⑴ 银行保险销售技巧
银行保险做为保险行业的一个新的尝试，正在一步一步走向百姓，也在一步一步展示着保险行业的新活力。银行保险销售技巧对于银保的销售人员来说正是现在急需掌握积累的，并不断去完善的。那么银行保险销售技巧都会有什么内容呢？
银行保险是由银行、邮政、基金组织以及其他金融机构与保险公司合作，通过共同的销售渠道向客户提供产品和服务；银行保险是不同金融产品、服务的相互整合,互为补充,共同发展；银行保险作为一种新型的保险概念，在金融合作中，体现出银行与保险公司的强强联手，互联互动。 这种方式首先兴起于法国，中国市场才刚刚起步。与传统的保险销售方式相比，它最大的特点是能够实现客户、银行和保险公司的“三赢”。
银行保险的兴起，从另一个角度来说也是掀起了人们理财概念的重新审视，而这块的功劳当之无愧的应该送给银行保险销售人员。而从这一角度来说，银行保险销售要想有所作为，就要以消费者为中心进行销售技巧的学习和积累。
银行保险销售人员在做销售的过程中是在与消费者进行如何更好的理财的一种培训，也是更好的解决购买银保产品和理财之间的关系的过程。所以银行保险销售人员的身份基本上就是以理财师的角度与客户进行沟通，了解，建议，进行理财营销。
我们可以了解到几乎每一个步骤的达成都有赖于和客户的面对面沟通，所以理财营销的第一步就是要成功地约到客户面谈，要注意，所谓面谈，并不是和客户“见一个面”而已，而是要很正式地交谈。面谈的机会可能来自于客户正好要办理某一项业务（例如存款）到银行来，可以利用这个机会向客户发出“面谈”的邀请，如果客户当时有时间就马上请进单独的会客室，如果没有就另约时间，并在该客户资料库里进行相应记录；大部分情况下面谈需要客户经理主动电话约访，所以打电话也是一项很重要的技巧。
对客户经理来说，有可能遇到的第一个障碍就是邀约客户 — 无论是面对面邀请还是电话邀约。因为邀约客户不可避免会遭遇拒绝 — 碰到几次拒绝以后有些客户经理就会想，哎哟，约客户见面太难了，要不就不见了吧，如果在电话里介绍一下产品他就买了多省事啊，要是不买那肯定是产品的问题，见面也白搭。你看，才刚刚开始尝试，就想跳过理财营销的前面所有步骤直奔主题，可是实践证明这是行不通的。所以我们还是要认认真真琢磨怎样吸引客户和我面谈？客户拒绝的原因是多种多样的，我们永远无法做到彻底“消灭”客户的拒绝，只能尽量提高邀约的成功率，所以就得设计我们讲电话的每一句话，包括如何开场，提什么问题，怎么结束，用什么语气等等。经验丰富的顾问会针对不同的客户运用不同的邀约策略，刚开始和客户的关系还不够深入的时候，可以试试以客户服务的角度切入，把邀约客户面谈作为一项为他提供的增值服务内容来进行设计，那么客户接受的程度会比较高。
如果成功约到了客户，面谈时该注意些什么呢？一般来讲，每一次成功的面谈都需要达到三个基本要求：第一，是否达到了客户认为的面谈目的（这是我们邀约时向客户传达的信息）；第二，是否给客户提供了对他有价值的内容或信息（这会影响到你下一次再邀约该客户时他对你的信任程度）；第三，面谈结束时是否成功地引导客户进入了自己想要达到的下一个环节（例如预约下次见面）。为了达到以上这些目标，理财顾问需要在面谈开始前准备许多资料（例如风险承受度测试表、现金流量表或者相关的产品说明书等）、工具（名片、计算器、笔记本等）、以及如何开场、提什么问题，怎么结束等等。
银行保险有很多的内容，也有很多的销售技巧在里面，这里面只是简单整理了一些，更多的银行保险销售技巧还待着销售人员自己去理解去掌握。
⑵ 平安综合理财顾问可以做吗底薪1600有提成做这个有前途吗
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平安综合
理财顾问
主要还是以保险有关。如果是在本部做财险和寿险的回话，三个月答后是没
底薪
的。如果是派到银行做
银保
的话，是有底薪的，但是很少。多数是靠提成。
单纯做银保，和现在的理财公司业务。很有前途，现在的社会闲散资金很多的，你也看到了很多理财投资的兴起，就是标志。
祝好朋友........
⑶ 工银安盛人寿保险有限公司银保理财顾问工作压力大吗
没有压力不大的，呵呵，。
除非你很有能量，手头客户源很多。
⑷ 太平人寿的理财顾问是做什么的
哪个部门?哪个险种?个险?银保?团险?
一般所谓的理财顾问实际上就是销售人员.有考核任务的.
要是真想进保险这个行业的话,可以考虑内勤岗位，这个还不错.
