A. 长虹发展历史
四川长虹电子控股集团有限公司创始于1958年,公司前身国营长虹机器厂是我国“一五”期间的156项重点工程之一,是当时国内唯一的机载火控雷达生产基地。
2015年6月3日,四川长虹电器股份有限公司发出公告,称其控股股东四川长虹电子集团有限公司的公司名称已于6月3日变更为四川长虹电子控股集团有限公司(简称“长虹控股公司”)。其注册资本、经营范围也做了相应变更。
2018年3月8日,长虹宣布与腾讯叮当平台达成战略合作。同时,长虹还发布了应用上最新人工智能系统的电视、空调、冰箱等。
2018年6月28日,四川长虹发布公告称,经股东大会投票审议和绵阳市国资委批复,通过了收购军工企业零八一电子集团100%股权。
2018年9月2日,四川长虹电子控股集团有限公司入选2018中国500强企业。
2018年12月18日,长虹在绵阳成立四川虹魔方网络科技有限公司。
(1)2015四川长虹股东大会扩展阅读:
公司概况
从军工立业、彩电兴业,到信息电子的多元拓展,已成为集军工、消费电子、核心器件研发与制造为一体的综合型跨国企业集团,并正向具有全球竞争力的信息家电内容与服务提供商挺进。
2018年长虹品牌价值达到1459.65亿元。2017年长虹品牌价值达1319.75亿元人民币,中国企业500强中位居146名 ,中国电子百强品牌位居第六位,居中国制造业500强第53位 ,四川百强企业第一位。
长虹旗下拥有四家上市公司:四川长虹(600839.SH)、长虹美菱(000521.SZ)、长虹华意(000404.SZ)、长虹佳华(08016.HK)。
B. 四川长虹什么时间实施资本公积金转增股本方案
四川长虹电复器股份有限公司于制2010年5月18日召开2009年度股东大会,会议审议通过如下决议:
一、通过公司2009年年度报告及其摘要。
二、通过2009年度计提资产减值准备的议案。
三、通过关于盈余公积弥补亏损的议案。
四、通过公司2009年度利润分配及资本公积金转增股本方案。
五、通过续聘公司2010年度会计师事务所的议案。
六、通过关于预计2010年日常关联交易的议案。
七、通过关于确定2010年度公司对部分控股子公司信用担保额度的议案。
资本公积金转增股本方案已经确定下来了,具体实施日期需等待上市公司公告。
C. 四川长虹拟10股转增5股 是从什么时候开始算啊
等股东大会后确定
D. 请问四川长虹在4月8日的10送1股转1股是什么意思 对股价有什么影响
通过公司2010年度利润分配及资本公积金转增股本预案:以2010年12月31日的总股本2,847,317,127股为基数,每版10股送1股;同时用资本公积权金每10股转增1股。
是董事会通过的10年分红预案,要提请股东大会审议,审议通过后就实施分红,10送1转增1,就是实际上10股得2股,100股就变成120股.这送股方案虽然比例不大但对股价的影响是正面的.
E. 我只买了100股四川长虹,能否参加其股东大会
四川长虹召开股东大会时你能参与,能提议罢免其董事长。不过因为你持股太少,你的提议将不会被表决
F. 四川长虹股票是怎么回事,近期一直是
1、截止到2015年8月22日,四川长虹(股票代码为600839)的股价跟随大盘的震荡得专比较厉害。原因是,属最近中国股市的大盘也一直在震荡,所以作为个股的四川长虹的股价也一直在震荡。
2、四川长虹电子控股集团有限公司始创于1958年,从军工立业、彩电兴业,到信息电子的多元拓展,已成为集军工、消费电子、核心器件研发与制造为一体的综合型跨国企业集团,并正向具有全球竞争力的信息家电内容与服务提供商挺进。2014年,品牌价值达到1016.86亿。
G. 长虹发展历史是什么
四川长虹电子控股集团有限公司创始于1958年,公司前身国营长虹机器厂是我国“一五”期间的156项重点工程之一,是当时国内唯一的机载火控雷达生产基地。
2015年6月3日,四川长虹电器股份有限公司发出公告,称其控股股东四川长虹电子集团有限公司的公司名称已于6月3日变更为四川长虹电子控股集团有限公司(简称“长虹控股公司”)。其注册资本、经营范围也做了相应变更。
2018年3月8日,长虹宣布与腾讯叮当平台达成战略合作。同时,长虹还发布了应用上最新人工智能系统的电视、空调、冰箱等。
2018年6月28日,四川长虹发布公告称,经股东大会投票审议和绵阳市国资委批复,通过了收购军工企业零八一电子集团100%股权。
2018年9月2日,四川长虹电子控股集团有限公司入选2018中国500强企业。
2018年12月18日,长虹在绵阳成立四川虹魔方网络科技有限公司。
(7)2015四川长虹股东大会扩展阅读:
长虹:弘扬五四精神,推动高质量发展。
长虹公司党委副书记谭明献在讲话中指出,弘扬传承五四精神,重点是要抓住新时期政治坚定、创新活力、责任担当的五四精神核心,关键是要落实到青年群体,让青春奋斗在企业发展振兴的征程上闪耀光芒。
人才是企业的核心竞争力,只有不断地选拔青年人才,才能为企业注入持续发展的新血液、新动能。“对于每一位长虹青年来说,都需要坚定幸福是奋斗出来的理念。
积极利用公司搭建的各类平台,围绕企业发展主线立足岗位,努力发挥青年优势融入发展大局,奋力创造和实现价值,才是对落实五四精神的最好体现。”长虹公司团委书记李小东表示。
当前,长虹包括中高层在内的各级干部、骨干都在推行年轻化。谭明献表示,公司给了长虹青年们广阔的舞台和机会,希望真正有一批青年人以奋斗者的姿态站出来,创造青年的奇迹。青年们要牢固树立有为才有位的价值导向,鼓励大家敢想敢试,以奋斗追逐幸福人生。
未来,长虹将进一步完善青年人才培训和选拔体系,通过各种方式给青年们平台和机会,让大家发挥主观能动性,立足岗位成长成才,为长虹长远发展注入新动能。
李小东指出,青年思维理念活跃、创新力强,产品设计更符合当下主流消费需求,有先天的优势。对于企业而言,长虹青年是转型升级过程中的希望,肩负着企业改革和发展的重任。
因此要发挥青年的聪明才智,推动长虹品牌的年轻化、时尚化发展,就必须调动青年的积极性、主动性和创造性,引领青年在企业生产建设中发挥生力军作用。
参考资料来源:网络-四川长虹电子控股集团有限公司
人民网-长虹:弘扬五四精神 推动高质量发展
四川长虹电器股份有限公司官网
H. 四川长虹(600839)6月9号通过了10股转增2.5股的分配预案,是什么意思呢是不是帐号里面1000股会变成1250
这个只是预案,等股东大会表决通过了才会算数。通过后具体转增时间会出公告,随时关注就行,前提是你再股权登记日前一直持有股票
I. 2015年四川长虹股票什么时候分红送配
分红方案:
10派0.8(含税)(税后派)0.72
预案公布日:
2008-04-19
股东大会审议日:
2008-05-30
股权登记日:
2008-06-10
除权除息日:
2008-06-11
派息日:
2008-06-13
看见版了吗?它在13号的时权候就已经分过了,现在再买已经没红利可享受了。