推进贵金属销售

⑴ 刚面试了两份工作，关于贵金属销售和提升淘宝店铺销量的工作，请行家帮我分析一下哪个好，万分感谢！！

贵金属销售做的好的确能有不少的收入，但是前提是你要能坚持至少1年以上，同时每天都有新的进步，压力很大，但能坚持的确不错，金融市场很大，需求也不小。

淘宝比较困难，就像你说的压力可能要小一点，但是一点不比贵金属销售轻松，我指的是要做好要赚钱的情况下。所以如果你同样要2选1，建议贵金属销售。

⑵ 求银行贵金属销售 每天的具体工作流程是什么

1、维护银行系统资源， 进行市场分析、维护、挖掘客户需求；
2、根据版事业部布置的销售指标及责权任地区，积极完成销售计划和业务开拓工作；
3、熟知本责任地区市场、营销特点，逐步完善销售渠道；
4、收集一线银行营销信息和用户意见，对公司营销策略、广告、售后服务、产品改进、新产品开发等提出参考意见；
5、负责公司相关银行销售报表的汇总，负责款项及货品配送事宜。

⑶ 做贵金属销售如何

贵金属的销售一般是：

一，工作时间长，适时需要加班；

二，贵金属，一般是电话销售，或是网络销售；

三，贵金属需要承载高压力的任务等。

如果能做到，自己也准备好了，那就去做吧。

⑷ 如何更好的销售贵金属

个人给源你的分析如下：
产品的定位：中高端
市场的定位：中高端人群
可采取营销策略：1，绑定销售（和联动产品进行互动销售，如：金店，生日蛋糕店等）；2，文化销售（赋予产品某种文化底蕴）；3，赠品销售/抽奖销售；4，顾客回访，利用人脉，发展下线客户；5，展示销售（在人员密集但不影响交通之处设立现场展示，进行销售）。

⑸ 贵金属销售怎样做

第一来、扩大自己生活源圈子的影响力，多参加理财报告会、有能力可以办理健身卡，多认识人，让他们想理财就 能想到你，找到你。

第二、网络也是个很好的渠道，财经论坛多发帖子，最好能当上版主，影响力更大。建立自己的QQ群，多渠道发展寻找自己的客户。

第三、多学习，多培训，使自己更专业。

⑹ 贵金属纪念币的发售原则

1、贵金属纪念币的发售工作必须依法进行。依据《中华人民共和国人民币管理条例》，贵金属纪念币的发行时间由中国人民银行确定，由中国人民银行发布发行公告。发售时应配发鉴定证书（熊猫普制金币除外），证书上应标有中国人民银行行长签名及中、英文字说明，证书说明内容包括：纪念币的发行部门、铸造厂家、经销单位、正背面图案介绍、规格尺寸、成色、重量及发行数量、发行编号等。贵金属纪念币由中国金币总公司总经销，中国人民银行批准的中国贵金属纪念币零售企业或国外钱币经销商分销。
2、为实现贵金属纪念币的经济与文化宣传双重功能，其发售遵循市场化和“五公开”的透明原则。当中国人民银行宣布贵金属纪念币发行后，要通过专门机构组织销售，走向市场，最终由收藏者购买，实现其经济与文化宣传双重功能及其收藏价值。中国贵金属纪念币从1979年发行建国30周年纪念金币开始，即与国际市场接轨，按照国际钱币市场的方式进行市场销售，完全按市场规律运作。中国金币总公司是中国惟一经国务院授权成立的贵金属纪念币专营机构，积极采取多种营销方式，实现了中国贵金属纪念币发售的项目公开、发行量公开、价格公开、经销商公开、销售方式公开的“五公开”原则。
3、贵金属纪念币发售工作改革稳步推进。中国人民银行银行、中国金币总公司多次表示要改革和完善贵金属纪念币销售体制，已取得了初步成绩。中国金币总公司正在积极推进以下工作：一是积极开拓贵金属纪念币的直销方式，努力减少销售环节和层次；二是完善经销网络，规范零售企业销售行为；三是运用价格、发行量等市场方式调控和监管贵金属纪念币市场，促进市场健康发展，维护法定货币形象；四是认真构造贵金属纪念币的价格体系，合理制定初始的发售价格，通过控制价格和销售环节，增加分销商和收藏者的收益空间；五是通过权威媒体加大发售信息的披露力度，采取多种宣传方式普及钱币知识，扩大集藏群体，引导市场健康发展。