⑸ 银保渠道理财顾问怎么样，有经验的大大来讲解下
每天在银行摆个摊，设个点，打着各种旗号拉人。
给无知的老人推销长期寿险，说内是比固定存款容利率高，
给没几个钱交不起续期保费的普通人宣传什么理财产品，还送保障。
拉来一单给你一单提成，还要你拿钱出来打点银行里的人；
卖不出去不给你底薪你还倒贴。这样的事情，你觉得值得去做？
⑹ 中国人寿金融理财师真的不用出去跑业务吗
这个是银行保险，也就是让银行代理销售保险，打个比方，你是老板，银行是你的店，用你的店销售你的产品。顾客就是来银行办理业务的客户，不需要你自己去找，属于守株待兔型。只要和银行打好交道就可以了。我就是人保寿险的银行保险部的一个客户经理，说白了就是你这个职位。带薪培训很正常，保险这个东西经常有培训，一切只看销售业绩，销售的越好，公司给的待遇越好，底薪+绩效是当今最主流的薪酬模式，头几个月一般都有固定的底薪，具体多久，多少，各家公司都不一样。做这行，主要看跟银行柜员的关系处的怎么样，处的好，都不需要你在网点，柜员自己就能卖，处的不好，你再努力也没用。柜员在柜台里面一句话要比你在外面说十句都管用。
⑺ 人保寿险银保客户经理有五险一金福利吗
别指望了，保险公司的招聘，包括经理助理、电脑操作员、内勤、客服人员、储备干部、人事助理、理财顾问、销售内勤等不同的岗位，每个岗位招聘三人至十人不等，月薪1500元到2000元。前去应聘，交了100元的培训费和60元的考试费，在交费之前部门经理许诺确有此岗位，培训了一个月的时间，代理人资格证也考下来了，最后却发现根本没有这些所谓的内勤职务，而是让去跑保险，深感上当受骗。
⑻ 联泰大都会的银保是内勤还是外勤
这年头，什么都贵就是劳动力不贵。除非你：
1，非常优秀到值得保险公司的人力资源来找你。
2，有过硬的内部关系。
3，通过层层筛选：笔试（一般考试内容为专业知识、逻辑测试、经济学知识和保险专业英文）-面试-体检-签署劳动合同-办理五险一金。
保险公司其他途径的招聘，
比如在招聘网站，报纸，电线杆上长期大量做的广告，
无论自称什么职位头衔，
文员、助理、兼职、内勤、售后、财务、行政、人事、主管、司机（汗）、营销精英、招聘专员、保障专员、辅导专员、数据录入、理财顾问（汗）、储备干部、管理培训生、职业经理人（汗）、养老金发放员（汗）。。。
只要对方叫你lass测试，叫你交钱，叫你培训，叫你考证，
那就是拉你去做那种成天到处推销保险，自己却：
1，没有底薪（责任底薪，你要卖出多少业绩才能拿到底薪），
2，没有劳动合同（签订代理合同，劳动法管不了），
3，没有福利（底薪都没有，谈什么福利），
4，没有社保（不是劳动关系，没有社保），
5，不是保险公司正式员工（一个营业部，一个主任或者经理都能打着旗号招人）。
每天的交通费电话费拉客户搞活动的费用都要自己出，
卖出保险给你高额提成，卖不出去一分钱不会发给你的保险代理人。
⑼ 银行理财和银保理财区别有哪些
银保理财:
所谓的银保理财就是指银行代销的保险理财产品，本质上是一种保险，在银行售卖，就称之银保理财产品。但是投资者需要注意的是银行理财和银保理财是存在一定的区别，是两种完全不同的理财产品，风险、收益以及流动性上都存在差异。
银行理财和银保理财
银保理财产品就是保险理财，保险理财主要分为三大类：分红险产品、万能险产品、投连险产品。三种产品的风险和收益的有所不同，我们常见的是后面两种保险理财产品。
银行理财和银保理财的区别:
一、资金投向的区别。银行理财产品资金主要是投向存款，逆回购、债券以及非标资产，但是大部分都是投向债券市场。银保理财主要是投向二级市场，同时还可以购买股票。其中分红险在股票二级市场的投资比例不得超过10%，万能险不能超过80%，投连险不能超过90%。
二、风险区别。很多人应该很了解，银行理财产品一般是有5个风险等级，大部分的银行理财产品都属于低风险和较低风险的1级和2级，上了3级的产品风险较大，4级5级的产品就非常少，所以银行理财属于低风险理财。银保理财的资金可以投向股市中，很多投资者不了解股市中的配置比例，分红险和万能险的风险是可控的，具有保底收益，但是投连险一旦操作不当就会损失惨重。所以说银保理财产品风险要大于银行理财。
三、收益区别。目前来看用户理财产品的平均收益都升破了4%，一些商城银行的理财产品收益可以达到4.5%--4.8%之间，但是超过5%的理财产品就非常少。银保理财收益就要高于银行理财了，一般的银保理财预期收益都在5%以上。6%--7%的产品也是非常见，这点上比银行理财产品有不小的优势。
四、期限和流动性区别。银行理财产品的期限一般是在1个月到一年之间，平均投资周期是4--6个月，但是银行理财产品流动性较差，我们在投资期间不能赎回及支取。银保理财的投资期限都是一年以上，一般刚开始的时候有十天左右的犹豫期，犹豫期退保是不受手续费的，但是过了犹豫期之后没到期退保的话，就要需要支付非常高的手续费。