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芜湖今创集团

发布时间:2021-04-04 07:19:38

『壹』 今创集团到底怎么样

就在我家旁边,公司挺大的,具体好不好,要看对于某一个人而言的,有的人在里面一年有几十万的,有的一年一万多的,这怎么说呢,看个人能力吧

『贰』 今创集团人力资源部部长张存刚的简历

这个也可以有吗?

『叁』 请问谁知道今创集团的待遇怎么样

他们是大公司,待遇好,但是要看你面试什么岗位才能知道工资了。

『肆』 今创集团是做什么的谁知道

你好,今创集团有很多的项目,这个就要看你想知道什么了,但是明细你可以网上查查。

『伍』 同学在今创集团工作,月工资大概四五千,他可能做什么

主要是时间长,12小时没有周末休息时间,你觉得可以吗?还没有宿舍,吃饭还要自己版带碗。今创单位真权的不好,计算工资非常的不合理,出现较大的问题,加班工资(上12小时时薪工资一致)只有法定规定的时间(只有周日)才可以休息按照提高2~3元/时补发,2016年按照招聘上面的计算,时薪14元上班12小时,扣除吃饭时间等杂七杂八的时间,只有计10小时的实足时间。周末加班2天按照时薪16元计算,30天(一个月)可以拿到4240元的工资,我问下里面班长那边的工人,一开始只有3500元,远远低于计算工资。到达一定的实习时间(一般1`3个月),开始按照计时计件的方式计算工资,那个算下来工资低的那一项按照低的工资发放。在今创其他周围的企业,计算是按照22.5天8小时固定时间计算,普通加班按照1.5倍的时薪计入,周末加班按照2倍时薪计入,用其它公司的工资计算,实际时薪(按照实足12小时计算),今创基本工资时薪只有8.6元,普通加班(4小时)时薪12.9元。远远低于其它公司的要求。所以今创公司有欺诈用人的嫌疑。

『陆』 最近去面试了,今创集团怎么样

这是一个家族企业,有着自己的企业文化,号召员工6+1和白加黑的干活,能力好的收入高,能力低的收入低,其实你可以自己去亲身体验下,毕竟每个人的工作能力不同看法也不同。

『柒』 今创集团怎么样现在,操作工 一般加班到多久呢

一般上班时间为12小时一天。今创单位真的不好,计算工资非常的不合理,出现较大的问题,加班工资(上12小时时薪工资一致)只有法定规定的时间(只有周日)才可以休息按照提高2~3元/时补发,2016年按照招聘上面的计算,时薪14元上班12小时,扣除吃饭时间等杂七杂八的时间,只有计10小时的实足时间。周末加班2天按照时薪16元计算,30天(一个月)可以拿到4240元的工资,我问下里面班长那边的工人,一开始只有3500元,远远低于计算工资。到达一定的实习时间(一般1`3个月),开始按照计时计件的方式计算工资,那个算下来工资低的那一项按照低的工资发放。在今创其他周围的企业,计算是按照22.5天8小时固定时间计算,普通加班按照1.5倍的时薪计入,周末加班按照2倍时薪计入,用其它公司的工资计算,实际时薪(按照实足12小时计算),今创基本工资时薪只有8.6元,普通加班(4小时)时薪12.9元。远远低于其它公司的要求。所以今创公司有欺诈用人的嫌疑。

『捌』 今创集团属于什么性质的企业、国企、还是私企

以前一度是国有企业,2007年6月29日双汇国有产权重组全面完成,引进战略投资者美国高盛,现在是中外合资企业。

『玖』 今创集团是一家大企业,我是里面的一名普通员工,我在这里想吐槽一下这家公司,在没有进入公司上班前,

所有的私企甚至国企都存在这样的问题,没有绝对的公平,面对这样的企专业,员工可以做的属就是能学会的就学会,学会之后就自谋出路,说明他还是可以招到工人,只有等市场反馈给企业的时候,企业才会更加慢慢的规范,我们做的只有双向选择,去或者留,不要抱怨什么,社会竞争就是这样

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