⑺ 怎样做好银行贵金属销售工作方案

个人给你的分析如下：
产品的定位：中高端
市场的定位：中高端人群
可采取营销策版略：1，绑定销售（和联动产权品进行互动销售，如：金店，生日蛋糕店等）；2，文化销售（赋予产品某种文化底蕴）；3，赠品销售/抽奖销售；4，顾客回访，利用人脉，发展下线客户；5，展示销售（在人员密集但不影响交通之处设立现场展示，进行销售）。

⑻ 贵金属销售 工作是做什么

贵金属销售 工作是做什么：
贵金属销售工作跟证券公司的经纪人是一个形式，都是通过电话的方式去联系需要做投资理财的投资者，属于金融行业销售类型的一种，跟股票，外汇，期货经纪人是一样的。

⑼ 做贵金属与一般销售哪个有发展前景些

贵金属销售更好更有发展前途，不过对职业能力要求较高。贵金属销售（就目前昆明地区来说，无责底薪4000+高提成+高奖金+福利=12000元以上）是一个很不错的职业，要做好贵金属电话销售，必须从此职位的岗位职责、职业要求、任职资格方式严格要求自己，并且按目标严格提高自己，熟练掌握销售的相关技巧和方法。

• 贵金属销售岗位职责：

1、负责综合会员、经济类会员、代理商居间的开拓；普通话标准、流利，具有较强的语言表达能力和沟通能力；反应机敏，思维条理性强；

2、负责与居间代理协议的签订及客户资料的收集；

3、协助居间代理完成开户工作及售后维护；工作态度积极，责任心强，爱岗敬业；

4、性格活泼外向，能够承受工作压力，具有团队精神；有自信心，吃苦耐劳，有上进心，学习能力强，能够适应出差；

5、能完成销售目标；有银行渠道销售或管理经验者优先。

• 任职资格：

1、有渠道资源和黄金、白银、股票、期货等工作经验的优先考虑；根据公司计划针对已拓展的银行体系（如工商银行、建设银行、农业银行、中国银行、交通银行、招商银行、广发银行等大型银行）业务进行维护；

2、有强烈的企图心，有信心挑战高收入。

3、热爱销售工作，对贵金属金融理财有一定的理解认识。

4、注重效率，能适应高强度、快节奏的工作环境，有激情，有强烈的团队协作意识；

5、具有深厚的行业资源背景和一定的客户资源，具备敏锐的观察力、分析判断能力；

6、了解客户需求，制定、执行销售计划，在授权范围内进行商务谈判，对客户进行跟踪，定期提交销售进度报告；

7、协助各大银行组织、策划、执行市场推广活动，完成公司规定的销售指标；完成领导交办的其他工作。

• 福利待遇（就昆明地区作简单说明）：

1、工资收入（不同地区有所不同，现以昆明地方为例说明）：无责底薪4000+高提成+高奖金+福利，工平均收入12000元以上。

2、工作时间（一般情况为交易日）：周一到周五，9：00到17：30，周末双休。法定节假日休息。

3、完善的晋升体系，公司用人以内部晋升为主。

4、不定期国内外旅游。

5、丰富的团队活动；骨干员工及核心员工定期进行团队拓展；工作优异者可享受出国旅游机会；集团一年召开两次千人规模年会，分享半年度工作成果；

6、享受带薪年假及法定假期、餐补及通讯补助、差旅补助、公司产品内购、节日礼品或礼金、优秀员工奖励及年终奖、可为员工办理工作居住证。