浮山县张英矿业有限责任公司 浮山

108 曹轶 男 山西中强福山煤业有限公司 浮山

109 高青山 男 晋源实业有限公司 翼城

110 洪学美 男 侯马市建筑安装总公司开发区第十二分公司 侯马

111 张建平 男 蒲县赢晟铸造有限公司 蒲县

112 张学武 男 曲沃县庆江亦石屿沟铁矿有限公司 曲沃

113 郭立仁 男 浮山县张英矿业有限责任公司 浮山

114 杨三成 男 山西省蒲县农田基本建设专业队 蒲县

115 吴海建 男 酒钢集团翼城钢铁有限责任公司 翼城

116 李坚 男 阳泉煤业集团翼城河寨煤业有限公司 翼城

117 牛建林 男 山西古县西山圪堆煤业有限公司 古县

118 曹晓安 男 临汾邦骏劳务服务有限公司 古县

119 石岩 男 中国人民解放军第3606工厂 侯马

120 王洪生 男 洪洞县农业机械发展中心 洪洞

121 魏来朝 男 山西潞安集团蒲县新良友煤业有限公司 蒲县

122 陈海全 男 山西恒泰制动器股份有限公司 襄汾

123 李强 男 翼城县恒谊混凝土有限公司 翼城

124 张本胜 男 山西华城人力资源管理服务有限公司 市直 不予认定

B. 山西潞安集团工伤鉴定后领取什么钱

很高兴回答您的问题，是工伤赔偿，建议委托律师申请工伤认定、评残、计算赔偿等。

工伤保险待遇
第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。
工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。
第三十一条 社会保险行政部门作出认定为工伤的决定后发生行政复议、行政诉讼的，行政复议和行政诉讼期间不停止支付工伤职工治疗工伤的医疗费用。
第三十二条 工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。
第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
第三十四条 工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。
生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇:
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为:一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。
（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为:一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额
（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，由工伤保险基金补足差额。
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。
第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇:
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为:五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；
（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为:五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇:
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为:七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；
（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
第三十八条 工伤职工工伤复发，确认需要治疗的，享受本条例第三十条、第三十二条和第三十三条规定的工伤待遇。
第三十九条 职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定
（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。
第四十条 伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统筹地区社会保险行政部门根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整。调整办法由省、自治区、直辖市人民政府规定。
第四十一条 职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的，从事故发生当月起3个月内照发工资，从第4个月起停发工资，由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金。生活有困难的，可以预支一次性工亡补助金的50%。职工被人民法院宣告死亡的，按照本条例第三十九条职工因工死亡的规定处理。
第四十二条 工伤职工有下列情形之一的，停止享受工伤保险待遇:
（一）丧失享受待遇条件的
（二）拒不接受劳动能力鉴定的
（三）拒绝治疗的。
第四十三条 用人单位分立、合并、转让的，承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任；原用人单位已经参加工伤保险的，承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。
用人单位实行承包经营的，工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担。
职工被借调期间受到工伤事故伤害的，由原用人单位承担工伤保险责任，但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。
企业破产的，在破产清算时依法拨付应当由单位支付的工伤保险待遇费用。
第四十四条 职工被派遣出境工作，依据前往国家或者地区的法律应当参加当地工伤保险的，参加当地工伤保险，其国内工伤保险关系中止；不能参加当地工伤保险的，其国内工伤保险关系不中止。
第四十五条 职工再次发生工伤，根据规定应当享受伤残津贴的，按照新认定的伤残等级享受伤残津贴待遇。

C. 潞安集团王庄煤矿的主要领导

矿长：崔树江 党委书记：吴效东

D. 山西长治潞安集团王庄矿公积金每年多会可以取

根据《住房公积金管理条例》第24条的规定，职工有下列情形之一的，可以提取职专工住房公积金属账户内的存储余额：
1、购买、建造、翻建、大修自住住房的；
2、偿还购建自住住房贷款本息的；
3、租赁自住住房，房租超出家庭工资收入一定比例的；
4、离休、退休的；
5、出境定居的；
6、职工死亡、被宣告死亡的；
7、享受城镇最低生活保障的；
8、完全或部分丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；
9、管委会依据相关法规规定的其他情形。
总结：该条例第25条规定，职工提取住房公积金账户内的存储余额的，所在单位应当予以核实，并出具提取证明。职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准提取的决定，并通知申请人；准予提取的，由受委托银行办理支付手续。

E. 我老公在潞安集团煤矿上班,被工伤了,开工资时开了二百元合理吗

1.不但不合理，而且不合法，停工留薪期内用人单位应按原工资标准给工伤内职工发放停工留薪容期工资。
2.依据《工伤保险条例》第三十三条之规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
3.一般来说，应该是按工伤职工受伤前12个月的平均工资来发放工伤停工留薪期工资。
4.但在实际中，很多单位是按照底薪，地区最低工资标准等发放，这种做法是违法的，工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请，维护自己的合法权益，有什么不明白的，可以直接拨打12333咨询一下当地劳动部门。

F. 潞安集团下属有那些单位

我知道的有复潞安王庄煤矿,常村煤制矿,五阳煤矿,石圪节矿,石圪节洗煤厂,五阳热电厂,漳村矿,屯留矿,高河矿,高河发电厂,余吾热电厂(矿),李村矿,古城矿,容海电厂,煤焦化公司,东古化工厂,西白兔电厂,民爆公司,水泥厂,塑钢型材厂,机修厂...
我觉得还是王庄矿效益好,待遇好.

G. 潞安集团王庄煤矿的公司简介

潞安集团王庄煤矿是一座闻名全国的特级高产高效现代化矿井。矿井建成投产于1966年12月，原设计能力为90万吨，经过两次改扩建和持续环节系统改造，目前，生产能力达到710万吨以上，拥有两支高效综采队、两支高效综掘队。先后获得“全国企业管理金马奖”、“全国五一劳动奖状”、“全国职工职业道德十佳单位”、“全国双十佳煤矿”、“全国环境保护先进企业”、“全国质量诚信示范企业”、“全国安康杯竞赛优胜企业”等130多项国家和省部级荣誉，被誉为“中国煤炭战线的一盏明灯”、“矿井现代化建设的排头兵”、“中国煤矿全面发展的典范”和“中国煤炭工业品牌矿”。
建矿四十六年来，王庄煤矿始终坚持科学发展观，依靠科技进步，突出以人为本，与时俱进、开拓创新，各项工作始终保持了健康稳定的发展势头。2011年是“十二五”开局之年。在集团公司、股份公司的正确领导下，王庄煤矿全面贯彻落实科学发展观，紧紧围绕集团公司“十二五”时期“建设亿吨煤炭新基地，打造产业发展新高地，开创幸福潞安新天地”的总体要求，同心同德，奋力拼搏，全矿安全生产、经营管理、科技创新、后劲工程、整合矿井、社区建设、党建群团、企业文化、精神文明等各项工作始终保持了快速、健康、稳定的发展态势，为“十二五”开好了头，起好了步。全年煤炭产量完成780万吨，掘进进尺31968米，销售收入48.95亿元，实现利润23.33亿元。

H. 潞安集团王庄煤矿2015年1月份工资什么时间发放

寿阳整合矿的12月份的还没戏呢

I. 王庄煤矿现任矿长简介

王庄煤矿矿长是肖亚宁。

肖亚宁，男，汉族，1964年3月出生，山西省芮城县人，矿业工程硕士，中国矿业大学（北京）在读博士，中共党员，成绩优异的高级工程师。1986年7月，从阜新矿业学院采矿工程专业毕业，同年在潞安漳村煤矿参加工作。历任漳村煤矿综采二队技术员、队长，准备队书记，企管科副科长、科长；1996年11月至2005年12月任漳村煤矿总工程师、生产副矿长；2005年12月至2009年3月28日任漳村煤矿矿长；2009年3月28日任王庄煤矿矿长、山西省潞安集团副总经理。

J. 山西潞安集团工伤鉴定五级赔偿标准

第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：版
（一）从工伤保险基权金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；
（二）保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。